Por Qué Decimos Que La Dirección... Ensayos y Documentos

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  • Ejemplo De Direccionamiento Estratégico

    DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO ANGIE TATIANA MILONA MILLARES ANGIE KATHERIN VARGAS OSPINA SENA CENTRO DE SERVICIOS FINANCIEROS TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA BOGOTA 2012 INDICE INTRODUCCIÓN………………………………………………………………. 3 OBJETIVO…………………………………………………………………..….. 3 DIRECCIONAMIENTO...

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  • La dirección estrategica - ejemplo practico

    que de ahí nace la motivación para el cambio, como resultado se nos ofrece una nueva definición de objetivos: Desarrollar cada año por lo menos un producto de investigación propia en el campo de la analítica viral. Gracias a este nuevo objetivo podremos aprovechar las oportunidades que nos brinda...

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  • Ejemplo De Plan De Accion Y Direccionamiento Estratejico

    de la filtración para motores a gasolina, diesel y servicio pesado, manteniendo un clima organizacional que permita el crecimiento y el logro de objetivos personales y empresariales. Visión: posicionar a filtros s.a. como la empresa líder en la producción y ventas de filtros para motores, garantizando...

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  • Dirección estratégica. planificación y dirección

    Dirección estratégica. Planificación y dirección Mª Isabel Saz Gil Grupo GESES (www.unizar.es/geses) Universidad de Zaragoza ↸ ↱ 1. Introducción A pesar de que la estrategia en el ámbito empresarial sin duda ya se venía aplicando de forma continuada, es a principios de los años setenta...

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  • Dirección Por Objetivos

    ----- 3 III. OBJETIVOS ------------------------------------------------------------------ 4 IV. FUNDAMENTACION TEORICA ------------------------------------------------------------------ 5 V. DIRECCION POR OBJETIVOS (DPO) (CORPORACIÓN...

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  • Dirección por objetivos

    Dirección por Objetivos La Paternidad de la DPO esta comúnmente atribuida a Meter Drucker, quien acuño el termino y situó los objetivos en el epicentro de la gestión directiva de empresas y organizaciones. Suele considerarse que las misma fue fruto de los trabajos de asesoramiento...

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  • Direccion Por Objetivos

    PLAN DE MEJORA Dirección por Objetivos Implantación en la Dirección General de Relaciones Laborales del Ayuntamiento de Madrid Trabajo realizado por: Miguel Ángel Alemany Haro alemanyhma@munimadrid.es Subdirector General de Gestión y Prestaciones Sociales Área Delegada de Personal. Ayuntamiento...

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  • Dirección por objetivos del

    Tema 6 Dirección por Objetivos del Sector Público PREGUNTAS 1. Podría usted comentar hasta qué punto el Estado proporciona servicios a los ciudadanos. El sector público ofrece servicios hasta el punto en que estos pueden ser capaces de beneficiar a un gran número de personas es decir, busca el beneficio...

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  • OBJETIVOS DIRECCION

    OBJETIVOS 1. Nuestro principal objetivo es como se dividen los distintos departamentos de una empresa en un organigrama. a. En este objetivo trataremos de informarnos como se dividen y subdividen los distintos departamentos de una empresa. 2. Otro objetivo será que en el caso de que disponga...

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  • LA DIRECCION POR OBJETIVOS

    LA DIRECCIÓN POR OBJETIVOS. TEORÍA Y PRÁCTICA1 INTRODUCCIÓN Toda persona natural o jurídica siempre pretende alcanzar algún objetivo, satisfacer un deseo o una necesidad. Esta aseveración es también válida para un grupo humano informal, como puede ser el buscar un entretenimiento, intercambiar experiencias...

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  • Dirección Por Objetivos

    Dirección por Objetivos Dirección por Objetivos • La Dirección en la gestión universitaria Dirección “Encaminar las intenciones hacia un fin determinado”  Encaminar = conducir = no dejar que todo vaya fluyendo hacia...  Intenciones = objetivos = formulaciones claras, conocidas o consensuadas...

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  • Direccion Por Objetivos

    La dirección por objetivos es un programa diseñado para motivar a las personas mediante su participación en la fijación de sus propios objetivos y su conocimiento de los factores que se utilizan para valorar periódicamente sus rendimientos. La dirección por objetivos comporta el desarrollo de tres fases: ...

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  • dirección por objetivos

    Tema: Dirección por objetivos INTRODUCCION La dirección es esencial para actividad organizada y con un propósito consiste en conseguir una actuación conjunta de las personas que componen la organización, dándoles objetivos y valores comunes. La dirección ha sido practicada desde hace muchos...

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  • Dirección por objetivos

    DINÁMICA 3. 2. Dirección por Objetivos. La Dirección Participativa Responde a las siguientes cuestiones: 1) Define qué es la DPO, a quién se le atribuye y cuáles son las tres aportaciones fundamentales que aparecen en la obra que publicó en el año 1954. La Dirección Por Objetivos (DPO) consiste...

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  • Dirección por objetivos

    Análisis Dirección por objetivos y el cuadro de mando integral. Introducción Es un sistema de apoyo a la dirección basado en el desarrollo de la planificación de objetivos y medios desde el nivel corporativo hasta los niveles directivos inferiores. Establecer objetivos es una de las actividades...

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  • Direccion por objetivos

    Dirección por Objetivos (D.P.O.) 1.- NUEVAS TENDENCIAS DE LA DIRECCIÓN - Evaluación de los Factores Estratégicos SOCIEDAD DE LA COMUNICACIÓN Y DE LA INFORMACIÓN La Realización Social Las Ideas El Conocimiento El Emprendedor La Energía Mental La Malla SOCIEDAD AGRARIA SOCIEDAD INDUSTRIAL El...

      2091 Palabras | 9 Páginas  

  • direccion por objetivos

    ADMINISTRACIÓN O DIRECCIÓN POR OBJETIVOS (APO) La DIRECCIÓN POR OBJETIVOS es una técnica de planificación a través de un sistema en el que los objetivos específicos se determinan de forma conjunta por los diferentes niveles de la organización, se revisa de forma periódica el progreso hacia los...

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  • Direccion por objetivos

    estrella y más conocido es MIAU, se ha visto abocada a un ERE (y a día 5 de Marzo de 2011 Concurso de acreedores. Entre los motivos (que tanto la dirección de la empresa como la representación de los trabajadores han ido filtrando a la prensa) que han llevado a esta situación, están los siguientes: ...

      1909 Palabras | 8 Páginas  

  • Direccion por objetivos

    La Dirección por Objetivos constituye una filosofía dinámica de la gestión orientada y basada en los objetivos. Se trata de una visión global de la dirección y de la empresa que deber ser compartida por todo el personal de la organización. Para que pueda afirmarse que en una empresa se aplica el enfoque...

      1281 Palabras | 6 Páginas  

  • la direccion por objetivos

    LA DIRECCIÓN POR OBJETIVOS HACE AGUAS El nuevo modelo de gestión en la mezcla elementos cuantitativos y cualitativos. Actualmente en la mayoría de empresas vemos una clara ineficiencia de la dirección por objetivos ya que con el paso de tiempo “se ha pervertido. Se ha utilizado más como escusa que...

      291 Palabras | 2 Páginas