• Mi ensayo
    evaluaciones del desempeño en el Instituto (ver Anexo C). • Descripción de la Comunidad: El IUTET inicia sus actividades docentes con Doscientos Trece (213) alumnos el 05 de Mayo de 1980 con una Clase Magistral, en las carreras de Técnico Superior Universitario en “Mantenimiento” y en “Mantenimiento de Edificaciones”...
    2293 Palabras 10 Páginas
  • administrador
    PROYECTO DEL PROCESO DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y OBRERO DE LA UNIVERSIDAD DE LOS ANDES I. INTRODUCCIÓN. Las Instituciones Universitarias son organizaciones complejas cuyo funcionamiento depende de la proactiva participación de todos los miembros del personal...
    7743 Palabras 31 Páginas
  • AUDITORIA
    en la evaluación del control interno y revisión por el auditor en el proceso de administración del personal, tales como en la selección del personal, control de asistencia, liquidaciones de las remuneraciones (descuentos y aportes por contribuciones sociales y tributos), preparación de planillas y pagos...
    2338 Palabras 10 Páginas
  • Foda
    Mantener la calidad de los productos y satisfacción de nuestros clientes lo cual se logrará ofreciéndoles productos de marcas reconocidas y lideres en el mercado nacional e internacional, y así se mantendrá una mejor rentabilidad para asegurar la participación de los accionistas, manteniendo una...
    1656 Palabras 7 Páginas
  • Civil
    UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRES FACULTAD DE CIENCIAS PURAS Y NATURALES CARRERA DE INFORMATICA PROYECTO DE GRADO “SISTEMA DE CONTROL DE PERSONAL Y PLANILLAS DE PAGO” PARA OPTAR AL TITULO DE LICENCIATURA EN INFORMATICA MENCION: INGENIERIA DE SISTEMAS INFORMATICOS GOBIERNO MUNICIPAL DE VIACHA POSTULANTE...
    16002 Palabras 65 Páginas
  • Venezuela potencia mundial energetica
    contemple distintos puntos de vista. La evaluación de obras civiles es un proceso que se ejecuta a pedido del dueño de la edificación, de las instituciones de vialidad, edificaciones, obras hidráulicas y sanitarias, eléctricas cumpliendo con programas de mantenimiento o después de la ocurrencia de un evento...
    2406 Palabras 10 Páginas
  • AUDITORIA
    labores administrativas como técnicas. ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Y NÓMINA La Administración de Personal considera el registro y mantenimiento del Inventario de Recursos Humanos, es decir, la base de datos principal que incorpora toda la información que debemos conocer respecto a cada colaborador...
    1871 Palabras 8 Páginas
  • estudiante
    para evaluación de las necesidades. - Evaluar las áreas principales a interconectar. - Debido a bajo presupuesto, es necesario desarrollar el software con los recursos de la institución. Suministro Operación - Recopilar requerimientos de la suboficina de remuneraciones. Mantenimiento ...
    357 Palabras 2 Páginas
  • Word
    Capacitación y Desarrollo: El Departamento de RR.HH tendrá un área que se llamará Capacitación y Desarrollo. Los principales objetivos del área serán de mantener capacitados a todos los integrantes de la organización y actualizados sobre nuevos procedimientos, cualquiera sea su índole. Relevará y estudiará...
    2387 Palabras 10 Páginas
  • Seguridad
    . OBJETIVO Establecer la metodología para identificar peligros, evaluar, controlar, mantener y registrar los riesgos asociados a su actividad, y determinar cuáles de ellos resultan significativos de acuerdo con los criterios establecidos, para ser gestionados por el Sistema de Gestión de Seguridad...
    2846 Palabras 12 Páginas
  • ingenieria
    periféricos conectados a la misma. 3.2 Transferir a los comandos de la máquina inyectora los datos de parámetros de procesamiento según fija la planilla de puesta a punto 4.1. Cargar el material preparado en la tolva de la máquina inyectora en condiciones de ser procesado. 4.2. Purgar y limpiar...
    8969 Palabras 36 Páginas
  • Depto. De Recursos Humanos
    beneficios y evaluación.  24 4.1. Objetivo del procedimiento de remuneración, beneficios y evaluación 24 4.2. Políticas y criterios de remuneración, beneficios y evaluación 24 43. Procedimientos de remuneración, beneficios y evaluación 25 ... Proceso de elaboración de planillas  4.3.2...
    11024 Palabras 45 Páginas
  • cultura de masas
    prestación de Servicios a empleados y sistema de planillas. Funciones principales - Alinear el Recurso Humano con los objetivos y planes estratégicos de la Empresa. - Aplicar el sistema de Evaluación de Desempeño a nivel nacional e internacional. ...
    779 Palabras 4 Páginas
  • manual de politicas y procedimientos
    del talento Designación y contratación del trabajador o trabajadora del FOSALUD. Evaluación de desempeño Promoción, cambio de plaza y traslado Procesamiento de licencia por incapacidad médica Generación de planillas de sueldo y prestaciones sociales (AFP e ISSS) Renuncia al cargo Procedimiento administrativo...
    8686 Palabras 35 Páginas
  • Guía de escala salarial
    Remuneración, beneficios y evaluación. 4.1. Objetivo del procedimiento de remuneración, beneficios y evaluación 4.2. Políticas y criterios de remuneración, beneficios y evaluación 43. Procedimientos de remuneración, beneficios y evaluación ... Proceso de elaboración de planillas 4.3.2. Proceso de actualización...
    11086 Palabras 45 Páginas
  • Administracion De Personal
    Personal 1. Realizar el trabajo administrativo que implica la administración de personal que trabajan en la municipalidad 2. Elaboración de planilla de pago de salario para el tramite respectivo, de acuerdo a las directrices presupuestarias y a las disposiciones del consejo municipal 3. Retención...
    1445 Palabras 6 Páginas
  • Potencial Humano
    SISTEMAS DE SALARIOS 12 2.2 CLASIFICACIÓN Y SALARIOS 13 CAPÍTULO III 14 PLANILLA DE REMUNERACIONES 14 3.1 CONCEPTO1 14 3.2 PROCESO DE AUTORIZACION DE LIBROS DE PLANILLA2: 14 3.3 DATOS QUE SE ANOTAN EN LA PLANILLA 3: 15 3.4 PRINCIPIOS Y OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR 4: 16 CONCLUSIONES 17 ...
    2567 Palabras 11 Páginas
  • Expert oen prevencion
    SALUD OCUPACIO 1. VERSION 6 PROCEDIMIENTOS : IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACION DE RIESGOS 27/05/2014 OBJETIVO Establecer la metodología para identificar peligros, evaluar, controlar, mantener y registrar los riesgos asociados a su actividad, y determinar cuáles de ellos resultan...
    3297 Palabras 14 Páginas
  • Mantenimiento de obras civiles
    Mantenimiento y rehabilitación Evaluación de las obras civiles La evaluación de obras civiles es un proceso que se ejecuta a pedido del dueño de la edificación, de las instituciones de vialidad, edificaciones, obras hidráulicas y sanitarias, eléctricas cumpliendo con programas de mantenimiento o después...
    4091 Palabras 17 Páginas
  • Control
    su compromiso con respecto a sus expectativas dentro de la organización, se realiza la Encuesta de Clima Laboral (Planilla CCU S.A.) y la Encuesta de Evaluación Ascendente (Planilla de CCU S.A.). El Subgerente de RRHH es el responsable del proceso para las Plantas Productivas, y el Sub Gerente RRHH...
    3658 Palabras 15 Páginas