• Nego
    Plan de organización. Dirección ¿Que se hace? El Gerente general llevara todos los procesos legales que conlleven la empresa, además debe de estar al tanto de todos los departamentos, que realicen sus funciones eficazmente. ¿Como se hace? Estando al pendiente y preguntando si algo hace...
    618 Palabras 3 Páginas
  • Empresa talento humano
    correcto” es por ello que más que trabajadores se necesitan “colaboradores”. Para contar con personal calificado es obvio que para lograrlo es necesario contar con un programa de reclutamiento adecuado a los requerimientos de la empresa, para o cual se deben plantear preguntas: ¿Qué tipo de empleados...
    1394 Palabras 6 Páginas
  • pasos para crear un bar
    que sirva de publicidad gratuita, y así ganar la fidelidad de otras personas. Esto hará que aumente tanto los clientes como las ganancias. Los primeros tres meses los ingresos serán para cubrir la inversión. A MEDIANO PLAZO: aumentar las ventas y la cantidad de clientes, con mayor publicidad y promociones...
    4912 Palabras 20 Páginas
  • Manual de pezeria
    junto con el manual de funciones para cada uno de los cargos que hace parte del mismo. MANUAL DE FUNCIONES PIZZA LOBO Nombre del Cargo: Gerente General Perfil: Profesional en el área de administración de empresas, administración hotelera, o carreras afines con postgrado relacionado en administración...
    4013 Palabras 17 Páginas
  • Proyecto
    | |TITULO DEL PUESTO: |AREA: | |GERENTE GENERAL |ADMINISTRATIVA | |DEPARTAMENTO: ...
    3578 Palabras 15 Páginas
  • Manual Perfil Calificación Puestos Proyecto De Empresa Gerenconsultores
    PERFIL DE CALIFICACIÓN IDENTIFICACIÓN TITULO DEL PUESTO : SECRETARIA DE GERENCIA AREA QUE PERTENECE: : ADMINISTRATIVA REPORTE DIRECTO : GERENTE GENERAL REPORTE INDIRECTO : ASISTENTE DE TELEMERCADEO COORDINADOR DE EVENTOS CONTADORA SUPERVISA A : MENSAJERO-LIMPIEZA ...
    1903 Palabras 8 Páginas
  • Manual administrativo
    cumplimiento de la Política y Plan Nacional de Turismo. MITUR, es creada por medio del Decreto Ejecutivo Numero 1 de fecha, el 1 de junio de 2004, publicado en el Diario Oficial Número 100, Tomo No. 363, de fecha 1 de Junio de 2004. DECRETO No. 1 EL CONSEJO DE MINISTROS, CONSIDERANDO: I. Que de conformidad...
    15798 Palabras 64 Páginas
  • INFORME ESPECIAL DE GRADO
    PERFIL OCUPACIONAL – DESEMPEÑO LABORAL GERENCIA PÚBLICA CARACAS, AGOSTO DE 2012 INTRODUCCIÓN El informe Especial de Grado es un requisito parcial para optar por el título de Técnico Superior en Gerencia Pública del Instituto Universitario...
    3384 Palabras 14 Páginas
  • Establecimientos De Bar
    * establecimientos de tipo Bar de la ciudad. Nuevo escenario para bandas emergente * 4. Misión: Proveer al público en general entretenimiento y relajación en un ambiente de diversión sana a través de la combinación de la cultura europea con un restaurante bar, con servicio e instalaciones adecuadas...
    5717 Palabras 23 Páginas
  • amor
    Perfil del BUEN ADMINISTRADOR Perfil del BUEN ADMINISTRADOR El administrador o gerente debe ser un líder integro, que delega, guía y planea. Para lograr sus objetivos ha de ser un estratega para su empresa. Debe actuar como empleado y como gerente, y sobresalir como éste último. Por...
    1845 Palabras 8 Páginas
  • Planeacion estrategica
    Mal servicio 3. No hay buen clima organizacional 4. Selección de personal 5. Falta de estudios de mercados 6. Calidad de productos 7. El gerente general es el mismo dueño 8. La edificación no es propia | 1. Crédito con los proveedores. 2. Variedad de bebidas 3. Dotación del lugar. ...
    2412 Palabras 10 Páginas
  • Manual organizacional
    colaboradores. El presente documento nos muestra el manual de organización de la empresa VolksWagen Auto Haus Alamedas, el cual contiene la descripción y perfil del puesto de cada una de sus gerencias, incluyendo dirección general. La empresa tiene un presidente general y sus subgerencias de dividen en vicepresidentes...
    7965 Palabras 32 Páginas
  • Proyecto ni
    excelencia del servicio mediante el trabajo perseverante de todos los integrantes de esta organización. ORGANIGRAMA. MANUAL DE ORGANIZACIÓN. GERENTE GENERAL ORGANIZACIÓN: local entretenimiento SUPERVISA: jefe operaciones, jefe administrativos, director musical. FECHA DE VIGENCIA: 12 meses ...
    1599 Palabras 7 Páginas
  • dicoteca
    que sirva de publicidad gratuita, y así ganar la fidelidad de otras personas. Esto hará que aumente tanto los clientes como las ganancias. Los primeros tres meses los ingresos serán para cubrir la inversión. A MEDIANO PLAZO: aumentar las ventas y la cantidad de clientes, con mayor publicidad y promociones...
    4924 Palabras 20 Páginas
  • Tareas !!
    | MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES | Pág. 1 de 28 | | | | INDICE PAGINA 1 | GERENTE GENERAL | 2 | 2 | SECRETARIA GENERAL | 5 | 3 | CONTADOR | 10 | 4 | MERCADEO Y PUBLICIDAD | 13 | 5 | SERVICIO AL CLIENTE | 16 | 6 | VENTAS | 19 | 7 | COMPRAS E INSUMOS | 22 | 8 | LOGISTICA...
    3483 Palabras 14 Páginas
  • Descripcion de puestos de un hotel
    Nombre del puesto: Gerente General Reporto a: Descripción general: Es el encargado del funcionamiento y crecimiento efectivo y productivo de la misma. Funciones básicas: Autorizar y ejecutar compromisos que sean necesarios para el desarrollo del hotel. Ejecutar los planes y programas aprobados. Mantener...
    3392 Palabras 14 Páginas
  • perfil del contador auditor de los 90 al 2013
    Evolución del perfil profesional del Auditor de los 90 a la fecha. Con un enfoque moderno del perfil del Contador Público Auditor. Antonio Tapia Valdés, Universidad de Valparaíso Esteban Vásquez Gaete, Universidad de Valparaíso RESUMEN En la investigación realizada se describió el perfil profesional...
    4417 Palabras 18 Páginas
  • Plan De Negocios
    GERENTE GENERAL NIVEL: Directivo DENOMINACIÓN DEL EMPLE: Gerente General NRO. DE CARGOS: Uno (1) DEPENDENCIA: Gerencia OBJETIVO. Planear y controlar las operaciones en curso del hotel bajo su supervisión de manera que produzcan un nivel de ganancias satisfactorias. FUNCIONES •...
    4544 Palabras 19 Páginas
  • Funciones De Un Gerente De Restaurante
    Gerente de restaurantes Un gerente de un restaurante es responsable de asegurar que un restaurante opera de manera rentable y eficiente. Además, el administrador de ayuda a mantener la ética y la reputación de un restaurante. Es deber del gerente de un restaurante para mantener los alimentos y la...
    2192 Palabras 9 Páginas
  • Organigrama
    nominas, salarios, contrataciones, trámites legales y formación complementaría de los trabajadores. DEPARTAMENTO COMERCIAL: Se encarga de la publicidad, selección de proveedores de materiales atención al cliente, precios, etc. DEPARTAMENTO PRODUCCIÓN: Se encarga del control de calidad, el almacenamiento...
    749 Palabras 3 Páginas