• Casos Varios Sobre Gestion De Recursos Humanos
    CASOS TERCERA SEMANA Caso 1: EL HOTEL PERMANECERÁ CERRADO 14 MESES POR OBRAS El caso en mi opinión es atípico porque como se menciona en unas líneas, no debe existir otro caso similar en España. En ese sentido me parece una excelente decisión de los directivos del Hotel Villa Magna ya que no solo...
    1403 Palabras 6 Páginas
  • Caso De Análisis De Recursos Humanos
    1. Si usted fuera contratado en esta empresa. Indique que información requeriría para realizar la planeación estratégica de Recursos Humanos? Para poder realizar una eficiente planeación estratégica debería saber: * A que se dedica la empresa * Con cuantos colaboradores cuenta la empresa ...
    451 Palabras 2 Páginas
  • Recursos Humanos Casos Prácticos
    Recursos Humanos casos prácticos Caso 7 Al ser la empresa una organización en operación, y a pesar de que según se comenta en el caso 8, la empresa no cuenta con descripciones de puestos, es de suponer que los colaboradores del departamento de recursos humanos de la empresa, conozcan de manera práctica...
    764 Palabras 4 Páginas
  • Caso Direccion Recursos Humanos
    trabajo-familia: Según lo que entendí y en el cual no se dio muchos antecedentes, este punto se refiere a las horas de trabajo excesivas que tenían en este caso las mujeres y por ende no tenían mucho tiempo para dedicarle a la familia e hijos y tenían que tomar la decisión de buscar un trabajo el cual le dieran...
    733 Palabras 3 Páginas
  • Caso practico de recursos humanos
    centramos en mejorar constantemente para el bien de nuestros consumidores y de nuestros empleados. Consideramos el puesto de administrador de Recursos Humanos de suma importancia ya que brindara los resultados que buscamos para una adecuada toma de decisiones y un mejoramiento completo de toda la organización...
    7952 Palabras 32 Páginas
  • casos de recursos humanos
     ASIGNATURA: Casos de Recursos Humanos TEMA: “FUNDAMENTOS Y DESAFIOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS” Villahermosa, Tabasco a 19 de Agosto del 2014 INDICE 1.1 Objetivos y funciones de la administración de recursos humanos……………… 3 1.2 Diversas denominaciones...
    8507 Palabras 35 Páginas
  • Caso recursos humanos
    resultados deseados y por dónde se han de orientar o enfocar las mejoras. Este equipo estará constituido por dos integrante de la dirección de recursos humanos, lo cuales están ampliamente capacitados para cumplir con esta función y conseguir resultados con el conocimiento de metodologías y software...
    867 Palabras 4 Páginas
  • Caso Recursos Humanos
    Caso El Funcionario de la Oficina Distrital de Salud de Valparaíso, Cesar Muñoz, y su equipo administrativo compuesto por Jaime Suarez, Jefe del Servicio de Planificación Familiar; Jacqueline Fuentes, Jefa del Servicio de Salud Materno-Infantil; Heriberto Aguilera, Encargado de Inmunizaciones; Luis...
    1169 Palabras 5 Páginas
  • caso practico de recursos humanos
    Caso práctico Caso Práctico:   Hotel “Los Arrayanes”, S.R.L.-    Se trata de un hotel de considerable envergadura, que hasta el momento venía realizando únicamente funciones de hostelería turística. Recientes cambios en la zona han hecho pensar a sus dueños en la ocasión para ampliar su oferta. La...
    538 Palabras 3 Páginas
  • Caso de recursos humanos
    RECURSOS HUMANOS: CASO EMPRESA SENSATIONAL En el siguiente supuesto de hecho se presentan las características de una empresa imaginaria. Nombre de la empresa: Sensational • Actividad económica: Comercio minorista (tiendas de perfumería y cosmética). • Número de tiendas: 100 • Ubicación de las...
    731 Palabras 3 Páginas
  • Casos recursos humanos
    (subjetividad). 3. Desarrolle una gráfica de lineamientos para pagos por desempeño con base en los siguientes niveles de desempeño: superior, sobre el promedio, debajo del promedio y deficiente. Utilice cifras actuales de costo de vida o datos de encuestas de sueldos y salarios en el área en que...
    405 Palabras 2 Páginas
  • Casos De Recursos Humanos
    Eduardo R. Servin Hamden El test en las entrevistas de trabajo Esta lectura nos esta hablando sobre las maneras y diferentes tipos de test que se hacen para poder evaluar a una persona, y nos dice los diferentes aspectos de la personalidad que puedes saber mediante diferentes tipos de preguntas y...
    508 Palabras 3 Páginas
  • Casos de recursos humanos
    Caso de Estudio Cran Chile. Los arándanos son nativos de América del Norte y son famosos por haber formado parte de la cena de acción de gracias en 1621. La primera cosecha comercial se recogió a mano en 1817. Los arándanos son tan poco conocidos fuera de América del Norte que pocos idiomas tienen...
    2089 Palabras 9 Páginas
  • Recursos humano caso zapatillas
    GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS |Dotación de Personal |Periodo 1 |Periodo 2 |Periodo 3 |Periodo 4 | |Gerencias |5 |5 |5 ...
    1540 Palabras 7 Páginas
  • Caso dirección de recursos humanos
    CASO: ROB PANCO: LA DIRECCIÓN DE INDIVIDUOS Antes de que uno pueda comprender a otros, necesita comprenderse a sí mismo. Con esta idea en mente, se pidió a Rob Panco que describiera sus cualidades y defectos. “En mi haber, tengo mucho sentido de la oportunidad; soy bueno para explotar oportunidades....
    1793 Palabras 8 Páginas
  • Recursos humanos caso
    Una persona hace el siguiente comentario en una reunión social en la que ustedes se encuentran: “ Cuando uno administra el área de los recursos humanos de una organización moderna, no tiene por qué preocuparse de la Seguridad Social de los trabajadores. Esto es así, ya que es el Estado Chileno...
    588 Palabras 3 Páginas
  • CASOS PRÁCTICOS DE RECURSOS HUMANOS
     Caso practico Usos de la información del análisis de puestos Como se resume en la figura 4-1, los patrones utilizan la información del análisis de puestos para respaldar varias actividades de la administración de recursos humanos. Reclutamiento y selección: El análisis de puestos...
    571 Palabras 3 Páginas
  • Caso de recursos humanos
    Curso: Gerencia de Recursos Humanos 1ER CASO Y BIEN… ¿QUIÉN ESTÁ DICIENDO LA VERDAD? Introducción En el presente trabajo trataremos de evidenciar la importancia de los registros...
    995 Palabras 4 Páginas
  • Caso de recursos humanos
    de gestión de calidad, implica para la organización un aumento de costos, derivados de la pérdida de tiempo, la pérdida de clientes, la pérdida de recursos, la falta de organización, la duplicidad de los trabajos, etc Las fallas existen en todo tipo de empresa, estas se convierten en una porción de...
    656 Palabras 3 Páginas
  • Caso Gerencia De Recursos Humanos
    Caso Practico: “Respuesta a la escasez de mano de obra: Nissan en Comparación con USA truck”. Introducción: Nissan Motor Company tiene un problema. No puede encontrar suficiente personal en Japón para llenar sus fabricas. La población joven de Japón esta rechazado trabajos de linea de ensamble,...
    675 Palabras 3 Páginas