Lunes, 06 de mayo del 2013 CERTIFICACION Me permito certificar el estado de salud de la Srta. Rosangela Macías, paciente de este consultorio. La presente sirve para dar el dictamen del doctor Nery Sabando medico Cardiólogo de esta entidad de salud. La paciente presenta los siguientes síntomas: Fuerte dolor de cabeza. Fiebre de 30°. Decaimiento del cuerpo. Por lo tanto la Srta. Requiere urgentemente un tratamiento fuerte, por lo cual debe de estar en total reposo durante 15 días....
1691 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoModelo de Carta de Certificación de ingresos por Contador Compartimos a continuación un Modelo de Carta de Certificación de Ingresos por Contador. Se trata de un modelo básico y estándar, que es aceptado por la mayoría de los bancos e instituciones de crédito. Lugar, __________ de ________ .- A quien corresponda: El suscripto _________ contador público, certifica que el Sr. ________, con documento de identidad número __________ y con domicilio en la calle ______________, de la ciudad de ________________...
1273 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoModelo certificació n para notificar a la DIAN intención de acogerse a beneficios de la ley 1429 (Fecha de elaboración: Febrero 21 de 2012) El Artículo 6 del decreto 4910 de diciembre 26 de 2011 establece que toda pequeña empresa (sea de persona natural o jurídica) que pretenda utilizar los beneficios tributarios de la Ley 1429 de diciembre 9 de 2010, debe entregar en la DIAN, antes de diciembre 31 del año en que se haya constituido, una certificación especial bajo la gravedad de juramento...
1051 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoModelos de Personalidad: “The Big Five” Como PM usted tendría entre otras actividades de gestión de RR.HH. efectuar la adquisición de los miembros del equipo (o negociación), y de acuerdo al tipo de matriz organizacional, correspondería en algunos casos realizar lo que se denomina un “Performance Appraissal” o informe de desempeño de su tarea. En cualquier caso siempre es importante que usted conozca el perfil de conocimientos y personal de los integrantes de su grupo de trabajo. Puede que sólo...
1683 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoLOS MODELOS DE PERSONALIDAD La psicología es una ciencia cuyo objeto de estudio es la conducta del ser humano que comprende dos tipos de actividades: manifiesta o visible y encubierta, la manifiesta alude a la fachada exterior de la personalidad y la encubierta a un aspecto más profundo. La personalidad y la conducta poseen elementos biológicos, psicológicos, sociales y culturales por lo tanto la psicología define al ser humano como un ser bio-psico-socio-trascendental. La psicología no posee una...
796 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoMODELOS DE LA PERSONALIDAD. LIC. GUILLERMO ROJAS BENÍTEZ. FORMA DE EVALUACIÓN. 60% ensayo final: 2 cuartillas (mínimo). Fuente Arial 12, justificado y con interlineado 1.5. Se abarcara los temas vistos en el aula. Como auxiliarían los temas vistos en el aula en su vida laboral y personal. 20% tareas y/o actividades en clase. 10% exposición. 10% asistencia. CONTACTO. FACEBOOK: Lic. Guillermo Rojas Benítez. MAIL: mpgrb@live.com TEMPERAMENTO , CARÁCTER, IDENTIDAD…...
577 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoModelo de la personalidad de los 5 grandes Del método factorial que fue la base de la investigación de Cattel, basado en proponer un modelo con base practica, surgieron otros modelos para definir o explicar la personalidad; Los Cinco Grandes fueron originalmente derivados en los Setentas por dos equipos independientes de investigación: Paul Costa y Robert McCrae (en el National Institutes of Health), y Warren Norman (en la Universidad de Michigan)/Lewis Goldberg (en la Universidad de Oregon), quien...
889 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoMODELOS TEÓRICOS EN PSICOLOGÍA DE LA PERSONALIDAD. La ciencia normal es una práctica consolidada por tradiciones y escuelas, que proponen modelos, leyes, teorías, aplicaciones e instrumentos. La proliferación de escuelas (etapa pre-paradigmática) precede al desarrollo de la ciencia normal (paradigmática). Los paradigmas generales se han traducido en tres modelos teóricos (internalista, situacionista e interaccionista) que se diferencian en la respuesta que dan a la cuestión sobre los determinantes...
693 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEl modelo GROW del coaching personal Coaching Este modelo de coaching personal es uno de los más difundidos en todo el mundo, ya que su sencillez y pragmatismo permite adaptarlo a casi cualquier realidad y tipo de persona. Partir de una meta es el principal requisito, seguir el método es la forma más segura de lograrlo. {{Adsense2 params}} Dentro del coaching personal existen diversos modelos con los cuales se puede llevar a una persona a lograr objetivos concretos en su vida. Uno de ellos...
533 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoRasgos: físicos, inteligencia, personalidad, desempeño de tareas, sociales. En el estudio NO se detectó algún rasgo que determine qué hace a un Líder. TEORÍA DE LOS RASGOS SI se observó que la capacidad de un gerente para supervisar es la característica aislada mas saltante para tener un alto desempeño; los otros factores como la inteligencia, iniciativa y confianza en sí mismos no son tan importantes. MODELO DE LAS CINCO GRANDES DIMENSIONES DE LA PERSONALIDAD Emocionalidad. Dentro de la...
752 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoModelo bioetico personalista. Bioética y normatividad. Bioética personalista Se conocen tres maneras de entender el personalismo. Relacional. PERSONALISMO Hermenéutico. Ontológico. Modelo bioético personalista. Se fundamenta en el concepto de persona entendida como unitotalidad de cuerpo y espíritu y en el deber del respeto a la vida humana desde la concepción hasta la muerte. “No tiene otra finalidad que la de promover el bien íntegro de la persona humana, vértice de lo creado, eje y...
901 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTEORIAS DEL MODELO BIOLOGICO DE LA PERSONALIDAD Al buscar los rasgos fundamentales de la personalidad, ha habido personas que se inclinan ante la creencia de que la respuesta se encuentra en la naturaleza fisiológica y biológica del cuerpo humano y el cerebro. Es decir, que las diferentes características de las personas son derivadas de las fuerzas que provocan las diferencias físicas. Los enfoques biológicos de la personalidad sostienen que la constitución física, la dotación genética...
642 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLos modelos de planificación de RRHH se basan en los estimados de la producción, en segmentos de puestos, en la sustitución de puestos claves, en el flujo de personal y en la planificación integral. [pic] Es un modelo que intenta caracterizar el flujo de las personas hacia adentro de la organización y hacia fuera de ella. La verificación histórica y el seguimiento de ese flujo de entradas y salidas, asensos y trasferencias permiten predecir, a corto plazo, las necesidades de personal por parte...
929 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEL MODELO PARANOIDE DE LA PERSONALIDAD El trastorno paranoide de la personalidad, en el DSM-IV (APA, 1994), forma parte del Cluster A pacientes “odd”, extraños y extravagantes. El trastorno es complejo puesto que: a) Se halla subyacente, pues los familiares y amigos no lo consideran patología, pero sí una forma particular de sensibilidad y susceptibilidad. b) Cuando las manifestaciones son evidentes, el diagnóstico diferencial los trastornos esquizofrénicos y con la psicosis es complicado...
1590 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoNo. 074 CONSTITUCION DE UNA FIRMA COMERCIAL PERSONAL Ciudadano Registrador Mercantil de Su Despacho Yo_______, de nacionalidad_________, comerciante, de estado civil _______, mayor de edad, de este domicilio y titular de la Cédula de Identidad _______, con el debido respeto y acatamiento ocurro ante Ud., para exponer: A partir de la presente fecha he decidido constituir, corno en efecto constituyo, una firma personal, la cual será de mi exclusiva propiedad y girará bajo mi única...
535 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoactividad de la Selección de Personal muy común en las organizaciones, sistematizada desde finales del siglo pasado y consolidada en las dos grandes guerras, como método para asignar personal militar a diferentes servicios en los que se exigían determinadas aptitudes o características personales. La posguerra del 45 inició una clara tercialización de la sociedad occidental que potenció la aparición de empresas consultoras que realizan servicios de Selección de Personal desde una perspectiva de especialización...
799 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCENTRO DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS SENA VIRTUAL REGIONAL NARIÑO PROGRAMA: SERVICIO AL CLIENTE¨UN RETO PERSONAL¨ FICHA No 341186 SAN JUAN DE PASTO, OCTUBRE 17 2012 DESCRIPCION FÍSICA Me describo como una persona baja de estatura con 1,64 cm, piel oscura, pelo corto y de color negro y pequeños, mis ojos cafés oscuros, la cara es delgada y un poco alargada y de contextura delgada, me falta estado físico, sin embargo me va muy bien la habilidad y flexibilidad física en...
845 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completopertinente elaborar el instructivo para la emisión de constancias de ingresos para personas naturales y el modelo respectivo, con base en lo cual EL DIRECTORIO NACIONAL DE LA FEDERACIÓN DE COLEGIOS DE LICENCIADOS EN ADMINISTRACIÓN, EN USO DE LAS FACULTADES QUE LE CONFIEREN EL ESTATUTO, RESUELVE: DICTAR LOS NORMAS PARA LA ELABORACIÓN DE LA CONSTANCIA DE INGRESOS DE LAS PERSONAS NATURALES Y EMITIR EL MODELO RESPECTIVO. PRIMERO: El Licenciado en Administración, en ejercicio independiente o liberal de la profesión...
705 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoHacia un Modelo Integral de la Personalidad. Resumen de los primeros 3 capítulos. Por: María del Rosario…?? La definición concreta sobre la esencia del ser humano, lo que hace al ser lo que es tiene diversos enfoques. Distintas corrientes del pensamiento y otras disciplinas, que tratan sobre las ciencias humanas, han definido desde su razonamiento ¿quién o qué es el hombre? ¿cuál es su destino en este mundo? Martín A. Villanueva, autor del libro Hacia un Modelo Integral de la Personalidad, sugiere...
1348 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoPROCESO DE CERTIFICACIÓN DE EL PUERTO DE TAMPICO Norma ISO -9000 El programa de aseguramiento de calidad ISO International Standarization Organization, tiene por objeto crear la demostración de los procesos productivos y/o servicios que cumplen con los requisitos de calidad preestablecidos por la norma mundial ISO 9000. La norma ISO 9000, tiene la ventaja de que es aceptada y reconocida a nivel mundial, por ser un método que tiene como objeto generar confianza a los clientes al contar con un...
624 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoProceso de certificación. Dentro de el taller metalmecanico nos certificaremos en algunas normar ISO para esto es necesario: Presentación de la solicitud y antecedentes. Revisión de la solicitud y antecedentes. Evaluación. Certificación. Mantener la certificación. Ya obtenidas las certificaciones se realizaran evaluaciones al taller por medio de auditorias quienes darán seguimiento al taller, mientras que nosotros como empresa certificada tendremos que mostrar evidencias...
972 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoModelos de Certificación. Modelos de Certificación ISO/CASCO es el utilizado para la Certificación de Conformidad. El Instituto Nacional de Normalización (INN), con fecha 08/01/1997, publicó el documento denominado, Certificación de Conformidad - Modelos de Certificación ISO/CASCO, INN 100-61111. Este documento es una traducción del texto original en inglés “Assessment and verification of conformity to standards and technical specificactions”, en el se describen los ocho Modelos de Certificación...
2343 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoCIENCIAS CONTABLES, FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS ESCUELA DE CONTABILIDAD CURSO: DEONTOLOGIA TEMA: CERTIFICACIÓN Y RECERTIFICACIÓN INTEGRANTES: MORENO BONIFACIO ANAIS VASQUEZ SANCHEZ KARLA DOCENTE: NAZARETH PERALTA LUGAR: CHIMBOTE FECHA: 30- MAYO I. INTRODUCCION Este presente trabajo surge de la importancia de afianzar nuestros conocimientos sobre Certificación y Recertificación y como ha ido avanzando en el transcurso del tiempo y como se encuentra en la actualidad. Para...
900 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCertificación Para verificar que se cumplen los requisitos de la norma, existen unas entidades de certificación que auditan la implantación y mantenimiento, emitiendo un certificado de conformidad. Estas entidades están vigiladas por organismos nacionales que regulan su actividad. Para la implantación o preparación previa, es muy conveniente que apoye a la organización una empresa de consultoría, que tenga buenas referencias, y el firme compromiso de la Dirección de que quiere implantar el Sistema...
522 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoENTRENAMIENTO: Carpintería, Ajuste, Fundición, Herrería, Latonería; Plomería, Modelaría, Auto mecánica y Electricidad. Los alumnos recibían entrenamiento por lo menos en cuatro de éstas áreas. OPERARIOS ESPECIALIZADOS: OBJETIVO: Preparar personal capacitado, para ejecutar las operaciones básicas de un oficio. Además de las destrezas manuales, se impartían conocimientos teóricos relacionados con la especialidad. ESPECIALIDADES: Instalaciones sanitarias y construcciones metálicas. TIEMPO...
1387 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo13932 Fax: 132 3574 NIT: 123438725 Santiago de Cali, 19 de Febrero de 2010 Doctor Eugenio Díaz Salazar Administrador Asunto: Solicitud de Informe de personal Cordial Saludo La presente es para solicitarle el informe pedido el día 10 de Febrero del 2010 acerca del número de personal que esta ubicado en Palmira, el cual es muy importante para la asistencia y es necesario tenerlo antes del término del mes. Muchas gracias por su atención ...
1245 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoQUE ES LA CERTIFICACION? La Certificación es un proceso voluntario, académico y ético. El concepto certificar significa “dar por cierto algo”, “reconocimiento de la autenticidad de ciertas cosas". La Secretaria de Educación Pública, en las Memorias de la Reunión Nacional de Regulación de Profesiones de1995 la definió como: “La Certificación de Profesionistas es un proceso que permite diferenciar los atributos y la capacidad de cada cual en contextos sumamente complejos y diversos…” HACIA LA...
693 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLa Certificación de A+ son las credenciales reconocidas en la industria que certifican la competencia de los Especialistas de Servicio de Computadoras. La Certificación está patrocinada por la Asociación de la Industria Tecnológica de Computación (CompTIA) y los exámenes son administrados por Sylvan Prometric. El programa está respaldado por más de 50 de los mayores fabricantes de software y hardware, vendedores, distribuidores, revendedores y publicadores. ¡La Certificación de A+ proporciona...
722 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoANTECEDENTES. La educación se da para transformar la realidad concreta del ser humano hacia la plenitud de su sabiduría, logrando con ello la universalidad del pensamiento, ya que promueve la libertad y la autonomía personal y genera importantes beneficios para el desarrollo humano personal. En México, la educación es un derecho humano fundamental, importante para poder ejercitar todos los demás derechos. En las últimas décadas se han visto grandes avances, a pesar de la notable diferencia en las...
1093 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoaquellas que requieren de una revisión especial ya que en términos comerciales las NOM´S son auto explicativas, osea, existen unidades de verificación de información comercial que emiten las constancias correspondientes sobre los productos. La certificación de las NOM sirve para garantizar a los consumidores que el producto cumple con las especificaciones respectivas y por ende respeta su salud e integridad física, ya que los productos han cubierto las pruebas y requisitos mínimos de seguridad y calidad...
1682 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoLa Certificación CIA es internacionalmente aceptada para los Auditores Internos al reconocer un estándar de conocimientos a través del cual, demuestran sus competenciasy profesionalismo en el campo de la Auditoría Interna. Ventajas de la Certificación La economía y un ambiente de negocios incierto y cambiante hacen imperativo que los auditores busquen nuevas formas de diferenciarse entre ellos y obtengan conocimientos que les permitan enfrentarse a nuevos retos; las organizaciones, buscan profesionales...
1038 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoANEXO: MODELO DE DOCUMENTACIÓN PARA EXPEDICIÓN DE CERTIFICACIÓN DE INSCRIPCIÓN Y REGISTRO ANTE CÁMARAS DE COMERCIO En la ciudad de ____________________________, siendo las ____________ (hora a.m./p.m.) del día ______________ (día y mes), del año _________ (año), se reunieron en ________________ (nombre –si hubiere lugar a ello-, dirección, municipio y departamento del lugar de reunión), las siguientes personas (constituyentes o fundadoras), con el objetivo de constituir una entidad sin ánimo...
530 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completode Tabasco, Chiapas, Oaxaca y Guerrero, las cuales en eso momentos ya contaban por varios años con la certificación de Naturland de Alemania, IMO Control de Suiza y OCIA de los Estados Unidos. Las principales razones que dieron origen a CERTIMEX fueron los altos costos de certificación por los organismos que operaban en México y la necesidad de contar con una alternativa nacional de certificación con acreditación y reconocimiento internacional. Como todo proceso que inicia tiene sus dificultades,...
1140 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoADMINISTRATIVAS CAMPUS VIII-COMITÁN “CERTIFICACIÓN” MATERIA: FUNDAMENTOS DE AUDITORIA. ALUMNO: PABLO IGNACIO PÉREZ LÓPEZ. CATEDRÁTICO: ROBERTO CARLOS MIJANGOS SANCHEZ GRADO: 4º GRUPO: “A” COMITAN DE DOMINGUEZ, CHIAPAS; A 20 DE ENERO DE 2012 INTRODUCCION En éste documento se podrá encontrar información, la más relevante de una investigación realizada sobre el tema de certificación, donde se pretende informarnos a lo largo...
1503 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoCERTIFICACION La suscrita contadora pública SANDRA ISABEL CHOCONTA ARANGUREN, identificada con Cédula de ciudadanía No. 52.295.535 de Bogotá, Tarjeta Profesional No. 119931-T, certifica que la señora SANDRA MILENA PERALTA GOMEZ, identificada con Cédula de ciudadanía No. 52.859.630 de Bogotá, devenga ingresos mensuales por dos millones de pesos (2.000.000). Producto de su trabajo como microempresaria de Calzado. Dicha microempresa se encuentra ubicada en la Calle 53 a. No. 33-11 sur, barrio San...
695 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo09/05/2013 CERTIFICACIÓN DE CONTACT CENTER Y COBRANZAS Taller de Digitación Aspectos generales del Taller • Objetivos Especializar a los participantes en el manejo rápido de un teclado, empleando técnicas de digitación, mejorando el nivel de expresión escrita y de esta manera facilitar su uso dentro de CallCenter y Televentas. • Competencia general Aplica eficientemente métodos, técnicas y procedimientos en la digitación, empleando un procesador de textos. 1 09/05/2013 ...
1670 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoFOJAS ÚTILES, SON FIEL REPRODUCCIÓN DE SU ORIGINAL Y COPIA; CONSISTENTES EN ORIGINAL DE DOCUMENTACIÓN LEGAL Y ADMINISTRATIVA, LICITACIÓN PÚBLICA NACIONAL No., “ADQUISICIÓN DE ARTÍCULOS DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN PARA EL PROGRAMA”; ACREDITACIÓN DE LA PERSONALIDAD, PROTESTA EN DONDE MANIFIESTA QUE CUENTA CON FACULTADES SUFICIENTES PARA SUSCRIBIR LA PROPUESTA EN LA LICITACIÓN DEL C.; DOCUMENTACIÓN LEGAL Y ADMINISTRATIVA, ANEXO 3 (NO APLICA); DOCUMENTACIÓN LEGAL Y ADMINISTRATIVA. IDENTIFICACIÓN DE QUIEN SUSCRIBE...
1036 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo Modelo IPO del Sistema de Control de Ingreso y Egreso de Personal. Modelo IPO del Sistema de Control de Ingreso y Egreso del Personal. Salida (OUTPUT) Llevar un control detallado de todos los empleados, esto abarca hora de entrada, salida, refacción. Acudir a él cuando necesitemos dar de alta, modificar o borrar datos del personal, o cuando queramos hacer informes como llegadas tardes, horas trabajadas, horas extras entre otros. Pago de salario por tiempo laborado. Marcar...
527 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completocalificaciones siguientes: CICLO DE EDUCACIÓN BÁSICA O DE CULTURA GENERAL PRIMER GRADO DE EDUCACIÓN BÁSICA O CULTURA GENERAL |Cursado en: |Instituto de Educación Básica por Cooperativa de Enseñanza |Con Código Personal No. |A701KNW | |Extendida por: |El Ministerio de Educación | | | ...
882 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoMODELO DE DOCUMENTACIÓN PARA EXPEDICIÓN DE CERTIFICACIÓN DE INSCRIPCIÓN Y REGISTRO ANTE CÁMARAS DE COMERCIO En la ciudad de Santa Marta, siendo las 08:00am del día 05 de Octubre del año 2010, se reunieron en Fundación Bordando el Futuro Carrera 5 No. 20-02 Santa Marta, Magdalena, las siguientes personas (constituyentes o Fundadoras), con el objetivo de constituir una entidad sin ánimo de lucro, del tipo Fundación. *Nombres y apellidos * Número de identificación *Municipio de domicilio ...
615 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo Visión personal del Modelo Educativo por Competencias Centrado en el Aprendizaje Visión personal del Modelo Educativo por Competencias Centrado en el Aprendizaje La UACh maneja, desde 1998, el Modelo Educativo por Competencias Centrado en el Aprendizaje. Este modelo educativo, considera que todo ser humano tiene un gran potencial susceptible a ser desarrollado cuando muestra interés por aprender; por lo que se sustenta en los cuatro pilares para la educación de este milenio que propone...
1123 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoTAREA 1 Modelo IPO del Sistema de Control de Ingreso y Egreso del Personal. Salida (OUTPUT) Llevar un control detallado de todos los empleados, esto abarca hora de entrada, salida, refacción. Acudir a él cuando necesitemos dar de alta, modificar o borrar datos del personal, o cuando queramos hacer informes como llegadas tardes, horas trabajadas, horas extras entre otros. Pago de salario por tiempo laborado. Marcar días que faltó el empleado. Al ya tener la salida que queremos lograr esto...
579 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoproceso de producción que tienen una importancia fundamental. ¿Qué se entiende por certificación? La certificación de calidad se define como el conjunto de actividades y procedimientos mediante los cuales un organismo tercero e independiente (certificadora) da fe por escrito (certificado) que un producto, proceso, servicio o sistema, satisface los requerimientos de la norma de aplicación. Por ello, la certificación de calidad representa el medio más apropiado para demostrar, a través del sello de...
903 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo“VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE OBTENER UNA CERTIFICACION” VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE OBTENER UNA CERTIFICACION Algo importante a aclarar cuando hablamos de certificación, es que las empresas no se certifican; se certifican los sistemas implementados en ella. De acuerdo al tipo de industria o sector que pertenecen e impacten corresponde una certificación. En la actualidad existen múltiples de las cuales nombraremos algunas de ellas: • Calidad - ISO 9000 • Ambiental...
608 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLA CERTIFICACIÓN DEL PROFESIONAL DE ENFERMERÍA COMO GARANTÍA DE CALIDAD Autor: Lic. Enf. Verónica Luna Rodríguez Vocal del Comité de Calidad de los Servicios de Enfermería. La inquietud por certificar a los profesionales de enfermería surge a partir de las políticas internacionales de globalización de mercados y apertura de fronteras, como es el Tratado de Libre Comercio con Estados Unidos de Norteamérica, Canadá y México, que de cierta manera ha obligado a México a redefinir sus políticas en...
770 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCALIDAD Vázquez González Andrés CERTIFICACION Y ACREDITACION Salinas Miranda J. Mizael DEFINICION DE CALIDAD Es la totalidad de los rasgos y características de un producto o servicio que se sustenta en su habilidad para satisfacer las necesidades establecidas implícitas EVOLUCION DE CALIDAD El concepto de calidad ha evolucionado fuertemente a lo largo del siglo XX. se ha avanzado hacia la satisfacción de los requerimientos de los clientes, siguiendo luego por la adaptación para el costo, que...
1478 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completocaracterísticas técnicas correspondientes. En la mencionada Carta se da cuenta que la modificación se realiza en razón a la necesidad de incluir la especificación de: “Envase y Embalaje”, así como precisiones en la Certificación II. FICHA TECNICA VIGENTE De la Certificación de Envase y Embalaje. Envases: - El envase no debe transmitir sabor ni olor diferente al producto no alterar la calidad del mismo. - Los envases a usarse serán de materiales adecuados para la conservación y manipuleo del producto...
1281 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoelite publicidad- asunto- certificación periodo 2- categoría-exámenes de certificación estado: trabajo de preparación. En comentarios colocar, este es un trabajo que aplica a la certificación de Microsoft de la agencia de publicidad elite. 4. Cambiar en los datos de la portada el año, en nombre de la compañía coloque Gimnasio Campestre Reino Británico, en vez de Fabián lis cambiar el nombre por el del estudiante y curso, en vez de departamento financiero colocar certificación de Microsoft periodo...
870 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoen la prestación de sus servicios. Nacionales Certificación | Descripción | Logo | OCETIF - ORGANISMO DE CERTIFICACIÓN DE ESTABLECIMIENTOS T.I.F., A.C. | El OCETIF es el ÚNICO organismo aprobado por la SAGARPA para certificar establecimientos como Tipo Inspección Federal que durante más de 5 años ha certificado aproximadamente 80 establecimientos. Con base a su sistema de gestión de la calidad le ayuda a obtener su certificación llevándolo de la mano, asegurándole tiempos de respuesta...
1651 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoCERTIFICACION Es el procedimiento mediante el cual un organismo da una garantía por escrito que un producto, un proceso o un servicio están conforme a los requisitos especificados Es el reconocimiento público temporal de las competencias adquiridas y demostradas por las personas naturales dentro y fuera de las instituciones educativas para ejercer funciones profesionales o laborales. El proceso es voluntario y se realiza mediante las normas dictadas por el órgano operador correspondiente...
702 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completocom/ensayos/Certificacion-Organica/4122767.html La certificación orgánica se ha convertido en la garantía perfecta para asegurar el buen estado y salubridad en el que se halla un alimento para ser consumido, puesto que permite constatar si un cultivo ha seguido acertadamente las normas de producción orgánica. Los requisitos varían de país en país e implica generalmente un sistema estándar de producción para crecer, almacenar, procesar, empaquetar, etc. Conozcamos más sobre la certificación orgánica...
609 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEXPRECION ORAL Y ESCRITA 2 LIC. YURITZI GUATEMALA PIS01SM-11 Alumna: MARIELA CORTES CRUZ 14-ENERO-2013 CASAS CERTIFICADORAS EN ISO 9001 PROCESO DE CERTIFICACION Observaciones: CASAS CERTIFICADORAS EN ISO 9001 PROCESO DE CERTIFICACIÒN OBJETIVO Que las demás personas sepan los requisitos y pasos para certificarse en ISO 9001. INTRODUCCIÒN En el presente trabajo se muestran los pasos para certificarse en ISO 9001 al igual que los beneficios que esto nos genera. La norma...
613 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoque tiene el lenguaje de las novedades tecnológicas, que no te enteras de mucho pero te suena bien. Hoy, este lenguaje tecnológico está asociado sobre todo a la informática, las telecomunicaciones y la tecnología digital. En este anuncio de un modelo de Ford, el reclamo publicitario es la tecnología Bluetooth, un sistema de comunicación inalámbrico que posibilita la transmisión de voz y datos entre diferentes equipos mediante un enlace por radiofrecuencia. En realidad esta tecnología lo que permite...
1680 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completo Servicio de Evaluación de Pobladores Rurales, Prestadores de Servicios Profesionales, Organismos de la Sociedad Civil, e Instituciones. MODALIDAD: CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES 2014 Esta obra se publica bajo la responsabilidad de la Dirección General Adjunta de Evaluación y Certificación del Instituto Nacional para el Desarrollo de Capacidades del Sector Rural, A.C. Vigencia del documento en la Página Web del INCA Rural: Cuarto trimestre del 2014. Instituto...
1457 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo SUMILLA: SOLICITUD DE GARANTÍAS PERSONALES SEÑOR GOBERNADOR DEL DISTRITO DE LA MOLINA, PROVINCIA Y DEPARTAMENTO DE LIMA.- XXXXXXXX, de Nacionalidad Peruana, con Documento Nacional de Identidad XXXXXXX, con domicilio en Avenida XXXXXXXXXXXLa Molina, provincia y departamento de Lima, edad 52 años, de Ocupación comerciante, ante usted con el debido respeto me presento y digo: I.- PETITORIO Que, solicito se brinde garantías personales a mi persona y a mi cónyuge XXXXXX identificada...
574 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoACAMBARO, GTO. 11 DE NOVIEMBRE DE 2011 Introducción La personalidad es el conjunto de emociones, sentimientos, pensamientos que van ligados hacia la conducta de una persona. En este ensayo hablare sobre el desarrollo de la personalidad, los factores que influyen para la formación de están y los trantornos que pueden sugir durante y este desarrollo. Cuando nacemos, somos una “tabla rasa” como Aristoteles afirmaba, apartir de aquí nuestra mente va adquieriendo...
1376 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoEL PRINCIPIO DE LA CERTIFICACIÓN La necesidad de certificar las características de los productos se genera por la desaparición de las relaciones directas entre el productor y el consumidor, las que constituían un factor de confianza para el consumidor. Se vuelve necesario proponer herramientas con el fin de reasegurar las características de un producto. Se debe contestar la pregunta siguiente: ¿Cómo se puede asegurar al consumidor que el producto corresponderá a sus expectativas? Una primera...
1035 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoMODELOS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD El concepto de Calidad, es propio desde la creación misma del hombre; si bien en un principio el concepto de calidad, no era conocido como se conoce en nuestros tiempos, se refleja como, desde la existencia misma del hombre como ser evolutivo, siempre ha existido esa constante preocupación por elaborar un trabajo bien hecho, en otras palabras se ha tenido desde los comienzos de la raza humana ese concepto intuitivo, inherente, intrínseco de los seres humanos por...
7496 Palabras | 30 Páginas
Leer documento completoCAPÍTULO 1 DEFINICIÓN DEL OBJETO DE ESTUDIO Antecedentes del Problema La búsqueda de la certificación como maestra me ha llevado a la investigación del tema, es necesidad de los maestros de las escuelas secundarias, especialmente en la que estoy trabajando Esc. Sec. N° 50 “Lic. José Vasconcelos” en la colonia La Noria sur, en el municipio de Apodaca, N.L., ya que solamente cuentan con estudios en la Escuela Normal Superior “Profr. Moisés Sáenz Garza”, en las especialidades correspondientes...
599 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCertificación de una Empresa Consultora El presente ensayo pretende dar una explicación acerca de las características de la certificación, de los requisitos con los cuales debe cumplir un consultor a la hora de quererse certificar y así seguir la normatividad impuesta mediante las instituciones normalizadoras.; así como también se presenta una breve lista acerca de las instituciones tanto normalizadoras como certificadoras de productos, procesos, servicios etc. Organismos de normalización...
583 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo