Principios Que Rigen El Reclutamiento De Personal Ensayos y Documentos

  • PERSONALIDAD RIGIDA

    ¿Eres una persona rígida? Reflexiones Espirituales “Si los buenos fueran blancos y los malos negros, yo seria cebra”. Fue la respuesta de Anthony de Mello, cuando le preguntaron como era él en realidad. Eso es, trataba de no ser una persona con mentalidad rígida. Si te cuestionas como eres en realidad...

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  • ¿que es el reclutamiento de personal y que son las fuentes de reclutamiento?

    cuáles son las consecuencias para los candidatos y para la empresa. 2. ? cual es la rotación de personal y como se calcula.¿ 3. cuáles son las posibles causas internas y exerternas de la rotación del personal. 4. hagan un plan o formulario para la entrevista de separación que permita identificar y elaborar...

      800 Palabras | 4 Páginas  

  • Reclutamiento De Personal

    en la ciudad de Panamá, por el tamaño de la empresa. PASOS DEL RECLUTAMIENTO RECLUTAMIENTO Reclutamiento, Selección y Contratación del Personal de Staff Inducción Aceptaron Oferta de empleo Aplicantes Entrevista personales Entrevista por teléfono Cantidad de aplicantes 0 20 40 ...

      3000 Palabras | 12 Páginas  

  • Reclutamiento De Personal

    RECLUTAMIENTO DE PERSONAL DEFINICIONES Reclutamiento, quiere decir la acción de aislar reclutas. Siendo curioso, que el acto de buscar elementos, que integren un grupo para realizar una actividad determinada en una empresa, reciba ese nombre netamente militar, aunque hay que indicar también que Reclutamiento...

      6402 Palabras | 26 Páginas  

  • RECLUTAMIENTO DE PERSONAL

    UNIVERSIDAD VALLE DEL GRIJALVA ECONÓMICOS-ADMINISTRATIVOS MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS “MANUAL DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL” LIC. PATRICIA GUADALUPE RUIZ GÓMEZ PRESENTA: LIC. FERNANDO ANTONIO CAMPUZANO CASTILLO TUXTLA GUTIERREZ, CHIAPAS. A ...

      725 Palabras | 3 Páginas  

  • Reclutamiento De Personal

    Reclutamiento de personal Reclutamiento es la técnica encaminada a proveer de recursos humanos a la empresa u organización en el momento oportuno. Cuando una empresa u organización se encuentra en etapa de formasONción, requiere de un sistema inicial que le proporcione los elementos humanos necesarios...

      1385 Palabras | 6 Páginas  

  • Reclutamiento De Personal

    [pic][pic] [pic][pic] ----------------------- • Intervención ante las Necesidades Educativas de los Alumnos • Funciones ligadas a la Orientación, Asesoramiento Profesional y Vocacional • Funciones Preventivas • Intervención en la mejora del Acto Educativo • Formación y Asesoramiento Familiar •...

      337 Palabras | 2 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    “RAFAEL MARÍA BARALT” PROGRAMA: ADMINISTRACIÓN PROYECTO: GERENCIA INDUSTRIAL [pic] EVALUACIÓN DEL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL DE LA EMPRESA “VENEZUELA PETROLEUM SERVICES”, C.A. Trabajo especial de Grado para optar al titulo de licenciadas ...

      12715 Palabras | 51 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    Sistemas CAD CAM En la actualidad existen sistemas de diseño asistido por computadora CAD siglas en ingles (Computer Aided Design) se utilizan para generar modelos con características de un producto determinado. Las características pueden ser el tamaño, el contorno y la forma de los componentes, se...

      699 Palabras | 3 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    TEMA 1 RECLUTAMIENTO DE PERSONAL El personal de una organización constituye su recurso mas importante y el solo puede ser adquirido mediante esfuerzos de reclutamiento mas efectivos. Los reclutamientos de personal están afectados por la cantidad y tipo de trabajo que se ejecute y por varios cambios...

      5268 Palabras | 22 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    ANZOÁTEGUI RECLUTAMIENTO DE PERSONAL Noviembre de 2011 INTRODUCCIÓN El reclutamiento puede definirse como un conjunto de procedimientos utilizados con el fin de atraer a un número suficiente de candidatos idóneos para un puesto específico en una determinada organización. El reclutamiento se divide...

      1787 Palabras | 8 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    ASIGNATURA: CONTABILIDAD GERENCIAL RECLUTAMIENTO DE PERSONAL “FINANCIERA CONFIANZA” 1.- ANTECEDENTES Al igual que en la mayoría de los componentes de la Administración, el Reclutamiento es un procedimiento que tiene pautado determinados fines o bien definida...

      2512 Palabras | 11 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    * Reclutamiento y selección de nuevos empleados Antes del reclutamiento y selección de los nuevos empleados, el departamento de recursos humanos realiza lo que se llama análisis de puesto que consiste en el proceso de estudio de los puestos para determinar las tareas y dinámicas que supone ejercerlos:...

      489 Palabras | 2 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    Asignatura: Administración II Para empezar a describir lo que es reclutamiento de personal es importante mencionar antes que todo que es importante describir y analizar el puesto de vacante para así poder identificar qué tipo de candidatos se necesita y cuáles son los requisitos que...

      1063 Palabras | 5 Páginas  

  • Reclutamiento De Personal

    '" RECLUTAMIENTO PERSONAL Definición: Es el conjunto de técnicas y procedimientos orientados a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar algún cargo específico dentro de una organización. / • RECLUTAMIENTO '" Alternativas antes PERSONAL Transferencias...

      400 Palabras | 2 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    RECLUTAMIENTO DE PERSONAL El reclutamiento de personal es un conjunto de técnicas y procedimientos orientado a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar cargos dentro de la empresa u organización.  Es en esencia un sistema de información, mediante el cual la empresa divulga...

      2152 Palabras | 9 Páginas  

  • Reclutamiento del Personal

    solucionar dificultades en la organización gracias a sus habilidades y conocimientos. Es importante resaltar que en las organizaciones no solo el personal debe estar capacitado para resolver problemas sino que deben explotar todo su talento y experiencias puesto que de ellos depende la sobrevivencia...

      881 Palabras | 4 Páginas  

  • reclutamiento de personal

    completación. Particularmente indicada para verificar Conocimientos que deben ser memorizados con exactitud. 3- Evocación (preguntas). No so preguntas rígidas, porque permiten gran variación y se adaptan a casi todos los tipos de conocimientos. Se caracterizan porque no dan ninguna pista al hacer la evaluación...

      1703 Palabras | 7 Páginas  

  • reclutamiento del personal

    Reclutamiento El reclutamiento comienza con la búsqueda de los posibles solicitantes. El gerente de contratación, el departamento o el reclutador de recursos humanos pueden usar las bolsas de trabajo, los programas de reclutamiento de la universidad, las ferias de empleo, las redes y los medios sociales...

      1076 Palabras | 5 Páginas  

  • Reclutamiento de personal

    FUENTES Y CANALES DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN. OFICINAS DE EMPLEO: Definición: La Oficina de Empleo es un espacio destinado para brindar servicios tanto a las personas que buscan lograr o mejorar su inserción en el empleo como a las empresas que necesitan contratar personal. Importancia: Es de...

      1215 Palabras | 5 Páginas  

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