Objetivos De Las Prestaciones Laborales Ensayos y Documentos

  • Prestaciones laborales

    INTRODUCCIÓN En la administración pública las prestaciones laborales son los beneficios complementarios al sueldo que las dependencias del sector otorgan a sus trabajadores, pudiendo ser éstas de carácter económico y sociocultural, derivadas de las relaciones laborales y contractuales. La principal obligación...

      3566 Palabras | 15 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    ¿Qué son las condiciones de trabajo? Las condiciones de trabajo son las especificaciones que regulan la relación laboral entre patrones y trabajadores. La Ley Federal del Trabajo indica cuáles son las condiciones mínimas que deben acatarse en una relación de trabajo, e indica que no se pueden establecer...

      446 Palabras | 2 Páginas  

  • prestaciones laborales

    CAPITULO 6 Prestaciones que no participan en el límite global pero por las que se deben cumplir requisitos individuales. El último párrafo del artículo 109 dispone que no se limitará la exención tratándose de: Jubilaciones, Pensiones, Haberes de retiro. Pensiones vitalicias., Indemnizaciones por...

      661 Palabras | 3 Páginas  

  • prestaciones laborales

    los últimos 12 meses devengó un salario de 550 pesos semanales y al momento de su desahucio no había disfrutado sus vacaciones. Calcular prestaciones laborales. Caso 2. Miguel Brito ingresó a laborar para la empresa...

      360 Palabras | 2 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    Prestaciones Laborales  Las Prestaciones Laborales son los distintos tipos de derechos a que puede tener, a libre disposición, el trabajador en un momento determinado de la relación obrero-patronal.  Las distintas situaciones en la que el trabajador puede reclamar una Prestación Laboral...

      1300 Palabras | 6 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    INTRODUCCION La presente investigación trata acerca de las prestaciones laborales las cuales son todos aquellos derechos que un trabajador adquiere, por prestar su fuerza de trabajo en relación de dependencia con un patrono o jefe, mediante la celebración de un contrato de trabajo. Las relaciones entre...

      5658 Palabras | 23 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    Fichero: Prestaciones Laborales 1 Ciclo: Quinto Cuatrimestre Carrera: Lic. En Derecho Docente: Blanca Estela Garza Esquivel. FICHA 1 PRESTACIONES EN GENERAL 1.1 definición de prestación. 1.2 prestaciones en general 1.3 Clases de Prestaciones en General. 1.4 Prestaciones de la Ley Federal...

      18995 Palabras | 76 Páginas  

  • Prestacion laboral

    REGIMEN LEGAL DE LA PRESTACION LABORAL El “régimen legal de la prestación laboral” no es mas que el conjunto de normas que se refieren a los aspectos de la relación vinculados con los horarios de trabajo, pausas (diarias, semanales, anuales), condiciones de ambientales, y las relacionadas con...

      4945 Palabras | 20 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    ITINERARIO RUTA MAYA 2010. |18 de diciembre |18:00 hrs. Cita en el centro del pueblo de San Bartolo. | | |19:00 hrs. Partimos con destino a Palenque, Chiapas. | | ...

      3448 Palabras | 14 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    LA ADMINISTRACIÓN. MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. CURSO: LEGISLACIÓN LABORAL APLICADA Y SEGURIDAD DOCENTE: Lic. J. Alberto Díaz- Durán G. MA. TAREA No. 05 CALCULO DE PRESTACIONES LABORALES NOMBRES | CARNÉ | FIRMA | ANGEL ANTONIO MAZARIEGOS SANTOS | 3728-00-4500 | | ...

      2846 Palabras | 12 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    ÍNDICE Pág. Introducción 1 Marco Teórico 2 Prestaciones laborales 2 Salario Ordinario y bonificaciones 2 Aguinaldo 3 Beneficios del trabajador 3 Artículos 4 Ejemplo 6 Bono 14 6 Beneficios del trabajador...

      4834 Palabras | 20 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    las prestaciones laborales mínimas. Asimismo en el Código de Trabajo, que desarrolla en forma más extensa los precepto constitucionales. En Guatemala la relación trabajador patrono es tutelar, esto quiere decir que la ley protege al trabajador frente al patrono y establece prestaciones laborales mínimas...

      6947 Palabras | 28 Páginas  

  • PRESTACIONES LABORALES

    PRESTACIONES LABORALES Las prestaciones laborales tienen como objetivo complementar el salario del empleado y sirven también como motivación profesional para hacer que el trabajador se esfuerce más y eleve la calidad de su trabajo. Las prestaciones laborales según la Ley Federal del Trabajo son: ...

      637 Palabras | 3 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    sobre que son las Prestaciones laborales, cuales son y como se llevan a cabo en Guatemala. Las relaciones entre trabajadores y patronos en Guatemala, están regulas tanto por la Constitución Política de la República, en cuyo artículo 102, se establecen las prestaciones laborales mínimas. Asimismo en...

      2256 Palabras | 10 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    vacaciones el trabajador no puede prestar servicios, remunerados o no, a ningún empleador. El derecho a vacaciones no puede, en ningún caso, ser objeto de compensación ni de sustitución alguna. Sin embargo, si el trabajador dejare de ser empleado de un establecimiento o empresa sin haber disfrutado...

      559 Palabras | 3 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    1. LAS PRESTACIONES LABORALES 1.3 DIFERENCIA ENTRE PRESTACION, INCENTIVO, RETRIBUCIÓN Y COMPENSACIÓN Prestación: Las prestaciones laborales son los beneficios colaterales al sueldo o salario que una empresa o patrón otorga a su personal, sean en especie o en dinero, tienen como objetivo mejorar la...

      630 Palabras | 3 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    Administración Financiera Curso: Administración Financiera I Catedrático: Roberto Hurtado Catedrático Auxiliar: Nadia Selkin Prestaciones Laborales Carne Apellidos y Nombre Ponderación 198716295 Cifuentes del Cid, Judith 200513104 Ramos Ardon, Vilma Patricia 201012736 Orellana...

      6200 Palabras | 25 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

     PRESTACIONES LABORALES Las prestaciones laborales son aquellas que por derecho le corresponden al trabajador. Bono 14  (Decreto 42-92): Decretado el dos de julio de mil novecientos noventa y dos por el Gobierno en ese entonces, Jorge Serrano Elías. Siempre y cuando su relación laboral haya...

      2096 Palabras | 9 Páginas  

  • Prestaciones laborales

    Prestaciones Laborales de Guatemala y su cálculo En Guatemala, la ley protege al trabajador frente al patrono y establece prestaciones laborales mínimas para el trabajador, que el patrono debe cumplir obligatoriamente. Según el marco jurídico en Guatemala, la relación laboral se...

      1336 Palabras | 6 Páginas  

  • Prestaciones Laborales

    establecen las prestaciones laborales mínimas. Asimismo en el Código de Trabajo, que desarrolla en forma más extensa los precepto constitucionales. En Guatemala la relación trabajador patrono es tutelar, esto quiere decir que la ley protege al trabajador frente al patrono y establece prestaciones laborales...

      1437 Palabras | 6 Páginas  

tracking img