Los Conflictos Trabajadores Transnacionales Ensayos y Documentos

  • Trabajo Empresas Transnacionales

    Historia de las empresas transnacionales. El concepto de empresa transnacional lo acuño Kennet Galbraith en 1967, ya desde 1911 se empieza a hablar de la figura del empresario profesional, pero no esta todavía lo suficientemente desarrollada. Galbraith apunta otra consecuencia del surgimiento del empresariado...

      360 Palabras | 2 Páginas  

  • Transnacionalismo e Historia Transnacional Del Trabajo: Hacia Una Síntesis Teórica *

    UNIVERSIDAD DE LA SALLE. FACULTAD CIENCIAS ECONOMICAS Y SOCIALES. PROGRAMA TRABAJO SOCIAL. FICHA DE LECTURA. Referencia: Transnacionalismo e historia transnacional del trabajo: hacia una síntesis teórica * Juan Pablo Bohórquez Montoya. Pap.polit.Bogota (Colombia), Vol.14 No 1,273-301, enero-junio...

      505 Palabras | 3 Páginas  

  • Trabajo de conflictos

    un Paraíso Fiscal enorme, sin embargo no para todos, ya que los que terminan pagando los platos rotos son las pequeñas y medianas empresa, si con trabajo pueden mantenerse con esta crisis económica, imaginémosles con un mayor peso que corresponden a las nuevas reformas fiscales. Se puede aclarar ahora...

      675 Palabras | 3 Páginas  

  • Trabajo de conflictos

    definir las pautas de una relación laboral, comprar o vender un producto o servicio, resolver diferencias, establecer costos, estructurar un plan de trabajo, formular un cronograma, entre otras actividades. El objeto que se persigue con la negociación es que finalmente se concrete un compromiso formal...

      1763 Palabras | 8 Páginas  

  • Conflicto en el trabajo

    propicios para el establecimiento de apegos, por lo menos entre personas de diferente rango, ya que en alguna ocasión aparece citado un compañero de trabajo, pero nunca se cita al jefe o profesor. 5. El sacerdote como figura de apego únicamente aparece citado por alguna persona perteneciente a las 2 últimas...

      6298 Palabras | 26 Páginas  

  • conflictos de trabajo

    Los criterios de clasificación de los conflictos de trabajo son los siguientes: A) En razón de los individuos involucrados; B) En función de la naturaleza del conflicto. C) En base a los intereses que afecta. Detallados los criterios el siguiente paso es dar a conocer los pormenores de cada...

      712 Palabras | 3 Páginas  

  • Trabajo De Conflicto

    Conflicto de la Costa de Marfil Costa de Marfil un país ubicado en África occidental. Limita con Liberia y Guinea al oeste; Malí y Burkina Faso al norte; Ghana al este, y con el golfo de Guinea al sur. Costa de Marfil es el 53.° país más poblado y el 68.° más grande del mundo, con una población estimada...

      449 Palabras | 2 Páginas  

  • Conflictos De Trabajo

    MODELO DE ACTUACIÓN EN ALUMNADO CONFLICTIVO RESUMEN ¿Por qué unos alumnos son disciplinados en su conducta y otros no? ¿por qué unos se mantienen firmes y evitan imitar comportamientos conflictivos y otros son tan vulnerables a las recaídas? ¿por qué los métodos de modificación de conducta no son ...

      2756 Palabras | 12 Páginas  

  • El conflicto en el trabajo

    Conflicto Comportamiento Humano en el Trabajo. Carlos Mauricio Hernández Vera Conflicto * Un conflicto humano es una situación en que dos o más individuos o grupos con intereses contrapuestos entran en confrontación, oposición o emprenden acciones mutuamente antagonistas, con el objetivo de...

      801 Palabras | 4 Páginas  

  • Conflictos de trabajo

    CONFLICTO DE TRABAJO CONFLICTOS OBRERO-PATRONALES CONFLICTOS COLECTIVOS DE TRABAJO a.- conflictos colectivos de naturaleza jurídica.- se originan por la interpretación e incumplimiento de disposiciones pactadas, por los sujetos colectivos y su resolución tiene por objeto obligar al...

      472 Palabras | 2 Páginas  

  • Conflictos de trabajo

    Los conflictos colectivos de naturaleza económica son el resultado del desequilibrio entre los factores de la producción y, cuyo procedimiento tiene por objeto la modificación o implantación de nuevas condiciones de trabajo, o bien, la suspensión o terminación de condiciones colectivas de trabajo. ...

      1511 Palabras | 7 Páginas  

  • Conflictos De Trabajo

    CONFLICTOS DE TRABAJO Cuando las condiciones de trabajo se deterioran en el seno de las empresas tienen como consecuencia el desencadenamiento de un conflicto de trabajo o también conocido comoconflicto laboral. Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la conflictividad laboral puede...

      935 Palabras | 4 Páginas  

  • conflictos de trabajo

    CON MEDIOS TECNICOS El TS otorga el mismo tratamiento al esquirolaje tecnológico, esto es, al uso de herramientas técnicas para la realización del trabajo de los huelguistas que al esquirolaje interno, es decir el empresario no puede vaciar de contenido el derecho de huelga mediante el empleo de herramientas...

      849 Palabras | 4 Páginas  

  • Conflictos Del Trabajo

    LOS CONFLICTOS DE TRABAJO 1. Clasificación de los conflictos de trabajo A. Atendiendo a los intereses en pugna B. Atendiendo a los sujetos que en ellos intervienen 2. Concepto de conflicto de trabajo según el doctor Guillermo Cabanellas 1. Clasificación de los conflictos de trabajo A...

      2126 Palabras | 9 Páginas  

  • Los conflictos del trabajo

    LOS CONFLICTOS DEL TRABAJO 1.- IDEAS Y CONCEPTOS. Antes de aportar una noción de conflictos de trabajo, hay que empezar por encontrar el significado de la palabra “conflicto” en términos generales. Por tal se entiende: combate, lucha, pelea. El vocablo conflicto trasladándolo al campo del derecho...

      2683 Palabras | 11 Páginas  

  • Conflicto de trabajo

    CONFLICTO DE TRABAJO 1. Individual: Es jurídico – crea o genera el conflicto colectivo 2. Conflicto Colectivo Es económico y de intereses, se hace manifiesto con la presentación del pliego de peticiones – objeto: mejorar las condiciones Pliego de peticiones: Escrito que contiene las...

      443 Palabras | 2 Páginas  

  • Trabajo Conflictos

    INTRODUCCION Cuando en las organizaciones existen conflictos lo ideal es sol ucionarlos pronto, pero no cualquiera puede hacerlo pues se necesita que la persona que los haga conozca los diferentes factores que influ yen a la creación de un conflicto para que cuando este aparezca tenga la estrategia...

      1016 Palabras | 5 Páginas  

  • Trabajemos los conflictos

    TRABAJEMOS LOS CONFLICTOS” Por EDITH MARYORI FLOREZ GIRALDO RUBEN DARIO RAMIREZ MESA Asignatura: El conflicto y sus Soluciones Fecha: 31 de Julio de 2008 Docente: Dra. Laura g. Bañol Betancur. INSTITUCION UNIVERSITARIA DE...

      567 Palabras | 3 Páginas  

  • los conflictos de trabajo

    CONCEPTO DE TRABAJO También pretendemos presentar varios conceptos como son: Los Conflictos Laborales que no son más que la alteración de la anormalidad de las relaciones jurídicas entre un empleador o empresario y un empleado o una asociación o grupo de empleados, con motivo de la aplicación einterpretación o...

      3922 Palabras | 16 Páginas  

  • Conflicto de trabajo

    MANIFESTACIONES CONFLICTOS LABORAL, FENOMENOS CONFLICTUAL RELACIONADOS CON EL DERECHO COMPARADO. Conflicto colectivo: Es una controversia entre la pluralidad de trabajadores y unos o varios empresarios, cuyo contenido afecta a las relaciones de trabajo por cuenta ajena. Conflicto en la empresa ...

      3486 Palabras | 14 Páginas  

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