• Instituciones docentes
    RESUMEN UNIDAD 1 Las instituciones docentes de nuestra época han demostrado la legítima aspiración hacia la excelencia, tanto de su claustro profesoral, como de los alumnos que egresan hacia otras aulas o hacia  el mundo laboral. La parte que le corresponde al profesor está regida por objetivos que...
    4931 Palabras 20 Páginas
  • Integración De Personal
    INTEGRACIÓN DE PERSONAL: Consiste en obtener el capital recursos humanos y materiales para uso de la empresa. La integración agrupa la comunicación y la reunión armónica de los elementos humanos y materiales, selección entretenimiento y compensación del personal. Los principios de la integración de...
    422 Palabras 2 Páginas
  • Integracion de personal
    recursos humanos dan sentido a la organización, estructuran su filosofía, cultura y genera una imagen y personalidad única hacia el publico. Puede ser un recurso invaluable sobre todo si existe personal capaz de planear y proyectar el rumbo de una organización con visión y estrategia. De acuerdo con...
    14333 Palabras 58 Páginas
  • Integracion personal
    mismas los papeles pueden cambiar según la conveniencia. Debido al crecimiento de la empresa, obviamente se tienen que contratar más ingenieros y personal que los apoye esto implica mejor organización y determinación aunque básicamente la existencia de la empresa esta en manos de los obreros ya que...
    1997 Palabras 8 Páginas
  • Integracion De Personal
    Integración de personal. Se define como cubrir y mantener cubiertos los puestos en la estructura organizacional. Requisitos- mantener un inventario de las personas disponibles- reclutar- seleccionar- emplear- ascender- evaluar- planear las carreras- remunerar- capacitar. Integrar, es obtener y articular...
    1530 Palabras 7 Páginas
  • integracion de personal
    recursos más importantes a tomar en cuenta es el recurso humano, la integración del recurso humano es de gran importancia ya que si se lleva a cabo de una forma ordenada y planificada beneficia el desarrollo de las actividades. La integración tiene como objetivo la obtener y articular elementos necesarios...
    2871 Palabras 12 Páginas
  • Integración Personal
    ESTUDIO DE CASO 4: INTEGRACIÓN DE PERSONAL DISEÑO DE PUESTOS EN LA COMPAÑíA SUECA VOLVO El diseño de puestos ha merecido tanta atención en Estados Unidos como en el resto del mundo. En la planta armadora de camiones de carga de Volvo en Suecia, los equipos de trabajo gozan de un alto grado de autonomía...
    1501 Palabras 7 Páginas
  • integracion del personal
    IDEAS Y CONCEPTOS BASICOS Integración Personal: Cubrir y mantener cubiertos los puestos en la estructura organizacional. Enfoque de Sistemas a la administración de los Recursos Humanos: PARA ANALIZAR 1) ¿Por qué la función de integración de personal pocas veces se enfoca con lógica? Describa brevemente...
    1714 Palabras 7 Páginas
  • Integración Personal
    PROCESO DE INTEGRACIÓN PERSONAL. Integrar es obtener los elementos materiales y humanos que la planeación y la organización señalan como necesarios para el adecuado funcionamiento de un organismo social. Su importancia radica en que es el primer paso practico de la dinámica y de ella depende que...
    6411 Palabras 26 Páginas
  • La integración de personal
    Integración de personal Definición La administración de recursos humanos tiene como una de sus tareas proporcionar las capacidades humanas requeridas por una organización y desarrollar habilidades y aptitudes del individuo para ser lo más satisfactorio así mismo y a la colectividad en que se...
    5620 Palabras 23 Páginas
  • Integracion de personal
    PROGRAMAS DE INTEGRACIÓN DEL PERSONAL DE NUEVO INGRESO EN LA EMPRESA Antonio E. Ureña López Universidad de Málaga RESUMEN: Uno de los aspectos de la Gestión de los Recursos Humanos, atiende a la integración del personal de nuevo ingreso en los valores y objetivos de la empresa. A tal fin se plantea...
    2751 Palabras 12 Páginas
  • Integración de personal
    INTEGRACIÓN DE PERSONAL La función administrativa de la integración de personal también llamada administración de personal o administración de recursos humanos, incluye actividades como reclutar, entrevistar, hacer pruebas, seleccionar, orientar, capacitar, desarrollar, atender, evaluar, recompensar...
    1787 Palabras 8 Páginas
  • Integracion De Personal
    1. DEFINICION DE LA INTEGRACION DE PERSONAL. La integración de personal es cubrir y mantener las posiciones en la estructura de la organización. Esto se puede hacer al identificar las necesidades de la fuerza de trabajo, ubicar y reclutar, seleccionar, colocar, promover, evaluar, planear las carreras...
    3399 Palabras 14 Páginas
  • Integracion De Personal
    TECNOLÓGICO DE MÉRIDA ECONOMÍA Y ADMINISTRACIÓN INVESTIGACIÓN: INTEGRACIÓN DE PERSONAL ALUMNO: BALAN AVILA MARIO A. PROFESOR: PEREZ SOSA DARVIN S. Mérida, Yucatán; a 30 de MAYO del 2011 INTEGRACIÓN DE PERSONAL Se define como cubrir y mantener cubiertos los puestos en la estructura...
    1267 Palabras 6 Páginas
  • Integracion De Personal
    PROYECTO PARA ELABORAR PROPUESTA DE UN PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL CON BASE EN VALORES ALUMNO: MARTÍN MEDINA MEJÍA SÁBADO 28 DE ABRIL DE 2012 ÍNDICE 1. INTRODUCCIÓN ...................................................................................................
    12608 Palabras 51 Páginas
  • Integracion de personal
    INTEGRACIÓN DE PERSONAL http://www.buenastareas.com/ensayos/Integracion-Del-Personal/2667683.html 1. Integrar, es obtener y articular los elementos materiales y humanos que la organización y la planeación señalan como necesarios para el adecuado funcionamiento de una organización social. Agustín...
    367 Palabras 2 Páginas
  • Integracion de personal
    UNIVERSIDAD MICHOACANA DE SAN NICOLÁS DE HIDALGO FACULTAD DE CONTADURÍA Y CIENCIAS ADMINISTRATIVAS “PROPUESTA DE MEJORA PARA EL PROCESO DE INTEGRACIÓN DE PERSONAL” TESIS PARA OBTENER EL TÍTULO DE: LICENCIADO EN ADMINISTRACIÓN PRESENTA: MARÍA SOLEDAD RAMÍREZ FLORES ASESOR Y COASESOR: DRA...
    24893 Palabras 100 Páginas
  • Integracion De Personal
    la planificación de recursos Fases en la gestión de recursos - Organización del capital humano para el éxito del proyecto informático Integración de la gestión del riesgo dentro del proceso de gestión del proyecto - Identificación - Probabilidad de riesgo y efectos - Estrategias de respuesta...
    808 Palabras 4 Páginas
  • Integracion Personal
    que cumplir. Una buena relación con los compañeros es la base para sentirse cómodo a la hora de trabajar. Los problemas personales y los enfrentamientos generan enemigos personales. Además de los compañeros están los superiores. En toda empresa hay una jerarquía que debe ser respetada. Hay que aprender...
    1431 Palabras 6 Páginas
  • Integracion De Personal
    INTEGRACION Consiste en los procedimientos para dotar al organismo social de todos aquellos elementos, tanto humanos como materiales, que la mecánica administrativa señala como necesarios para su más eficaz funcionamiento, escogiéndolos, introduciéndolos, articulándolos, y buscando su mejor desarrollo...
    5334 Palabras 22 Páginas