• organizaciones - teoria neoclasica
    reestructuración de los postulados clásicos de acuerdo con nuevas realidades INTRODUCCIÓN A LA TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN, IDALBERTO CHIAVENATO TEORÍA NEOCLÁSICA PETER DRUCKER – HAROLD KOONTZ – GEORGE TERRY CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES Énfasis en los principios generales de ...
    2284 Palabras 10 Páginas
  • FICHAS
    Libro: Introducción a la Teoría General de la Administración Pág.: 10 Autor: Chiavenato Idalberto Edición: Septima Editorial: McGraw-Hill Interamericana Año: 2004 Tema: Definición de Administración Según Idalberto Chiavenato, la administración es: "El proceso de planear, organizar, dirigir y controlar...
    13200 Palabras 53 Páginas
  • administracion
    Planeación……………………………………………..10  Establecimiento de objetivos. 2.2 Organización…………………………………………..14  Cobertura de la organización 2.3 Dirección………………………………………………18  Cobertura de la dirección. 2.4 Control………………………………………………….19  Fases del control  Tipos de estándares de puntos críticos CONCLUCIONES………………………………………………………………24 ...
    3153 Palabras 13 Páginas
  • Rrhh
    del Poder Popular para la Educación Universitaria. Instituto Universitario de Tecnología READIC-UNIR. Escuela de Administración. El Proceso de Dirección en las Organizaciones Actuales Integrantes: Carrasco, Yxora C.I. 18.218.639 Díaz, Naireth C.I. 15.406.899 Duarte, Fabiana C.I. 20.058.070 Ricardo...
    3157 Palabras 13 Páginas
  • Glosario Terminos Administración
    administración/séptima edición/Idalberto Chiavenato) Administración: Proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajen juntas para lograr propósitos eficientemente seleccionados. (Administración/ Harold Koontz, Heinz Weihrich /12ª Edición) Alta dirección: Los gerentes responsables de...
    2186 Palabras 9 Páginas
  • Srta.
    Definiciones de Administración 1. Henry Sisk Mario → Es la coordinación de todos los recursos a través de todo el proceso de planeación, dirección y control a fin de lograr los objetivos establecidos. 2. José A. Fernández Arena → Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos...
    690 Palabras 3 Páginas
  • Socioantropologia
    cambios en el transcurrir del tiempo gestando una praxis | |basada en las fases del proceso administrativo de planificación, organización, dirección y control, más el consiguiente monitoreo o supervisión continuas y la correspondiente evaluación. Esto con la finalidad de dar | |respuesta y soluciones...
    2144 Palabras 9 Páginas
  • Tercera ola
    unidad.. objetivos específicos del curso 1. Aprehender conocimiento teórico del proceso administrativo: Planeamiento, Organización, Dirección y Control. 2. Lograr aprendizaje a través d e la investigación aplicada en una empresa del medio, teniendo como base los conocimientos aprehendidos...
    2455 Palabras 10 Páginas
  • glosario administracion
    derecho de dar órdenes y esperar obediencia. Está relacionada con la posición que el administrador ocupa formalmente en la organización. (2006), Chiavenato Autoridad: La autoridad es el prestigio ganado por una persona u organización gracias a su calidad o a la competencia de cierta materia y la obligación...
    3241 Palabras 13 Páginas
  • Antología de dirección
    U N I V E R S I D A D P A C C I O L I D E C Ó R D O B A MAESTRÍA EN: ALTA DIRECCIÓN PAQUETE DIDÁCTICO DE LA ASIGNATURA: D I R E C C I Ó N SEGUNDO CICLO H. CÓRDOBA, VER., AÑO 2010 CONTENIDO I. MANUAL DEL ESTUDIANTE ...
    3867 Palabras 16 Páginas
  • Organizacion Y Metodos
    tarea estriba en desempeñar un trabajo, para obtener un resultado y estos serán determinados por la eficiencia de la organización. (Idalberto Chiavenato) Son las actividades que deben ser llevados a cabo por el ocupante de un cargo. Se puede decir que estos autores desde su punto de vista ven...
    946 Palabras 4 Páginas
  • glosario de términos gerenciales
    Delgado F. A Actitud (attitude) Es la predisposición a reaccionar de forma positiva o negativa frente a personas, objetos o situaciones. (Chiavenato Idalberto, 2006) Tendencia arraigada, adquirida o aprendida, a reaccionar en pro o en contra de algo o de alguien. (Hernández Sergio, 1994) Afirmaciones...
    3256 Palabras 14 Páginas
  • Conceptos Basicos De Administracion
    motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. Las relaciones y el tiempo son fundamentales para las actividades de la dirección. De hecho, la dirección llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas que trabajan con ellos” (p. 13). 6. Control: Según...
    1484 Palabras 6 Páginas
  • administracion
    organizaciones enfoque de sistemas y de contingencias. Mc. Graw Hill 2001. Chiavenato Adalberto. Introducción a la teoría general de la administración. Mc. Graw Hill 2004. Ariza Montes José Antonio, Morales Gutiérrez Alfonso Carlos. Dirección y administración integrada de personas, procesos y técnicas en práctica...
    481 Palabras 2 Páginas
  • Administración General
    organización como contribuyen a la eficiencia y eficacia de la empresa. 4. Establecer la relación entre los diferentes elementos de la planeación, la dirección, la organización y el control administrativo, su interacción con los otros elementos y características de la organización y el efecto en la eficiencia...
    1228 Palabras 5 Páginas
  • TEORIA
    las habilidades conceptuales (Chiavenato I, 1997) del control organizacional de los futuros gerentes con temas actuales que profundicen los modelos del control interno". En la actualidad muchas empresas crean áreas alternas bajo la responsabilidad de la alta dirección con el fin de controlar las actividades...
    2351 Palabras 10 Páginas
  • ADMINISTRACION POR OBJETIVOS
    HUMANISTA. MATERIA Rosa María de Anda Sánchez. PROFESOR LAS PERSONAS Y LOS GRUPOS EN LAS ORGANIZACIONES. BLOQUE DIRECCIÓN EMPRESARIAL/ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS. TEMA DIRECCIÓN EMPRESARIAL/ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS La cultura organizacional de acuerdo a Audirac (2007) está integrada...
    950 Palabras 4 Páginas
  • teoría neoclasica
    ya que fue el fundamental concepto de la teoría de la burocracia 1. TEORÍA NEOCLÁSICA 1.1. Enfoque neoclásico de la administración Según Chiavenato, Idalberto (1998), todas las teorías administrativas se apoyaron en la teoría clásica, ya fuera como punto de partida o como crítica para intentar...
    5550 Palabras 23 Páginas
  • serigrafia
    CARACTERÍSTICAS DE LA APO La APO es una técnica de dirección de esfuerzos a través del planeamiento y control administrativo fundamentado en el principio de que, para alcanzar resultados, la organización necesita antes definir en que negocio está actuando y a donde pretende llegar. Inicialmente...
    1215 Palabras 5 Páginas
  • Sistemas cuantitativos
    reciben dinero que representa el intercambio de una equivalencia entre derechos y responsabilidades recíprocos entre empleados y patrón. Idalberto Chiavenato Mc Graw Hill (1983) Administración de Recursos Humanos pág. 349. 3-. Precio del trabajo efectuado por cuenta y orden de un patrono. http://www...
    1734 Palabras 7 Páginas