• Relación de parejas infertiles
    por etapas que son representativas para su vida. Por mucho que pasen los años, el ser humano se sigue desarrollando, tanto a nivel físico, social, emocional y cognitivo. La adultez surge como una entidad propia, como una etapa diferente a la adolescencia y a la vejez, pero muchas cosas, y acontecimientos...
    4328 Palabras 18 Páginas
  • Seminario de negocios
    dolor existencial que incrementa no solo su conflicto interno sino externo, especialmente en la organización. Es de suma importancia conocer y de resolver los conflictos que surjan en la empresa con la finalidad de evitar perdida para ella, si el conflicto de da entre el empleado y el jefe; se puede...
    4660 Palabras 19 Páginas
  • Personalidad del negociador
    ▪ Emprendedores ▪ Responsables ▪ Con frecuencia los sentimientos de los otros no importan ▪ Alto sentido de urgencia ▪ Emocionales ▪ Impulsivos ▪ No temen las confrontaciones ▪ Fuerte Ego Innovadores Descripción de un Persuasivo ▪ Entusiasta ...
    1527 Palabras 7 Páginas
  • Gestión De Conflictos
    1. QUE ES UN CONFLICTO? DEFINICIÓN Conflicto: cuando dos o más partes, usualmente una de ellas con más fuerza que las demás, aseguran que tienen el derecho sobre ciertos recursos limitados o sobre el curso de una acción provocando la frustración de los deseos de las otras partes. Si una de las partes...
    5739 Palabras 23 Páginas
  • Resumen manual de negociacion
    MANUAL DE NEGOCIACIÓN Capítulo I: Introducción a la noción de conflicto la guerra. Conflicto: Ninguna civilización se desarrolla sin conflicto. Los mismos son situaciones inevitables y recurrentes de la vida. Se define como el choque que se produce entre dos o más personas como resultante de...
    6509 Palabras 27 Páginas
  • Inteligencia emocional
    Inteligencia Emocional en los Equipos de Trabajo 1. OBJETIVO El objetivo del presente trabajo es presentar el concepto novedoso de inteligencia emocional y relacionarlo con las características principales de las variables más importantes de los equipos de trabajo. También consideramos...
    8537 Palabras 35 Páginas
  • Empatia
    definida como un componente emocional de la empatía. En resumen podemos decir que no es otra cosa sino la habilidad para estar consciente de, reconocer, comprender y apreciar los sentimientos de los demás". En otras palabras, el ser empático es el ser capaces de "leer" emocionalmente a las personas. ...
    1397 Palabras 6 Páginas
  • Psicologo
    COMUNICACIÓN EN CONFLICTO EL CONFLICTO INTERPERSONAL Quizá nada esté tan presente en nuestras vidas como el conflicto. No sólo nos vemos impelidos a elegir, a tomar partido entre opciones personales antagónicas, sino que del permanente roce con los demás surgen disensiones. Denominamos conflicto, pues...
    2337 Palabras 10 Páginas
  • taller
     TALLER DE SOLUCIÓN ALTERNATIVA DE CONFLICTOS 2D-N Nombres: Wilson Quintana, Danni Caicedo, Luis Ernesto Gamboa, Edgar Ordóñez, Kelly Díaz A. TEMA: CONCILIACIÓN EXTRAJUDICIAL Y JUDICIAL EN ASUNTOS DE FAMILIA DESARROLLO 1. Que es una conciliación en derecho de familia. La conciliación extrajudicial...
    2225 Palabras 9 Páginas
  • MEDIACIÓN CON MENORES
    entender constructivamente el conflicto que las enfrenta, y puedan buscar formas colaborativas de solucionarlo. Todo ello se consigue a través del ambiente seguro que genera el mediador, como tercera parte neutral e imparcial. En el caso de la mediación penal ese conflicto, que las partes tienen que afrontar...
    1436 Palabras 6 Páginas
  • Amor sin escalas (trabajo sobre la pelicula)
    Indice: Comunicación 3 Cambio 6 Suicidio 10 Grupo 12 Estereotipos 14 Objetivos 16 Inteligencia Emocional 19 Status 24 Cultura 28 Rol 32 Escena: Al comienzo de la película, Ryan se presenta describiendo el trabajo que...
    9393 Palabras 38 Páginas
  • Apego
    también conflictos inter generacionales que son propios de la edad, de acuerdo a Papalia, D., et. Al. (2004) refiere que “la adolescencia es una época de oportunidades y riesgos, los años de adolescencia han sido llamados la época de rebeldía adolescente, la cual involucra confusión emocional, conflicto...
    1552 Palabras 7 Páginas
  • Inteligencia Emocional
    LA INTELIGENCIA EMOCIONAL INTRODUCCIÓN Inteligencia emocional es un ejercicio de reafirmación y re- dirección de visión a través de preguntas activas simulaciones y visualizaciones de las cosas que le imponen todo tipo de exigencias a las organizaciones ocasionando riesgos a su personal a veces...
    4523 Palabras 19 Páginas
  • conflicto
    1. Conflicto OrganizacionalDinámica Social II 2. Definición Situación en que una parte percibe que sus intereses se contraponen con los de otra o resultan afectados negativamente por los intereses de esa otra parte. 3. Estudio de los conflictosFrederick W. Taylor, pensaba que los conflictos amenazaban...
    978 Palabras 4 Páginas
  • Rr Humanas
    Trabajo practico N°3 1. ¿Qué es el Conflicto? Desarrolle. 2. De los diferentes estímulos que provocan una reacción en las personas, desarrolle el nivel consciente dando ejemplos. 3. Desarrolle el conflicto interpersonal, dando un ejemplo concreto del mismo. 4. Defina negociación y desarrolle...
    2153 Palabras 9 Páginas
  • “negociando con el diablo”
    las personas se enfrentan a diferentes y difíciles conflictos, sea a nivel personal, familiar o laboral, situaciones que de una u otra forma implican una negociación. El mayor inconveniente de las negociaciones es que regularmente este tipo de conflictos lleva a la persona a enfrentarse con un gran inconveniente...
    1260 Palabras 6 Páginas
  • Analisis De Test Psicologicos
    su madre, la enfermedad de su padre y la relación con sus hermanas. La mayor parte de las entrevistas están marcados por la proyección de la conflictiva en el afuera, principalmente a través de la enfermedad de su padre, la muerte de su madre y la relación con sus hermanas. Esta sería la posición...
    4434 Palabras 18 Páginas
  • Ewaste
    como materia prima para que ellos las vuelvan a transformar en para que sean componentes de otro nuevo articulo. concepto de inteligencia emocional • Es la capacidad de comprender emociones y conducirlas de tal manera que podamos utilizarlas. Para guiar nuestra conducta y nuestros procesos...
    2575 Palabras 11 Páginas
  • Manejo de conflictos
    PRIMERA PARTE EL CONFLICTO Y SU MANEJO, UN RETO IMPORTANTE PARA LA CALIDAD DE NUESTRAS VIDAS Una preparación individual completa requiere que estudiemos las mejores maneras de relacionarnos con los demás, en especial cuando surgen conflictos entre personas. la percepción, las actitudes que adoptamos...
    1531 Palabras 7 Páginas
  • El Centro Educativo e Desarrollo Socio Afectivo y Personal Del Menor.
    habilidades sociales son todas aquellas conductas verbales y no verbales que nos permiten en una situación dada conseguir nuestros objetivos con un coste emocional bajo; es decir sintiéndonos bien con nosotros mismos y manteniendo una buena relación con los /as demás. Como la mayoría de las conductas humanas...
    2264 Palabras 10 Páginas