Organizaciones Matriarcales Ensayos y Documentos

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  • matriarcal

    responsabilidad por el producto y los puntos de contacto están claros. Implica una gran coordinación entre las funciones. Se adecua mejor en grandes organizaciones con varios productos Desventajas Puede llevar a las divisiones a preocuparse más de los resultados a corto plazo, olvidándose de desarrollar...

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  • Estructura Matriarcal

    ¿En qué consiste la Estructura Matricial?  Es una estructura en la que las personas y los recursos se agrupan en dos sentidos al mismo tiempo: por función y por proyecto o producto. Ventajas de la Estructura Matricial 1. Mantiene al mínimo la diferenciación entre funciones y se...

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  • Sociedades Matriarcales

    llegando a Canaan y formando dos reinos: Israel (politeísta) y Judea (monoteísta). Culturas Matriarcales: organizaciones sociales donde la mujer es la que manda. Hoy en día hay muy pocas sociedades matriarcales: en China, en el Nordeste de Asia y en México. Las culturas patriarcales eran: Indoeuropeas...

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  • la familia matriarcal

    La familia matriarcal Organización matriarcal de la familia En la historia de la familia, hay una forma de organización familiar denominada matriarcado que se constituyó por mucho tiempo, como la hegemónica en la cultura humana conocida. La familia matriarcal posee determinadas características en cuanto...

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  • Formulas Matriarcales

    FORMULAS MATRICIALES INTRODUCCION: Con las fórmulas matriciales se pueden hacer muchas cosas, es una herramienta de gran potencia, en general estas fórmulas o funciones se usan para hacer 2 tipos de cosas. 1. Ejecutar varias operaciones y devolver un único valor en la celda donde se la introduce...

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  • Teoria matriarcal y patriarcal

    naturaleza, postulando que, la materia es lo primario, y la conciencia, el pensamiento, son consecuencia de ésta, a partir de un estado altamente organizado. Asimismo esta concepción resuelve otro aspecto acerca de la relación del pensamiento humano y el mundo que lo rodea y la cognocibilidad de ese mundo...

      913 Palabras | 4 Páginas  

  • EL REGIMEN MATRIARCAL EN LOS PUEBLOS PRIMITIVOS

    EL REGIMEN MATRIARCAL EN LOS PUEBLOS PRIMITIVOS Un régimen matriarcal es aquel en el que las mujeres y especialmente las madres poseen el liderazgo político , moral , y el control de la sociedad . La existencia de un régimen matriarcal en los pueblos primitivos , en todos los pueblos del norte ...

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  • FAMILIAS MATRIARCALES Y PATRIARCALES

    está ocupado por la pareja ya que hubo y hay familias diferentes. Dentro de ellas, las matriarcales y patriarcales que excluyen a uno de los miembros de la pareja. De ellas trata esta nota. Familias matriarcales En las comunidades primitivas, la mujer ejerció un papel fundamental ya que la descendencia...

      469 Palabras | 2 Páginas  

  • sociedades matriarcales clasicas

    alto status. Aunque muchas sociedades precolombinas cuando Colón descubrió América en el siglo XV, seguían teniendo costumbres de marcado carácter matriarcal: en muchas regiones la estructura seguía siendo matrilineal, las mujeres eran dueñas de los campos de cultivo y de las posesiones valiosas; todavía...

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  • La Sociedad Matriarcal Y La Posmodernidad

    LA SOCIEDAD MATRIARCAL Y LA POSMODERNIDAD ESTAMOS COMO ESTAMOS, PORQUE SOMOS COMO SOMOS. Algunos teóricos, estudiosos de las organizaciones sociales de antaño, colocan en el tapete la pregunta: Quién fue primero?   Si el hombre o la Mujer, evidentemente saliéndome de la teoría, la respuesta va a estar...

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  • Organizaciones

    Estructura de las organizaciones y circulación de conocimientos Introducción “A pesar de lo peligroso que puede llegar a ser el secreto, sólo hoy se logra reconocerlo enteramente”, escribió Elías Cannetti en “Masa y poder” en 1960, hace 40 años.[1] Entonces, la guerra fría, repleta de secretos...

      5336 Palabras | 22 Páginas  

  • Las organizaciones

    ámbito relativamente permanente en el tiempo, bajo el cual las personas alcanzan un objetivo preestablecido" Cabe señalar por otra parte que las organizaciones como sistemas social son construidas y reconstruidas para lograr objetivos específicos. Se crean con un propósito y que se plantean para conseguir...

      2919 Palabras | 12 Páginas  

  • Organizaciones

    anteriormente no todo lo que hacen estas organizaciones es malo también una gran parte ayudan a los que mas lo necesitan, y para mi las organizaciones mas importantes, que ayudan mas y las menos apoyadas son las no gubernamentales, puesto que la mayoría de estas organizaciones lo hacen por iniciativa propia y...

      459 Palabras | 2 Páginas  

  • Organizaciones

    responde las preguntas según tu especialidad (empresa constructora, empresa metalmecánica). 4. De acuerdo con lo que ya has aprehendido de las organizaciones y las empresas podrías decir sí ¿el Club Atletico Boca Juniors es una entidad con o sin fines de lucro? ¿por qué? 5. El hombre tiene deseos y...

      404 Palabras | 2 Páginas  

  • Organizaciones

    Organizaciones Las organizaciones son sistemas sociales diseñados para lograr metas y objetivos por medio de los recursos humanos o de la gestión del talento humano y de otro tipo. Están compuestas por subsistemas interrelacionados que cumplen funciones especializadas. Convenio sistemático entre personas...

      690 Palabras | 3 Páginas  

  • Organizaciones

    SOCIOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES EDUCATIVAS - Lea atentamente el texto. Relacione las reflexiones del sociólogo W. Mills con el artículo periodístico. Para el sociólogo estadounidense C. Wright Mills la imaginación sociológica nos permite comprender “la historia, la biografía y la relación entre...

      2295 Palabras | 10 Páginas  

  • Organizaciones

    Universidad del Valle de México Asignatura: Teoría Organizacional Profesor: Lic. Federico Martino Silis Alumno: Ricardo Flores Estrada 1. Organizaciones Introducción Desde siempre el ser humano ha estado consciente de que la obtención de eficiencia solo es posible a través del ordenamiento y coordinación...

      2567 Palabras | 11 Páginas  

  • Las organizaciones

    INTODUCCION LAS ORGANIZACIONES Y LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS El individuo como tal no puede vivir aislado, sino en continua interacción con sus semejantes, por tanto es un ente sociable. Los individuos tienen que cooperar unos con otros, por sus restricciones personales, y deben constituir...

      3097 Palabras | 13 Páginas  

  • QUE SON LAS ORGANIZACIONES

    SON LAS ORGANIZACIONES? Una de las grandes inquietudes de la sociedad es, yo que soy? Yo que hago? Que puedo hacer? Pero no caemos en cuenta y no nos preguntamos yo a que contribuyo? de que hago parte? Y puedo impactar en algún medio? Claro que si, en la actualidad las organizaciones se han catalogado...

      399 Palabras | 2 Páginas  

  • organizaciones

    Organización no lucrativa: Son organizaciones sin fines de lucro, es decir que su objetivo principal no es la búsqueda de un beneficio económico. ARKETING NO LUCRATIVO    Lo entenderemos como el marketing de las organizaciones no lucrativas generalmente de carácter privado como asociaciones religiosas...

      923 Palabras | 4 Páginas