• DERECHO LABORAL
    1 EL DERECHO LABORAL 1.1 ubicación del derecho laboral 1.1.1 Naturaleza Jurídica Significa que es de carácter legal, la naturaleza jurídica viene desde que el derecho y las obligaciones penales se dan entre los funcionarios de un estado y los ciudadanos, en el proceso de la función de los oficiales...
    5435 Palabras 22 Páginas
  • Contratos
    TEMA: CONTRATOS INTRODUCION El contrato, es un acuerdo de voluntades, verbal o escrito, manifestado en común entre dos, o más, personas, que se obligan en virtud del mismo, regulando sus relaciones relativas a una determinada finalidad o cosa, y a cuyo cumplimiento pueden compelerse de manera recíproca...
    8557 Palabras 35 Páginas
  • Cláusulas de no competencia en el contrato de empleo en puerto rico
    Cláusulas de NO COMPETENCIA en contrato de empleo En nuestra jurisdicción, como sabemos, rige el principio de libertad de contratación. El Art. 1207 del Código Civil de Puerto Rico, reconoce el principio de autonomía contractual de las partes al disponer que los contratantes puedan establecer los...
    1789 Palabras 8 Páginas
  • Asociacion en Participacion
    DERECHO DEL TRABAJO: Definición. El Derecho del trabajo (también llamado Derecho laboral o Derecho social) es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas que tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. El derecho laboral o Derecho del trabajo...
    2751 Palabras 12 Páginas
  • Derecho laboral
    | | | | Derecho laboralContenido1. - Antecedentes históricos y normas generales2. - Sujetos del derecho del trabajo3. - El contrato y la relación del trabajo4. - Relaciones individuales de trabajo5. - Estabilidad del empleo 6. - Jornada de trabajo, días de trabajo y vacaciones 7. - Salario y salario...
    37668 Palabras 151 Páginas
  • LEY FEDERAL DE TRABAJO
    Tema 1. Principios generales del derecho laboral. ¿Qué es el Derecho? En nuestra sociedad actual se hace necesario regular el comportamiento de las personas en todos los ámbitos de la vida, pues el hombre, al ser un ente social por naturaleza debe contar con mecanismos que regulen su comportamiento...
    2799 Palabras 12 Páginas
  • Derecho laboral (contenido del deecho)
    INTRODUCCIÓN El derecho de la seguridad social abordara lo que son las prestaciones económicas a los trabajadores por riesgo que se puedan llegar a presentar por algún caso de riesgo por algún accidente ofreciéndoles un ingreso económico por el hecho de estar imposibilitado temporal o permanentemente...
    6667 Palabras 27 Páginas
  • Estudiante
    carácter de confianza, cuya jornada de trabajo será de 15 horas semanales, teniendo un sueldo de $5600 (M.N.) mensual y sus prestaciones, derechos y obligaciones serán conforme a la Ley Federal de Trabajo. Prestará sus servicios dentro de la empresa y en el lugar acordado para cumplir sus funciones...
    2659 Palabras 11 Páginas
  • Procesos de cristo
    RELACION LABORAL Es la relación que existe entre una persona, denominada «el empleado» o «el asalariado» (o, a menudo, «el trabajador»), y otra persona, denominada el «empleador», a quien aquélla proporciona su trabajo bajo ciertas condiciones, a cambio de una remuneración. * Art. 20 LFT. Se entiende...
    2144 Palabras 9 Páginas
  • Ley General Del Trabajo
    En esta ley nos indica con carácter general los derechos y obligaciones emergentes de trabajo, menos el agrícola que es especial todos los obreros de peluquerías empleados asalariadas y deportistas profesionales nos dice que tiene la categoría de empleados mientras que en el caso de los choferes profesionales...
    1782 Palabras 8 Páginas
  • Obligaciones Laborales
    relacionados con las obligaciones laborales. OBJETIVOS ESPECÍFICOS  Aplicar las obligaciones laborales al ámbito contable en relación a las Normas Internacionales de Contabilidad (NIC) y las NIIF para PYMES.  Ejemplificar con casos prácticos las obligaciones laborales. ...
    5011 Palabras 21 Páginas
  • Derecho Laboral
    Universidad Rafael Landivar Curso Libre Legislación Laboral Catedrática Shirley Gutiérrez Derechos y Obligaciones del Patrono y Trabajadores Mirza Berthet de Portillo 30 de Septiembre de 2012 Índice ...
    3325 Palabras 14 Páginas
  • Contratos
    MONTIEL, en su carácter de Representante Legal de la sociedad, a quien en lo sucesivo se le denominara como “EL PATRON” y el Señor(a) , a quien en lo sucesivo se le denominara como “EL EMPLEADO”, ambos como “Las Partes” al Tenor de las siguientes Declaraciones y Cláusulas: Declaraciones: Para todos...
    6795 Palabras 28 Páginas
  • Analisis del codigo de trabajo de honduras
    relación entre los patrones y los empleados y son gobernados por ley federal y del estado así como decisiones judiciales sobre igual. El código de trabajo es instrumental en la determinación de las derechas y de las obligaciones que pueden presentarse fuera de un contrato de empleo. Esta ley regula la...
    9308 Palabras 38 Páginas
  • Cuestionario
    CUESTIONARIO DE DERECHO LABORAL 1. ¿Quiénes son los sujetos de la relación laboral? Intermediario, patrón, trabajador, empresa, establecimiento. 2. ¿Qué diferencia existe entre la relación laboral y un contrato civil? Un contrato civil podría ser la permuta, compraventa, el mutuo o arrendamiento...
    1768 Palabras 8 Páginas
  • Contratos
    A de C.V., a quien en lo sucesivo se le denominará el “Patrón”, representada en este acto por. b) , por su propio derecho, en adelante el “Empleado”. 2. Puesto: Asesor Temporal de Colocación y Cobranza 3. Datos Generales del Empleado a) Lugar y fecha de nacimiento: México, D.F., . b)...
    1762 Palabras 8 Páginas
  • Derechos Humanos
    DERECHOS HUMANOS PROTECCION Y GARANTIA DE LOS DERECHOS HUMANOS IINTEGRANTES: * Orlandito800 INDICE INTRODUCCION ANTECEDENTES HISTORICOS DEL TRABAJO Algunos han pretendido al hacer historia del trabajo que es la antigüedad que nació el derecho del trabajo pero es en la edad media...
    1795 Palabras 8 Páginas
  • Derecho laboral
    Derecho laboral Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre trabajadores y patrones. Trabajo Toda actividad humana intelectual o material independientemente del grado de preparación técnica requerida para cada profesión u oficio. Trabajador Persona física que presta su trabajo...
    2988 Palabras 12 Páginas
  • CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO
    República, y en general, toda prestación de servicios personales donde haya patronos y trabajadores, sea cual fuere la forma que adopte, salvo las excepciones expresamente establecidas por la Ley” Básicamente son dos: 1.- Patrono (empresas, establecimientos, explotaciones y faenas) 2.- Trabajador individual...
    3059 Palabras 13 Páginas
  • contrato
    EMPRESARIAL DE TRBAJO, REPRESENTADO EN ESTE ACTO POR LA ESTUDIANTE ROBERTO ALVARADO SANCHEZ A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA EL PATRON Y POR LA OTRA PARTE LOS EMPLEADOS A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LES DENOMINARA OBREROS AL TENOR DE LAS SIGUIENTES DECLARACIONES: A) DECLARACION DEL OBRERO: 1-Hace llamarse...
    2919 Palabras 12 Páginas