• Lic en admon
    DERECHO INTERNACIONAL CUESTIONARIO 1.-Que es la soberanía de un Estado? R.-Es aquella facultad que posee cada estado de ejercer el poder sobre su sistema de gobierno, su territorio y su población, y sobre el cual no existe poder superior. 2.-que comprende un territorio?. R.- Es componente esencial...
    1195 Palabras 5 Páginas
  • reglamento interior del trabajo
    II. Si las partes se ponen de acuerdo, cualquiera de ellas, dentro de los ocho días siguientes a su firma, lo depositará ante la Junta de Conciliación y Arbitraje. III. No producirán ningún efecto legal las disposiciones contrarias a esta ley, a sus reglamentos, a los contratos colectivos y contratos-ley...
    2421 Palabras 10 Páginas
  • Guia metodos
    Cuestionario unidad 4 mediación y conciliación 1.-Según Falcón Es un procedimiento no adversarial en el que un tercero neutral- que no tiene poder sobre las partes- ayuda a que estas encuentren un punto de armonía de forma cooperativa y que solucionen su conflicto R=la mediación. 2.- menciona el elemento...
    476 Palabras 2 Páginas
  • Las Pruebas En El Proceso Laboral Mexicano
    pruebas que admite la LFT, los puntos de relevancia al momento del ofrecimiento de las mismas, con el fin de no ser desechadas por la Junta de Conciliación y Arbitraje al no reunir los requisitos mínimos marcados por la LFT. Art. 776.- Son admisibles en el proceso todos los medios de pruebas que no sean...
    3678 Palabras 15 Páginas
  • Derecho
    Procedimiento Ordinario: Demanda ante oficialia de partes Admisión de la demanda y audiencia de conciliación, excepciones, ofrecimiento y admisión de pruebas Celebración de la audiencia a) conciliación: la junta procura que las partes lleguen a un arreglo b) demanda y excepciones: el actor ratifica...
    2013 Palabras 9 Páginas
  • Cuestionario de derecho del trabajo
    CUESTIONARIO DERECHO DEL TRABAJO 1. ¿Qué es el derecho procesal del Trabajo? Es el conjunto de reglas jurídicas que regulan la actividad jurisdiccional de los Tribunales y el Proceso del Trabajo para el mantenimiento del orden jurídico y económico de las relaciones obrero-patronales, Inter-obreras...
    7244 Palabras 29 Páginas
  • Carta Poder
    Gaceta; Tomo XI, Abril de 2000; Pág. 163PRUEBA PERICIAL EN EL JUICIO LABORAL. EL PERITO TERCERO EN DISCORDIA DEBE RENDIR SU DICTAMEN SUJETÁNDOSE AL CUESTIONARIO FORMULADO POR EL OFERENTE DE LA PRUEBA.Los artículos 821 al 826 de la Ley Federal del Trabajo, regulan el ofrecimiento y desahogo de la prueba pericial...
    2433 Palabras 10 Páginas
  • quimica
    para conocer o llevar a cabo determinadas funciones o actos jurídicos. Artículo 698.- Será competencia de las Juntas Locales de Conciliación y de Conciliación y Arbitraje de las Entidades Federativas, conocer de los conflictos que se susciten dentro de su jurisdicción, que no sean de la competencia...
    2836 Palabras 12 Páginas
  • FOL CICLO SUPERIOR
    se evalúan mediante la realización de la tarea, y no habrá preguntas en la prueba presencial de esta materia. Pueden aparecer preguntas en los cuestionarios de autoevaluación sobre estos contenidos. De tener una calificación inferior a 5 puntos en esta tarea, habrá que recuperarla con preguntas en la ...
    2691 Palabras 11 Páginas
  • Laboral
    la de desechar la prueba pericial cuando se ofrece sin los elementos necesarios que para su desahogo exige la Ley, coino cuando no se exhibe el cuestionario a cuyo tenor debe desahogar-se, o cuando no se acompanan las copias del mismo para las partes, facultad que debe ejercitarse respetando los principles...
    2188 Palabras 9 Páginas
  • procedimientos laborales
     Ley Federal del Trabajo CAPITULO XVII - Procedimiento ordinario ante las juntas de conciliación y arbitraje: tiene su fundamento legal en: Artículo 870. Las disposiciones de este Capítulo rigen la tramitación y resolución de los conflictos individuales y colectivos de naturaleza jurídica que...
    17349 Palabras 70 Páginas
  • Derecho laboral
    CUESTIONARIO FINAL DE DERECHO PROCESAL LABORAL 1.- ¿QUE LES CORRESPONDE A LAS JUNTA DE CONCILIACIÓN? R.- Corresponde resolver los conflictos individuales de naturaleza jurídica en los que únicamente se pretende conciliar a las partes, así como exigir el cumplimiento de las prestaciones y derechos...
    1843 Palabras 8 Páginas
  • Trabajo
    administrativas y judiciales, están obligadas, dentro de la esfera de sus respectivas competencias, a auxiliar a las Juntas de Conciliación y a las de Conciliación y Arbitraje; si se negaren a ello, serán responsables en los términos de las leyes aplicables al caso. Las Juntas se auxiliarán entre sí en...
    9568 Palabras 39 Páginas
  • Tunel
    más lo solicita es el P o S de P. Causas Artículo 426.- Los sindicatos de trabajadores o los patrones podrán solicitar de las Juntas de Conciliación y Arbitraje la modificación de las condiciones de trabajo contenidas en los contratos colectivos o en los contratos-ley: I. Cuando existan circunstancias...
    3856 Palabras 16 Páginas
  • Medios Alternos Para La Solución De Controversias
    en los cuales, más que imponer una solución, permite a las partes crear su propia solución. Existen varios tipos como el Arbitraje, la Mediación, la Negociación, la Conciliación, etc. Pero para entender mejor esto es necesario definir otros conceptos como medio, alternativa, resolución y conflicto. ...
    29758 Palabras 120 Páginas
  • Derecho del trabajo
    15-16……………………………………………………………………………………..Examen 17……………………………………………………………………………………..Mapa Conceptual 18-21……………………………………………………………………………………..Cuestionarios DERECHO DEL TRABAJO ANTECEDENTES Tuvieron que pasar muchos años de luchas sociales, y mucha sangre derramada, para que apareciera lo que hoy...
    3387 Palabras 14 Páginas
  • Laboral
    VILLAGOMEZ VALENZUELA QUINTO SEMESTRE SECCION 47 UNIDAD V EL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE CONTESTE EL SIGUIENTE CUESTIONARIO Y REALICE LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES. 1.- ¿QUÉ ES EL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO? Es el conjunto de disposiciones obligatorias para trabajadores...
    760 Palabras 4 Páginas
  • Procesal laboral
    al órgano jurisdiccional que resulte ser el adecuado, | |intervenir en todas las etapas del juicio, procurando concluirlos mediante la conciliación como primera etapa del Juicio, o bien intervenir | |en el proceso debiendo verificar históricamente los hechos, interpretando la norma sustantiva...
    2305 Palabras 10 Páginas
  • Cuestionario De Practica Forense Del Derecho Del Trabajo
    CUESTIONARIO DE PRACTICA FORENSE DE DERECHO DEL TRABAJO 1.-Concepto de derecho del trabajo. El derecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es), trabajador(es), las asociaciones sindicales del Estado. El Derecho del...
    4726 Palabras 19 Páginas
  • Derecho
    Derecho procesal de trabajo JUNTAS LOCALES DE CONCILIACIÓN En las Entidades Federativas funcionarán Juntas Locales de Conciliación, que se instalarán en los Municipios o zonas económicas que determine el Gobernador. No funcionarán las Juntas de Conciliación en los Municipios o zonas económicas en que...
    8087 Palabras 33 Páginas