• Descripción de Puesto
    certificado Formato de Cheque de caja ELABORADO POR: David Bárcenas Alarcón PUESTO: Dirección Financiera FIRMA REVISADO POR: PUESTO Dirección General FIRMA APROBADO POR: PUESTO: Dirección General FIRMA ...
    703 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    Isaac Ordoñez María de los Ángeles Mejía Nora Evelyn Romero 11143058 11143080 10643021 1143145 Proyecto de Investigación: Análisis y Valuación de Puestos HSBC Licda Ina Ruth Calderón 25 de Enero de1 2012 Tegucigalpa M.D.C Honduras C.A. Introducción HSBC es un banco multinacional con más...
    15653 Palabras 63 Páginas
  • Descripcion de puestos
    | |DESCRIPCIÓN DE PUESTOS | |TITULO DEL PUESTO |ÁREA ...
    396 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puesto
    Administrativo: Gerente de Recursos Humanos Propósito: Administrar los puestos en los cuales este encargado y supervisar todos los movimientos que se realicen dentro del área. Debe asegurarse que todas las operaciones hechas dentro de los puestos que tiene encargados funciones al máximo y sin errores que puedan...
    555 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    El machete El hacha--el peso ligero, con una cabeza de forma de cuña, La escarda--un largo-manejó pala-como el instrumento con una hoja ancha puesta a un ángulo a el paralelo de trabajo a la superficie de la tabla. El culms de bambú grande No todas las herramientas listadas sobre son necesarias...
    2322 Palabras 10 Páginas
  • Descripcion de puestos
    |DESCRIPCION DE PUESTOS | |1. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO | |Nombre del Puesto: ADMINISTRATIVA/RECEPCIONISTA...
    257 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion De Los Puestos
    Descripción de las actividades de cada uno de los puestos JEFE DE PRODUCCIÓN El jefe de producción se encarga de coordinar la producción estableciendo parámetros obtenidos en los cronogramas de actividades y seguimiento, los cuales son elaborados con la asesoría de las áreas de diseño y compra, para...
    593 Palabras 3 Páginas
  • Descripción De Puestos
    Descripción de puesto Es un documento conciso de información objetiva que identifica la tarea por cumplir y la responsabilidad que implica el puesto. Además bosqueja la relación entre el puesto y otros puestos en la organización, los requisitos para cumplir el trabajo y su frecuencia o ámbito de ejecución...
    313 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puestos
    DESCRIPCION DE PUESTOS TITULO SECRETARIO GENERAL FACULTADES Y OBLIGACIONES I. Intervenir en los asuntos sindicales, generales y en los de mayor importancia del Sindicato, según lo considera pertinente. II. Estudiar y emitir opinión sobre los problemas sociales, económicos y políticos que...
    771 Palabras 4 Páginas
  • Descripciones De Puestos
    Descripción de Puestos |Puesto |Encargado de Nóminas | |Área |Administración de Recursos Humanos ...
    610 Palabras 3 Páginas
  • Descripción de puesto
     Descripción de Puesto y Análisis de Puesto La Descripción de puestos, es un proceso que nos ayuda a identificar las tareas, actividades y responsabilidades que debe de ejercer el ocupante del puesto, dándole una cierta diferenciación con los demás puestos exigentes dentro de la empresa. Es una fuente...
    397 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puestos
    DE LAS DESCRIPCIONES DE LOS PUESTOS MUESTRA DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. IDENTIFICACIÓN GENERAL 1.1. Denominación del puesto: Secretaria de Contabilidad. 1.2. Ubicación: Contabilidad General. 1.3. Puesto de su superior inmediato: Contador General 1.4. Número de personas en este puesto de trabajo ...
    24866 Palabras 100 Páginas
  • descripción de puestos
     M E M O R I A D E E S T A D Í A DESCRIPCIÓN DE PUESTO DEL DEPARTAMENTO DE DIVISIÓN DE CUARTOS DEL HOTEL FÉNIX. EMPRESA: “HOTEL FÉNIX”GUADALAJARA PRESENTADO POR: ARISBETH GUADALUPE AVIÑA BARRETO PARA OBTENER EL TÍTULO DE: INGENIERÍA EN DESARROLLO...
    6261 Palabras 26 Páginas
  • Descripcion de puestos
    Descripción de puestos: GERENTE GENERAL Responsabilidades:   1. Informar al consejo administrativo de la situación actual de la empresa. 2. Establecer buenas relaciones a todos los niveles internos y externos para establecer el correcto uso de los...
    1293 Palabras 6 Páginas
  • Descripcion del puesto
    Descripción del puesto para una entidad financiera - banco Descripción del puesto | Revisión N° 01 | Fecha: Enero 2012 | 1. | Titulo del puesto: Gerente general | 2. | Dirección: Administración general | 3. | Gerencia: General | 4. | Jefatura: | 5. | Clase: | 6. | Relación orgánica superior...
    557 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion de Puestos
    Análisis Hotel Ancira Monterrey El hotel ancira es único en todo México y es que cada hotel de México es único, cada hotel guarda su historia y secretos así como experiencias y sueños, este hotel es por de mas uno de los mejores hoteles de México fue galardonada en los 80´s como patrimonio cultural...
    282 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puestos
    1.3. FORMATO TIPO "B" PARA ANÁLISIS DE PUESTO 1. Generales 1.1. Denominación del puesto ____________________________ 1.2. Departamento _____________________________________ 1.3. Área _____________________________________________ 1.4. Jefe inmediato superior______________________________ 1...
    1128 Palabras 5 Páginas
  • descripción de puestos
     Que es el diseño de puestos El diseño del puesto, que surge del análisis del puesto, se ocupa de estructurar los puestos para mejorar la eficiencia de la organización y aumentar la satisfacción en el trabajo de los empleados. El diseño de un puesto debe reflejar consideraciones tecnológicas y humanas...
    873 Palabras 4 Páginas
  • descripcion de puesto
     IDENTIFICACION DEL PUESTO Nombre del Puesto: Tesorera Unidad donde Trabaja: Dirección Administración y Finanzas Supervisado por: Directora Administración y Finanzas DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO Realizar funciones para el manejo eficiente...
    681 Palabras 3 Páginas
  • Descripción de puestos
    para realizar un trabajo determinado y al mismo tiempo para mejorarlas Desde luego el personal cuenta con los requisitos para ocupar el puesto requeridas por el puesto e incluso algunos cuentan con la experiencia pero no en el método o estilo en particular que usa su organización. un programa de capacitación...
    354 Palabras 2 Páginas