• Incentivo para un trabajador obrero
    PROBLEMÁTICA DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS EN VENEZUELA ESPECIALIDAD: ADMINISTRACION. MENCION: RRHH. SECCION: “A” INCENTIVO PARA PERSONAL OBRERO Integrantes: ...
    3682 Palabras 15 Páginas
  • investigacion
    TEMA DELIMITADO: Incentivos en la empresa de Sabritas específicamente en el área de ventas a nivel Operativo. OBJETIVO GENERAL: Identificar los incentivos proporcionados a los trabajadores del área de ventas a nivel operativo. OBJETIVOS ESPECIFICOS: Saber que incentivos les dan a los promotores...
    2196 Palabras 9 Páginas
  • los incentivos
    Los Incentivos Es aquello que se propone estimular o inducir a los trabajadores a observar una conducta determinada que, generalmente, va encaminada directa o indirectamente a conseguir los objetivos de: más calidad, más cantidad, menos coste y mayor satisfacción; de este modo, se pueden ofrecer incentivos...
    1582 Palabras 7 Páginas
  • INCENTIVOS
    CONCEPTO DE INCENTIVO Es aquello que se propone estimular o inducir a los trabajadores a observar una conducta determinada que, generalmente, va encaminada directa o indirectamente a conseguir los objetivos de: más calidad, más cantidad, menos coste y mayor satisfacción; de este modo, se...
    509 Palabras 3 Páginas
  • Tarea
    RENDIMIENTO La totalidad de la compensación o remuneración está integrada por componentes fijos (sueldos y prestaciones) y componentes variables (incentivos o remuneración x rendimiento). Asignación básica: (también denominada “remuneración x tiempo”), la cual ha sido determinada de acuerdo con la complejidad...
    2172 Palabras 9 Páginas
  • Plan De Incentivos
    Guerrero Tutor UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ESPECIALIZACIÓN EN GERENCIA ESTRATÉGICA DE MERCADEO PLAN DE INCENTIVOS El plan o programa de incentivos son campañas sistemáticas dirigidas a personas que están vinculadas a las empresas, por consiguiente, están  diseñados para: ...
    2586 Palabras 11 Páginas
  • Compensación Salarial
    empresariales. El concepto del salario ha evolucionado con el progreso y hoy constituye uno de los problemas más complejos de la organización económica y social de los pueblos. Los desequilibrios son capaces de provocar las más graves perturbaciones La compensación es una forma de extinguir las...
    6559 Palabras 27 Páginas
  • Los incentivos
    Los Incentivos Estímulo que se ofrece a una persona, grupo o sector de la economía con el fin de elevar la producción y mejorar los rendimientos. Parte variable del salario o un reconocimiento que premia un resultado superior al exigible. Origen de los Incentivos El movimiento de la administración...
    1403 Palabras 6 Páginas
  • Contribuciones En La Organizacion
    1. ¿De qué manera los incentivos y las contribuciones contribuyen a un mejor desarrollo organizacional? La llegada de las empresas a la estructuración de programas o planes de incentivos es reciente como fruto de una toma de conciencia de la responsabilidad social de la empresa e impulsadas por una...
    727 Palabras 3 Páginas
  • Desviacion Estandar
    INCENTIVOS LABORALES Y ANALISIS DE UN PUESTO DE TRABAJO EN PRODUCCION Aprendices: CARLOS CASTAÑEDA JUAN CARLOS ESPELETA SAMUEL VIVIESCAS AMAYA Código 397485 Presentado a: FABIO ESPEJO Tecnología en Aseguramiento Metrológico Industrial Bogotá 12 de FEBRERO de 2013 3- Investigar los...
    1373 Palabras 6 Páginas
  • Plan de incentivos
    DISEÑO DE UN PLAN DE INCENTIVO PARA EL ULTIMO TRIMESTRE 2010 INCENTIVOS MOTIVADORES Todos los gestores, en farmacia y en cualquier sector, desearían que su personal estuviera siempre entusiasmado y dispuesto a realizar esfuerzos extra. Sin embargo, la realidad del ser humano nos descubre que esto...
    5654 Palabras 23 Páginas
  • Incentivos laborales
    Universidad Nacional Experimental del Táchira Departamento de Ingeniería Industrial Núcleo de Producción Ingeniería de Métodos II ENSAYO DE INCENTIVOS LABORALES DESDE 1950 HASTA HOY Integrantes: Edgar A. Rosas O. C.I.- 16.422.739 Katiuska Amaira San Cristóbal, Marzo de 2011 En el curso...
    859 Palabras 4 Páginas
  • Contabilidad publica y privada
    cual proporciona un alto rendimiento de parte de la empresa. ( a manera de introducción daremos pues, inicio a la participación del tema de los incentivos que, a diferencia de las demás exposiciones, traeremos a debatir la problemática de una empresa ficticia que reúne a su directiva, a fin de que...
    1693 Palabras 7 Páginas
  • Incentivos
    ESTRATÉGICA “ESQUEMAS DE INCENTIVOS” POR: GERARDO MÁRQUEZ SÁNCHEZ GRUPO: 02T CICLO 03/10 ENTREGA: 02/02/11 Introducción Si la empresa pudiera supervisar perfectamente y sin costo alguno a sus colaboradores, el uso del pago de incentivos se presentaría como innecesario...
    1548 Palabras 7 Páginas
  • incentivos y estimulos
    DESARROLLO RURAL Y LA SEGURIDAD ALIMENTARIA” FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN TEMA : INCENTIVOS LABORALES. DOCENTE : ...
    6737 Palabras 27 Páginas
  • Economia
    Incentivo En economía, incentivo es cualquier factor que (financiero o no financiero) proporciona un motivo para una línea de conducta particular, o cuenta como razón de preferir una opción a los alternativas. Puesto que los seres humanos son criaturas útiles, el estudio de las estructuras incentivas...
    1738 Palabras 7 Páginas
  • TRABAJO EXITOSO
    UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR FACULTAD DE CIENCIAS Y HUMANIDADES DEPARTAMENTO DE PSICOLOGÍA “PLAN DE INCENTIVO NO ECONOMICO” ACTIVIDAD A SER PRESENTADA A LA CATEDRA DE PRACTICAS LABORALES I, CICLO I /2010. RESPONSABLES: Alvarado Marlon Romeo Blanco Martínez, Sara Mercedes Rodríguez Alvares...
    1210 Palabras 5 Páginas
  • UNIVERSIDAD
    INDICE INCENTIVOS ORGANIZACIONALES 6 EVALUACION DEL DESEMPEÑO 6 Retroalimentación de 360 grados 6 Escala de calificación 6 INTRODUCCION 7 OBJETIVO GENERAL 8 OBJETIVOS ESPECIFICOS 8 JUSTIFICACION 9 INCENTIVOS ORGANIZACIONALES 10 Programas de Incentivos 11 Objetivos más importantes de un plan de...
    3199 Palabras 13 Páginas
  • Metodología de la investigacion en psi.
    ayude a llegar ha ser una psicologa orientada al éxito en el ámbito empresarial y laboral con la implementación de programas creativos orientados al beneficio de los dos factores empresa-empleados. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA: La motivación laboral se ha convertido en una problemática en estos tiempos...
    4486 Palabras 18 Páginas
  • SOCIAL
    Comparte lo bueno, haz click debajo... Enviar 1. ¿De qué manera los incentivos y las contribuciones contribuyen a un mejor desarrollo organizacional? La llegada de las empresas a la estructuración de programas o planes de incentivos es reciente como fruto de una toma de conciencia de la responsabilidad...
    325 Palabras 2 Páginas