• ADMINISTRACION 1
    1.5 Habilidades Administrativas y Jerárquicas Organizacionales 1.6 Definición de Productividad Consulta EL FUNDAMENTO DE LA TEORÍA Y LA PRÁCTICA DE LA ADMINISTRACIÓN GLOBAL 1.1 Definición de la Administración y sus propósitos Definición de la administración La administración es el...
    1196 Palabras 5 Páginas
  • Historia
    para detectar nuevos clientes. Presentación y venta de los productos y servicios por medio de técnicas de negociación. Perfil del puesto Consejo Administrativo: Característica física Excelente estado de salud. Sexo: indistinto. Buena presentación. Habilidad técnica Actitud de servicio. Facilidad de...
    1703 Palabras 7 Páginas
  • Administracion
    administrativo POIDC (Planificar, organizar, integrar, dirigir, controlar). C) Habilidades y destrezas. Habilidades para: 1. Planear actividades 2. Clasificar y distribuir actividades a las distintas áreas de la empresa. 3. Desarrollar Relaciones Humanas Destrezas para: 1. Lograr...
    3625 Palabras 15 Páginas
  • Introduccion a la administracion
    problemas. HABILIDAD HUMANA: interactuar con las personas, comprender y motivar, y aplicar un buen liderazgo. La combinación de estas 3 habilidades son muy importantes para el administrador pero a la vez esta exige otras competencias como los Son CONOCIMIENTO, PERSPECTIVA y ACTITUD. Según...
    737 Palabras 3 Páginas
  • Politica Publica
    determinación y la visión son el éxito ya que los líderes se distinguen por la inteligencia y habilidades. Ser un buen administrador comienza por la innovación y creatividad, de cómo entender a sus trabajadores, de como motivarlos y enseñarles que no es una competencia si no un trabajo en equipo, para...
    649 Palabras 3 Páginas
  • metafora
    inmediato: COORDINADOR DE LOGÍSTICA Puesto estudiado: Puestos directos: FUNCION PRINCIPAL DIRECCIÓN DE FISCALIZACIÓN ENCARGAD0 DE CONTROL Y SEG. DE ACT. Y COBROS AUX. ADMINISTRA TIVO CAPTURISTA ADMINISTRATIVO El buen desempeño administrativo y operativo de la...
    13311 Palabras 54 Páginas
  • Habilidades Conceptuales
    mejores cosas que podemos hacer es enseñar a los estudiantes métodos rigurosos de pensamiento acerca de nuevos problemas, problemas no estructurados” Breeden (2001, 1). De acuerdo con Londoño (1996, 25), con el tiempo, los buenos administradores de empresas consiguen, mantienen y refuerzan la habilidad...
    7088 Palabras 29 Páginas
  • habilidades de la administracion
    estructurados” Breeden (2001, 1). De acuerdo con Londoño (1996, 25), con el tiempo, los buenos administradores de empresas consiguen, mantienen y refuerzan la habilidad para conceptuar: Se debería reconocer que la esencia de la actividad administrativa es la toma de decisiones cuyo insumo básico...
    6915 Palabras 28 Páginas
  • perfil administrador
     INDICE 1. Introducción 2. Bases Teóricas 3. Papel del Administrador 4. Diferencias entre ser líder y jefe 5. Código de Ética 6. Tipos de Habilidades 7. Características 8. Actividad 9. Funciones 10. Cualidades 11. Virtudes 12. Perfil del Administrativo del siglo XXI 13...
    3318 Palabras 14 Páginas
  • administracion
    objetivo de mantener canales de comunicación y liderazgo positivo. Desarrollar la cultura participativa. Proporcionar al personal un ambiente motivador de trabajo para evaluar su desempeño. Perfil del buen administrador. Este describe las características técnicas y de personalidad que ha de...
    4901 Palabras 20 Páginas
  • Habilidades Gerenciales
    que un administrador es aquél que (a) dirige las actividades de otras personas y (b) toma la responsabilidad para lograr ciertos objetivos mediante estos esfuerzos. Dentro de esta definición, la buena administración parece descansar en tres habilidades básicas, que llamaremos técnica, humanística...
    1917 Palabras 8 Páginas
  • las patoaventuras
    EJERCICIO 6 CAPITULO 3 ESTUDIO Y ALCANCE DE LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS CONCEPTO EJEMPLO Autoridad Para llevar a cabo con éxito la automatización de un proceso administrativo, es necesario contar con la autoridad necesaria para hacerlo. Aunque se tengan muy buenos deseos y voluntad, sin la...
    1270 Palabras 6 Páginas
  • Manual de Puestos
    Seguridad. II. DESCRIPCIÓN Naturaleza del Puesto: Es de carácter administrativo, su función principal es administrar de forma efectiva el buen funcionamiento de la institución; así como establecer planes para organizar las diferentes actividades, contar con controles que faciliten el manejo de...
    7452 Palabras 30 Páginas
  • resumen primer control TIN UAI
    objetivo con esfuerzos de personas. Como habíamos dicho la acción de administrar implica a terceros, por lo tanto un buen administrados trabaja con los demás, por eso es esencial conocer, estimar la habilidad de los otros para así asignarles responsabilidades correspondientes, debido a que el...
    1735 Palabras 7 Páginas
  • Diferencia entre administración y gerencia
    individuos que las conforman coordinen de tal manera se pueda llegar a un mismo fin. LA IMPORTANCIA DE UN BUEN ADMINISTRADOR Antes que nada debemos entender que para que una organización funcione correctamente, ya sea con o sin fines de lucro, debe haber administradores al mando para organizar, entre...
    1754 Palabras 8 Páginas
  • Trabajos
    sistema de información-decisión para coordinar los esfuerzos y mantener un equilibrio dinámico. NIVELES ADMINISTRATIVOS Y HABILIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN • EXISTE UNA RELACIÓN DIRECTA ENTRE LAS HABILIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN Y LOS NIVELES JERÁRQUICOS DENTRO DE UNA ORGANIZACIÓN...
    2708 Palabras 11 Páginas
  • contrato
     Los auxiliares administrativos deben ser muy organizados, independientes, prestar atención a los detalles, tener fuertes habilidades de comunicación y entender la organización o persona para la que trabajan. Una empresa quiere contratar un apoyo administrativo que se preocupe por su misión...
    1299 Palabras 6 Páginas
  • Administración Basica
    ADMINISTRATIVAS.  Las habilidades administrativas son el perfil o las características que debe de tener un buen administrador. Algunas deben de ser:  Físicas = Buena Salud.  Intelectual =Agilidad para comprender.  Morales = Actuar por medio del ejemplo.  Cultura general = Preparación académica...
    1207 Palabras 5 Páginas
  • MANEJO
    líder siempre cuenta con la habilidad de influir sobre los demás; un administrador tal vez no.  Por tanto, un líder no es por fuerza alguien con una posición formal como administrador. Un seguidor es alguien que recibe la influencia de un líder, y puede ser administrador o subordinado.  Influencia...
    1265 Palabras 6 Páginas
  • Estudiante
    . Estas herramientas ayudan a los mandos a tomar decisiones efectivas. Pero es muy importante no olvidar que las habilidades cuantitativas no deben ni pueden remplazar al buen juicio en el proceso de toma de decisiones. http://www.google.com.ec/#sclient=psy-ab&hl=es&q=el+administrador+cualidades...
    1390 Palabras 6 Páginas