• estructura de un hotel(mision,vision y puestos)
     Organización del hotel ASPECTOS RELEVANTES DE LA INDUCCION (EMPRESA, PUESTO, PERFIL) HISTORIA DEL HOTEL El comienzo de esta gran empresa se debe a que en el año de 1962 el Sr. Julián Rodríguez Meza atendía un pequeño local en compañía de su madre y hermanos donde proveían alimentos...
    3987 Palabras 16 Páginas
  • manual de puestos
    Identificación del puesto Nombre del puesto Jefe atención al cliente/ call center Numero de plazas existentes Una Clave 1 Ubicación (física y administrativa) Oficina gerencial Tipo de contratación Contrato Ámbito de operación Administrar, controlar y dirigir Relaciones de autoridad...
    1491 Palabras 6 Páginas
  • CHN, MANUAL DE PUESTOS
     Página 10/60 MANUAL DE PUESTOS DEPARTAMENTO SERVICIOS AL CLIENTE JEFE DE RECURSOS HUMANOS A) IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO 1. Nombre del Puesto: 2. Número de plazas existentes 3. Clave: 4. Ubicación (física y administrativa): 5. Tipo de Contratación: 6. Ambito de Operación: Jefe...
    1439 Palabras 6 Páginas
  • tarea
    Mercadotecnia. Mercadeo. Sector servicios. Analisis FODA Introducción. El contenido de este trabajo representa la forma teórica con la cual se lleva a cabo la creación de una empresa de Servicios, es una recopilación de todo lo aprendido durante el curso de Mercadotecnia de Servicios que nos hace reflexionar...
    1883 Palabras 8 Páginas
  • Historia
    comentarios positivos de nuestros clientes satisfechos, crear también un sistema para que los clientes califiquen nuestro servicio tomando los comentarios negativos como un impulso para mejorar y los comentarios positivos para mantener y mejorar nuestra calidad de servicio. Crear un formulario en la página...
    2250 Palabras 9 Páginas
  • Kpmg
    • Empresas que crean productos o servicios substitutos………..……………………...22 • Empresa Bumeran Peru • Empresa Megaredempleos • Empresa CompuTrabajo • Proveedores……………………………………………………...………………… 23 • Clientes……………………………………………………………….………………24 ...
    16422 Palabras 66 Páginas
  • Trabajo De u Proyecto Epin
    demasiado altos y un incremento en los mismos empeora la situación. Se pretende aumentar los ingresos mediante los paquetes de viajes presentados a los clientes, reducir costos y aprovechar las facilidades y ventajas que ofrece Internet; esperando que las personas y organizaciones realicen la búsqueda de alternativas...
    3085 Palabras 13 Páginas
  • Business plan
    que ofrece a toda su clientela frecuente y también a los nuevos conocedores, toda la innovación, tanto en infraestructura como en la calidad de los servicios ofrecidos. Tango India VIP, es una temática alusiva al mundo de la aviación. Es aquí donde surge el eslogan: Tango India VIP hacemos volar tu imaginación...
    1914 Palabras 8 Páginas
  • Mof de restaurant
    organizacional total. 1.3. Base Legal: * Estatutos de la empresa * Empresa “EL POLLO JUEZ” Establecimiento | Base Legal | Fecha | Denominacion | Servicios | Constitucion de la empresa | 2007 | Empresa “EL POLLO JUEZ” | | | | | 1.4. Localizacion: La empresa “EL POLLO JUEZ” se encuentra en una...
    2822 Palabras 12 Páginas
  • programa funerario
    Procesos del servicio de SERFUPA Contracción del servicio Se recibe la llamada del cliente el cual solicita un servicio funerario, La secretaria anota los datos del clientes, si el caso se presenta el fallecido es asegurado el coordinador de Sefupa buscara en el sistema Adquisición de Ataúd ...
    1086 Palabras 5 Páginas
  • administrador
    Catálogo de competencias de los puestos tipo DENOMINACIÓN: ADMINISTRADOR CENTRO ACADÉMICO DESCRIPCIÓN RESPONSABILIDAD ESPECÍFICA: NIVEL 3 El puesto se ocupa de organizar, programar, dirigir y controlar las actividades de un servicio o equivalente integrado en un área global de la Universidad. ...
    88242 Palabras 353 Páginas
  • Administracion de empresas
    CÓDIGO: C-GRU-005 FECHA: 30/10/2010 PERFIL DE PUESTO: SUPERVISOR DE GRUAS Objetivo del puesto: Coordinar, administrar y controlar los servicios de grúas proporcionados al cliente, asegurando que durante los procesos de realización se cumpla con las medidas de seguridad y en apego estricto a...
    1204 Palabras 5 Páginas
  • Ortografia y redacción
    (OUT SOURCING) DESCRIPCIÓN DE PUESTOS | | | | | | 1 | DEPARTAMENTO/ÁREA: | Compras | | | | PUESTO: | Gerente de compras | | | | PUESTO DEL JEFE INMEDIATO: | Gerente general | | Última Actualización: 14-02-11 (V-01) | PUESTO QUE LE REPORTAN | Almacén y Producción...
    3838 Palabras 16 Páginas
  • Uso de la carta dacum
    UTILIZACIÓN DEL PERFIL DE COMPETENCIA ELABORADO CON LA TÉCNICA DACUM. Por Oscar Roberto Recinos. El perfil de competencia es usado para una variedad de objetivos relacionados con la mejora de las competencias de los participantes en un curso de formación o con la detección de necesidades de capacitación...
    963 Palabras 4 Páginas
  • Diagnóstico de una empresa de servicios
    ANTECEDENTES Esta empresa empieza operaciones desde 1999, en la ciudad de Guatemala, ayudado a sus clientes estratégicamente a incrementar sus ganancias, reducir sus costos y elevar el nivel de productividad de su personal. Los consultores y empresas que utilizan nuestros productos han logrado demostrar...
    2522 Palabras 11 Páginas
  • Contrato De Prestación De Servicios Profesionales
    CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES QUE CELEBRAN POR UNA PRIMERA PARTE LA EMPRESA DENOMINADA “ --------------------------------”, A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARÁ “EL PRESTADOR”, REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C. --------------------------...
    2101 Palabras 9 Páginas
  • Ejemplo perfil de puesto
    Perfil de puesto Puesto | Gerente de sucursal. | Reporta a | Dirección general. | Propósito | Implementación de estrategias para incremento de ventas y calidad en el servicio, así como dar seguimiento a todas las actividades de la sucursal. | Actividades | 1.- Registros de entradas y salidas...
    1166 Palabras 5 Páginas
  • Head hunter
    empresa que requiera el servicio. Los Head hunters son consultoras especializadas en la búsqueda, selección y evaluación de profesionales que cuentan con las características idóneas para ocupar cargos clave en empresas de variados rubros y sectores. “El Head Hunting es un servicio de consultoría, en donde...
    4389 Palabras 18 Páginas
  • descripcion y perfil de puestos
     DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE: Administrador(a). Descripción del Puesto Título del puesto Administrador (a) Unidad de adscripción Centro de Operación Jefe inmediato No Aplica Responsabilidad Aplicar mecanismos de control administrativo...
    1442 Palabras 6 Páginas
  • Cargos
    Administrador Supervisor Administrativo Mucama Servicios Generales Centro Recreacional El Quisco Administrador Mucama Servicios Generales Centro Recreacional Loncura Administrador Mucama Servicios Generales Centro Recreacional Rapel Administrador Servicios Generales 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 ...
    38773 Palabras 156 Páginas