Cuál Es El Objetivo De La... Ensayos y Documentos

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  • Objetivos De Seguridad

    HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO OBJETIVOS DEL TRABAJO DE SEGURIDAD Los principales objetivos que se persiguen con las actividades de Seguridad son: Humanitarios, Reducción de costos, Beneficios intangibles y Cumplimiento de la normatividad...

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  • Objetivos De La Administracion

    OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. Los objetivos de la administración de recursos humanos pueden dividirse en 4 objetivos primordiales: * Objetivos Sociales * Objetivos Corporativos * Objetivos Funcionales * Objetivos Personales * OBJETIVOS SOCIALES: La administración...

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  • Administracion Por Objetivos

    ORIGENES DE LA ADMINISTRACION POR OBJETIVOS La administración por objetivos (APO) o administración por resultados constituye un modelo administrativo bastante difundido y plenamente identificado con el espíritu pragmático y democrático de la teoría neoclásica. Su aparición es reciente: en 1954 Peter...

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  • Administracion por objetivos

    ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS Es una técnica participativa de la planeación y evaluación, a través de la cual superiores y subordinados, conjuntamente, definen aspectos prioritarios. Establecen objetivos (resultados) a ser alcanzados en un determinado periodo de tiempo y en términos cuantitativos, dimensionando...

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  • Objetivos de la administracion

    OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACIÓN Para que exista un sentido de satisfacción debe existir un objetivo, lo que da un propósito al esfuerzo; además el objetivo debe tener un significado y valor; así que la definición de objetivo es: “Un objetivo administrativo es una meta que se fija, que requiere de un...

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  • Administracion Por Objetivos

    ADMINISTRACION POR OBJETIVOS Se trata de un modelo de administración a través del cual todos los gerentes de una organización establecen metas para sus administraciones, al inicio de cada periodo o ejercicio fiscal, en constancia con las metas generales de la organización, a través de la dirección....

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  • La Administracion Por Objetivos

    24 de septiembre del 2011 Sue mercado Tema: La Administración por Objetivos (APO) Debido a las fuertes presiones que estaban sufriendo las empresas norteamericanas para la década de los años 50, surge el programa de “Administración por Objetivos”, conocido también por “APO”. El programa es uno parecido...

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  • Administracion por objetivos

    ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS (APO) Es un enfoque de administración que, tomando como base el modelo de sistemas, se orienta al logro de resultados. En donde cada puesto define sus objetivos en términos de resultados a lograr (y no de actividades), que sean coherentes, específicos, prioritarios, desafiantes...

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  • Administracion por objetivos

    características de la APO (administración por objetivos). Podemos comenzar diciendo que la administración por objetivos es un sistema administrativo integral, el cual combina las actividades administrativas básicas, persiguiendo el cumplimiento eficaz y eficiente de los objetivos organizacionales e individuales;...

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  • Administracion por objetivo

    La administración por objetivos Es un programa que incorpora metas específicas, fijadas de manera participativa, para un período de tiempo explícito y que se retroalimenta con el avance hacia las mismas. Además es una técnica participativa de planeación y evaluación; a través de ella los superiores...

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  • administración por objetivos

     ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS     Según Koontz O Donell define los objetivos  como "propósitos" "misiones", "metas”. Por lo que los objetivos deben estar identificados de tal forma, que pueda determinarse el éxito o fracaso final. La Administración por Objetivos es un procedimiento por el cual los...

      2793 Palabras | 12 Páginas  

  • Administracion Por Objetivos

    sesión 14: la administración por objetivos Es un enfoque de la administración que se propone el establecimiento de compromisos entre los supervisores y los administradores para alcanzar metas específicas de producción, planeación y evaluación...

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  • administracion por objetivos

    En este trabajo voy a mencionar como existe administración a base de objetivos en una empresa que al ser enfocada al mercado femenino reconocida por su prestigio, compromiso, participación y crecimiento en el mercado local, “El vaquero güero” ubicada en la calle Ignacio Allende #25, en Concordia, Sinaloa...

      1550 Palabras | 7 Páginas  

  • Administracion por objetivos

    La Administración Por Objetivos (APO) es un término un tanto reciente. Tan reciente como para mediados de los años 20 en donde el Sr. Peter F. Drucker, considerado padre de este término, escribió un libro en donde hace aparición por primera vez el termino de APO. Este empezó siendo un método para...

      789 Palabras | 4 Páginas  

  • Administracion Por Objetivos

    INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL ESCUELA SUPERIOR DE COMERCIO Y ADMINISTRACIÓN UNIDAD TEPEPAN ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS ADMINISTRACIÓN DE VENTAS PROFE: MARTINEZ MEDEL GABRIEL CERVANTES GARCIA JOANA PATRICIA 2010420040 HILARIO TIBURCIO BONIFACIO 2011430375 ...

      3310 Palabras | 14 Páginas  

  • Administracion por objetivos

    FUNCIONES DE LOS OBJETIVOS ORGANIZACIONALES Toda organización pretende alcanzar objetivos. Un objetivo organizacional es una situación deseada que la empresa intenta lograr, es una imagen que la organización pretende para el futuro. Al alcanzar el objetivo, la imagen deja de ser ideal...

      2932 Palabras | 12 Páginas  

  • Administracion por objetivos

    ADMINISATRACION POR OBJETIVOS ES UNA TECNICA, HERRAMIENTA ADMINISTRATIVA QUE CONSISTE EN ESTABLECER COMO OBJETIVOS TODAS LAS ACTIVIDADES OPERATIVAS O ADMINISTRATIVAS DE LA ORGANIZACIÓN CON EL OBJETO DE CUMPLIR EL OBJETIVO PRINCIPAL O LAS POLITICAS MAS IMPORTANTES DE LA EMPRESA. ESTO DEBE ESTAR...

      477 Palabras | 2 Páginas  

  • Administracion por objetivo

    IMPORTANCIA DE LOS OBJETIVOS 7 TIPOS Y CLASIFICACION DE OBJETIVOS 7 CLASIFICACION DE OBJETIVOS SEGÚN EL TIEMPO 8 CLASIFICACION DE LOS OBJETIVOS 8 OBJETIVOS EFECTIVOS POR ESCRITO. 9 MEDICION DE OBJETIVOS 9 JERARQUIA DE LOS OBJETIVOS 10 GUIAS PARA LOS OBJETIVOS 10 PRINCIPALES TIPOS...

      14858 Palabras | 60 Páginas  

  • Administracion Por Objetivos

    Peter Drucker ha dicho que la administración debe realizarse porobjetivos y no por control. Con ello se refiere a que lo importante es lamisión y no los mecanismos administrativos. Lo cierto es que desde queescribió su obra, la expresión "administración por objetivos" se difundió detal manera que...

      7804 Palabras | 32 Páginas  

  • Administracion por objetivos

    ADMINISTRACION POR OBJETIVOS ORIGENES DE LA ADMINISTRACION POR OBJETIVOS.- La presión económica de la época genero una administración por presión en las empresas debido a que los directores interpretaban como rebeldía la apatía de los ejecutivos para producir los resultados esperados. La administración...

      636 Palabras | 3 Páginas