• Manual De Organizacion Y Funciones De Una Editorial
    VI.- ANEXO GENERALIDADES: A) FINALIDAD DEL MANUAL Identificar los puestos principales que conforman la organización. Describir las funciones y responsabilidades que competen a cada personal de la empresa y precisar...
    3197 Palabras 13 Páginas
  • MANUAL DE ORGANIZACIÓN
    orgánica……………………………………...………………………….. 6 Organigrama…………………………………………………………………………. 7 Análisis de puestos nivel 1………...……………………………………………….. 8 Director general……………………………………………………………………… 9 Análisis de puestos nivel 2……………………………………………………….… 14 Jefe del departamento administrativo…..………………………………………......
    4664 Palabras 19 Páginas
  • Analisis De Puesto
    DE PUESTOS * Descripción del puesto Asamblea de accionistas Nombres: Antonio Antonio Yaredi Cuevas Escobar Laura Fabiola Hernández López Sarai López Contreras Francisco Israel Antonio Katian Alejandra Ruiz A. Identificación del puesto Nombre del puesto: Gerente General Jefe supervisor: Asamblea...
    1718 Palabras 7 Páginas
  • Proyecto De Administracion
    empresas 2. La inseguridad del país Estrategia 1. Meter descuentos en donde puedan comprar su ropa al contado Estrategia 1. Que los supervisores revisen prenda por prenda para tener mayor calidad Oportunidades 1. Hacer que crezca más la empresa teniendo más sucursales Debilidades...
    1514 Palabras 7 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    DESCRIPCION Y PERFIL DEL PUESTO TITULO DE LA POSICION: Remisionista JEFE INMEDIATO: Coordinador de Suministros DEPARTAMENTO: Facturación RESPONSABILIDADES Y TAREAS 1. Facturas de venta de productos 2. Remisión de pedidos 3. Generación de reportes...
    2462 Palabras 10 Páginas
  • Organización por prosesos
     PLAZA VEA DATOS GENERALES 1.- CODIGO CIIU: 52118 2.-BREVE RESEÑA DE LA EMPRESA: Tras la venta de la empresa Chilena Supermercados Santa Isabel a la empresa Holandesa Ahold. Ahold ingresa al mercado Peruano su formato de Hipermercado Plaza Vea, el cual Ahold ya operaba en Argentina. El primer...
    2502 Palabras 11 Páginas
  • Muebleria la paz
    FUERZA DE VENTAS. 4 PERFIL DEL VENDEDOR. 6 INDUCCIÓN DE LA EMPRESA PARA EL DEPARTAMENTO DE VENTAS. 6 DEPARTAMENTO DE VENTAS. 6 EL GERENTE DE VENTAS 8 ACTIVIDADES QUE DESEMPEÑARA NUESTRO GERENTE DE VENTAS. 8 PERFIL DEL GERENTE DE VENTAS: 8 CAPACITACIÓN 9 PERFIL DEL SUPERVISOR DE VENTAS 10 ...
    2225 Palabras 9 Páginas
  • descripcion de puestos
    Puesto: Director General Departamento: Dirección General Nivel de dirección: Empleado. Personal a cargo: 18 empleados. Descripción general del puesto: Responsable directo de la administración, dirección, control e innovación de la empresa teniendo como equipo de trabajo diversos departamentos...
    2370 Palabras 10 Páginas
  • ficcion manual de puestos
    ORGANIGRAMA DEL ÁREA FUNCIONAL 7 DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 8 • Agente de Ventas 8 • Supervisor de ventas 11 • Agente de viajes 14 • Supervisor de vuelos. 18 GLOSARIO DE TERMINOS 22 INTRODUCCIÓN El presente Manual de Análisis de puestos se ha creado para establecer, definir y puntualizar...
    786 Palabras 4 Páginas
  • Informacion
    la cultura Organizacional y el aprendizaje organizacional es esta panadería. Veremos también como realizar un manual de funciones para el puesto de supervisor de producción. Esperando poder proporcionar información útil para poder encontrar soluciones a las mismas. 1- Estructurar un diagrama...
    1421 Palabras 6 Páginas
  • Manual De Recursos Humanos
    ALCANCE: Por las dimensiones de la empresa, el mismo departamento se divide en varios sectores, por lo que este manual esta solo encaminado al área de ventas al detalle. RESPONSABILIDADES: El departamento de capital humano es responsable de: a) Mantener la plantilla de las agencias sin vacantes tanto...
    5793 Palabras 24 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    DESCRIPCION DE ACTIVIDADES I. Identificación del puesto 1.- Nombre del puesto gerente general 2.- Puesto al que reporta directivos 3.- Puestos que le reportan gerente de ventas, gerente de producción, gerente de recursos humanos, gerente de finanzas...
    3287 Palabras 14 Páginas
  • CORPROSA
    vez buscando distribuir otras marcas con las que podamos satisfacer otras necesidades. Objetivos de la fuerza de ventas Incrementar nuestra cartera de clientes: ofreciendo a mis clientes actuales un servicio de primera calidad y a mis clientes potenciales la confiabilidad...
    1782 Palabras 8 Páginas
  • Analisis De Puestos
    I. DATOS GENERALES 1. Nombre del puesto : GERENTE DE VENTAS 2. Ubicación, departamento o área: VENTAS. 3. Puestos inmediatos: a. Superior: GERENTE GENERAL b. Inferior: GERENTES DE ZONA. II. OBJETIVO DEL PUESTO O DESCRIPCION GENERICA Coordinar a los gerentes de zona, canales...
    1225 Palabras 5 Páginas
  • Admon
    DE SERVICIOS ESPECIALIZADOSAREA DE RECURSOS HUMANOS | | PERFIL DE PUESTO | Nombre del puesto: Coordinacion de ventas | Localización: servicios diversos | Jefe directo/supervisor: Antuñano Bravo | Puesto: Coordinador (a) de ventas | SEXO: indistinto ESTUDIO : NIVEL LICENCIATURA INGLES :...
    1032 Palabras 5 Páginas
  • practika
    comercializadora de productos de repostería fina dirigida al público en general, en almacenes de cadena, convenciones, restaurantes y puntos estratégicos de venta. Sobresaliendo por proveer una gran variedad de productos de alta calidad e higiénicos, con el toque casero que nos distingue, acompañado de un excelente...
    2167 Palabras 9 Páginas
  • Ornanizacion
    descripción de puesto……………………………………………………………………..9 DEPARTAMENTO DE SUPERVISOR DE VENTAS objetivo departamental, objetivo seccional, objetivo individual……..11 descripción de puesto……………………………………………………………………12 DEPARTAMENTO DE SUPERVISOR DE PRODUCCION ...
    3903 Palabras 16 Páginas
  • Plan
    trabajador: 18 -PROPUESTAS Y DESARROLLO 22 Programa de capacitación para el puesto cajero. 22 -Programa de capacitación para el puesto auxiliar mesa control 22 -Programa de capacitación para el puesto supervisor línea de cajas. 23 Análisis y conclusiones. 28 INTRODUCCION. En el presente...
    4625 Palabras 19 Páginas
  • administracion
    Código Descripción Nivel N° de Puestos Valoración Gerente General Crispy Bars C.A 1 2. DATOS DE ADSCRIPCION Dirección Gerencia de Área Línea/Sección/Dpto. Prseidencia Gerente General No aplica 3. POSICION EN LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA Cargo del supervisor inmediato: No aplica Cargo al...
    4623 Palabras 19 Páginas
  • Proyectos Escolares
    sofware poweraxSoftware powerax | Análisis de Puestos | Chaquer Dlajala Ricarte | | Eduardo Navarro Campos. | 11/12/2011 | | Supervisor A) Identificación del puesto Nombre del puesto: Supervisor o Gerente Departamento: Recursos Humanos, Oficinas Jefe superior: Dueño Horario...
    1862 Palabras 8 Páginas