• diseños
    más bajos de la organización. DEFINICIÓN Y PRINCIPIOS • A partir del PRODUCTO • En función del TIEMPO • Con cuántos RECURSOS • Quiénes serán los USUARIOS DEFINICIÓN DE DISEÑO ORGANIZACIONAL • PROCESO DE CONSTRUIR Y ADAPTAR CONTINUAMENTE LA ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACIÓN PARA ALCANCE DE...
    947 Palabras 4 Páginas
  • Trabajo de graficas
    | | | | |GRÁFICAS |6 | | |Definición de las graficas...
    3091 Palabras 13 Páginas
  • Empresas agropecuarias
    se hayan efectuado al nivel de pequeñas unidades familiares y minifundistas, como efecto de la presión sucesorial y de la avidez campesina por la tierra". Minifundio Esta estrechamente ligado al latifundio se encuentra el minifundio, el cual es por definición, "aquel tipo de unidad de producción en...
    1565 Palabras 7 Páginas
  • Manual administracion y finanzas
    de la Aseguradora 4 B. Definición de Funciograma de la Aseguradora por Área. 5 C. Definición de Visión , Misión y Valores de la Aseguradora 9 D. Definición de perfiles de puestos por Dirección 10 E. Niveles de Sueldos y Prestaciones por Dirección 14 F. Medición del Desempeño...
    4290 Palabras 18 Páginas
  • Casa
    | | | |horas | |1.Introducción a la |Conceptos y definiciones. Finalidad. Características. Importancia. |12 | |administración |Caracterización de Agroempresa. Unidad Agroempresarial. Funciones de la...
    1022 Palabras 5 Páginas
  • Gestion educacion fisica
    . Indican la capacidad de la persona señalada para desempeñar el puesto. De la misma manera que hemos señalado algunas normas para la elaboración de organigramas, el preparar funciogramas nos debe llevar a la aplicación de los siguientes aspectos: Análisis de funciones. Definición de las mismas...
    11389 Palabras 46 Páginas
  • Proyecto de intervencion comunitaria
    utilizando algún esquema de organigrama y funciograma o tabla de responsabilidades ESTIMACION Y ASIGNACION DE RECURSOS Desglosar detalladamente los insumos necesarios para el desarrollo de cada una de las actividades, tanto de recursos materiales, como los recursos humanos necesarios para la...
    706 Palabras 3 Páginas
  • Informe de Pasantias
    Reseña Histórica 05 Informe técnico 06 I. Objetivo del informe 06 II. Cuerpo del informe 06 II.1. Reseña histórica 06 II.2. Descripción de la planta física 07 II.3. Organigrama o Funciograma 08 II.4. Problemática que pueda haber en la empresa 08 II.5. Metas y objetivos 08 III. De las...
    1804 Palabras 8 Páginas
  • Manual de politica norma y procedimento
    . ORGANIGRAMA……………………………………………………… 5CUERPO CENTRAL A. OBJETIVO DEL SUBSISTEMA…………………………………… 6 B. FUNCIOGRAMA DEL SUBSITEMA…………………………… 7 C. POLITICA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN………….. 8 D. NORMAS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN…………. 9 1...
    3338 Palabras 14 Páginas
  • Veterinaria
    y satisfacción, producto del planteamiento inicial de una meta común. 21. TRABAJO ORGANIZADO SEGÚN TERRY G: Las actividades por realizar están determinadas por la búsqueda de objetivos. 22. ¿LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA PUEDE DIVIDIRSE EN? ▪ División del trabajo ▪ Definición de...
    3414 Palabras 14 Páginas
  • 000000000000000000
    definición de la administración Administrar es prever, organizar, mandar, coordinar y controlar. FAYOL Conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructuras y manejar un organismo social. REYES PONCE Es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás...
    16992 Palabras 68 Páginas
  • Gastronomia
    INDICADORES DEFINICIONES INDICE: e sla relación entre las 2 cifras que de alguna forma constituyen las estadísticas. INDICADOR: es la cifra que como resultado de un estudio o estadística se acepta para medir SERVICIOS: son programas o acciones que se proporcionana sin ser de tipo monetario...
    1343 Palabras 6 Páginas
  • Glosario De Terminos Administrativos
    empresa son: capital, trabajo y recursos materiales. Definición de empresa Http://www.encolombia.com/economia/definicionyclasificaciondelaempresa.htm Funciograma Se utiliza para conocer de manera general las funciones que cada cual realiza, llegando a lo particular para identificar las funciones...
    1654 Palabras 7 Páginas
  • Cursos De Verano
    Proyecto de trabajo Cursos de verano panamericanos 2011 Carlos Omar López González pd.doble@hotmail.com Nº Cel. 3312203900 Cursos de verano panamericanos 2011 DEFINICIÓN DEL EVENTO Se pretende realizar el curso de verano dentro de las instalaciones deportivas...
    1805 Palabras 8 Páginas
  • Informacion
    construcción, la reflexión y el análisis de las acciones, lo cual no se compara con definiciones llanas de libros o documentos oficiales institucionales como el DOROE, Funciograma y Bases Normativas, entre otros. Al respecto, Gerardo Meneses habla de la Orientación como «…de ese ‘comodín’ del que...
    1725 Palabras 7 Páginas
  • Diseño y programacion de paginas web
    por terceros el administrador debe comunicarse con el fabricante, la pagina será bajada de forma inmediata y se le hará los cambios respectivos. Organigrama. “Entrevista cooperativa la paz” Funciograma de la empresa...
    1762 Palabras 8 Páginas
  • Buenas Tareas
    llevar a cabo para lograr los objetivos de la organización. Definición Etimologica La palabra "Administración", se forma del prefijo "ad", hacia, y de "ministratio". Esta última palabra viene a su vez de "minister", vocablo compuesto de "minus", comparativo de inferioridad, y del sufijo "ter", que...
    1873 Palabras 8 Páginas
  • Salud
    7. Actividades, Metas e Indicadores 8. Límites de Tiempo 9. Organigrama y Funciograma 10. Cronograma de Actividades 11. Monitoria y Evaluación 12. Glosario de Términos 4 Departamento de Desarrollo Institucional INSTITUTO NACIONAL DE PEDIATRÍA 1. Antecedentes El Departamento de...
    5527 Palabras 23 Páginas
  • Trabajo Social.
    que haber cuatro elementos esenciales: * Definición de unos objetivos * Proceso de toma de decisiones. * Utilización racional de unos recursos. * Establecer actividades a realizar en un tiempo concreto. Por simplificarlo de alguna manera, se trata de decidir qué hacer y cómo hacerlo...
    2614 Palabras 11 Páginas
  • Gestión de Grupos y Convenciones
    pide en cualquier empresa bien formada; como los organigramas centrales, partiendo de su definición, clasificación e importancia así como la definición de puestos y funciones de cada uno de los que sean parte de dicho organigrama. De la misma manera la explicación de los diferentes tipos de...
    2206 Palabras 9 Páginas