• criterios de orden y complejidad
    Criterios de Orden & Complejidad EXPRESIÓN MAYO 8, 2012 Delimitación Objeto que puede delimitarse, sobresaliendo o no de la superficie en la que se encuentran. Contraste de superficies Contraste de formas y colores Agrupamientos Elementos fáciles a distinguir diferentes funciones...
    11514 Palabras 47 Páginas
  • nose nada ok
    adfadgafgafgafJODFNLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLL- LLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLLFNDJ Objetivo General: Conocer e identificar el proceso histórico de la ingeniería civil y la importancia de sus aportes a lo largo de esta, para el avance de la humanidad. Objetivos Específicos: Saber la Historia de la ingeniería civil y su impacto...
    4820 Palabras 20 Páginas
  • jskal jkaohodhofjopfjkaa
    ciencia social porque se ocupa del estudio de los seres humanos, su naturaleza, sus actividades, sus instituciones y su comportamiento. En contraposición, las ciencias naturales se ocupan del estudio del mundo físico. Esta diferencia en su objeto de estudio tiene importantes consecuencias en la metodología...
    6465 Palabras 26 Páginas
  • jyvhjghhf
    htmlConcepto de relaciones humanas Las Relaciones Humanas son las enderezadas a crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana. Las Relaciones Públicas...
    1540 Palabras 7 Páginas
  • Relaciones humanas y juridicas
    RELACIONES HUMANAS. Las relaciones humanas son las enderezadas a crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana. Se puede decir también...
    5887 Palabras 24 Páginas
  • documento
    El Origen de la Conciencia Humana El Origen de la Conciencia Humana Todo es conciencia. Los estados de conocimento son los que varían entre cada Ser. La Conciencia, no es meramente humana, sino que todos tienen una. El humano debe conocerla y conocerse, conociendo además el mundo, que es la base...
    1864 Palabras 8 Páginas
  • ESCUELA NEO HUMANISTA
    Comportamiento Administrativo Humano Y Neo-Humano Relacionista 08 DE DICIEMBRE DE 2012 Escuelas Del Comportamiento Administrativo Humano Y Neo-Humano Relacionista INTRODUCCION En esta breve introducción hablaremos de la Escuela Humano-relacionista que es un sistema completo de...
    2179 Palabras 9 Páginas
  • La concepcion antropologica de marx
    LA CONCEPCIÓN ANTROPOLÓGICA DE MARX Y SU RELACIÓN CON LA INVESTIGACIÓN SOCIOLÓGICA CONVENCIONAL Y CON LA CRISIS DE VALORES EN LA PRESENTE MUTACIÓN HISTÓRICA E. Pinilla de las Heras 1. I NTRODUCCIÓN Tres motivaciones originan el presente ensayo. La primera de ellas es circunstancial;...
    15320 Palabras 62 Páginas
  • Las relaciones humanas
    Las Relaciones Humanas: Visión histórica y contenido El hombre actual es un ser social, pues para satisfacer sus necesidades se relaciona con otros seres humanos, teniendo la oportunidad a la vez de satisfacer las necesidades de ellos. Las capacidades que poseemos de desenvolvernos y darnos a conocer...
    2945 Palabras 12 Páginas
  • Análisis estéticos en Marx
    ] IDEAS ESTÉTICAS DE MARX 237 lo estético, como relación peculiar entre el hombre y la realidad, se ha ido forjando histórica, socialmente, en el proceso de transformación de la naturaleza y de creación de un mundo de objetos humanos; es decir, en la actividad práctica social, La concepción...
    10839 Palabras 44 Páginas
  • recursos humanos
    CONTENIDO UNIDAD I.- LA ADMINISTRCAION DE LOS RECURSOS HUMANOS: Objetivo Al concluir esta unidad el alumno comprenderá la importancia que tiene la función de los recursos humanos para el logro de los objetivos organizacionales, esbozará las subfunciones que comprende y analizará su organización. ...
    4163 Palabras 17 Páginas
  • biologia
    seres vivos y que se relaciona con ellos en un entorno en el que todos nos desarrollamos. Reconozco en el entorno fenómenos físicos que me afecta y desarrollo habilidades para aproximarme a ellos. Valora la utilidad de algunos objetos y técnicas desarrollados por el ser humano y reconozco que somos...
    2286 Palabras 10 Páginas
  • Escuelas Del Comportamiento Administrativo Humano Y Neo-Humano Relacionista
    INTRODUCCION En esta breve introducción hablaremos de la Escuela Humano-relacionista que es un sistema completo de concepciones teóricas, instrumentados concretos, técnicas de dominio y de influencia ideológica de los miembros de la organización, utilizados dentro de la administración como una ilusión...
    2179 Palabras 9 Páginas
  • Educacion
    espacio - temporalidad de la relación objeto - sujeto omnijeto. Con tal propósito la prtmera parte presenta la relación objeto - sujeto omnijeto en tanto un problema de conocimiento y caracteriza, por un lado, las nociones de objeto y de sujeto. como referentes de su mutua relación y , por otro también caracteriza...
    3053 Palabras 13 Páginas
  • Relaciones humanas y publicas
    POPULAR PARA LA EDUCACIÓN. ESCUELA TÉCNICA “FE Y ALEGRÍA” MONSEÑOR JUAN JOSÉ BERNAL. 5TO DE ADMINISTRACIÓN. CÁTEDRA: PRCTICA DE OFICINA. Relaciones Humanas y Públicas Prof: Alumna: Betty Rojas de...
    1411 Palabras 6 Páginas
  • xtcfyvgubhnjmlkdtcfvygbuhn
    grupo que permite diferenciarte de los demás. Las ciencias humanas son aquellas que estudian al ser humano en sus relaciones con los demás como hacen los psicólogos o los psiquiatras. Las ciencias naturales son aquellas que tienen por objeto el estudio de las cosas siguiendo el método científico. Es...
    2324 Palabras 10 Páginas
  • balance exegético
    los objetivos de toda empresa es la elaboración y la distribución de algún producto (bien de producción o de consumo) o la prestación de algún servicio (como una actividad especializada). Paralelos a los objetivos de la organización la Gerencia de Recursos Humanos debe considerar los objetivos individuales...
    1728 Palabras 7 Páginas
  • Teorias
    El objetivo del modelo de Martha Rogers, es procurar y promover una interacción armónica entre el hombre y suentorno. Así las enfermeras que sigan este modelo deben: fortalecer la conciencia y la integridad de los seres humanos, y dirigir o redirigir los patrones de interacción existentes entre el...
    4511 Palabras 19 Páginas
  • Las Relaciones Humanas
    ADMINISTRACION I * LAS RELACIONES HUMANAS * CONCEPTO Y ALCANCE DE LAS RELACIONES HUMANAS * OBJETIVO E IMPORTANCIA DE LAS RELACIONES HUMANAS * DESARROLLO DE LAS RELACIONES HUMANAS * ENFOQUE DE LAS RELACIONES HUMANAS * CAMPO DE AXION DE LAS RELACIONES HUMANAS 31/05/2012 CONCEPTO...
    1031 Palabras 5 Páginas
  • El derecho y el derecho laboral
    El derecho es el orden normativo e institucional de la conducta humana en sociedad inspirado en postulados de justicia, cuya base son las relaciones sociales existentes que determinan su contenido y carácter. En otras palabras, son conductas dirigidas a la observancia de normas que regulan la convivencia...
    2183 Palabras 9 Páginas