• Clima laboral
    Clima organizacional Diagnostico de necesidades de capacitación. Elaborado: Psic. Cynthia Patricia Martinez Herrera Psic. Mario Alberto Hernandez Luría Asignatura: Comportamiento organizacional Caterdratico: Lic. Esteban Ventura Cabrera Empresa evaluada: Hospital General “ Valentín Gomez Farias”...
    2548 Palabras 11 Páginas
  • seguridad e higiene
    evaluación del desempeño, diagnóstico de necesidades de capacitación, y el diseño de planes y programas de capacitación y adiestramiento, para contribuir al desarrollo y productividad de la empresa. COMPETENCIA(S): Administrar el capital humano de acuerdo a la estructura, necesidades y normatividad para...
    2212 Palabras 9 Páginas
  • Metodologia
    METODOLOGIA • REALIZACIÓN DE DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN 2009. • INTEGRACION DEL PROGRAMA ANUAL DE CAPACITACIÓN 2009. • INTEGRACION DEL PROGRAMA ANUAL DE ENSEÑANZA ABIERTA 2009. • INTEGRACION DEL PROGRAMA ANUAL DEL SERVICIO SOCIAL Y PRÁCTICAS PROFESIONALES 2009...
    2237 Palabras 9 Páginas
  • procedimiento formacion y competencia
    potencialmente derivar en aspectos ambientales Significativos incluidos en el alcance del Sistema Integral de Gestión 3. DEFINICIONES Capacitación: Proceso orientado a proporcionarle una mayor aptitud, conocimientos y habilidades a la persona para un mejor desempeño en su puesto de trabajo...
    671 Palabras 3 Páginas
  • Capacitacion Ion En Las Empresa
    preponderantemente fisico. Metodo de los cuatros pasos: Mostras decir hacer comprobar 1940 se entiende la importancia del entrenamiento y de la capacitacion ya que por medio del entrenamiento debia ser una funcion organizada y sistematizada. Es necesario que las empresas privadas y publicas obtengan...
    1676 Palabras 7 Páginas
  • diseño de planeacion
    Política Laboral Lic. Lorenzo Martínez Garza Oficial Mayor Lic. Luz Argelia Paniagua Figueroa Directora General de Capacitación Lic. Beatriz Pulido Campos Directora de Capacitación Técnica Lic. María Guadalupe García Mercado Lic. Betzi Narahí Morales Martínez Investigación, escritura y diseño pedagógico ...
    6573 Palabras 27 Páginas
  • cadena epidemiologica
    DEBILIDADES AMENAZAS D-1 Ausentismo del persona D-2 No existe un programa de trabajo de la UCIN D-3 No se cuenta con manual de normas D-2 Falta de formato para registros clínicos de enfermería D-3 Inexistencia de manuales de organización y bienvenida D-4 No se cuenta con un programa de rotación para...
    1313 Palabras 6 Páginas
  • deteccion de necesidades
    Detección de Necesidades de Capacitación A fin de apoyar al proceso de planeación de la Capacitación y la Educación Continua, en los siguientes párrafos se responde a algunas preguntas frecuentes con respecto a las técnicas para el Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC) o para la actualización...
    732 Palabras 3 Páginas
  • Capacitacion Y Desarrollo
    Procedimiento para elaborar el plan de capacitación de los Trabajadores y Trabajadoras Fase I. Análisis del Procedimiento Etapa 1. Determinación de las necesidades de aprendizaje. Esta etapa consta de tres pasos. Paso 1. Diagnostico de la situación actual de La Gestión del Capital...
    777 Palabras 4 Páginas
  • Ensayo
    circunstancias actuales. DIAGNOSTICO DE NECESIDADES DE CAPACITACION El Diagnóstico de Necesidades de Capacitación según Pinto Villatoro ( 2000), presenta ciertas características que lo convierten en la parte medular del proceso de capacitación, el cual permite conocer las necesidades de aprendizaje existentes...
    1666 Palabras 7 Páginas
  • Ley Prevenir Discriminación
    administración de la capacitación y desarrollo en un contexto de empresa, basándose en sus estrategias, requerimientos y prácticas administrativas así como en las necesidades de aprendizaje de sus trabajadores. Nivel de Competencia: Cuatro Título Administración de la capacitación Justificación del...
    5658 Palabras 23 Páginas
  • Mmmmmm
    impulsando el | | |trabajo en redes sociales, a partir de las características y necesidades de la región y | | |organizaciones, para contribuir a la calidad de vida de las comunidades...
    2350 Palabras 10 Páginas
  • Documentos Sep
    Formato para registro del Diagnóstico y PM-SEP Ley de Subvención Escolar Preferencial División de Educación General Ministerio de Educación Formato para Registrar el Diagnóstico y PM-SEP Este documento se ha construido con el propósito que las escuelas que no cuenten con conexión informática puedan...
    11842 Palabras 48 Páginas
  • El diagnóstico de necesidades de capacitación
    EL DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN Por Jorge Everardo Aguilar Morales Network de Psicología Organizacional Asociación Oaxaqueña de Psicología A.C. El diagnóstico de necesidades de capacitación Network de Psicología Organizacional 2 El diagnóstico de necesidades de capacitación...
    2898 Palabras 12 Páginas
  • los palomos
    EL DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN Por Jorge Everardo Aguilar Morales Network de Psicología Organizacional Asociación Oaxaqueña de Psicología A.C. El diagnóstico de necesidades de capacitación Network de Psicología Organizacional 2 El diagnóstico de necesidades de capacitación ...
    2705 Palabras 11 Páginas
  • Plan De Capacitación
    Página 1 de 37 ASUNTO: PORTADA PLAN DE CAPACITACIÓN EN CONTROL FISCAL DIRIGIDO AL PERSONAL QUE LABORA EN LAS OFICINAS DE ATENCIÓN AL CIUDADANO DEPENDIENTES DE LAS CONTRALORIAS MUNICIPALES DEL ESTADO YARACUY Elaborado por | Revisado por | Aprobado por | Lucena P. VivianaPérez R., Yamileth...
    4128 Palabras 17 Páginas
  • diagnostico de necesidad de capacitacion
    EL DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN Por Jorge Everardo Aguilar Morales Network de Psicología Organizacional Asociación Oaxaqueña de Psicología A.C. El diagnóstico de necesidades de capacitación Network de Psicología Organizacional 2 El diagnóstico de necesidades de capacitación ...
    2697 Palabras 11 Páginas
  • Hola
    GUIA DE CAPACITACIÓN CONTENIDO PRESENTACIÓN I. ASPECTOS GENERALES 1.1. OBJETIVO 1.2. ALCANCE 1.3. BASE LEGAL MARCO CONCEPTUAL OBJETIVOS DEL COMPONENTE DE CAPACITACIÓN ESTRATEGIA DE INTERVENCIÓN. 4.1. 4.2. 4.3. 4.4. Modelo de intervención Estrategia Ruta lógica de la capacitación en proyectos. El...
    26070 Palabras 105 Páginas
  • Ejemplo de programa de capacitacion p-06-02 cs
    PROCEDIMIENTO CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL Código No. de Revisión Página P-06-02 1. Fecha de Revisión Septiembre 2010 06 1 de 19 OBJETIVO Establecer acciones de capacitación orientadas al fortalecimiento de los valores éticos de los servidores públicos de la Comisión...
    5329 Palabras 22 Páginas
  • Administracion
    continuación se mencionarán los 7 pasos para desplegar un diagnóstico positivo de necesidades de capacitación y desarrollo de recursos humanos: I. Compile los documentos necesarios para obtener la información básica para realizar el diagnóstico ✓ estructura orgánica de la empresa, organigramas...
    1120 Palabras 5 Páginas