• Integración en el proceso docente-educativo
    puede utilizar el siguiente formato: González Arencibia, M. : (2006) Integración en el proceso docenteeducativo Edición electrónica. Texto completo en www.eumed.net/libros/2006c/217/ INTEGRACIÓN EN EL PROCESO DOCENTE-EDUCATIVO: Una propuesta metodológica para el desarrollo de la tarea integradora ...
    11703 Palabras 47 Páginas
  • La actitud de los docentes hacia la integración educativa
    Introducción En el presente documento, se investigó la actitud que manifiestan los maestros de Educación Regular ante la integración de niños con Necesidades Educativas Especiales (NEE) asociadas o no a una discapacidad, por lo que se incluyó en este capítulo los antecedentes del problema, el planteamiento...
    14514 Palabras 59 Páginas
  • La funciones del personal docente y no docente en la evaluación educativa
    de seleccionar entre distintas alternativas de acción. Esta es una definición del proceso de evaluación en general, en lo que respecta al aspecto educativo, Rodríguez Irlanda (1998) explica que la evaluación es el proceso de interpretar unos datos cuantitativos y cualitativos en relación a unos criterios...
    1350 Palabras 6 Páginas
  • Supervision Del Gerente Educativo Como Acompañamiento Del Docente
    NACIONAL EXPERIMENTAL “Rafael María Baralt” Vicerrectorado Académico Programa de Posgrado Doctorado en Educación [pic] SUPERVISION EDUCATIVA COMO ACOMPAÑAMIENTO PEDAGOGICO EN LOS LICEOS PUBLICOS DE LA PARROQUIA ALTAGRACIA MUNICIPIO MIRANDA.ZULIA. ...
    12611 Palabras 51 Páginas
  • Necesidades educativas la integración educativa una mirada desde la práctica docente
    LA INTEGRACIÓN EDUCATIVA UNA MIRADA DESDE LA PRÁCTICA DOCENTE. La integración educativa de alumnos con necesidades educativas especiales hoy en día es todo un reto, ya que el desconocimiento para la atención de estos es mucha. El apoyo de los maestros especializados en la materia es limitada por la...
    475 Palabras 2 Páginas
  • PERSONALIDAD DEL GERENTE
    Organizacional Ruth Mercedes Díaz Benítez PERSONALIDAD DEL GERENTE Un gerente es la persona responsable de planificar y dirigir el trabajo de un grupo de individuos, de monitorear su desempeño y tomar acción correctiva cuando es necesario. Los gerentes pueden dirigir trabajadores directamente o tener...
    1028 Palabras 5 Páginas
  • Gerente de Personal
     LA TEORÍA AUTOCTONISTA Afirma que el hombre americano se originó en nuestro continente como resultado de la evolución.  TEORÍA MONOGENISTA Es la teoría  que plantea el origen único de la actual especie humana.  QUIEN FUE PAUL RIVERT Fue un gran científico que dio a conocer...
    887 Palabras 4 Páginas
  • Gerente Educativo
    creatividad y espíritu de cambio. * El gerente tiene la responsabilidad de plantear las estrategias de desarrollo institucional y asegurar un crecimiento sostenido, con un alto sentido del cultivo de los valores. * Las empresas y las organizaciones educativas modernas, cada vez con más frecuencia...
    2161 Palabras 9 Páginas
  • el gerente educativo
    satisfacción del personal son aspectos cada vez más importantes del proceso administrativo. Entre ellos, la satisfacción del trabajador ocupa un lugar preferente, ya que, la percepción positiva o negativa de los trabajadores que mantienen con respecto a su trabajo influye en la rotación de personal, ausentismo...
    1655 Palabras 7 Páginas
  • El Gerente Educativo
    lectura El gerente educativo como gestor del cambio En un mundo globalizado signado por la instantaneidad en la trasmisión de la información cada vez cobra mayor vigencia la máxima que asume “el cambio como una realidad digna de estudio”. “la permanente es el cambio” expresan los gerentes audaces para...
    355 Palabras 2 Páginas
  • El gerente educativo
    El gerente educativo es una persona encargada de organizar, planificar, controlar y dirigir una institución educativa; por otra parte, es bien sabido que un gerente busca que la institución que dirige obtenga los mejores resultados, pero para lograrlo es necesario que este se muestre como una persona...
    849 Palabras 4 Páginas
  • Gerente Educativo
    Instituto de Mejoramiento Profesional del Magisterio Subdireccion de Investigacion y Postgrado Unidad Curricular: Informatica – Educacion EL GERENTE EDUCATIVO, FRENTE A LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN (TIC). Las tecnologías de la información y la comunicación, se han convertido en...
    503 Palabras 3 Páginas
  • El Gerente Educativo
    EL GERENTE EDUCATIVO Una gerencia efectiva es un requisito indispensable para la existencia, firmeza y desarrollo constante sea una organización gubernamental, una empresa o una institución educativa en las condiciones altamente desafiantes y móviles del mundo actual, para ello se requiere de un...
    454 Palabras 2 Páginas
  • El gerente educativo
    martes 19 de octubre de 2010 El Gerente Educativo Tomado y adaptado del manual del director y el supervisor: Características Es el representante del Ministerio de Educación, Cultura y Deportes ante su comunidad y por ende es el responsable de establecer buenas relaciones entre la institución que dirige...
    473 Palabras 2 Páginas
  • Gerente educativo
    El Gerente Educativo como líder en la motivación del equipo de trabajo El gerente educativo, dentro de su desempeño debe actuar con liderazgo motivando a sus compañeros al compromiso con la institución, a la participación proactiva, referente a este aspecto David 2003, indica que la motivación explica...
    1975 Palabras 8 Páginas
  • EL GERENTE EDUCATIVO.
    GERENCIA Y TRANSFORMACIÓN ESTRATÉGICA DEL GERENTE EDUCATIVO. STRATEGIC MANAGEMENT AND EDUCATIONAL TRANSFORMATION MANAGER. Prof. Joelys Salazar Universidad Nacional Experimental de la Fuerza Armada Dirección de Investigaciones y Postgrado UNEFA, Chuao – Caracas joelyssalazar@yahoo.es Somos...
    3075 Palabras 13 Páginas
  • Integracion De Personal
    1) ¿Por qué la función de integración de personal pocas veces se enfoca con lógica? describa brevemente el enfoque de sistema a la integración de personal. ¿Cómo se relaciona integración de personal a otras funciones y actividades generales? Se enfoca en ocasiones con poca lógica debido a las constantes...
    730 Palabras 3 Páginas
  • Integracion De Personal
    parecía estar satisfecha con mantener su comercialización de granos tostados; no se servía café ahí, pero se ofrecían muestras. Estaba comprometida a educar a los clientes, uno a uno, acerca de lo que es la calidad en el café, como años antes lo había hecho Alfred Peet a través de Peet’s Coffee and Tea...
    4997 Palabras 20 Páginas
  • Integracion Del Personal
    como gerente, pero que no puede presentar un buen registro de obtención de utilidades, marketing, contraloría, o cualquiera que sea el área de responsabilidad. Tampoco debemos estar satisfechos por tener a un "ejecutante" en una posición gerencial que no puede operar con efectividad como gerente. Algunos...
    3546 Palabras 15 Páginas
  • Integracion del personal
    INTEGRACION DEL PERSONAL El momento en que los elementos humanos se integran a una empresa tiene mucha importancia y, por lo mismo, debe ser vigilado con especial cuidado.Podriá decirse que una empresa debe considerarse como una articulación social de los hombres que la forman: desde el gerente,...
    598 Palabras 3 Páginas