• Comportamiento organizacional
    relación con el Individuo, el Grupo y la Organización. ESPECIFICOS: Identificar Conceptos Básicos de relevancia en el desenvolvimiento de una Gerencia. Entender el Comportamiento Individual de las Personas. Desarrollar Trabajo de Grupo. Atender Problemas Organizacionales. DESARROLLO DEL...
    6191 Palabras 25 Páginas
  • Empresas ecuatorianas multinacionales
    EMPRESAS ECUATORIANAS MULTINACIONALES La salida de una empresa del territorio nacional se puede explicar por distintas razones, pero que siempre constituyen la aplicación de un principio fundamental, la maximización del lucro, ese aumento de las ganancias y el crecimiento sostenido solo puede obtenerse...
    2206 Palabras 9 Páginas
  • ADMINISTACION
    LAS HABILIDADES DIRECTIVAS Las organizaciones, empresas e instituciones son el contexto en el cual los directivos se desenvuelven y por el cual las empresas tienen éxito y logran sus metas a la vez que conforman su misión y visión en beneficio de la sociedad en que se desarrolla. El directivo del...
    4491 Palabras 18 Páginas
  • Dirección Empresas
    Descripción de la empresa……………………………………………………………………… 3 Análisis del entorno……………………………………………………………………………….. 3 Análisis de la organización…………………………………………………………………….. 5 Análisis de la competencia……………………………………………………………………… 6 Variables Externas…………………………………………………………………………………...
    3120 Palabras 13 Páginas
  • Administración De Las Organizaciones
    ORGANIZACIONES CAPITULO I-VII MELISSA DIAZ SANDOVAL MONICA MUÑOZ FIGUEROA ZOELY MURCIA TRUJILLO UNIVERSIDAD DE LA AMAZONIA ADMINISTRACION DE EMPRESAS TEORIAS COMTEMPORANEAS DE LA ORGANIZACIÓN FLORENCIA – CAQUETA 2013 TALLER 2 ADMINISTRACION DE LAS ORGANIZACIONES CAPITULO I-VII MELISSA...
    3804 Palabras 16 Páginas
  • Libro
    Libros de Gerencia Resumidos Diseñando la corporación global por Jay R. Galbraith RESUMEN EJECUTIVO La globalización ha hecho que las empresas que desean expandir sus negocios se vean forzadas a incursionar a nivel internacional. No existe una estrategia única para hacerlo, y mucho menos una...
    1862 Palabras 8 Páginas
  • programa gerencia de mercados
    DE POSTGRADO Y EXTENSIÓN DIRECCIÓN DE CIENCIAS ECONOMICAS, ADMINISTRATIVAS Y FINANCIERAS CURSO: ESPECIALIZACIÓN EN: GERENCIA EMPRESARIAL PROGRAMA DE GERENCIA DE MERCADOS SEMESTRE: I ...
    988 Palabras 4 Páginas
  • Estrategias de internacionalizacion
    ESTRATEGIAS DE INTERNACIONALIZACIÓN • Conocer las principales estrategias para triunfar en los negocios internacionales. • Cómo pequeñas empresas se constituyen en multinacionales. • Cómo llegar exitosamente a un nivel de internacionalización. • Principales aspectos a tener en cuenta antes de comenzar procesos...
    1862 Palabras 8 Páginas
  • Riesgo Politico
    una dirección favorable a las fuerzas del mercado, no deja de haber riesgos políticos. En nuestro trabajo estudiaremos el riesgo político, cómo las empresas multinacionales lo predicen y la manera en que se sirven de tácticas de negociación para reducirlo al mínimo. Tendremos en cuenta los siguientes objetivos: ...
    2913 Palabras 12 Páginas
  • administración por objetivos
    de resultados esperados para a su vez emplear los objetivos como guías para la operación de la empresa.     En la Administración por Objetivos se combinan la necesidad de lucro y crecimiento de la empresa con la necesidad de desarrollo de cada integrante de la organización. Cada administrador y su superior...
    2793 Palabras 12 Páginas
  • ssss
    UNIVERSIDAD DEL CEMA Maestría en Dirección de Empresas Tesina final – Tópicos de organización empresaria Fusiones y adquisiciones en la industria farmacéutica: un análisis organizacional Autor Pablo Alberto Angiono Profesor Dr. Marcos Gallacher Octubre de 2010 Índice 1. Objetivo...
    11213 Palabras 45 Páginas
  • La Aplicación Por Objetivos
    de resultados esperados para a su vez emplear los objetivos como guías para la operación de la empresa. En la Administración por Objetivos se combinan la necesidad de lucro y crecimiento de la empresa con la necesidad de desarrollo de cada integrante de la organización. Cada administrador y su superior...
    3118 Palabras 13 Páginas
  • recursos humanos
    JAPON En primer lugar, la globalización de las políticas y prácticas de recursos humanos es una tendencia positiva que y aquellas multinacionales que no hayan globalizado sus operaciones, se encontrarán frente a una gran desventaja. En segundo lugar, contar con un margen de internacional...
    6744 Palabras 27 Páginas
  • Multinacional Rohrseen
    Título: Análisis del caso: Perspectiva Estratégica para la toma de decisiones en el proceso de selección de proveedores. Antecedentes del problema: La empresa multinacional Röhrseen está dedicada a la fabricación de autopartes automotriz y es líder de equipo original, cuenta con 205 plantas ubicadas...
    1327 Palabras 6 Páginas
  • California review management
    proveedores estratégicos que aportan procesos de innovación y calidad. Conocer los procesos de creación de proveedores robustos, y como se ve asociado los clientes, proveedores, y finanzas de las compañías hacía un crecimiento en conjunto. b. Empresa El texto contextualiza el caso de la empresa Honda...
    1802 Palabras 8 Páginas
  • Gerente financiero
    Aquí, Jones (Administración de Empresas, Harvard Business School) responde a lo que acertadamente denomina "tumultuosos" política y económica de los cambios en la última década. Se examina el papel de los empresarios y las empresas en la economía mundial durante los últimos dos siglos, en detalle, comenzando...
    841 Palabras 4 Páginas
  • Gerencia estrategica
    INTRODUCCIÓN Un objetivo central de la Gerencia Estratégica consiste en investigar por qué algunas organizaciones tienen éxito y otras fracasan. A su vez determinan el rumbo futuro y la posición competitiva de una empresa durante mucho tiempo. Las decisiones para expandirse geográficamente o...
    6644 Palabras 27 Páginas
  • Tema 1 la dirección de empresas en la actualidad. la gerencia y su entorno.
    TEMA 1 LA DIRECCIÓN DE EMPRESAS EN LA ACTUALIDAD. LA GERENCIA Y SU ENTORNO. 1.1 INTRODUCCIÓN Hasta hace pocos años un entorno empresarial rígido permitía a las empresas actuar con estrategias poco dinámicas, basadas en respuestas reactivas frente a problemas evidentes e inevitables. Hoy día el...
    5069 Palabras 21 Páginas
  • materia de universidad
    logística de las empresas afiliadas. Entre ellas se encuentra Pedro Desorientado, quien acaba de ser nombrado director de la unidad estratégica de logística de la empresa Más-Maíz y asiste por primera vez a la reunión, con la esperanza de encontrar claridad respecto de lo que debe hacer en la empresa, para su...
    3574 Palabras 15 Páginas
  • Control gerencial
    ....................................................................... 49 Objetivos Estratégicos. ............................................................................................. 52 Misión estratégica. .......................................................................................
    23777 Palabras 96 Páginas