• Clima Laboral
    II: Marco Teórico MARCO TEORICO 2.1. La organización y sus componentes Hoy en día las empresas juegan un papel importante dentro de nuestro entorno. Ya que estás no sólo satisfacen las necesidades fisiológicas, psicológicas y de autorrealización de la sociedad, sino también marcan las...
    6417 Palabras 26 Páginas
  • Ambiente Organizacional
    Capítulo II: Marco Teórico MARCO TEORICO 2.1. La organización y sus componentes Hoy en día las empresas juegan un papel importante dentro de nuestro entorno. Ya que estás no sólo satisfacen las necesidades fisiológicas, psicológicas y de autorrealización de la sociedad, sino también marcan las pautas...
    6417 Palabras 26 Páginas
  • Diagnóstico Del Clima Laboral
    MARCO TEÓRICO CAPÍTULO 2 MARCO TEÓRICO 2.1 INTRODUCCIÓN El clima laboral es considerado como el medio ambiente humano y físico en el que se desarrolla el trabajo cotidiano. Éste influye en la satisfacción y por lo tanto en la productividad. Está relacionado con el "saber hacer" del directivo...
    6589 Palabras 27 Páginas
  • Numerologia
    TRABAJO APRESTO LABORAL Trabajo Escrito: Letra Arial 12, interlineado 1,5. Portada, Introducción, 5 hojas mínimo de desarrollo y máximo 8. 2 empresas, 1 con toda la información y la empresa 2 puede seleccionar 3 aspectos de los solicitados. Marco Teórico: • Justificación de la Empresa seleccionada ...
    622 Palabras 3 Páginas
  • CONDICIONES LABORALES
    Capítulo 2: Marco Teorico ______________________________________________________ 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 Clima Laboral Satisfacción Motivación Liderazgo Comunicación MARCO TEÓRICO ________________________________________________________________________ CAPÍTULO 2 2.1 INTRODUCCIÓN ...
    6207 Palabras 25 Páginas
  • Comunicacion
    Capítulo II. Marco Teórico CAPÍTULO II 2. MARCO TEÓRICO Este capítulo tiene la finalidad de presentar la teoría obtenida mediante diversas fuentes bibliográficas: libros, Internet, revistas y artículos, entre otros. En donde se estudien cada uno de los conceptos necesarios para llevar a cabo esta...
    11662 Palabras 47 Páginas
  • tesis
    de los elementos mencionados líneas arriba, conforman lo que se conoce como Clima Organizacional o Clima Institucional; definiendo un poco mejor este término llegamos a coincidir con Serna, 1997, p.105, en donde define el Clima Organizacional resaltándolo “... como la manera en que las organizaciones hacen...
    2206 Palabras 9 Páginas
  • Psicologia
    CARRERA PROFESIONAL: PSICOLOGIA • TITULO PROFESIONAL : LICENCIADA EN PSICOLOGIA TITULO DE TESIS: “ RELACIÓN ENTRE EL CLIMA ORGANIZACIONAL Y LA SATISFACCIÓN LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA DE SERVICIOS DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO DE LA LIBERTAD SOCIEDAD ANÓNIMA – SEDALIB S.A” ...
    894 Palabras 4 Páginas
  • manual
    INVESTIGACIÓN TEMA: EL CLIMA ORGANIZACIONAL EN LAS INDUSTRIAS TEXTILERAS DE JILOTEPE ESTADO DE MEXICO COMO CAUSA DEL ESTRÉS: COMPONENTES, PROCESOS DE APARICION, FUERZA Y EFECTOS EN LOS EMPLEADOS. Docente UNAM Febrero de 2014 CONTENIDO GENERAL 1. EL CLIMA ORGANIZACIONAL EN LAS...
    2244 Palabras 9 Páginas
  • Tesis de Investigacion
     FACULTAD DE ADMINISTRACION DE NEGOCIOS DETERMINAR LA INFLUENCIA DEL CLIMA LABORAL EN LA PRODUCTIVIDAD DEL AREA DE RECAUDACIONES DE LA EMPRESA “ARDILES IMPORT S.A.C.” EN EL PERIODO 2013. PROYECTO DE INVESTIGACION PARA EL CURSO DE METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN ...
    2007 Palabras 9 Páginas
  • Arguedas
    OBJETIVOS 2.1. Objetivo general 2.2. Objetivos específicos III. MARCO REFERENCIAL 3.1. Antecedentes de la investigación 3.2. Marco teórico inicial que sustenta el proyecto de investigación 3.3. Marco conceptual IV. HIPÓTESIS 4.1. Hipótesis de trabajo 4.2. Subhipótesis ...
    1704 Palabras 7 Páginas
  • Diapositivas
    considerar otro punto de vista? ¿Habría que estudiar esto de otra forma? 5. Preguntas de la investigación. a) ¿Cuál es la situación actual del clima organizacional de la parte administrativa de la Corporación Universitaria Latinoamericana, y qué tan necesaria es la aplicación de unas herramientas...
    1699 Palabras 7 Páginas
  • Clima Organizacional
    Diagnóstico de Clima Organizacional Nombre de la empresa:______________________________________________ Fecha de realización del diagnóstico:__________________________________ Responsables:_____________________________________________________ ____________________________________________________________ ...
    2132 Palabras 9 Páginas
  • Tesis
    problema 3. Formulación del problema 4. Justificación e importancia del trabajo 5. Objetivos III. MARCO TEORICO: 1. Antecedentes del problema 2. Base teorica 3. Hipótesis 4. Variables IV. MARCO METODOLÓGICO 1. Diseño de contrastación de hipótesis 2. Población y muestra 3. Materiales, técnicas...
    4016 Palabras 17 Páginas
  • Clima y Satisfaccion Laboral
    aplicable a cualquier empresa, independientemente de su naturaleza. Con fines explicativos, en su momento, Igor Ansoff (1980), identificado como teórico de la estrategia, señala que la aparición de la Planificación Estratégica ocurre con la década de 1960asociándola con cambios en los impulsos y capacidades...
    1715 Palabras 7 Páginas
  • Documentos bancarios
    Marta Curicó Informe de Práctica Profesional Copeval S.A. Clima Laboral Elisa Alejandra Aliste Moris CONTABILIDAD Curicó, Junio de 2009. INDICE Introducción 03 1. Entorno Laboral 1.1 Identificación de la Empresa 04 1.2 Características de la Empresa ...
    2214 Palabras 9 Páginas
  • El impacto del clima laboral en la imagen de los públicos organizacionales.
    vinculante con el logro de las ventajas competitivas en los mercados. Factores como los recursos humanos, la cultura, el comportamiento organizacional y el clima eran variables marginales a la hora del análisis y el logro del éxito empresarial. Esta conceptualización, comenzó a desmoronarse con la escuela de...
    5505 Palabras 23 Páginas
  • Metodos de investigacion
     Trabajo sobre metodos de investigacion aplicado a una oficina publica INDICE I. Introducción 2 II. Marco Teórico 4 III. Metodología 9 IV. Conclusión 11 V. Bibliografía 12 I.INTRODUCCIÓN En todas las empresas entregar un...
    3313 Palabras 14 Páginas
  • Tesis Clima Laboral
    huancaíno se a vuelto mas competitivo, generando mas oportunidad para el desarrollo de las empresa. Debido al aumento de competidores en el marcado, para toda empresa se hace mas difícil el tema conseguir mayor participación de mercado, generando que las personas a cargo de las empresa y los colaboradores...
    1096 Palabras 5 Páginas
  • clima organizacional
    COORDINACION DE PRÁCTICAS PROFESIONALES CLIMA ORGANIZACIONAL EN MERCABAR, C.A, MUNICIPIO IRIBARREN, ESTADO LARA. LILIANA CORDERO PEROZA Barquisimeto 2011. UNIVERSIDAD CENTROCCIDENTAL LISANDRO ALVARADO DECANATO DE ADMINISTRACION Y CONTADURIA CLIMA ORGANIZACIONAL EN MERCABAR, C.A, MUNICIPIO ...
    1263 Palabras 6 Páginas