• Codigo laboral paraguayo
    PARAGUAY Ley núm. 213, que establece el Código del Trabajo.      (Gaceta Oficial, 29 de octubre de 1993, núm. 105 bis, págs. 1-30.) [Nota del editor: El nuevo Código del Trabajo deroga el sancionado en 1961, publicado en la Serie Legislativa, 1961-Par. 1. La ley núm. 213 fue aprobada por la Cámara...
    30239 Palabras 121 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo
    DISPOSICIONES GENERALES Y CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO (Artículos 1-192) • Título I. Disposiciones generales 1-16 o Capítulo I. Del objeto y aplicación del Código 1-7 o Capítulo II. Del trabajo y sus garantías 8-16 • Título II. Del contrato de trabajo 17-104 o Capítulo I. Definición, sujetos y objetos 17-34 ...
    29568 Palabras 119 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo
    213/93 QUE ESTABLECE EL CÓDIGO DEL TRABAJO EL CONGRESO DE LA NACIÓN PARAGUAYA SANCIONA CON FUERZA DE LEY: LIBRO PRIMERO DISPOSICIONES GENERALES Y CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO TITULO PRIMERO DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO I DEL OBJETO Y APLICACIÓN DEL CÓDIGO Artículo 1°: Este Código tiene por objeto establecer...
    36543 Palabras 147 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguay
    CAPACITACION SOBRE LEGISLACION LABORAL PARAGUAYA CODIGO LABORAL LEY 496/95 Sujetos del Codigo *trabajadores dependientes o subordinados *empleadores *sindicatos de trabajadores *sindicato de empleadores o empresas *el Estado fiscalizador o intermediario o empleador Personas excluidas de la...
    5651 Palabras 23 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo
    LIBRO I IMPUESTOS A LOS INGRESOS TITULO I IMPUESTO A LA RENTA Art. 1: Naturaleza del Impuesto: Crease un Impuesto que gravará las rentas de fuente paraguaya provenientes de las actividades comerciales, industriales, de servicios y agropecuarias, que se denominará “Impuesto a la Renta”. CAPITULO I RENTA...
    30817 Palabras 124 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo (Fragmento)
    cuando éste lo solicitase, una constancia escrita relativa a sus servicios; • m) preferir, en igualdad de circunstancias, a los trabajadores paraguayos, y a los que les hubieran prestado satisfactoriamente servicios con anterioridad; • n) observar buenas costumbres y moralidad durante las horas...
    2680 Palabras 11 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo
     LEY  213 / 93 –CODIGO DEL TRABAJO                                                                  LIBRO PRIMERO                                Disposiciones Generales y Contrato Individual de Trabajo                                                             TITULO...
    29673 Palabras 119 Páginas
  • Codigo Laboral Paraguayo
    DISPOSICIONES GENERALES Y CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO (Artículos 1-192) Título I. Disposiciones generales 1-16 Capítulo I. Del objeto y aplicación del Código 1-7 Capítulo II. Del trabajo y sus garantías 8-16 Título II. Del contrato de trabajo 17-104 Capítulo I. Definición, sujetos y objetos 17-34 ...
    29521 Palabras 119 Páginas
  • Codigo laboral
    aplicación del Código Artículo 1o. Este Código tiene por objeto establecer normas para regular las relaciones entre los trabajadores y empleadores, concernientes a la prestación subordinada y retribuida de la actividad laboral. Art. 2. Estarán sujetos a las disposiciones del presente Código: Los trabajadores...
    29530 Palabras 119 Páginas
  • Codigo laboral
    Código Laboral paraguayo En nuestro país, el trabajo dependiente y retribuido está regulado por el Código Laboral, lo cual establece los derechos y obligaciones para el empleador, el trabajador, y también regula la relación de estos con el Estado. Código Laboral El Art. 8 define lo que se entiende...
    1781 Palabras 8 Páginas
  • Codigo laboral
    - En los juicios laborales de carácter individual contra instituciones pertenecientes al sector público, se aplicarán las normas de los artículos 9, 10 y 12 de la Ley Orgánica de la Procuraduría General del Estado. DISPOSICIONES TRANSITORIAS De la Ley 133, Codificación del Código del Trabajo, promulgada...
    1860 Palabras 8 Páginas
  • Codigo Laboral
    LEGISLACIÓN LABORAL Anderson Vargas 000235788 Administración en salud ocupacional Villavicencio- meta 2013 Código sustantivo de trabajo 1. la finalidad primordial de este código es la de lograr la justicia en las relaciones que surgen entre empleadores y trabajadores, dentro de un...
    1261 Palabras 6 Páginas
  • Codigo Laboral
    y no para disminuir beneficios. De acuerdo al profesor uruguayo AMÉRICO PLA, se trata de un criterio por el cual la aplicación de una nueva norma laboral nunca debe servir para disminuir las condiciones más favorables en que pudiera hallarse el trabajador.[3] b) El principio de la irrenunciabilidad: ...
    49098 Palabras 197 Páginas
  • CODIGO LABORAL
    PARAGUAY Ley núm. 213, que establece el Código del Trabajo. (Gaceta Oficial, 29 de octubre de 1993, núm. 105 bis, págs. 1-30.) [Nota del editor: El nuevo Código del Trabajo deroga el sancionado en 1961, publicado en la Serie Legislativa, 1961-Par. 1. La ley núm. 213 fue aprobada por la Cámara...
    29656 Palabras 119 Páginas
  • Codigo laboral
    Ing. MARIA JOSE AMORES 2010-06-02 ORIGEN Y EVOLUCION DE CODIGO LABORAL INTRODUCCION: En la historia se encuentran normas relativas al trabajo desde los días de la colonia. No se puede hablar propiamente de un Derecho Laboral Antiguo, no existían orígenes. La Libertad de Trabajo tiene dos...
    2917 Palabras 12 Páginas
  • Codigo Laboral
    ALUMNA: Martha Cecilia Abad Moran CODIGO LABORAL QUÉ ES LA CUANTÍA La cuantía es el valor de la cosa disputada, en materia civil, o la pena que el delito lleva consigo en materia penal. (155) Ha perdido importancia para determinar la procedencia del tribunal, con la desaparición de los tribunales...
    1465 Palabras 6 Páginas
  • CODIGO LABORAL
    CODIGO LABORAL Y LEYES COMPLEMENTARIAS LIBRO PRIMERO Disposiciones Generales y Contrato Individual de Trabajo TITULO PRIMERO Disposiciones Generales CAPITULO I Del Objeto y Aplicación del Código Artículo 1o.- Este Código tiene por objeto establecer normas para regular las relaciones entre...
    37618 Palabras 151 Páginas
  • Código Laboral
    Nº2 a) Descripción de la actividad laboral según el Código del trabajo, según los artículos 2, 7, 21, 22, 159, 160, 161 Cargo: Administrativa de Recursos Humanos Área: Privada Empresa: Sodimac S.A. Tipo de Contrato: Individual por 3 meses Jornada Laboral: Jornada Completa Duración de la Jornada:...
    756 Palabras 4 Páginas
  • código laboral
    CÓDIGO DEL TRABAJO Título Preliminar DISPOSICIONES FUNDAMENTALES Art. 1.- Ámbito de este Código.- Los preceptos de este Código regulan las relaciones entre empleadores y trabajadores y se aplican a las diversas modalidades y condiciones de trabajo. Las normas relativas al trabajo contenidas en leyes...
    31118 Palabras 125 Páginas
  • codigo laboral
    pleados | 1 Tabla de contenidos 1. Control horario: definición e introducción. 2. Aspectos legales sobre el control horario en la actividad laboral. 3. Principales aspectos a controlar por los managers: actividad y horario. 4. Cómo se pueden legalmente controlar los aspectos anteriores. ¿Y las redes sociales...
    9942 Palabras 40 Páginas