Organigrama Jugos Del Valle ensayos y trabajos de investigación

Export Corporation adquirimos por 370 millones de dólares a la empresa jugos del valle lo que da al 100% de acciones   En un informe enviado a la Bolsa Mexicana de Valores la empresa señaló que el precio final a pagar considerará el nivel actual de deuda, capital de trabajo neto y otros pasivos.   La compra fortalece la presencia de Coca Cola en el mercado de bebidas no carbonatadas.   Jugos del Valle es el segundo productor de jugos envasados, néctares y bebidas hechas a base de fruta en México, es...

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HISTORIA JUGOS DEL VALLE 1947 Todo comenzó de la ilusión que tenia el señor Luis Cetto de comercializar jugo de uva, después de muchos años dedicado al negocio de vinos. Así, en 1947, nace en la zona industrial de Vallejo en la Ciuadad de México Jugos del Valle. 1968 Se inagura la Planta en Tepotzotlan, misma que al día de hoy constituye el centro0 de operación más importante de la compañía y ha visto nacer muchos de los productos de la familia del Valle. 1978 Del Valle es adquirido por un...

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Compra de Jugos del Valle Ciudad de México, México (Diciembre 19, 2006), Coca-Cola FEMSA, S.A.B. de C.V. y The Coca-Cola Companyanunciaron un acuerdo con el grupo de control de Jugos del Valle, S.A.B. de C.V. para realizar una oferta accionaria hasta por el 100% de acciones en circulación de la empresa Jugos del Valle por un monto aproximado de US$380 millones en efectivo, sin embargo se tropezó en primera instancia con un rechazo de la Comisión federal de Competencia (CFC), acto que fue impugnado...

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caso Del Valle, jugoso negocio ganado por Fernández de Cevallos Desde 1996, el caso fue llevado por diversos bufetes, sin éxito Abogados socios de su despacho cobraron elevadas comisiones PATRICIA MUÑOZ RIOS Al despacho de abogados del senador Diego Fernández de Cevallos le tomó pocos meses lograr la devolución de mil 800 millones de pesos del impuesto al valor agregado (IVA) y del impuesto especial sobre producción y servicios (IEPS) para uno de sus clientes, la empresa Jugos del Valle, ya que...

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la empresa Jugos del Valle es una empresa que se dedica a la fabricación y comercialización de jugos y néctares entre otros. Una de las principales distribuidoras de esta empresa se encuentra en el municipio de Tepotzotlán Estado de México; la forma legal es Sociedad Anónima de Capital Variable; tiene un total de empleados aproximado de 3,000. La empresa comienza produciendo jugos de frutas; con el paso de los años se constituye como “Del Valle”. Desde que la empresa Jugos del Valle comienza se...

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JUGOS DEL VALLE BREVE HISTORIA Todo comenzó de la ilusión que tenía el señor Luis Cetto de comercializar jugo de uva, después de muchos años dedicado al negocio de vinos. Así, en 1947, nace en la zona industrial de Vallejo en la ciudad de México Jugos del Valle. En 1968 se inaugura la planta en Tepotzotlán, misma que el día de hoy constituye el centro de operaciones mas importante de la compañía y que ha visto nacer muchos de los productos que conforman la familia Del Valle. En 1978 Del Valle...

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aumentar las exportaciones y disminuir considerablemente las importaciones que desembocarían en una economía fortalecida. Al aplicar este modelo muchas empresas encontraron luz verde para su crecimiento y muchas más fueron desarrolladas como JUGOS DEL VALLE con apoyo del gobierno que les ofrecía precios altos en sus productos, créditos bancarios y bajos costos es sus inversiones, esto durante un periodo que comprendió desde los años 40’s hasta mediados de los 70’s, aunque no solo el gobierno procuro...

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PLAN DE MERCADEO JUGOS DEL VALLE Promesa de valor nuticional “Huesos fuertes y dientes sanos”, el desayuno es la ocasión que quiere captar este producto. En el país hay tres grandes marcas de jugos que los son Hit, Tutifruti y Alpina, dando cabida a nuevos productos como lo son del Valle. Los comerciales se están difundiendo con el slogan “Vivir creciendo, Crecer viviendo” Los consumidores están buscando bebidas naturales con atributos como: RESUMEN EJECUTIVO Coca Cola Company con representación...

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comercial 3 • INTRODUCCIÓN 3 • NOMBRE DE LA EMPRESA 3 • MISIÓN 3 • VISIÓN 3 • VALORES 3 • HISTORIA DE DE JUGOS DEL VALLE 4 • ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL. 4 • INFORMACIÓN FINANCIERA 4 • ESTADOS DE RESULTADOS CONSOLIDADOS 5 • VENTAS 6 • UTILIDAD BRUTA 6 • TECNOLOGÍA 6 • PRODUCCIÓN...

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UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MÉXICO CAMPUS LOMAS VERDES Materia: Habilidades de Influencia Fecha de entrega: 13/octubre/2010 Nombre del Trabajo: ORGANIGRAMA Integrantes del Equipo: Francisco Javier Campos Navarro Ramón Vargas García Manuel López Navarro Luis Díaz Lemus Daniel Reyes Díaz Rodrigo Olivera Bravo Luis Alberto García Loera CONTENDIO DEL TRABAJO: Organigrama / Empresa Comercializadora Nombre de la Empresa: Target...

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Diferenciación 22 Estrategias Posicionamiento 23 Estrategias Precio 23 Estrategias Promoción 23 Estrategias Plaza 24 Conclusión 24 1. Introducción El presente proyecto se redacta para elaborar el Plan estratégico de Mercadotecnia de la empresa jugos Del Valle, el cual se basa en investigaciones básicas en el plan estratégico con la finalidad de conocer el auge de los productos, su posicionamiento en el mercado, sus segmentos, entre otros. Através de este proyecto se pretende dar a conocer al...

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DATOS GENERALES DE LA EMPRESA. Jugos del Valle S.A DE C.V. Es una empresa dedicada a la producción y distribución de Jugos y néctares principalmente a nivel nacional a través de un canal con 27 centros de distribución y 400 vehículos que atienden a 213,000 puntos de venta con una plantilla laboral de 3,359 trabajadores. Las principales marcas de la empresa son: Del Valle, Florida 7, Frutsi, Bébere Frut y Barrilitos (CNN expansión, 2009), teniendo una participación importante en otros países de...

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Organigramas Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Por tanto, teniendo en cuenta que los organigramas son de suma importancia y utilidad para empresas, entidades productivas, comerciales, administrativas, políticas,etc., y que todos aquellos que participan en su diseño y elaboración deben conocer...

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3. CLASES DE ORGANIGRAMAS 3.1. Por su extensión: a) Sintéticos: Es cuando se grafican solo los órganos principales hasta el cuarto nivel. b) Análiticos: Se grafican todos los niveles je´rarquicos hasta el nivel de cargos b.1. Por su información: * De estructuras * De funciones * De cargos b.2. Por su forma de presentación: * Horizontales * Circulares * Concéntricos * Escalares * Vertical ORGANIGRAMAS HORIZONTALES Comenzando con el nivel máximo jerárquico...

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personas propias. Ya podría ser desarrollado como un jugo natural, en una industria pero no se determinó nada del somó o nadie lo financia, además podemos ver que el mercado del somó se expandió en la ciudad de Cochabamba y quien sabe tal vez en otros departamentos. Entonces en resumen el somó no tiene exportación a otro país, ya que no se industrializa el producto que vamos a desarrollar y poder de exportar ya que el calor está aumentando, el jugo es natural. 4. OBJETIVOS 5.1. Objetivo...

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JUGOS DEL VALLE ZAIRA LIZBETH ORTIZ CARABES MERCADOTECNIA VISIÓN  Ser la empresa líder en México , reconocida por la calidad , excelencia operativa y continua innovación, impulsada por el talento de nuestra gente, guiada por un modelo de negocio que comparte el riesgo y la rentabilidad MISION  Satisfacer con excelencia a los clientes a través de bebidas para su bienestar VALORES            Sus Valores: Grupo del Valle cuenta con...

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cifras pueden variar por efectos de redondeo. Las variaciones porcentuales son respecto al mismo periodo del año anterior salvo se especifique lo contrario. 2 RESULTADOS DEL CUARTO TRIMESTRE Y ANUAL 2006 México, 27 de Febrero del 2006. Jugos del Valle S.A.B. de C.V., anuncia sus resultados correspondientes al cuarto trimestre del 2006. Volumen de Ventas (Cajas Estándar) Millones de cajas "Estandar" Millones de cajas "Estándar" 4T06 4T06 4T05 4T05 % Var. % 2006 2006 2005 2005 % Var. % Mercado...

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JUGOS DEL VALLE REPORTA SUS RESULTADOS FINANCIEROS Y OPERATIVOS AL SEGUNDO TRIMESTRE DEL 2003 El volumen de ventas consolidado de Jugos del Valle al cierre del semestre fue de 53.4 millones de cajas unitarias, lo que representó una disminución del 2.9% contra el mismo semestre del año anterior. En el mercado nacional el volumen facturado de 43.6 millones de cajas, representa una variación negativa del 1.4%. Las ventas del área internacional muestran un decremento en el volumen facturado contra...

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ORGANIGRAMA Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier otra organización. Representan las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización. El organigrama es un modelo abstracto y sistemático que permite obtener una idea uniforme y sintética de la estructura formal de una organización: Desempeña un papel informativo. Presenta...

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EL ORGANIGRAMA El organigrama es uno de los resultados finales de la organización, ya que es la represetanción gráfica de cómo ha quedado organizada la empresa. El organigrama es un conjunto de figuras geométricas (cuadrados, rectángulos, círculos, etc.) que representan órganos y de líneas que, relacionándoas entre sí, se utilizan para dar una idea gráfica de cómo está estructurada (organizada) una organización. Un órgano es una persona o un conjunto de personas que depende de un mismo jefe, con...

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Unidad 5 El organigrama El organigrama no es la estructura de la empresa, sino que representa algunos aspectos de su estructura, en general, representa los aspectos más formales. Su ventaja es que nos muestra la posición de las personas dentro de la organización y su limitación es que al ser una “fotografía” puede ser que la autoridad de las personas valla cambiando con el tiempo y el organigrama quedara desactualizado. Puede representarse de diferentes maneras. Algunas de ellas son: diagrama...

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completa, para satisfacer las recomendaciones nutricionales. AdeS se produce en tres deliciosas variedades reformuladas con más vitaminas y minerales: AdeS Natural, AdeS Frutales y AdeS Frutales Light. Características del producto: El AdeS es un jugo liquido, color hueso, el diseño de su empaque es blanco con letras verdes y trae un paisaje con la fruta dependiendo el sabor y utiliza el tetra pack. Utiliza tres presentaciones: el de 200ml, 330ml y 946ml. AdeS Frutal maneja los sabores de Frutos...

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[pic] INSTITUTO TECNOLOGICO DE LA LAGUNA DEPARTAMENTO DE ING. INDUSTRIAL ESTUDIO DEL TRABAJO I Grupo: F ORGANIGRAMA DE UNA EMPRESA INDUSTRIAL ARISDELSY ELIZABETH PALACIOS GONZALEZ 07/02/12 INFLUENCIA DE LA ING. INDUSTRIAL EN OTROS DEPARTAMENTOS: Gerente General Objetivo: Se relaciona con todas las funciones de mercadeo y ventas de una empresa también es responsable de coordinar...

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| |Quálitas en latín significa calidad, más que el nombre comercial de la empresa, identifica una actitud gracias a la cual hemos | |logrado un rápido y sólido crecimiento. Fundada el 9 de diciembre de 1993, en la colonia Del Valle de la Ciudad de México, | |emitimos nuestra primer póliza el 22 de marzo de 1994. Al terminar el primer año contábamos ya con 36 empleados, 115 agentes y | |2,970 vehículos asegurados.Nuestra fórmula de trabajo consiste en mantener una fuerza...

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Cadena Logística de Jugos del Valle Fresh Producto Coca Cola Universidad Autónoma de Manizales 6 de diciembre de 2010 Objetivos * Conocer la cadena logística de un producto. * Saber que un proceso logístico empieza desde la obtención de la materia prima y termina cuando el producto llega a manos de nuestros clientes ofreciéndole servicio postventa * Entender el proceso que se lleva a cabo para ofrecer el mejor producto y darle satisfacción a nuestros clientes. * Conocer y...

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Equipo: Rosete Miranda Belem Salas Navarrete Luis González Rojas Karen Michelle Fecha de entrega: 29 Octubre 2010 PROYECTO Envase y Etiqueta Jugo del Valle Uva-manzana INDICE 3 4 4 5 7 8 10 11 12 13 1.- Introducción al proyecto 2- Desarrollo de la investigación 2.1- Investigación de la Empresa 2.1.1-Rosete Miranda Belem 2.1.2-Salas Navarrete Luis 2.1.3-Gonzalez Rojas...

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PROPUESTA “JUGAR Y JUGARSE” “Las Ludotecas son espacios de expresión lúdica, creativa, transformados por la imaginación, fantasía y creatividad de los niños, jóvenes, adultos y abuelos donde todos se divierten con espontaneidad, libertad y alegría” (Raimundo Dinello) CONTEXTO DE TRABAJO: GRUPO DE LUDOTECARIOS – ALUMINE RESPONSABLES DE LA PROPUESTA: AMODIO YANINA – SANDOVAL ROXANA OBJETIVOS: 1. Vivenciar la importancia del juego como derecho de todos. 2. Poner el grupo en juego, experimentando...

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Los Organigramas El organigrama puede describirse como un instrumento utilizado por las ciencias administrativas para análisis teóricos y la acción practica. Sobre su concepto, existen diferentes opiniones, pero todas muy coincidentes. Estas definiciones, arrancan de las concepciones de Henri Fayol. Por ejemplo, un autor define el organigrama de la manera siguiente: "Una carta de organización es un cuadro sintético que indica los aspectos importantes de una estructura de organización, incluyendo...

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ORGRANIGRAMA La clasificación que se hará tiene , más que todo, una finalidad pedagógica. La-clasificación del organigrama se hace tomctnd en cuenta una se" de-críterios y factores En consecuencia, procedemos a estableces ‘as bases pára posteriormente caracterizar cada tipo en partÍcufar. SegUn la forma como muestran la estructura son; Analítico . Generales Suplementarios ANALÍTICOS Son los organigramas específicos, los cuales suministran una información detallada; incluso se complementan con informaciones...

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REPRESENTACIÓN GRÁFICA DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL LOS ORGANIGRAMAS Definición: es una representación gráfica de la estructura de una organización, en donde se pone de manifiesto la relación formal existente entre las diversas unidades que la integran, indicando y mostrando, en forma esquemática, la posición de la áreas que la constituyen, sus líneas de autoridad, relaciones de personal y la líneas de comunicación y de asesoría. Son considerados instrumentos auxiliares...

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EL ORGANIGRAMA: DISEÑO DE LA ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA El diseño de la organización es una representación gráfica de los distintos componentes de la organización, de su distribución y de su orden. A este diseño lo llamamos organigrama de una empresa. Un organigrama debe diferenciar: - Los elementos que componen la organización. - Los distintos niveles y posiciones de autoridad. Existen muchos tipos de organigrama. Veamos a continuación, los principales y más comunes en las empresas: el funcional...

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ORGANIGRAMAS Son sistemas de organización que se representa en forma intuitiva y con objetividad. También son llamados cartas o gráficas de organización. Consisten en hojas o cartulinas en las que cada puesto de un jefe se representa por un cuadro que encierra el nombre de ese puesto (y en ocasiones de quien lo ocupa) representándose, por la unión de los cuadros mediante líneas, los canales de autoridad y responsabilidad. En gerencia generalmente los diversos niveles administrativos o...

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son los conceptos esenciales que orientan a la empresa hacia un objetivo; sin embargo, hay algo también es importante, sobre todo si tienes empleados, me refiero a los organigramas, los cuales pueden ser sencillos o muy complejos, dependiendo del tipo de empresa y la cantidad de procesos que se efectúe en la misma. Un organigrama es como una “declaración de funciones”, en la cual se señala que debe hacer cada cual dentro de la organización, se debe exponer en lugar visible para que sea visto y discutido...

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Qué es Organigrama: Un organigrama es un esquema donde se representa gráficamente la estructura organizacional de un ente, empresa u organismo público. Como tal, el término organigrama es un acrónimo compuesto por la palabra “organización” y el elemento “-grama”, que significa ‘escrito’, gráfico’. En este sentido, el organigrama es una herramienta informativa y administrativa, pues en él se encuentran representadas las unidades departamentales, su distribución, facultades, funciones y competencias...

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ORGANIGRAMA Organigrama es el diagrama que representa la estructura formal de la empresa. En él aparecen con toda claridad: La estructura jerárquica, que define los diversos niveles de la organización. Los órganos que componen la estructura. Los canales de comunicación que unen los órganos. Los nombres de quienes ocupan los cargos (en algunos casos). El organigrama debe permitir la visualización simple y directa de la estructura de la organización. Estático por definición, es...

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¿Qué es un organigrama? Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa u organización. Representa las estructuras departamentales y en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización. El organigrama es un modelo abstracto y sistemático, que permite obtener una idea uniforme acerca de la estructura formal de una organización. ¿Para qué sirve un organigrama? Tiene una doble finalidad: ...

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ORGANIGRAMA Es la representación gráfica de la estructura organizativa. El Organigrama es un modelo abstracto y sistemático, que permite obtener una idea uniforme acerca de una organización. Si no lo hace con toda fidelidad, distorsionaría la visión general y el análisis particular, pudiendo provocar decisiones erróneas a que lo utiliza como instrumento de precisión. El Organigrama tiene doble finalidad: *Desempeña un papel informativo, al permite que los integrante de la organización y de las...

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Organigrama Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Por tanto, teniendo en cuenta que los organigramas son de suma importancia y utilidad para empresas, entidades productivas, comerciales, administrativas, políticas, etc., y que todos aquellos que participan en su diseño y elaboración deben conocer...

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ORGANIGRAMA Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Tipos de Organigramas: Basándome en las clasificaciones planteadas por Enrique B. Franklin (en su libro "Organización de Empresas") y Elio Rafael de Zuani (en su libro "Introducción a la Administración de Organizaciones"), su clasificación de organigramas...

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LOS ORGANIGRAMAS Estos son el medio que utilizan las empresas para el análisis teórico y la acción practica de la administración. También es la representación gráfica de la estructura orgánica y funcional de todas las unidades que integran la organización la organización indicando sus aspectos más importantes como son las relaciones jerárquicas, de comunicación y de coordinación. También indican sus funciones, las relaciones entre las unidades, los puestos, desde el mayor hasta el menor. REGLAS...

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Organigramas Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Tipos de Organigramas 1. POR SU NATURALEZA: Este grupo se divide en tres tipos de organigramas: * Micro administrativos: Corresponden a una sola organización, y pueden referirse a ella en forma global o mencionar alguna de las áreas que...

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República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Universidad Bolivariana de Venezuela Misión Sucre – Aldea Benítez Organigrama [pic] Facilitador: Participante: Prof. José Rodríguez Antonio Toledo C. I. 15.554.132 5to Semestre Sección 4 El Pilar, mayo de 2011 INTRODUCCIÓN Por organizar entendemos que es establecer o reformar algo, sujetando a reglas el número, orden, armonía y dependencia de...

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El hombre no deja de jugar porque se vuelve viejo. Se vuelve viejo porque deja de jugar", (George Bernard Shaw) FUNDAMENTACIÓN: El juego es patrimonio privilegiado de la infancia y uno de los derechos inalienables, por lo tanto resulta importante garantizar en el nivel inicial, la presencia del juego como un derecho de los niños. El jardín entonces debe posibilitar su despliegue mediante variadas situaciones, en este sentido el juego ofrece al niño oportunidades para el desarrollo de...

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 TIPOS DE ORGANIGRAMA Nombre: Melissa Mesías Vergara Curso : Ayudante de Contador Profesor: Claudio Candia Tipos de organigramas Este término hace referencia a la representación esquemática de la disposición jerárquica en una organización. Es decir, que manifiesta gráficamente las áreas de la misma, junto con las autoridades y los...

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Organizacional 1.1. Organigramas Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Tipos de Organigramas: 1) Por su naturaleza, 2) por su finalidad, 3) por su ámbito, 4) por su contenido y 5) por su presentación o disposición gráfica. 1. POR SU NATURALEZA: Este grupo se divide en tres tipos de organigramas: ...

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Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier otra organización. Representan las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización. El organigrama es un modelo abstracto y sistemático que permite obtener una idea uniforme y sintética de la estructura formal de una organización: Desempeña un papel informativo. Presenta todos los elementos...

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TIPOS DE ORGANIGRAMAS: Basándome en las clasificaciones planteadas por Enrique B. Franklin (en su libro "Organización de Empresas") y Elio Rafael de Zuani (en su libro "Introducción a la Administración de Organizaciones"), pongo a consideración del lector la siguiente clasificación de organigramas: 1) Por su naturaleza, 2) por su finalidad, 3) por su ámbito, 4) por su contenido y 5) por su presentación o disposición gráfica. 1. POR SU NATURALEZA: Este grupo se divide en tres tipos de organigramas: ...

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CONCEPTOS ORGANIGRAMA Concepto de organigrama: es la representación grafica de la estructura orgánica de una empresa, entidad o de una actividad. Estos muestran las interrelaciones, las funciones, niveles jerárquicos, obligaciones y la autoridad que existen dentro de ella. También permite analizar la estructura de la organización representada y cumple con un rol informativo, al ofrecer datos sobre las características generales de la organización. PROCEDIMIENTOS DE ORGANIGRAMA Los pasos...

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izquierda a derecha y colocan al titular en el extremo izquierdo. Los niveles jerárquicos se ordenan en forma de columnas, en tanto que las relaciones entre las unidades se ordenan por líneas dispuestas horizontalmente. * Mixtos: Este tipo de organigrama utiliza combinaciones verticales y horizontales para ampliar las posibilidades de graficación. Se recomienda utilizarlos en el caso de organizaciones con un gran número de unidades en la base. * De Bloque: Son una variante de los verticales...

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TRABAJÓ DE ORGANIGRAMAS PRESENTADO POR: Mauricio Cerón Chaparro CONSTRUCCIÓN DE UN SISTEMA DE INFORMACION INSTITUTO INTERNACIONAL PARA LA SALUD Y LA EDUCACION RICARDO MANZUR JULIO 2010-07-13 BARRANQUILLA COLOMBIA TRABAJÓ DE ORGANIGRAMAS PRESENTADO A: ING José Luis Marín CONSTRUCCIÓN DE UN SISTEMA DE INFORMACIÓN INSTITUTO INTERNACIONAL PARA LA SALUD Y LA EDUCACIÓN RICARDO MANZUR JULIO 2010-07-13 BARRANQUILLA COLOMBIA ORGANIGRAMA CONCEPTO: es la representación gráfica...

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CREAR ORGANIGRAMAS Un organigrama representa gráficamente la estructura de gestión de una organización. Hay varias maneras de crear un organigrama en Microsoft Office 2003, dependiendo del programa de Office 2003 que desee utilizar. Crear gráficos en Excel, PowerPoint y Word Microsoft Office Excel 2003, Microsoft Office PowerPoint 2003 y Microsoft Office Word 2003 ofrecen herramientas específicas para ayudar a crear organigramas complejos, incluida una barra de herramientas Organigrama con opciones...

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interpersonales. *Tipos de Organización: Autoridad: Derecho de un puesto de dar órdenes y esperar que se cumplan. Lineal: Regida por las líneas del organigrama. Staff: Asesoría y consejo es externo. Es una línea punteada en el organigrama -------------------- outsourcing. Funcional: Proyecto por un tiempo determinado. Organigramas Representación gráfica de la estructura de una empresa. También puede ser la fotografía de la empresa. Muestra los niveles Muestra los puestos Líneas...

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 Universidad de Oriente Unidad Experimental Puerto Ordaz Marzo, 2014 INDICE Pag. INTRODUCCIÓN Organigrama ------------------------------------------------------------------------------------- Tipos de organigrama 1. Por su Naturaleza Micro administrativos Macro administrativos Meso administrativos ----------------------------------------------------------------------- 2. Por su finalidad Informativo Analítico Formal Informal 3. Por su ámbito Generales ...

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estructura organizacional, que no es sino una división ordenada y sistemática de sus unidades de trabajo con base en el objeto de su creación traducido y concretado en estrategias. Su representación grafica también se le conoce como ORGANIGRAMA CONCEPTO El organigrama es la representación grafica de la estructura orgánica de una institución o de una de sus aéreas, en la que se muestran la composición de las unidades administrativas que la integran, sus relaciones, niveles jerárquicos , canales formales...

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Tipos de Organigramas: Basándome en las clasificaciones planteadas por Enrique B. Franklin (en su libro "Organización de Empresas") y Elio Rafael de Zuani (en su libro "Introducción a la Administración de Organizaciones"), se considera la siguiente clasificación de organigramas: 1) Por su naturaleza 2) por su finalidad 3) por su ámbito, 4) por su contenido y 5) por su presentación o disposición gráfica. 1. POR SU NATURALEZA: Este grupo se divide en tres tipos de organigramas: o Microadministrativos:...

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Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría [1]. Por tanto, teniendo en cuenta que los organigramas son de suma importancia y utilidad para empresas, entidades productivas, comerciales, administrativas, políticas, etc., y que todos aquellos que participan en su diseño y elaboración deben conocer cuáles son...

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EL ORGANIGRAMA es una representación gráfica simplificada, total ó parcial, de la estructura de una organización, en términos de unidades, departamentos, sectores ó puestos de trabajo y de las relaciones existentes entre ellos. Muestra la departamentalización de una escuela, es decir, se agrupan las tareas homogéneas bajo criterios lógicos y con el objeto de obtener mejores resultados en conjunto. REQUISITOS QUE DEBE TENER UN ORGANIGRAMA: Un elemento (figuras). La estructura...

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¡A Jugar! Pedro Morales Sotomayor Prof. Rosario 23 de mayo del 2011 INTRODUCCIÓN En este artículo podrás encontrar la importancia de que tus hijos participen en actividades físicas. Un lugar en el cual esta se puede participar es él en el parque de recreo. Los niños que van mucho al parque o que practican actividad física desarrollan habilidades intelectuales y sociales de todos los niños; les brinda un sentido de imparcialidad y de discernimiento; les ayuda a desarrollar músculos y sentido...

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ORGANIGRAMA FUNCIONAL BASICO - REGIONES SANITARIAS Región Sanitaria Dirección Asesoría Jurídica Fiscalización (R.S. G. Nº 1121) Dpto. Administrativo Dpto. de Epidemiología Ingresos Dpto. Técnico de Inspección (Decreto Nº 22382/98) Enfermedades Transmisibles Descentralización Part. Social Unidad de Informática Dpto. de Programas de Salud Control de Profes. Y Est. de Salud Dpto. de Enfermería Dpto. de Obstetricia Dpto. de Promoción y Educación Sanitaria ...

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TIPOS DE ORGANIGRAMAS: FUNCIONAL: 1 PROCESOS: Geográfico o por territorio: Cliente: Por productos: Mixtos: Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier otra organización. Representan las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización. El organigrama es un modelo abstracto y sistemático...

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