• Hjpkj
    INTECAP 1% | Q 29 | | Total Cuota Patronal | Q 361 | PASIVO LABORAL | | Indemnización (8.33%) | Q 237 | | Bono 14 (8.33%) | Q 212 | | Aguinaldo(8.33%) | Q 212 | | Vacaciones(4.17%) | Q 119 | Total Pasivo Laboral | Q 1,142 | Costo Mensual Real | Q 4,242 | | | |   | Guía para...
    546 Palabras 3 Páginas
  • Prestaciones Laborales
    patronos en Guatemala, están regulas tanto por la Constitución Política de la República, en cuyo artículo 102, se establecen las prestaciones laborales mínimas. Asimismo en el Código de Trabajo, que desarrolla en forma más extensa los precepto constitucionales. Según el marco jurídico en Guatemala, la relación laboral se...
    3839 Palabras 16 Páginas
  • Aguinaldo
    EL AGUINALDO Historia Los antiguos llamaban strenae a los regalos que se intercambiaban los amigos en honor de los dioses y como señal de feliz augurio. Una tradición romana atribuía el origen de los aguinaldos del 1º de enero, Kalendariae strenae, al rey Tito Tacio, de quien nació la costumbre...
    2037 Palabras 9 Páginas
  • Secre
    textil, en el departamento de Guatemala -Tesis de Licenciatura- Saulo Cervando Chamalé Cotzojay Guatemala, enero 2012 La prescripción de las prestaciones laborales irrenunciables de los trabajadores de maquila en el área textil, en el departamento de Guatemala -Tesis de Licenciatura- Saulo...
    10235 Palabras 41 Páginas
  • Aguinaldo
    AGUINALDO ANTECEDENTES HISTORICOS Es una tradición antigua que se remonta al pueblo celta, Costumbre conocida como “eguinad” con lo que los celtas designaban el regalo de año nuevo. Los celtas intercambiaban dactiles y frutos secos, como muestra para comenzar confortablemente el año nuevo, y era como...
    1232 Palabras 5 Páginas
  • ACUERDO GUBERNATIVO
    los niveles de la educación en Guatemala Este reglamento fue emitido por Acuerdo Ministerial Número 927 el 21 de marzo del año de 1972. El reglamento consta de 24 artículos en los cuales se determina la clasificación de los niveles y áreas del sistema educativo de Guatemala, las jornadas de trabajo, la...
    2127 Palabras 9 Páginas
  • Prestaciones laborales en guatemala
    Bonificaciones 3 1.3.2 Aguinaldo 4 1.3.3 Vacaciones 4 1.3.4 Despido e Indemnización 5 1.3.5 Bono 14 6 1.2.6 Otros 6 CAPITULO II CÁLCULO DE PRESTACIONES LABORALES 2.1 RELACIÓN LABORAL 7 2. INDEMNIZACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO 7 3. VENTAJAS ECONÓMICAS 7 4. VACACIONES 8 5. AGUINALDO 8 6. BONIFICACIÓN...
    2717 Palabras 11 Páginas
  • nada
    a) su importe no puede ser objeto de compensación, venta o cesión, ni puede ser embargado, salvo en los términos del artículo 97; b) su importe debe calcularse tomando como base el promedio de los salarios devengados por el trabajador durante los últimos seis meses que tengan de vigencia el contrato, o el...
    3464 Palabras 14 Páginas
  • Prestaciones Laborales
    PRESTACIONES LABORALES Indemnización Articulo 102 inciso o) de la constitución política de la republica de Guatemala: o) Obligación del empleador de indemnizar con un mes de salario por cada año de servicios continuos cuando despida injustificadamente o en forma indirecta a un trabajador, en tanto...
    4017 Palabras 17 Páginas
  • ¡¡Invita A Tus Amigo A Social Empires!!
    AGUINALDO El aguinaldo es un pago especial que se entrega a los trabajadores asalariados, constituyendo un salario más las doce mensualidades correspondientes a un año. Este pago puede ser monetario o en especie, de forma única, y por simple pacto entre el empleador (beneficiario) y el empleado (beneficiado)...
    1836 Palabras 8 Páginas
  • prestaciones laborales
    Prestaciones Laborales Las prestaciones laborales son aquellas que por derecho le pertenecen al trabajador, en Guatemala están clasificadas de la siguiente manera: Prestación % Bono 14 8.33 Aguinaldo 8.33 Indemnización 9.72 Vacaciones 4.17 Bono 14 (Decreto 42-92): El verdadero nombre de dicha...
    575 Palabras 3 Páginas
  • sistemas
    legal del trabajo, que incluye aquellas consideraciones, leyes y normativas regidas a nivel político para cualquier situación de trabajo.  AGUINALDO. Esta es otra bonificación anual, a la que tiene derecho todo trabajador desde el primer día que inicia su relación laboral. Esta es el equivalente...
    2338 Palabras 10 Páginas
  • Mano de obra
    UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA FACULTAD DE INGENIERIA CONTABILIDAD 2 ING. ROBERTO VALLE AUX. ING. JAIME RUIZ MANO DE OBRA GUATEMALA 10 DE FEBRERO DEL 2010 INTRODUCCION La mano de obra es el valor pagado a los trabajadores y obrero de una fabrica por el trabajo desarrollado en...
    5161 Palabras 21 Páginas
  • Ya Lo Tengo Todo
    denominación o naturaleza, que deriven del trabajo personal prestado por un residente en relación de dependencia desarrollado dentro de Guatemala o fuera de Guatemala Artículo 4. 10 TITULO III RENTA DEL TRABAJO EN RELACIÓN DE DEPENDENCIA Hecho generador del Impuesto sobre la Renta La...
    3466 Palabras 14 Páginas
  • Actualizacion De Ley Del Isr Guatemala
    denominación o naturaleza, que deriven del trabajo personal prestado por un residente en relación de dependencia desarrollado dentro de Guatemala o fuera de Guatemala Artículo 4. 10 TITULO III RENTA DEL TRABAJO EN RELACIÓN DE DEPENDENCIA Hecho generador del Impuesto sobre la Renta La obtención...
    3465 Palabras 14 Páginas
  • Decreto Bono 14
    DECRETO NUMERO 42-92 El Congreso de la República de Guatemala,CONSIDERANDO: Que es deber del Estado garantizar las condiciones de vida del trabajador, así comomejorar su situación económica y social, estableciendo una remuneración anual adicionala sus sueldos y salarios que le permita complementar...
    1064 Palabras 5 Páginas
  • Obligaciones Patronales
     Introducción Como todo país, Guatemala tiene un gran sector empresarial, el cual, está regido por las leyes que establecen las obligaciones y derechos de las entidades, siendo las más importantes el código del comercio y el código de trabajo, donde se explica la forma de...
    8062 Palabras 33 Páginas
  • codigo de trabajo
    vigente entre ambos. Salvo las excepciones legales, todo servicio prestado por un trabajador a su respectivo patrono, debe ser remunerado por éste. El cálculo de esta remuneración, para el efecto de su pago, puede pactarse: a) por unidad de tiempo (por mes, quincena, semana, día u hora); b) por unidad de...
    1003 Palabras 5 Páginas
  • Aguinaldo, Indeminizacion y Vacaciones
    esta investigación se encuentran los significados de lo que es el aguinaldo, las indemnizaciones y cuantos días de vacaciones se le da al trabajador según la ley tales que se encuentran en el código de trabajo. Aguinaldo El aguinaldo es un pago especial que se entrega a los trabajadores asalariados...
    4123 Palabras 17 Páginas
  • Ejemplo Isr Asalariados
    propinas, aguinaldos, viáticos no sujetos a liquidación o que no constituyan reintegro de gastos, y otras remuneraciones que las personas, entes o patrimonios, el Estado, las municipalidades y demás entidades públicas o privadas paguen a sus representantes, funcionarios o empleados en Guatemala o en el...
    2308 Palabras 10 Páginas