• Manuales Administrativos Apa3 Universidad Galileo
    MANUALES ADMINISTRATIVOS 1 Concepto: Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. 2 Otros Conceptos: "Un folleto, libro, carpeta, etc...
    4431 Palabras 18 Páginas
  • Tipos de manuales
    TIPOS DE MANUALES. Los diferentes organismos (públicos o privados) tienen necesidad de manuales diferentes. El tipo de manual se determina dando respuesta al propósito que se ha de lograr con su uso. En ciertos casos, solo sirve a un objetivo y en otros, se logran varios. POR SU CONTENIDO. Se refiere...
    1270 Palabras 6 Páginas
  • Manuales administrativos
    MANUALES ADMINISTRATIVOS CONCEPTO: Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. Un folleto, libro o carpeta, en los que de una manera fácil...
    1749 Palabras 7 Páginas
  • manual de reclutamiento
    información sobre manuales administrativos, elementos importantes para el diseño de los manuales de la gestión del talento humano y su aplicación práctica. Con el presente material esperamos adquirir conocimientos suficientes para analizar la realidad en la que vivimos, en la que se necesita personal capacitado...
    2183 Palabras 9 Páginas
  • Manuales Administrativos
    Manuales administrativos Concepto Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. OBJETIVOS DE LOS MANUALES  Proporciona al usuario un...
    2408 Palabras 10 Páginas
  • Manuales Administrativos
    MANUALES ADMINISTRATIVOS Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática  la información de una organización. La tarea de elaborar manuales administrativos se considera como una...
    1339 Palabras 6 Páginas
  • Manuales Administrativos
    QUE SON LOS MANUALES ADMINISTRATIVOS: Son documentos que sirven como medios de Comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. EL MANUAL COMO MEDIO DE COMUNICACIÓN: La tarea de elaborar manuales administrativos...
    3922 Palabras 16 Páginas
  • Tecnicas Mas Utilizadas En Oym
    muestral: lista de unidades o elementos de muestreo. Muestra: conjunto de unidades o elementos de análisis sacados del marco. Manuales Administrativos Concepto: Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en...
    4045 Palabras 17 Páginas
  • Sistemas y Procedimientos
    UNIDAD 4 MANUALES MANUALES: "Es un registro escrito de información e instrucciones que conciernen al empleado y pueden ser utilizados para orientar los esfuerzos de un empleado en una empresa". Terry G. R. Objetivos de los manuales. De acuerdo con la clasificación y grado de detalle, los manuales administrativos...
    2465 Palabras 10 Páginas
  • Manuales Adiminidtrativo
    Nombre del estudiante: Rubén Ordoñez Mendoza Nombre del trabajo: Elaboración del manual de organización Fecha de entrega: 23 de Abril de 2012 Campus: Toluca Carrera : Administración de...
    2224 Palabras 9 Páginas
  • Tipos de Organigramas
    tipos de organigrama Explicar la importancia y la clasificación de los manuales Conocer las ventajas y desventajas de los organigramas Comprender el uso de cada organigrama Establecer las funciones de los manuales administrativo Los diferentes tipos de organigrama y su aplicación...
    2881 Palabras 12 Páginas
  • administracion
    El manual presenta sistemas y técnicas específicas. Señala el procedimiento a seguir para lograr el trabajo de todo el personal de oficina o de cualquier otro grupo de trabajo que desempeña responsabilidades específicas. Un procedimiento por escrito significa establecer debidamente un método estándar...
    2873 Palabras 12 Páginas
  • Manuales
    QUE ES UN MANUAL? Un manual es una publicación que incluye lo más sustancial de una materia. Se trata de una guía que ayuda a entender el funcionamiento de algo. Un usuario es, por otra parte, la persona que usa ordinariamente algo o que es destinataria de un servicio. Estas dos definiciones nos permiten...
    1830 Palabras 8 Páginas
  • Manuales
    CONCEPTO DE MANUAL: Todo trabajo debe ser divulgado para conocimiento y utilización del grupo respectivo de la empresa. Para alcanzar este objetivo es preciso consolidarlo y presentarlo adecuadamente, bajo un documento conocido como manual, que debe ser aprobado por la autoridad estatutaria, para que...
    1166 Palabras 5 Páginas
  • Administracion
    MANUALES ADMINISTRATIVOS Concepto: Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática  la información de una organización. "El manual presenta sistemas y técnicas especificas. Señala...
    1451 Palabras 6 Páginas
  • Organigramas
    HERRAMIENTAS MANUALES: Manuales de organización, Manuales departamentales, Manuales interdepartamentales, Diagramas de procedimiento o de flujo. EL ANÁLISIS DE PUESTOS Y ORGRANIGRAMAS. ORGANIGRAMA: Es la representación gráfica de la estructura organizativa que permite obtener una idea uniforme...
    4393 Palabras 18 Páginas
  • Manuales Administrativos
    Introducción Un manual de procedimientos es el documento que contiene la descripción de actividades que deben seguirse en la realización de las funciones de una unidad administrativa, o de dos ò mas de ellas. El manual incluye además los puestos o unidades administrativas que intervienen precisando...
    4275 Palabras 18 Páginas
  • Manual
    Concepto de Manual. Significa un folleto, libro, carpeta, etc., en los que de una manera fácil de manejar se concentra en forma sistemática, una serie de elementos administrativos para un fin concreto: orientar y uniformar la conducta que se pretende entre cada grupo humano en la empresa. Agustín Reyes...
    1848 Palabras 8 Páginas
  • Reglamento interior de trabajo
    labores de acuerdo con la edad y sexo de los trabajadores y las normas de conducta, presentación y compostura personal que éstos deben guardad, según lo requiera la índole del trabajo. LOS MANUALES DE ORGANIZACIÓN La racionalización, ordenamiento y documentación de los distintos procedimientos operacionales...
    1978 Palabras 8 Páginas
  • Manuales
    describa de manera clara y concisa su funcionamiento, se debe caracterizar por ser de fácil entendimiento tanto para los altos mandos como para el personal que en ella labora. Dicho instrumento servirá como herramienta para cualquier interesado en conocer a detalle cada uno de los procesos que se tiene...
    3739 Palabras 15 Páginas