• El Supervisor De Ventas Y Sus Funciones
    ventas debe dividir el total de las ventas entre suEquipo de vendedores, tomando en cuenta las posibilidades de cierre de cada vendedor sus plazas, de modo tal, que cada representante conozca sus cuotas y la sumatoria de estas, y dencomo resultado el objetivo de venta al supervisor de ventas...
    623 Palabras 3 Páginas
  • GDRH
    I. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO NOMBRE DEL PUESTO Jefe del Departamento de ventas GERENCIA/ ÁREA Gerencia de Ventas PUESTO DEL SUPERIOR INMEDIATO Gerente de ventas PUESTOS QUE LE REPORTAN CARGO N° Supervisores de venta 6 II. OBJETIVO DEL PUESTO/FUNCIÓN PRINCIPAL: En...
    1241 Palabras 5 Páginas
  • Derecho
    (asistencia, cargas básicas, objetivo de venta, revisión de la tarea asignada, etc). *liderazgo del supervisor en el abordaje de la ruta. *obtener e interpretar información del mercado. *realizar labores de mercadeo, exhibición, rotación de los productos, colocar publicidad, etc. *validar y...
    1222 Palabras 5 Páginas
  • La Supervision
    Departamento? ¿Si determinamos las fallas que presenta el supervisor del dto de ventas de la cantv mejoraría el desempeño laboral? ¿Qué estrategias se pueden sugerir a la supervisión para mejorar el desempeño laboral del personal del dto de ventas de la cantv? OBJETIVO GENERAL...
    5632 Palabras 23 Páginas
  • caso de RRHH
    EL SUPERVISOR DE VENTAS Recopilación de datos: En los últimos tres meses, Carlos Llerena ha estado muy preocupado con la decreciente evolución de las ventas de su equipo de representantes. En varias oportunidades, él ha ocupado los primeros puestos en los rankings de ventas de los...
    2102 Palabras 9 Páginas
  • cuidado del dedio ambiente
    Tema: “VentasObjetivo general: Amalizar el tema de “Supervicion de ventas” y comprobar que en verdad la supervicion de ventas es un factor importante para el funcionamiento de cualquier empresa,las funciones de un supervisor asi como también saber como debe ser el trato que que el supervisor...
    300 Palabras 2 Páginas
  • Acompañamientos Enterreno Y Venta
    y técnicas de ventas etc. Un acompañamiento asertivo, estructurado y claro le permitirá a su equipo sentirse seguro, apoyado, aprender a ser objetivo y autocrítico con su labor y su empresa podrá diagnosticar y verificar la introyección e implementación de su filosofía y política. LA FORMACION DE...
    4073 Palabras 17 Páginas
  • Ornanizacion
    ……………………………………………………………. 7 ORGANIGRAMA SUPLEMENTARIO GERENTE GENERAL objetivo departamental, objetivo seccional, objetivo individual…….…8 descripción de puesto……………………………………………………………………..9 DEPARTAMENTO DE SUPERVISOR DE VENTAS objetivo departamental, objetivo seccional...
    3903 Palabras 16 Páginas
  • Programa De Inducción De Vendedores Nuevos
    Programa de Inducción para Vendedores nuevos INDUCCIÓN VENTAS FECHA HORA RECURSO DURACIÓN HORAS RESPONSABLE 1.PLC: 1.1 Presentación Programa de Ventas Documento: PLCv2 1 día 2 horas Jefe de Ventas 1.2 Manejo de índices Práctica con Supervisor 1 hora...
    520 Palabras 3 Páginas
  • Diseño De Sistema Contable Manual
    . Área: cajeros. Nombre: supervisor (a) de cajas. Depende de: gerente de operaciones. Dirige y supervisa a: cajeros. Objetivos del cargo: Salvaguardar el efectivo que entra y sale de caja procedente de las ventas...
    1882 Palabras 8 Páginas
  • Caso cable tv
    CASO CABLE TV Una empresa de servicios de circuito cerrado de televisión, tiene por objetivo incrementar su participación de mercado en cada distrito de la ciudad. Una estrategia de ventas es visitar a los clientes potenciales directamente en sus hogares para ofrecerles el servicio en sus...
    455 Palabras 2 Páginas
  • Manual de procedimientos
    . Archiva minuta e informe de gestión logística FIN Entrega apertura final de objetivos por vendedor 9 Asistente de Ventas Jefe de Ventas Asistente de Ventas Carga objetivos al sistema. Procesa nuevo objetivo y entrega a supervisores de venta 8 1 INICIO Analiza el...
    7585 Palabras 31 Páginas
  • titulo del puesto
    como asistir a su supervisor inmediato, aplicando técnicas secretariales, a fin de lograr un eficaz y eficiente desempeño en relación con los objetivos empresariales TITULO DEL PUESTO: Secretaria (auxiliar de dirección) RESUMEN DEL PUESTO: Atención a visitas en dirección ya que es muy importante...
    8579 Palabras 35 Páginas
  • Administracion
    Organización Supervisión de un equipo de ventas Ing. Harry Méndez UG Un grupo o equipo (de dos o más personas) que trabajan juntos con uno o varios objetivos comunes, con una estructura particular, interactuando con el medio ambiente 1 Organizacion, donde los supervisores...
    864 Palabras 4 Páginas
  • Importancia de la suprvicion de ventas
    Importancia de la Supervisión de Ventas La Supervisión de Ventas es la capacidad de un individuo para inspirarle a los agentes vendedores: seguridad, admiración y confianza, de tal manera que recurran a él en busca de ayuda y orientación, con el único propósito de producir más. * Objetivos de...
    1519 Palabras 7 Páginas
  • Plan de negocios
    así cumplir con los objetivos en común de la empresa. Gerencia Ventas: Puesto encargado de presupuestar las posibles futuras ventas, lo cual es de suma importancia analizarlo por medio de gráficas elaboradas por el supervisor de ventas y así tomar decisiones para aumentar las ventas de la...
    3243 Palabras 13 Páginas
  • Manual de Procedimientos Administrativos
    financiero, un supervisor de ventas, 3 vendedores y un conserje y continúan en las instalaciones de Via Napoli. Volare 10/10/2013 Manual de Procedimiento 6 Pág. De 25 Visión Convertirnos en una agencia de viajes mayorista de...
    1460 Palabras 6 Páginas
  • Reglamento Supervisor De Ventas
    vista de todos los interesados. 4.4 El Gerente, Jefe de Plaza y/o Jefe de Ventas de Ventas, deberán realizar en la última semana del mes el Plan de Trabajo en conjunto con su Supervisor de Ventas, con el objetivo de planear la estrategia de ventas del próximo mes para cambaceo, puntos de ventas...
    900 Palabras 4 Páginas
  • ventas
    Habilidades de venta Hábitos de trabajo profundos Reglas y políticas de la compañía. Por tanto, pocos vendedores nuevos sobrevivirían sin la ayuda de un buen supervisor-entrenador.  Al entrenarlos, deben seleccionar la mejor técnica de entrenamiento de acuerdo al objetivo deseado. Dado que los hábitos...
    4736 Palabras 19 Páginas
  • Analisis de Sistemas
    Supervisor de Auditoría Seguimiento no conformidad Controlador de Acceso Control de ingreso y salida de transportistas Transportista Traslado de PT del almacén de PT al almacén del cliente en camión Cliente Solicita y paga la venta Vendedor Registra Orden de Venta Seguimiento a la...
    1316 Palabras 6 Páginas