• Estrategias Para Ser Competitivo
    COMPETITIVAS A TRAVES DE LA GESTION HUMANA Las organizaciones cada vez ven más a la gestión humana como herramienta estratégica para catapultar sus objetivos institucionales y en ese orden de ideas consideramos que 5 estrategias serian: 1-.la planificación de los recursos humanos que necesita la organización...
    1027 Palabras 5 Páginas
  • Introducción
    INFORME DE LECTURA I. DATOS GENERALES: 1.1. Titulo de la Obra: Gestión de Talento Humano 1.2. Titulo del Capitulo: Los subsistemas 1.3. Autor: Chiavenato 1.4. Ciudad de la Edición: 1.5. Nombre de la Editorial: 1.6. Año de la Publicación: 1.7. Nº de páginas del capitulo: 8 paginas ...
    1536 Palabras 7 Páginas
  • COMERCIO ELECTRONICO
    empresas deben compartir su razón de ser, qué son y hacia dónde van. Esa es la visión y esa es la clave que distingue la planificación estratégica del pensamiento estratégico. Palabras Clave: modelos de negocio, gerencia, estrategia, planificación, cultura corporativa 48 INCAE BUSINESS REVIEW Estrategia ...
    2097 Palabras 9 Páginas
  • Educacion
    y las líneas políticas que la rigen; al tiempo que desarrollen competencias para abordar las áreas y estrategias de atención de las personas con necesidades educativas especiales. Se plantea, entonces, como objetivo general de este Básico Curricular, que el y la estudiante desarrolle acciones y estrategias...
    1873 Palabras 8 Páginas
  • ENCUESTA LINEAMIENTOS
    PREGUNTAS TOMO I “LINEAMIENTOS GENERALES DE POLÍTICA PARA LA POLICÍA NACIONAL DE COLOMBIA” 1. La Policía Nacional proyecta su plataforma estratégica hacia el mejoramiento de las condiciones de convivencia y seguridad ciudadana, en cumplimiento del mandato constitucional y en absoluta concordancia...
    3720 Palabras 15 Páginas
  • Estudio de cargos
    ¿Cuál es ese entorno? P Velocidad P Incertidumbre P Nivel de competencia P Mezcla de culturas – diversidad P Búsqueda de talentos (no me gusta hablar de “guerra de talentos” ya que aquí nadie tiene que matar a nadie)   Las empresas han tenido que ser creativas y capaces de adaptarse y anticiparse...
    1626 Palabras 7 Páginas
  • Historia organizacional.docx
    exigía adaptarse de manera continua a los nuevos desafíos emprendidos por sus clientes. Por eso desde los primeros ejercicios de planificación estratégica se determinó que uno de los elementos diferenciadores en la prestación del servicio sería la calidad certificada. Fue así como en el año 2000, tras...
    1735 Palabras 7 Páginas
  • informe de calidad
    FITI_______________________________________________________4 2.1 Líneas de Acción ____________________________________________________ 4 2.2 Antecedentes ______________________________________________________ 5 2.3 Equipo de Gestión ___________________________________________________ 6 3.1 Visión Estratégica del Sector __________________________________________...
    8350 Palabras 34 Páginas
  • GUIA
    ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONOMICAS Y DE NEGOCIOS 101110-Gerencia del Talento Humano Act 1: Lección de Revisión de Presaberes La planeación estratégica y la Administración del Talento Humano La gente siempre querrá saber cuáles son sus orientaciones y cómo pueden coadyuvar al ...
    1146 Palabras 5 Páginas
  • Trabajo planeacion estrategica
    controle los recursos físicos, económicos, financieros y el talento humano para un período de cinco años (2007- 2012) a través de planes de acción. Para tal fin el presente proyecto se desarrolla bajo el enfoque de la planeación estratégica; cuenta con el apoyo de información primaria y secundaria relacionada...
    11829 Palabras 48 Páginas
  • Planeación
     PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CASOS DE ESTUDIO CASO BALLSTONE S.A. GENERALIDADES ANTECEDENTES E HISTORIA DEL NEGOCIO Deportiva Agreste S.R.I., con su Propietario Jorge Basas, inicia sus operaciones en 1971, ahora convertida en Ballstone S.A. La inversión del negocio fue de $970. La Capacidad...
    2124 Palabras 9 Páginas
  • Lineamientos generales de la policia
    ...................................................................................................16 capítulo ii. alineación de la Política estratégica institucional con la Política de defensa y seguridad democrática ...............................20 2.1 Importancia de la elaboración y proyección...
    35756 Palabras 144 Páginas
  • mercadeo
     ACTIVIDAD N° 03 GERENCIA DEL TALENTO HUMANO DIPLOMADO ALTA GERENCIA 1. Realizar un mapa mental de los documentos de apoyo a la cartilla # 02- Gestión del Talento Humano y del documento de apoyo “Estructura del modelo de gestión por competencias”. 2. Realizar cinco conclusiones del video de...
    1502 Palabras 7 Páginas
  • Turismo horizonte 2020
    y profesionales que inciden en la actividad turística. El Pleno de Consejo Español de Turismo acordó la realización de un ejercicio de revisión estratégica, fijando como horizonte de referencia el año 2020. Surge así el Plan del Turismo Español Horizonte 2020, el proyecto impulsado por el Ministerio...
    2197 Palabras 9 Páginas
  • estrategias corporativas
    AGROINDUSTRIAL GESTION EMPRESARIAL TALENTO HUMANO PRESENTADO A: JUAN ALBERTO GOMEZ PRESENTADO POR: LUIS EDUARDO MERCADO ESCOBAR COLOMBIA ATLANTICO SABANALARGA JULIO 19 DEL 2013 TALLER DE TALENTO HUMANO 1) Defina la planeación estratégica del recurso humano 2) Realice un cuadro comparativo...
    749 Palabras 3 Páginas
  • alimentacion
    información interna y externa. OBJETIVOS ESPECIFICOS -Generar alternativas de solución para ayudar a Eugenio el administrador, realizando el plan de acción para dar solución al problema. -Realizar algunas soluciones basadas en elementos administrativos. DESARROLLO DEL TEMA ...
    2824 Palabras 12 Páginas
  • logos
    seguimiento - roles estratégicos que no se potencian adecuadamente, debido por: -- falta comunicación entre las partes -- falta de conocimiento y profundidad de las necesidades de la armada. -- falta de conocimiento y profundidad del potencial y capacidades de la RNY a la armada Líneas de acción y desarrollo...
    744 Palabras 3 Páginas
  • estragia de la planeacion de RH
    AGROINDUSTRIAL GESTION EMPRESARIAL TALENTO HUMANO PRESENTADO A: JUAN ALBERTO GOMEZ PRESENTADO POR: LUIS EDUARDO MERCADO ESCOBAR COLOMBIA ATLANTICO SABANALARGA JULIO 19 DEL 2013 TALLER DE TALENTO HUMANO 1) Defina la planeación estratégica del recurso humano 2) Realice un cuadro comparativo...
    749 Palabras 3 Páginas
  • Planificacion
    LANIFICACION ESTRATEGICA EL HOSPITAL EUGENIO ESPEJO QUE QUEREMOS 2008-2012 QUITO - ECUADOR 2 MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA AUTORIDADES DRA. CAROLINE CHANG CAMPOS MINISTRA DE SALUD PÚBLICA DR. ERNESTO TORRES TERAN SUBSECRETARIO GENERAL DE SALUD DR. CARLOS VELASCO SUBSECRETARIO DE EXTENSION...
    86156 Palabras 345 Páginas
  • Endesa
    manteniendo una posición relevante en otros sectores energéticos como el del gas. ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO Y PRODUCTIVIDAD UTILIZADA. En el plan estratégico presentado por la compañía para el periodo 2012-2016, contempla entre otras prioridades una apuesta decidida por el mantenimiento de su posición...
    2680 Palabras 11 Páginas