• Lo importante en nuestro entorno
    siglos XVII y XVIII, en la Península de Yucatán y que tomaron el nombre de la población en donde fueron, cada uno de ellos, escritos. Son fuente importante para el conocimiento de la religión, historia, folklore, medicina, y astronomía maya. Acerca de ellos anota Mercedes de la Garza: «Todos ellos constituyen...
    277 Palabras 2 Páginas
  • Sistema De Administración Para Organizaciones Educacionales
    El presente escrito trata de la relación que existe, entre la organización y la forma en que ésta se nutre, administra y se proyecta en función del Entorno. Desde una mirada más terrenal, este artículo trata de cómo el hombre ha copiado la filosofía ya descrita, tratando de simular comportamientos y resultados...
    8864 Palabras 36 Páginas
  • Importancia de los recursos humanos en nuestro entorno
    La importancia que tiene la administración de recursos humanos en nuestro entorno. La administración de recursos humanos les facilita a las personas que trabajan en las empresas y son los que encargan de lo necesario que implique en dicha empresa, para así lograr una validez y satisfacción...
    839 Palabras 4 Páginas
  • Organizaciones como sistemas abiertos
    1) ¿Qué opina usted del siguiente comentario? “Las organizaciones son entes complejos con las que los seres humanos se relacionan en las distintas etapas de la vida. Por consiguiente, quienes van a administrarlas deben conocerlas a fin de establecer cómo debe trabajar en ellas para lograr su prosperidad...
    767 Palabras 4 Páginas
  • administracion de procesos
    PROCESOS ACMINISTRATIVOS PARA LAS ORGANIZACIONES DEL SIGLO XXI PLANEACION ESTRATEGICA IBAGUE-TOLIMA 2014 INTRODUCCION PLANEACION ESTRATEGICA Este capítulo tiene como propósito enseñarnos un panorama general de los aspectos más importantes y fundamentales de la planeación...
    7076 Palabras 29 Páginas
  • Delimitación del campo del gerente
    SALTO Curso Primer Semestre Paralelo A1 Nocturno 2014-2015 Unidad no 2 DELIMITACIÓN DEL CAMPO DEL GERENTE 2.1 Cultura y entorno de las organizaciones Cultura Organizacional: Es un sistema de Significados e ideas que comparten los integrantes de una organización y que determina en buena...
    4178 Palabras 17 Páginas
  • Organizaciones y gestión empresarial
    ORGANIZACIONES Y GESTION EMPRESARIAL INFORME 1ª LECTURAS RESUMEN Las organizaciones son un conjunto de recursos entre ellos las personas de las cuales debemos estudiar sus comportamientos en todos los ambientes, en la empresa como empleados, como clientes, proveedores, el gobierno, y en general...
    1128 Palabras 5 Páginas
  • Ocio y turismo
    que hacemos en nuestro tiempo libre y no las hacemos por obligación. El ocio es el tiempo libre de una persona. Se trata de la cesación del trabajo o de la total omisión de la actividad obligatoria. Podría definirse el ocio como el tiempo de recreación que un individuo puede organizar y utilizar de...
    6804 Palabras 28 Páginas
  • Aspectos epistemologicos
    tener éxito ( Joel Arthur Barker) 3. Los paradigmas acerca de la naturaleza de las organizaciones y de su comportamiento poseen una serie de ventajas y limitaciones de poder establecer fronteras o restricciones, entorno el objeto de estudio, para tratar de explicar cómo resolver con éxito los problemas...
    4395 Palabras 18 Páginas
  • Entorno Administrativo
    ENTORNO ADMINISTRATIVO: • Es la fuente de recursos necesarios para la supervivencia de una organización. El entorno administrativo es la forma en cómo las personas laboran dentro de una empresa. La administración se puede definir como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas...
    1615 Palabras 7 Páginas
  • Administracion
     ¿Cuál consideras tú que sea una de las aportaciones más importantes de la administración y su relación otras disciplinas? Una de las aportaciones más importantes de la administración para mi es la simplicidad de procesos de cualquier empresa pues se logra la obtención de eficiencia. Esto se...
    1020 Palabras 5 Páginas
  • Las Organizaciones Y Su Ambiente Externo
    Las organizaciones y su ambiente externo Macro-entorno: Factores económicos, entorno: sociales, culturales, geográficos, tecnológicos y políticos Micro-entorno: Las Cinco Fuerzas de Porter. entorno: Las organizaciones y su ambiente externo Las organizaciones no están solas, aisladas, no son absolutamente...
    1569 Palabras 7 Páginas
  • Plan sociales
    económicas y las consecuencias que resultan de esta relación. Relaciones ético-políticasMe identifico como un ser humano único, miembro de diversas organizaciones sociales y políticas necesarias para el bienestar y desarrollo personal y comunitario; reconozco que las normas son acuerdos básicos que buscan...
    8734 Palabras 35 Páginas
  • Proyecto san agustin
    EL ENTORNO Y LOS ESCENARIOS BREVE INFORMACION IMPORTANTE Una de las características más sobresalientes de los enfoques modernos de la planificación estratégica radical en su orientación externa. La experiencia viene demostrando como cada vez se hace mas preciso observar cuidadosamente las condiciones...
    3552 Palabras 15 Páginas
  • ALPINA
    exportar a ese país. Tipificación - Ventajas y desventajas  Localización Geográfica  Instituciones u organizaciones con las cuales interactúa  Influencia sobre el entorno  Variables de entorno ( Políticas económica, monetaria, tributaria, Comercial, etc.) aplicar el análisis PESTEL (variables:...
    5476 Palabras 22 Páginas
  • La Psicología Dentro De Las Organizaciones
    Internacionales “La psicología dentro de las organizaciones”. ENSAYO Profesor: Mtro. Salvador Moreno Diaz Couder Alumna: Araceli Sánchez Villaseñor Ciudad Universitaria, 28 de mayo de 2012. LA PSICOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES ENSAYO En el panorama actual, las rganizaciones juegan...
    3036 Palabras 13 Páginas
  • clasificacion de las organizaciones
    CARACTERIZTICAS DE LOS ENTORNOS EN LAS ORGANIZCAZIONES 1.1.- ENTORNO ECONOMICO 1.2.- ENTORNO CULTURAL 1.3.- ENTORNO LEGAL 1.4.- ENTORNO EDUCATIVO 1.5.- ENTORNO POLÍTICO 2.- CONCLUCION CARACTERISTICAS DE LOS ENTORNOS EN LAS ORGANIZACIONES En las organizaciones podemos encontrar...
    974 Palabras 4 Páginas
  • Entorno Natural Y Social
    el entorno natural y social El tema de entorno natural y social trata de Orientar a las personas hacia el desarrolló, procurando un adecuado equilibrio entre el respeto al medio ambiente, el fomento al progreso, bienestar social y los intereses económicos, con el propósito de crear valor de forma permanente...
    771 Palabras 4 Páginas
  • Aprendizaje Organizacional
    sobre los beneficios que trae para las organizaciones el mantener una dinámica de aprendizaje organizacional. Para el desarrollo del presente ensayo, adoptaremos un método cuantitativo y lo que se desarrolla dentro del presente ensayo es aplicable a organizaciones del ámbito privado, por tal lo que...
    1946 Palabras 8 Páginas
  • ECOLOGÍA ORGANIZACIONAL
    desarrollo de las organizaciones” (Michel, 1974) y la atribución que el entorno otorga a esta. Durante el desarrollo de este informe nos ocuparemos de estudiar la manera en la que el entorno influye en los cambios de una organización. Como punto de partida del informe es válido definir el entorno como el medio...
    2190 Palabras 9 Páginas