• Teoría mecanicista
    Trabajo Práctico de Gestión Institucional “La mecanización toma el mando: la organización como máquina” Texto: Morgan Gareth (1990) “La organización toma el mando: la organización como máquina” en Imágenes de la Organización, RA-MA Editorial, Madrid, España. Consignas: 1) ¿Cuáles son los autores...
    2133 Palabras 9 Páginas
  • mecanica organica
    1. Organizaciones mecanicistas y orgánicas Una organización mecanicista es una estructura rígida y muy controlada. Se caracteriza por un alto grado de especialización, una departamentalizaciónrígida, amplitudes de control reducidas, alto grado de formalización, una red de información y poca participación...
    346 Palabras 2 Páginas
  • Shannon y Weaver
    Y WEAVER Este esquema nos dice que una fuente emisora selecciona ciertos signos de un repertorio alfabeto, organizando con ellos un mensaje (organización secuencial), que es transmitido mediante la emisión de señales o estímulos físicos; mediante un canal electrónico o mecánico. Las señales son recibidas...
    2920 Palabras 12 Páginas
  • organizaciones mecanisistas y organicas
    Profesor: Luis Alberto Mayorga Romero Integrantes: Dayana Lucas Castillo Jaquelin Eusebio Alcántara Kelly Cristóbal Alvarez Tema: Organizaciones Mecanicista y Orgánica Ciclo: Tercero Aula: 705 2012 En un trabajo realizado por Tom Burns y G. Stalker en una industria electrónica que confrontaba...
    2658 Palabras 11 Páginas
  • Mecanicista
    En un sistema mecanicista, las actividades de la organización se descomponen en tareas especializadas, separadas. Los objetivos para cada persona y unidad son definidas, con toda precisión, por gerentes de niveles más altos y siguiendo la cadena de mando burocrática clásica. En un sistema orgánico,...
    541 Palabras 3 Páginas
  • Planeacion estrategioca
    Escuela Contemporánea de Humanidades. Abraham Lira. Mundo Real y Mundo Cuántico. Mecanicismo y Los Sistemas Holísticos en el campo de la administración de Recursos Humanos. Una de las consecuencias del mecanicismo fue la Revolución Industrial. Las empresas se redefinieron y la administración de...
    1988 Palabras 8 Páginas
  • estadistica
    Organizaciones PROFESOR : José Carlos Veliz TRABAJO : Concepto de Organización Mecanicista ALUMNO : Yolanda Cayllahua Huallpa Cusco, DICIEMBRE de 2012 ORGANIZACIÓN MECANICISTA Las organizaciones mecanicistas o modelos burocráticos son estructuras rígidas y muy controladas; tienden...
    553 Palabras 3 Páginas
  • Diseño Organizacional
    sistema formal de comunicación, división del trabajo, coordinación, control, autoridad y responsabilidad necesarias para alcanzar las metas de la organización. •  El diseño Organizacional debe satisfacer: a) Facilitar el flujo de información y de toma de decisiones para satisfacer las demandas de los...
    742 Palabras 3 Páginas
  • Teoria Situacional
    externo de la empresa, dando prioridad a lo que ocurre fuera de la organización antes de indagar en los elementos internos de la estructura organizacional. Dicho enfoque busca un equilibrio entre ambos contextos, donde la organización busca obtener el mayor beneficio de sus circunstancias ambientales...
    1725 Palabras 7 Páginas
  • Organizaciones mecanicistas y organicas
    1. Organizaciones mecanicistas y orgánicas Una organización mecanicista es una estructura rígida y muy controlada. Se caracteriza por un alto grado de especialización, una departamentalización rígida, amplitudes de control reducidas, alto grado de formalización, una red de información y poca participación...
    766 Palabras 4 Páginas
  • Organizacion
    ORGANIZACIÓN ¿Cómo podemos saber si logramos los resultados de aprendizaje? lo habremos logrado si somos capases de: 1. Identificar y definir los seis elementos de la estructura de una organización. Los seis elementos de la estructura de una organización son: especialización del trabajo (una persona...
    989 Palabras 4 Páginas
  • Mercaderista
    c. División de la organización en subsistemas o departamentos d. proceso opuesto a las presiones del ambiente general 3. Significado de integración: a. Proceso opuesto a las presiones del ambiente general b. Reunir requisitos c. Unión familiar d. División de la organización en subsistemas o...
    473 Palabras 2 Páginas
  • Mecanización
    de la máquina. En este proceso se busca disminuir el tiempo del empleado y aumentar así la producción para obtener resultados más exactos. La Organización como máquina. Orígenes. Las organizaciones son instrumentos creados para conseguir unos fines; donde los instrumentos son dispositivos mecánicos...
    2470 Palabras 10 Páginas
  • Trabajo
    TEORIA MECANICISTA DORA EDITH MOSQUERA VILLEGAS GRUPO A II SEMESTRE DE ADMINITRACION DE EMPRESAS CUN SAN VICENTE DEL CAGUAN CAQUETA 17-04-2012 ¿Qué es la teoría mecanicista? La teoría clásica de la administración fue desarrollada por el francés Henri Fayol. Para la época en que fue desarrollada...
    526 Palabras 3 Páginas
  • Metafora del cerebro como sistema holográfico
    del correcto funcionamiento del departamento, desde idear una malla curricular adecuada a las necesidades del país, horarios de clases, hasta la organización y correcto funcionamiento de algunos bienes como biblioteca, salas de clases, entre otros. • Docentes: Académicos de planta y por hora. ...
    2608 Palabras 11 Páginas
  • Documentos
    Explicado lo que es la contingencia; la teoría contingencial sugiere que el éxito de una organización no se basa en un modelo organizacional único, sino que puede variar según el ambiente y los objetivos de la organización que son sumamente diversos; por ende podemos entender que las técnicas administrativas...
    2217 Palabras 9 Páginas
  • Psicoanalisis
    algo que está desordenado, es decir, es el paso de la desorganización a la organización, del caos al equilibrio, mientras que el crecimiento personal trata de llegar a la plenitud, es decir, una vez que ya se tiene la organización y el equilibrio, desarrollar la propia capacidad para el gozo, la vitalidad...
    1568 Palabras 7 Páginas
  • Capitulo 10 estructura y diseño oraginazional
    Gutiérrez Definición de Estructura Organizacional ¿Qué es la estructura organizacional? Es la distribución formal de los empleos dentro de una organización. Cuando los gerentes desarrollan o cambian la estructura organizacional, participan en el diseño organizacional, este involucra decisiones sobre...
    1114 Palabras 5 Páginas
  • Teoria mecancista
    principalmente las siguientes: la mecanicista y la bioquímica. La teoría mecanicista sostiene que la explicación de la vida, es decir de la actividad autoteleológica del viviente, se debe únicamente a la peculiar estructura del mismo, dotado de una organización tan perfecta en sus estructuras químico...
    266 Palabras 2 Páginas
  • REGGAE
    CTRL 1. LA MECANIZACION TOMA EL MANDO. La organización como una maquina Quizá la más arraigada porque se basa en esa profunda convicción de causas que provocan efectos. Creo que es la visión moderna de la eficiencia. Encierra un modelo realmente reduccionista y conviene estar alerta ante diseños que...
    684 Palabras 3 Páginas