• Swfger
    LIQUIDACION DE HABERES: La Liquidación de haberes es uno de los elementos más importantes dentro de la relación laboral, porque: a) Fija el valor de intercambio. b) Establece como se sostiene el sistema de trabajo. c) Determina los impuestos que pagar el empleador. d) Afirma los beneficios...
    565 Palabras 3 Páginas
  • Trabajo De Nomina
    INDEPENDIENTEMENTE DE QUE SE ENCUENTREN LABORANDO O NO EN LA FECHA DE LIQUIDACION DEL AGUINALDO, TENDRAN DERECHO A QUE SE LES PAGUE LA PARTE PROPORCIONAL DEL MISMO, CONFORME AL TIEMPO QUE HUBIEREN TRABAJADO, CUALQUIERA QUE FUERE ESTE. No hay un concepto legal del finiquito. Toda la teoría sobre esta importante...
    715 Palabras 3 Páginas
  • demanda de despido justificado
    Finiquito y liquidación 1. C. P. Claudia Ivette Rouin Espíndola. Finiquito y liquidación. 2. Finiquito. El finiquito es el documento que recibe el trabajador al finalizar la relación laboral y mediante el cual se saldan las diferencias salariales entre el trabajador y la empresa. El...
    1318 Palabras 6 Páginas
  • Caso Practico de liquidacion temporal
    exención de una liquidación por el término de la relación laboral PLANTEAMIENTO Un empleador desea determinar el monto de la exención a que tiene derecho un trabajador, al que le pagó una liquidación por la terminación de la relación laboral. DATOS  Fecha en que el trabajador comenzó a prestar...
    1184 Palabras 5 Páginas
  • Introduccion a la liquidacion de sueldos
    APUNTE 3: INTRODUCCIÓN A LA LIQUIDACIÓN DE SUELDOS Temario: Concepto de Remuneración y tipos de remuneraciones. Liquidaciones mensuales y quincenales. El Salario Mínimo, Vital y Móvil. El proceso de Liquidación de Sueldos y Jornales. Conceptos de una liquidación de sueldos. El Recibo de sueldo...
    5427 Palabras 22 Páginas
  • Nomina
    tiempo de trabajo, las deducciones y el resto de los datos relacionados con el personal. La nomina presenta la lista de personas que trabajan en una oficina con su respectivos sueldos. El procedimiento de nómina, en definitiva, consiste en determinar el valor bruto devengado por cada trabajador, efectuar...
    7802 Palabras 32 Páginas
  • Finiquito
    Consideración del Finiquito La extinción del contrato de trabajo suele plasmarse en un documento, finiquito, con valor liberatorio para las partes y acreditativo de tal extinción. El recibo de saldo y finiquito es la prueba más concluyente, aunque no única, de que el contrato se ha extinguido si en...
    2359 Palabras 10 Páginas
  • Acta De Liquidacion
    ACTA DE LIQUIDACIÓN CONTRATO No. 1274 de 9/7/2011 CONTRATISTA: AMPUDIA SJOGREEN DIANA MARCELA OBJETO: Impartir Formación Profesional en el Área de Prestacion de Servicios Temporales como Instructor-Tutor, por periodos fijo, para la Ejecución de Acciones de Formación Profesional, Presenciales o...
    132272 Palabras 530 Páginas
  • Vago
    APUNTE 3: INTRODUCCIÓN A LA LIQUIDACIÓN DE SUELDOS Temario: Concepto de Remuneración y tipos de remuneraciones. Liquidaciones mensuales y quincenales. El Salario Mínimo, Vital y Móvil. El proceso de Liquidación de Sueldos y Jornales. Conceptos de una liquidación de sueldos. El Recibo de sueldo...
    5427 Palabras 22 Páginas
  • Socio Economía
    sustantivo del trabajo requeridos para el área de gestión humana de la organización. CONTENIDO REGLAMENTACION VIGENTE EN LA LEGISLACION LABORAL COLOMBIANA. Leyes y Decretos Actuales. LOS CONTRATOS DE TRABAJO. Elementos esenciales del contrato de trabajo. Partes del contrato de trabajo. Clases de...
    620 Palabras 3 Páginas
  • Derecho
    ACTA DE FINIQUITO En la ciudad de Loja, a los treinta días del mes de abril del año dos mil once, ante el señor Inspector Provincial del Trabajo de Loja, comparecen por una parte LA ESCUELA DE CAPACITACIÓN PARA CONDUCTPORES PROFESIONALES DEL SINDICATO DE CHOFERES PROFESIONALES DEL CANTON CATAMAYO...
    5575 Palabras 23 Páginas
  • Como Facturar Por Smartflex
    Generación de Estados de Cuenta y Cuentas por servicios, Impresión de Estados de Cuenta, Impresión de Duplicados, y creación de notas entre otros Conceptos básicos: Cliente: Persona que tiene una relación con la empresa de servicios. Línea de Negocio: Clasificación de los diferentes servicios que...
    2962 Palabras 12 Páginas
  • carta renuncia
    confianza depositada en mi persona; ha sido muy grato para mí trabajar con calidad de personas. En caso de existir valores pendientes de pago por cualquier concepto, incluido días anticipado de vacaciones, autorizo a que sean descontados de mi liquidación de haberes. Atentamente: Ricardo Euclides...
    1408 Palabras 6 Páginas
  • Instrucciones
    General - Representantes de Comercio Régimen Especial del Carbón Régimen Especial Agrario (Liquidación de cuotas por la empresa) Régimen General (Artistas y Profesionales Taurinos) Régimen Especial Trabajadores del Mar Régimen Especial (Artistas y Profesionales Taurinos) Régimen General (Sistema Especial...
    26593 Palabras 107 Páginas
  • Contable
    apropiar y pagar los diferentes valores por este concepto. Las apropiaciones de nómina están conformadas por los siguientes conceptos, que son determinados en la Liquidación de la nómina: Seguridad social. Cuando se habla de relación de laboral, contrato de trabajo,nómina, se habla siempre de seguridad social...
    3940 Palabras 16 Páginas
  • Nomina
    excelencia que nos da el posicionamiento dentro del mercado. Para el manejo de liquidación de nomina actualmente se utiliza con un software desarrollado por Digitalware llamo kactus, el cual ofrece el cargue y liquidación de grandes cantidades de información, facilitando su recuperación y consolidación...
    6279 Palabras 26 Páginas
  • Sistemas Sueldos y Jornales
    Existen distintos conceptos que forman parte de la remuneración: Remuneratorios: a) Aguinaldo b) vacaciones c) jubilación d) horas extra e) comisiones No remuneratorios: a) Asignaciones familiares b) Premios c) Indemnizaciones d) Obras sociales Por parte del empleador existen otros gastos...
    2481 Palabras 10 Páginas
  • Calculo liquidacióncontrato
    Empresa : Nit : LIQUIDACION DEFINITIVA EMPLEADOS             Nombre Empleado: Cedula Empleado: Fecha Ingreso: F. Liquidacion: Dias Trabajados: F. Cesantias: F. Prima: F. Vacaciones: F.Indemnización: Causa Terminacion...
    277 Palabras 2 Páginas
  • Manual Tango Sueldos Versión 7
    ................... 15 Conceptos Automáticos ........................................................................................................... 16 Conceptos Automáticos Individual ........................................................................... 16 Conceptos Automáticos Global.......
    48187 Palabras 193 Páginas
  • CESANTIAS
    alguna forma al trabajador que queda “cesante”, es decir, aquel trabajador que queda desempleado o que simplemente se le termina el contrato de trabajo, lo cual no siempre implica que quede desempleado, pero la ley así lo ha supuesto. Las cesantías son una gran conquista del trabajador colombiano, que...
    3398 Palabras 14 Páginas