• Origen y evolucion de la contabilidad
    la inserción laboral que afronte la juventud Colombiana, pues partiendo de este postulado encontramos que no solo en Colombia sino en América latina este ciclo vital afronta una serie de obstáculos que impiden el pleno aprovechamiento y desarrollo paro poder ingresar en el ámbito laboral ya que las...
    3062 Palabras 13 Páginas
  • VERDADERA PROTECCION DEL ESTADO COLOMBIANO A LOS TRABAJADORES NACIONALES ANTE GOBIERNOS EXTRANJEROS
    La creación del Sistema General de Riesgos Laborales y la Seguridad y Salud en el Trabajo, tiene como principal función la protección de los derechos de los trabajadores, al igual que nuestra Constitución Política de 1991 y diversas leyes. El alcance de la legislación no es solo de carácter jurídico...
    1232 Palabras 5 Páginas
  • Derecho De Asociación Del Empleados Publico En Colombia
    derecho de asociación se encuentra protegido constitucionalmente y es finalidad del estado garantizar las actividades sindicales por tal motivo en el Código penal en el Art. 200 se garantiza este derecho. En la ley 584 de 2000 de igual forma se garantiza este derecho y se dictan pautas para que se haga...
    2410 Palabras 10 Páginas
  • Intercultura
    Derechos y obligaciones de las partes en el contrato laboral Guía 01 Derecho Integral En la relación laboral empleador empleado es de vital importancia la legislación vigente en el territorio colombiano, en el marco de la constitución política de 1991 donde está plasmado los derechos fundamentales como...
    6256 Palabras 26 Páginas
  • Identidad Jurídica Laboral
    JERARQUIA DEL ORDEN JURÍDICO CONSTITUCIONAL DEL ESTADO COLOMBIANO REQUERIDO PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE LA CALIDAD. 1. De conformidad con la jerarquía del orden jurídico del Estado colombiano, artículo 94 de la C. P. está conformado así: (i) Dignidad Humana. Principio universal por encima de toda...
    1178 Palabras 5 Páginas
  • ghgg
    Programa de Formación: TECNOLOGO EN CONTABILIDAD Y FINANZAS Código: 299955 Versión: 100 Nombre del Proyecto: IMPLEMENTACIÓN DE UNA EMPRESA DE SERVICIOS CONTABLES Y FINANCIEROS EN EL CADP DEL HUILA SENA GARZON ECOSERVIS C&F S.A.S Código: 314590 Fase del proyecto: PLANEACION Actividad (es) del...
    1601 Palabras 7 Páginas
  • Legislacion
    características, los diferentes tipos de trabajos que existen. Igualmente a continuación, realizaremos una apreciación más profunda del derecho laboral, su historia, objetivo, características y sus principios, de los cuales es indispensable conocer ampliamente sobre nuestros derechos y deberes como...
    2376 Palabras 10 Páginas
  • Legislacion laboral
    LEGISLACION LABORAL Trabajo Colaborativo Nº 2 SONIA ALEXANDRA DIAZ - 52663491 JOSE GUILLERMO MUÑOZ PULIDO – 19345573 CLAUDIA REGINA PUERTA PALACIO – 42682925 ENERIS HERRERA BROCHERO - 39090227 Curso: 102031_55 NUBIA P CARDENAS RODRIGUEZ Tutora UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA...
    3267 Palabras 14 Páginas
  • nomina y prestaciones
    introducen reformas al Código Sustantivo del Trabajo y se dictan otras disposiciones. La Ley 50 de 1990 hace parte del derecho laboral colombiano. En ella se introducen reformas al Código Sustantivo del Trabajo y se dictan otras disposiciones alrededor de las relaciones laborales y la seguridad social...
    860 Palabras 4 Páginas
  • estudiante
    CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO CAPITULO VIII ENGANCHES COLECTIVOS ARTICULO 73. Modificado Ley 962/2005, articulo 53. Gastos de movilización. Cuando los enganches se hagan para prestar servicio dentro del país, que implique movilización de los trabajadores, los contratos deben constar por escrito...
    1690 Palabras 7 Páginas
  • Análisis De La Ley 1210 De 2008
    existencia del derecho de huelga. El Gobierno Colombiano venía siendo objeto de tiempo atrás de observaciones y recomendaciones por parte de la Organización Internacional Del Trabajo (OIT), respecto de algunas situaciones desventajosas para los trabajadores colombianos y en especial sobre este tema, toda vez...
    2590 Palabras 11 Páginas
  • Autonomía de la voluntad y la libertad de expresión: límites y restricciones.
    Este contrato “es ley para las partes y no puede ser invalidado sino por su consentimiento mutuo o por causas legales.” [3] El artículo 1602 del Código Civil es el sustento jurídico de este contrato, pero ¿Cuáles causas legales pueden alegarse para acudir al aparato judicial para que este pueda injerir...
    7087 Palabras 29 Páginas
  • Dereho deportivo en colombia
    ¿EXISTE UNA RELACION LABORAL ENTRE EL DEPORTISTA Y LA LEGISLACION COLOMBIANA VIGENTE EN CUANTO AL FUTBOL COMO PROFESION LIBERAL? La historia de los deportes modernos, se confunde con la de la humanidad y así como el ideal platónico de la educación: "dar música al alma y gimnasia al cuerpo”, lo que...
    2203 Palabras 9 Páginas
  • DERECHO COLECTIVO
    Confederación de Trabajadores de Colombia CTC y se expiden los Códigos Procesal (1948) y Sustantivo (1951) del Trabajo. Con el decreto ley 2663 del 5 de agosto de 1950 sobre Código Sustantivo del Trabajo, se codificaron normas laborales con influencia conservadora y católica, regulando en su segunda...
    1100 Palabras 5 Páginas
  • Todos Los Temas
    CON LA SOCIEDAD U/O PARTE SOCIAL C. LEY 50 REGIMEN LABORAL COLOMBIANO La ley 50 del régimen laboral colombiano tiene un enfoque normativo porque en esta ley se dan las normas que se debe tener en cuenta al momento de conformar una relación laboral. D. LEY 43 DEL 90, L A QUE REGULA LA PROFESION DE LA...
    608 Palabras 3 Páginas
  • almacenamiento
    naturales Regulación de las relaciones humanas lo mejor posible Vida en Sociedad Lo coercible (Obligatorio) En Colombia existe la Constitución Colombiana de 1991 que es la norma de normas, todos los tratados internacionales de derechos están inmersos dentro de ella son la base del ordenamiento jurídico...
    701 Palabras 3 Páginas
  • aportes
    pregunta emitida por la docente la podemos centralizar en estos aspectos legales los cuales consisten en: ¿Qué normas son aplicables en el derecho laboral en Colombia ya sea en cuanto a empresa privada o que sea de entidad de origen estatal? Primero que todo tenemos que analizar la Constitución, ya que...
    1588 Palabras 7 Páginas
  • Fuerso sindical
    jurídico de sus afiliados con la administración. Una de esas limitaciones era la consignada en el artículo 409 (antes 426 del Decreto 2663 de 1950) del Código Sustantivo del Trabajo, que exceptuaba del fuero sindical a los empleados públicos y a los empleados oficiales que desempeñaran cargos de dirección...
    3512 Palabras 15 Páginas
  • Recurso Humano
    normatividad y la legislación el régimen laboral colombiano está recogido en el Código Sustantivo del Trabajo y las leyes posteriores que lo desarrollan. La Ley n.º 50 de 1990 modificó este Código, eliminando las restricciones en materia de contratación laboral y permitiendo una mayor flexibilidad en...
    1195 Palabras 5 Páginas
  • Aplicación CST
    Legislación Laboral ENSAYO Aplicabilidad del Código Sustantivo del Trabajo Presentado por Gina Pilar Romero Choachi 000302825 Docente Lic. Julián Darío Bonilla Montenegro NRC 6520 Bogotá D.C. Colombia Noviembre 08 de 2013 RESUMEN Veremos la aplicabilidad del Código Sustantivo...
    1833 Palabras 8 Páginas