UNIVERSIDAD AUTONOMA DE COAHUILA
FACULTAD DE JURISPRUDENCIA
DERECHO LABORAL I
NOMBRE DE LA INVESTIGACION:
"EL SALARIO"
ALUMNO: JOSE GERMAN ARGÜELLO LARA
LIC. GUILLERMO GONZÁLEZ CALDERÓN
SALTILLO COAHUILA
20 DE ABRIL DEL 2009
Introducción
En este trabajo o
SALARIO
6.1.- CONCEPTO
Salario, sueldo, jornal, retribución, son expresiones que se han considerado para significar el salario de los obreros, el sueldo de los empleados, el jornal de los campesinos y la retribución en el caso de la unidad de obra.
Se ha discutido la naturaleza del salario
EL SALARIO
a) Concepto: En este apartado compilaremos una serie de definiciones que los textos legales dan sobre la figura del salario. Estamos frente a una de las instituciones más importantes del Derecho Laboral. De allí que el debate sobre qué es salario resulta trascendental porque d
EL PAGO DE SALARIO POR MEDIOS ELECTRÓNICOS
Sección Preliminar
En nuestros tiempos la remuneración es el aspecto de las condiciones de trabajo con consecuencias más directas y perceptibles en la vida cotidiana de los trabajadores, es por esto que desde el comienzo de sus actividades se tra
FORMA DE PAGO
El Salario debe pagarse en dinero efectivo, pero puede hacerse mediante cheque bancario, abonos en cuentas abiertas a nombre del trabajador en bancos o entidades de ahorro y préstamo, previo acuerdo con éste. No es permitido hacerlo en mercancías, vales, fichas o signos represen
Introducción.
Salarios
En economía, precio pagado por el trabajo. Los salarios son todos aquellos pagos que compensan a los individuos por el tiempo y el esfuerzo dedicado a la producción de bienes y servicios. Estos pagos incluyen no sólo los ingresos por hora, día o semana trabajada de los
ESTUDIO DEL TRABAJO EN LA ESTRUCTURA DEL SALARIO
“Se entiende por salario, la totalidad de las retribuciones que recibe el trabajador, en dinero o en especie, ya retribuyan el trabajo efectivo, como los periodos computables como de descanso.”
La estructura y cuantía del salario se ha de
Universidad Autónoma Monterrey
Maestría en Psicología Laboral
Trabajo Final
Derecho Laboral Aplicado
“Salario en Especie”
Estudiante: María Chávez Valverde
Mayo 2008
INTRODUCCION
El presente trabajo es un desarrollo del tema de salario en especie que tiene como fin
Salario
Salario es la retribución en dinero que el patrono está obligado a pagar al trabajador por los servicios que le presta en virtud de un contrato de trabajo.
Considérase integrante del salario, todo lo que recibe el trabajador en dinero y que implique retribución de servicios, cualqu
Salario diario integrado para IMSS e INFONAVIT
C.P.C. Francisco Javier Martínez Ibáñez*
ARTÍCULOS
T
e presentamos, con gusto, el cálculo del Salario Diario Integrado (SDI) de los trabajadores, que es la base de cotización para el pago de cuotas obrero patronales del IMSS e INFONAVIT,
ECONOMIA DEL EMPLEO Y DEL SALARIO
POLITICA DEL ESTADO PARA EL FOMENTO DEL EMPLEO.
SECRETARIA DEL ESTADO:
Es la instancia gubernamental encargada de ejercer las atribuciones que en materia laboral corresponde al Poder Ejecutivo del Estado.
Su misión es proporcionar las mejores condicione
INTRODUCCION.
El salario es la principal obligación del empleador, su monto mínimo, forma, tiempo y lugar de pago están regulados y protegidos por la ley. El trabajador es la parte más débil en la relación de trabajo, y el salario es el medio de subsistencia del trabajador y su familia. Su
INTRODUCCIÓN
En este trabajo o investigación vamos a abordar el tema del "salario" se desarrollara temas relevantes sobre la retribución que reciben los trabajadores al servicio de sus patrones.
El salario constituye el centro de las relaciones de intercambio entre las personas y las organ
DERECHO DEL TRABAJO II
TEMA 1: “EL SALARIO”
Artículo 26.1 ET: Se considerará salario la totalidad de las percepciones económicas de los trabajadores, en dinero o en especie, por la prestación profesional de los servicios laborales por cuenta ajena, ya retribuyan el trabajo efectivo, cu
TRABAJO DE INVESTIGACION
Propuesta Salario Único, Proyecto de Ley con expediente 17628
INDICE DE CONTENIDOS
Portada……………………………………………………………………………….................
El Salario y Normas Protectoras del Trabajo
A.1 Concepto de salario:
Salario deriva del latín “salarium”, que significa pago de sal o por sal. Esto viene del Antiguo Imperio Romano donde muchas veces se hacían pagos a los soldados con sal, la cual valía su peso en oro.[]
Los salarios son
Concepto de salario.
El salario se puede definir como la compensación obtenida por la prestación de un esfuerzo o la realización de una tarea, por cuenta y bajo dependencia ajena. En la relación laboral, el trabajador presta sus servicios a un empresario que se obliga a remunerarlo. Es por ello
SALARIO
La voz de salario viene del latín salarium, y ésta a su vez, de “sal”, porque fue costumbre antigua dar en pago una cantidad fija de sal a los sirvientes domésticos.
El salario constituye la retribución del trabajo prestado por cuenta ajena.
“La remuneración que el patrón entr
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