• Competencias Organos De Seguridad Venezuela
    ORGANISMOS DE SEGURIDAD EN VENEZUELA: ¿CONFLICTOS DE COMPETENCIAS? Pedro Carrasco Lince * * Licenciado en Comunicación Social. Reportero del diario El Carabobeño. Correo Electrónico: luxorl18@hotmail.com RESUMEN El presente estudio periodístico es un resumen del Trabajo Especial de Grado denominado:...
    5209 Palabras 21 Páginas
  • Gestion De Organismos Publicos De Venezuela
    Constitución Bolivariana de Venezuela. En el que también hace referencia que para alcanzar dichos objetivos necesitan de educación y trabajo. CARACTERÍSTICAS DEL ESTADO VENEZOLANO: En la constitución de la republica bolivariana de Venezuela en su art 2, nos dice que Venezuela es un estado: * democrático...
    3226 Palabras 13 Páginas
  • La Gestión Ambiental En Venezuela
    PARTICIPANTE: RUBEN JOSE COLMENARES G. ASIGNATURA: ESTUDIOS AMBIENTALES FACILITADOR: Prof. ALEXANDRIE DIAZ V. ...
    1406 Palabras 6 Páginas
  • Gestion ambiental de materiales peligrosos en venezuela
    Gestión ambiental de los materiales peligrosos de Venezuela Planificación y Gestión de la Ordenación del Territorio Venezolano La ordenación del territorio tiene como objetivos, entre otros: consolidar el territorio, a través de la definición de los mejores usos de los espacios de acuerdo a sus capacidades...
    3726 Palabras 15 Páginas
  • Sujetos de la Gestión Ambiental: Competencias y Funciones- Sistema Nacional de Gestión Ambiental - Peru
     INGENIERÍAS Y ARQUITECTURA INGENIERÍA AMBIENTAL IX CICLO CURSO : GESTION AMBIENTAL TEMA : Sujetos de la Gestión Ambiental: Competencias y Funciones- Sistema Nacional de Gestión Ambiental. DOCENTE : Dr. Manuel Coronado Jorge INTEGRANTES: DIAZ PRADO JUAN JHAIR ROMERO...
    3364 Palabras 14 Páginas
  • Principales Logros de la Gestión Ambiental 2012 en Venezuela
    El siguiente listado resume los principales logros de la gestión ambiental identificados por los expertos consultados, ordenados de mayor a menor importancia, de acuerdo con la frecuencia en su mención: • Prohibición de fumar en espacios cerrados, por Resolución del Ministerio del Poder Popular...
    2254 Palabras 10 Páginas
  • Organos Competentes
    ÓRGANOS COMPETENTES. El Ministerio de Administraciones Públicas es el Departamento de la Administración General del Estado al que corresponde, dentro del ámbito de competencias que le confieren las disposiciones legales vigentes, la preparación y ejecución de la política del Gobierno en materia de...
    274 Palabras 2 Páginas
  • competencias ambientales
    magisterial. TRAYECTO FORMATIVO: EDUCACIÓN AMBIENTAL II CONTENIDO TEMAS ACTIVIDADES TIEMPO PRODUCTOS BIENVENIDA 5´ ENCUADRE CONTEXTUALIZACIÓN SE DARÁ A CONOCER LA FUNDAMENTACIÓN Y PORMENORES DEL CURSO 25´ FICHA TÉCNICA EDUCACIÓN AMBIENTAL LOS MAESTROS UBICARAN LOS MATERIALES EN...
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  • Competencias ambientales
    Machu Picchu para el Mundo” UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS Facultad de Ciencias Administrativas, Económicas, Contables y Financieras TEMA: COMPETENCIAS AMBIENTALES Docente: Blgo. Elvis Peralta Roldán Curso: Ecología Organizacional Alumna: Guevara...
    3818 Palabras 16 Páginas
  • GESTIÓN POR COMPETENCIA
    DENTRO DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA. La auditoria administrativa, nos dice William P. Leonard: “Es un examen constructivo y amplio de la estrcura orgánica de una compañía, institución o dependencia gubernamental o de cualquier componente de ellas y de sus planes y objetivos, sus métodos de control, sus...
    7510 Palabras 31 Páginas
  • Gestión por competencias
    FICHAS FICHAS 2da serie 2da serie Gestión por Competencias Gestión del Capital Humano con base en Competencias Ponemos a disposición de los lectores de gestiondelconocimiento.com, la Segunda Serie de fichas de “Gestión del Capital Humano con base en Competencias”. Al igual que la anterior, esta serie...
    753 Palabras 4 Páginas
  • Gestion por competencias
    Introducción: Contar con las personas que posean las características adecuadas se ha convertido en la directriz de la gestión por competencias. Este enfoque, deja de percibir los cargos como unidades fijas, destinadas a cumplir con las responsabilidades funcionales independientemente de las personas...
    3956 Palabras 16 Páginas
  • Gestion de competencias
    ¿Qué es la gestión por competencias?   Como mencionamos en la definición, gestión por competencias es un modelo de gerenciamiento que permite evaluar las competencias específicas que requiere un puesto de trabajo de la persona que lo ejecuta, además, es una herramienta que permite flexibilizar la organización...
    6230 Palabras 25 Páginas
  • Gestion Por Competencias
    REPORTE DE LECTURA GESTION DE COMPETENCIAS Si hacemos un pequeño esbozo de la realidad en la que estamos inmersos actualmente llegamos a la conclusión que el mundo esta un cambio constante en todos los ámbitos, es vertiginoso, y hay una competitividad que camina a una creciente internacionalización...
    1280 Palabras 6 Páginas
  • Gestion Por Competencias
    http://www.cema.edu.ar/~malles/Paraclase5GxC.doc GESTIÓN de RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS La Gestión por Competencias no es algo nuevo pero sí aún no muy difundido en países de Latinoamérica. Han llegado –en general- de la mano de las grandes multinacionales que han implementado...
    733 Palabras 3 Páginas
  • Gestión por Competencias
    tambien hace mención sobre la empleabilidad y las competencias indicando que mantener empleables nuestras competencias duras(Skills) y las blandas es responsabilidad de cada uno de nosotros y tambien de la organización a la que pertencemos, asi las competencias duras y blandas de todos los empleados conforman...
    364 Palabras 2 Páginas
  • Gestión Por Competencias
    GESTIÓN POR COMPETENCIAS RESPONSABLE: EDGAR SULCA LUGAR DE INVESTIGACIÓN: MUNICIPIO DEL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO, SECRETARIA DE AMBIENTE FECHA: MARTES 08 DE NOVIEMBRE DEL 2011 DESARROLLO: 1.- CONCEPTOS: * Se trata de una manera de lidiar con lo cotidiano, de tal forma de posibilitar...
    701 Palabras 3 Páginas
  • Gestion Por Competencias
    GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO ADMISION DE PERSONAS Es un   proceso por medio del cual las empresa se encargan de buscar perfiles de personas que encajen con las características predominante de la organización, siendo este el primero en una serie de procesos de la moderna gestión del talento humano...
    1509 Palabras 7 Páginas
  • Gestion Por Competencias
    GESTION POR COMPETENCIAS ATALAYA BAG “MONEY PACK” INTRODUCCION Presentaremos en este trabajo un modelo de empresa compuesta como sociedad anónima, es una empresa pequeña que busca lanzar al mercado un nuevo producto se llama MONEY PACK. Esta creado para cargar bolsas de mercado...
    3119 Palabras 13 Páginas
  • Gestión Por Competencias
    Gestión por Competencias Índice Introducción ____________________________________________________ 1 y 2 ¿Qué son las Competencias? _______________________________________ 2-4 Objetivos de un Sistema de Competencias ____________________________ 4 Utilidades de un Sistema...
    1901 Palabras 8 Páginas