• Sueldos y salarios
    [pic] [pic][pic] |DESCRIPCION DEL PUESTO | |CÓDIGO |NOMBRE DEL PUESTO. | |13 ...
    2492 Palabras 10 Páginas
  • Información Profesional Logístico
    profesionales Venta desequilibrada del puesto y/o sector Poca atención al anuncio en prensa y escasa respuesta Los profesionales logísticos no realizan sólo un trabajo, sino que más bien el desarrollo de una carrera. Esto demuestra el interés creciente hacia los puestos logísticos y su desarrollo, ya que son ...
    2863 Palabras 12 Páginas
  • Manual de funciones
    Humana se ve involucrada. Este departamento cuenta con la siguiente estructura: - Formación: Ingeniera en Administrar Recursos Humanos Puesto: Jefe de Gestión Humana Nombre: Sra. Amada San Lucas - Formación: Ingeniera en Administrar Recursos Humanos Puesto: Asistente de Gestión Humana ...
    16237 Palabras 65 Páginas
  • Diseño de puestos
    INDICE 1. Introducción. ……………………………………………………………… Pág. 2 2. Análisis de Puestos. ……………………………………………………. Pág. 3-4 3. Rediseño de Puestos: Enriquecimiento. ………………………. Pág. 5-9 4. ¿Es el enriquecimiento de puestos una inversión o un gasto innecesario?...................................
    2989 Palabras 12 Páginas
  • aurora
    Método de obtención de información: Para el desarrollo de esta descripción y análisis del cargo se utilizo el meto mixto , compuesto por cuestionario y observación , debido a que tiene como ventaja , que la observación nos permite conocer directamente las funciones y tareas del cargo , mientras que...
    576 Palabras 3 Páginas
  • Caracteristicas de logistica
    2002 Personal en Logística Carmen de Nieves Nieto, Lorenzo Ros McDonnell Licenciada en CC. Económicas. Universidad Politécnica de Cartagena. Departamento de Organización de Empresas Carmen.denieves@upct.es Catedrático de Universidad. Universidad Politécnica de Cartagena. Departamento de Organización...
    2555 Palabras 11 Páginas
  • Tesis
    INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA “JUAN PABLO PEREZ ALFONSO” IUTEPAL EXTENSIÓN MARACAIBO PROPUESTA DE UNA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL DEPARTAMENTO DE LOGÍSTICA DE LA EMPRESA CATIVEN S.A. AUTORES: ABREU LISIBETH C.I.: V-14.497.438 AVENDAÑO CARMEN C.I.: V-6.830.333 BLACKMAN FRANGELA C.I.: V-12...
    17187 Palabras 69 Páginas
  • Modelado Dinamico De Sistemas
    …………………………… 5.6 Simulación de sistemas………………..……………………….…. 6. Metodología y procedimientos de análisis……………………………. 6.1 Procedimientos de análisis……..……..……………………….…. 7. Interpretación de resultados 7.1 Resultado del análisis previo del sistema………………………... 7.2 Sistema modificado………………………………………………… Conclusiones…………………………………………………………………...
    13199 Palabras 53 Páginas
  • enfoque sistematico
    le confieran normatividad universitaria y la Dirección General de Planeación. IDENTIFICACIÓN DEL ÁREA. DIRECCIÓN: Gestión de la Calidad DEPARTAMENTO: Área de Informática FUNCIONES. GENÉRICAS: Diseño y desarrollo y actualización de enlace y su estructura en la web del Sistema Institucional...
    1063 Palabras 5 Páginas
  • plan estrategico
    Eficiente Deficiente Logística 55% 45% Compras 15% 85% Atención al cliente 80% 20% Autorización órdenes de compra 10% 90% Calidad de producto . 8% 92% Distribución 50% 50% Gerencia / solución de conflictos 40% 60% Análisis: La organización se ve afectada...
    1730 Palabras 7 Páginas
  • Administraciòn
    Descripciones de Puestos. =============================== Papelería "H. Wars" Introducción: En la organización se propone una división que contenga 4 departamentos básicos en cualquier empresa pequeña: administración, recursos humanos, logística y contabilidad...
    1551 Palabras 7 Páginas
  • Caso 1 politicas de recuros humanos en textiles
    propiedad están coordinadas por un equipo de control interno y disponen de un responsable de administración de personal, que sirve de enlace con el departamento de recursos humanos en las diferentes filiales. Un equipo de supervisón se encarga de visitar las tiendas de forma regular manteniendo así con...
    2273 Palabras 10 Páginas
  • Enflacion en el peru
    | | Tipo de Oferta | | Practica | Area de Trabajo | | Comercial | Sueldo | | 1000 soles mensual | N° vacantes: | | 1 | Perfil del Puesto | | | Especialidad | | Ing. Industrial | Condicion | | Egresados |   | |   | Requisitos | | | Conocimientos | | Cuadros de...
    6667 Palabras 27 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    SEDE-UASD Facultad de Ciencias Económicas y Sociales Materia: Adm. De Recursos Humanos I (ADM-245) Trabajo de: Practica de Análisis de Puesto Profesor/a: Alexis Martínez Olivo Sección: 01 Sustentantes: Integrantes del grupo No. 6 Nombre: Cronnys Mabel Pérez Pérez ...
    5541 Palabras 23 Páginas
  • Manual de procedimientos
    empresa en sí consiste en un sistema de coordinación central; una unidad de dirección o planificación; en el cuál se divide en varios sectores o departamentos. Cada uno de estos se encargan de cumplir con los objetivos asignados en un plan general, de ámbito nacional, regional o local. Gracias a la coordinación...
    9268 Palabras 38 Páginas
  • Manual de organización y funciones
    VISION………………………………………………………………………………………………….6 MISION…………………………………………………………………………………………………7 GERENCIA DE LOGISTICA………………………………………………………………………..8 ORGANOS COMPONENTES…………………………………………............................…..11 DEPARTAMENTO DE OPERACIONES………………………..…………………………….12 SECCION DE REPARTO…………………………………….………………………………14 ...
    15700 Palabras 63 Páginas
  • Recursos humanos
    LOS SIGUIENTE DEPARTAMENTOS * MERCADOTECNIA * LOGISTICA * ADMINISTRATIVO LAS FUNCIONES DE CADA UNO SON: MERCADOTECNIA La función de este es el estudio del mercado, el análisis de la competencia para así poder desarrollar efectivas campañas de publicidad. PUESTOS Y PERSONAS | RESPONSABILIDAD...
    353 Palabras 2 Páginas
  • Gestión Empresarial
    por más habilidosos que seamos, de la ayuda de profesionales que ejerzan su trabajo de acuerdo a tendencias económicas, planificaciones de mercado y análisis de la competencia. La gestión de una empresa supone la administración y control de varias áreas: por ejemplo, la de producción, en cuanto a determinar...
    3126 Palabras 13 Páginas
  • proyecto de capital humano
    21- 22. DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO INTRODUCCIÓN Con el propósito de que la empresa manufacturara linaz vid, s.a. de c.v. cuente con el personal adecuado para la su operación, se tomo la tarea de describir y perfilar cada uno de los puestos que la empresa autoriza para su contratación. Esto...
    7842 Palabras 32 Páginas
  • Ejemplo de tecnicas de investigacion
    I. DELIMITACIÓN DEL TEMA Evaluación de las funciones de organización y control que desempeña el administrador del departamento de logística de la empresa E. Chamorro Industrial de Granada, Nicaragua; Febrero – Abril 2012 II.INTRODUCCIÓN Para poder hablar de un almacén, en primer...
    6674 Palabras 27 Páginas