• Administraccion
    BASES DEL DISEÑO organizacional 3.1 division del trabajo 3.2 departamentalizacion 3.3 jerarquizacion 3.4 coordinacion 4. definicion, importancia y elementos de la estructura organizacional 5. relacion entre autoridad, responsabilidad y delegacion 6. niveles organizacionales 7. organigrama ...
    2174 Palabras 9 Páginas
  • Caso Farmacia Estrella
    Introducción: Farmacias Estrella surgió de la idea de varios farmacéuticos independientes, fue creada en el año 2004 en la ciudad de León, Guanajuato por 11 socios dueños de pequeñas farmacias, con el propósito de hacer frente a la competencia de los supermercados. Esta farmacia se caracteriza por...
    1598 Palabras 7 Páginas
  • Aportacion Caso 1
    [Luis G.-1(Inicial)] Titulo: Farmacias Estrella 1. ¿Crees que las estrategias y administración actual del negocio sean las adecuadas para Farmacias Estrella? ¿por qué? 2. ¿Qué tipo de estructura organizacional está utilizando Kaleb? ¿está funcionando? Explica 3. ¿Cuál es la principal problemática...
    341 Palabras 2 Páginas
  • Estrella
    Título: Caso Farmacias Estrella. Introducción: En este artículo donde principalmente hace mención de Kaleb Gómez farmacéutico independiente desde hacía 20 años, y que gracias a varios socios que en este momento trabajaban de manera conjunta, deciden crear el concepto nuevo de farmacias, dándole el...
    1744 Palabras 7 Páginas
  • Farmacia Caribe
    farmacia caribe FARMACIA DEL CARIBE CONTEXTO Las pequeñas empresas representan una importante fuente de trabajo, ya que junto con las microempresas son extraordinarias fuentes de generación de empleo. Su estructura les permite lograr ventajas tanto de flexibilidad como de adaptabilidad...
    1563 Palabras 7 Páginas
  • TRABAJO DE PASANTIAS
    1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA La Administración de Recursos Humanos depende de la cultura existente en la organización, así como de la estructura organizacional adoptada. Más aún depende de las características del contexto ambiental, del ramo de negocio de la organización, de las características internas...
    10346 Palabras 42 Páginas
  • Modelos organizacionales
    Estratégica. 4 2. Estructuras organizacionales 5 2.2 Diseños Organizacionales 5 3. Modelos Organizacionales. 8 3.1 Modelo lineal 8 3.2 Modelo funcional 9 3.3 Modelo lineal-funcional 10 4. Farmasalud. 11 4.1 Misión 11 4.2 Visión 11 4.3 Valores 11 4.4 Recomendación a la Farmacia Farmasalud. 11 ...
    1962 Palabras 8 Páginas
  • Modelo de desarrollo organizacional para la cadena de farmacias don tuto en la ciudad de villavicencio
    MODELO DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL PARA LA CADENA DE FARMACIAS TUTO DE LA CIUDAD DE VILLAVICENCIO JENNIFER CATALINA GRIMALDOS OSPINA FUNDACIÓN UNIVERSITARIA SAN MARTIN FACULTAD UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS VILLAVICENCIO 2010 ...
    18483 Palabras 74 Páginas
  • Estrategias De Negocios
    puente ferroviario, 30 años atrás nacía Farmacia Del Puente, con la consigna de sus integrantes de trabajo permanente al servicio de la comunidad los 365 días del año. Del Puente marcó simbólicamente el paso de la farmacia tradicional a la futura farmacia de servicios, puesta hoy, para que el...
    15322 Palabras 62 Páginas
  • “Reducción de alto índice de rotación de personal en empresa farmacéutica”
    Teórico 8 4.1. Cultura organizacional: fuentes y dimensiones 8 4.2. Ética administrativa 8 4.2.1. Responsabilidad social 9 4.2.2. Toma efectiva de decisiones 9 4.3. Planeación 9 4.3.1. Planeación estratégica 9 4.3.2. estrategia corporativa 10 4.4. Diseño de organizacional 10 4.4.1. Planificación...
    4055 Palabras 17 Páginas
  • Clima organizacional
    humanos: 13 2.2. Generalidades del servicio de farmacia. 14 2.2.1. La farmacia como servicio: 14 2.2.2. Historia del Área de Salud de Guápiles: 14 2.2.3 Misión y visión del servicio de farmacia: 15 2.2.4. Mercado meta: 16 2.2.5. Estructura del Servicio: 16 2.2.6. Normas, procedimientos...
    11178 Palabras 45 Páginas
  • Farmacias Estrella
    FARMACIAS ESTRELLA INTRODUCCIÓN Farmacias Estrella fue fundado en 2004 por Kaleb Gómez junto con otros 11 socios, que eran dueños de pequeñas farmacias y estaban en busca de un nuevo reto, el formar un nuevo concepto famaceutico, con estrategias innovadoras y productos diferentes, que...
    893 Palabras 4 Páginas
  • auditoria admon
    AUDITORIA ADMINISTRATIVA. Farmacia San Carlos Un caso de auditoría administrativa Antecedentes En 1957, dos hermanos con deseo de triunfo obtuvieron un crédito que les permitió incursionar en el negocio farmacéutico. Fundaron en la ciudad de Aguascalientes la “Farmacia San Carlos”, con el propósito...
    1740 Palabras 7 Páginas
  • Caso Práctico: Desperdicios Industriales Casa Zetina
    obstante se debe tener en cuenta la observación directa y el análisis documental. 4. ¿La estructura organizacional de la empresa representa para sí misma una ventaja competitiva? La estructura organizacional de la empresa Zetina representa para sí misma una ventaja competitiva en los que respecta...
    1306 Palabras 6 Páginas
  • Caso Practico Admon.
    CASO PRÁCTICO: FARMACIA SAN CARLOS CONTEXTO Las pequeñas empresas representan una importante fuente de trabajo, ya que junto con las microempresas son extraordinarias fuentes de generación de empleo. Su estructura les permite lograr ventajas tanto de flexibilidad como de adaptabilidad para adecuar...
    1812 Palabras 8 Páginas
  • Sistema De Unidosis
    Infraestructura de la farmacia hospitalaria |Ubicación | |Estudio detallado de flujos de comunicación que debe tener el servicio de farmacia. Se deben tener en cuenta flujos para...
    2885 Palabras 12 Páginas
  • Tarea
    |Nombre del profesor: Dr. Sahid Mulhia Romero | |Número de Caso: 2 |Titulo del caso: Farmacias Estrella | |Fecha: 06 Febrero 2011 ...
    3097 Palabras 13 Páginas
  • Caso práctico ii: farmacia san carlos
    CASO PRÁCTICA: FARMACIA SAN CARLOS Las pequeñas empresas representan una importante fuente de trabajo ya que, junto con las microempresas, son extraordinarias fuentes de generación de empleo. Su estructura les permite lograr ventajas tanto de flexibilidad como de adaptabilidad para adecuar las...
    3096 Palabras 13 Páginas
  • Estadistica
    EXACTAS Y NATURALES SISTEMA DE ESTUDIOS DE POSGRADO MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE SALUD SOSTENIBLE ANÁLISIS DEL CLIMA ORGANIZACIONAL DE LOS SERVICIOS DE FARMACIA Y LABORATORIO DEL ÁREA DE SALUD DESCONCENTR ADA PURISCAL TURRUBARES, DURANTE ENERO Y FEBRERO DEL AÑO 2007 ESTUDIANTES: DIANA RAMÍREZ...
    17321 Palabras 70 Páginas
  • Auditoria administrativa
    FARMACIA EMPRESARIAL SAN CARLOS, S.A. Antecedentes En 1957, dos hermanos con deseo de triunfo obtuvieron un crédito que les permitió incursionar en el negocio farmacéutico. Fundaron en la ciudad de Santo Domingo la “Farmacia San Carlos”, con el propósito de brindar un servicio a la comunidad y constituirse...
    1158 Palabras 5 Páginas