• Concepto de sueldo
    CONCEPTO DE SUELDO, SALARIO E INCENTIVO Y SU IMPORTANCIA SUELDO. Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos análogos. SALARIO ha evolucionado con el progreso y hoy constituye uno de los problemas más...
    2997 Palabras 12 Páginas
  • Administracion de sueldos y salarios
    CONCEPTO DE SUELDO Y SALARIO Su etimología El termino salario, deriva de “sal”, aludiendo al hecho histórico de alguna vez se pagó con ella. Sueldo, proviene de “sólidus”: moneda de oro de peso cabal. Su diferencia El salario se paga por hora o por día, aunque se liquide semanalmente de ordinario...
    4423 Palabras 18 Páginas
  • Aspectos del salario
    SUELDOS Y SALARIOS. Clasificación Salario se deriva del término “sal”, aludiendo al hecho histórico de que alguna vez se pago con ella. Sueldo proviene de “sólidus” moneda de oro de peso cabal. Su diferencia Salario El salario se paga por hora o por día se paga por hacer trabajos manuales o...
    1233 Palabras 5 Páginas
  • Unidad 1 admon. de sueldos y salarios
    {draw:frame} LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN LAVC-6 ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS UNIDAD I SUELDOS Y SALARIOS INTRODUCCIÓN El presente trabajo tiene como objetivo primordial el estudio del tema sueldos y salarios, por ser éste un tema de importancia tanto para los patrones, también involucra...
    4385 Palabras 18 Páginas
  • Administracion Sueldo y Salario
     Tema II Investigar sobre los aspectos generales jurídicos, morales y administrativas y preparar un reporte de lectura. Se puede apreciar o se concibe como uno de los aspectos básicos para la fijación del mismo; el cual tiene por objetivo señalar en la ley o en los contratos, aquello a lo...
    2110 Palabras 9 Páginas
  • Sueldos y salarios unidad 1
    Sueldos y salarios: 1.1 Definición de sueldos, salarios y administración de los mismos. 1.2 Clasificación de los salarios. 1.3 Aspectos del salario (Jurídico, moral, económico y administrativo) 1.4 Factores que influyen en la determinación del salario 1.1 Concepto de sueldo y salario El...
    1598 Palabras 7 Páginas
  • El Salario
    SALARIO Es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. El salario se fija contractualmente y se establece por unidad de tiempo, por unidad de obra, por comisión, a precio alzado o de cualquier otra forma convenida El salario se integra con los pagos hechos en efectivo, por...
    1531 Palabras 7 Páginas
  • Sueldo y salario
    DE SUELDOS Y SALARIOS L.A JORGE ONTIVEROS LOREDO UNIVERSIDAD TANGAMANGA UNIDAD I ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS Concepto de sueldo y salario. El concepto del salario ha evolucionado con el progreso y hoy constituye uno de los problemas más complejos de la organización económica y social de...
    6507 Palabras 27 Páginas
  • Administracion de sueldos y salarios
    SUELDOS Y SALARIOS DEFINICION  Es la fase de la administración de recursos humanos, que usa principios y técnicas definidas para lograr la remuneración total que recibe el trabajador, sea razonablemente apropiada a la importancia del puesto, a la eficiencia, a las necesidades personales del...
    1463 Palabras 6 Páginas
  • Administracion de sueldos y salarios
    ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS CONCEPTO DE SUELDO, SALARIO E INCENTIVO Y SU IMPORTANCIA SUELDO.Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos analogos. SALARIO ha evolucionado con el progreso y hoy...
    2157 Palabras 9 Páginas
  • Administracion de sueldos y salarios
    UNIDAD UNO ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS 1.1 CONSIDERACIONES BASICAS DE SUELDOS Y SALARIOS El Código del Trabajo determina sobre el salario los siguientes aspectos importantes.  El salario debe observar las siguientes consideraciones (artículo 229) “Las tasas de remuneración...
    3027 Palabras 13 Páginas
  • Aspectos A Considerar En La Calificacion De Meritos
    1.3 Aspectos del salario (Jurídico, moral, económico y administrativo) Aspecto Jurídico La Ley Federal del trabajo en su artículo 82 Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. El Artículo 20 de la misma Ley define a la relación de trabajo como cualquiera que...
    3343 Palabras 14 Páginas
  • sueldos y salarios
    ….…...5 SUELDOS Y SALARIOS DEFINICION……………………………………………………………..…..……..6 CLASIFICACION DE LOS SALARIOS………….…...………….…………..…...6 EL SALARIO: UN CONCEPTO ANALÒGICO; CONSECUENCIAS.……..…8 EL ASPECTO JURÌDICO DEL SALARIO …………….…………….…....……..8 EL ASPECTO ECONÒMICO DEL SALARIO…………………………………..9 EL ASPECTO...
    3704 Palabras 15 Páginas
  • Administracion de sueldos y salarios unidad i
    UNIDAD I CONSIDERASIONES BASICAS SOBRE LA ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS 1.1 consideraciones básicas de los sueldos y salarios 1 Consideraciones en legales: La ley federal del trabajo basada en el art. 123 Constitucional 2 Participación de sindicatos en revisión de sindicato colectivo...
    1978 Palabras 8 Páginas
  • Sueldos y salarios
    Introducción……………………………………………………………………………….….….2 Sueldos y Salarios………………………………………………………………………...…….3 Clasificación de los Salarios………………………………………..…………………….3, 4,5 Aspectos del Salario…………………………………………….………………….………6,7,8 Factores que influyen en la determinación del salario…………..……………………..…...9 Conclusión……………………………………………………………………………………...
    4508 Palabras 19 Páginas
  • Sueldos y salarios
    es para trabajos administrativos profesionales y directivos. Sueldo.- Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos analogos. En un sentido lato, aplicable tanto a sueldo como a salario, puede definirse:...
    3502 Palabras 15 Páginas
  • SALARIOS
    Por razon de quien produce el trabajo o recibe el salario, se vide en A) PERSONAL B) COLECTIVO C) DE EQUIPO El primero es el que produce quien sostiene la familia, normalmente el padre; el segundo, el que el que se produce entre varios miembros de la familia que, sin grave daño, puedan colaborar...
    453 Palabras 2 Páginas
  • Definicion De Sueldos y Salarios
    1.1 Definición de sueldos y salarios Salario El salario es el pago que recibe de forma periódica un trabajador de mano de su empleador a cambio de que éste trabaje durante un tiempo determinado para el que fue contratado produzca una determinada cantidad de mercancías equivalentes a ese tiempo de...
    1997 Palabras 8 Páginas
  • Ensayo de aspectos del salario
    El ASPECTO JURIDICO DEL SALARIO. Es quizá uno de los básicos. La nueva LFT define en su Art. 82 “Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo” y el Art. 20 de la misma ley define la relación del trabajo como: “La prestación de un trabajo personal subordinado a una...
    1945 Palabras 8 Páginas
  • salario
    implica que en el caso del factor trabajo su precio (salario real) no puede incrementar sin incrementos en la productividad del mismo, de lo contrario el sistema productivo, en cuestión, entraría en una fase no viable. Por ejemplo, si el Estado fija un salario mínimo por hora o lo incrementa "artificialmente"...
    3362 Palabras 14 Páginas