Pruebas Psicologicas Barreras Y Limitaciones ensayos y trabajos de investigación

barreras psicologicas

Barreras Psicológicas de la comunicación Parte de la forma individual que cada persona posee para percibir y comprender el mundo que le rodea sus prejuicios y la necesidad de satisfacerrequerimientos emotivos. Representan la situación psicológica particular del emisor o receptor de la información, ocasionada a veces por agrado o rechazo hacia el receptor o emisor, según sea el caso, o inclusoal mensaje que se comunica; la deficiencia o deformación puede deberse también a estados emocionales...

792  Palabras | 4  Páginas

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Barreras Psicologicas

Universidad Autónoma de Ciudad Juárez Instituto de Ciencias Sociales y Administración COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL. Ensayo: Comunicación.Barreras PsicológicasBarreras psicológicas: Existe una complicación adicional. Toda comunicación se da, no solo a través de un lenguaje determinado, sino también en un contexto determinado. Los interlocutores se ubican dentro de un sistema social y dentro de sus circunstancias personales únicas. Cada uno llega a la comunicación con: *...

1106  Palabras | 5  Páginas

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Barreras psicologicas

BARRERAS PSICOLÓGICAS Parten de la forma individual que cada persona posee para percibir y comprender el mundo que lo rodea, sus prejuicios y la necesidad de satisfacer requerimientos emotivos. Algunas de las barreras psicológicas que ocurren con frecuencia son: * Lo que el emisor y receptor piensan de sí mismos. * La actitud del emisor hacia el receptor. * La actitud del receptor hacia el emisor. * La actitud del emisor hacia el mensaje. * La actitud del receptor hacia el mensaje...

511  Palabras | 3  Páginas

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Sin Limites ni barreras

actualidad; estas han desencadenado la elaboración de todo tipo de conceptos y opiniones sobre su concepción como ciencia sin llegar a un acuerdo concreto. Si bien la psicología es una disciplina que se estudia y practica; aquellos que lo hacen (los psicólogos) abordan este “objeto de estudio” de manera diferente según la escuela y área en la que se desarrollan y con la cual mantienen comunes acuerdos con sus políticas e ideales. En el siguiente ensayo nos abocaremos a explorar las ideas y opiniones...

1071  Palabras | 5  Páginas

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pruebas psicologicas

¿QUE SON LAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS? Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de...

1043  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas psicologicas

Las pruebas y evaluaciones psicológicas nacen a principios del siglo XX en Francia. En 1905, Alfred Binet publicaron una prueba diseñada para asignar el grado escolar apropiado para niños parisinos. En 1917, el ejército Estadunidense creó una serie de pruebas para elegir a sus evaluar rápidamente a grandes cantidades de reclutas para descartar problemas intelectuales y emocionales. Durante la segunda guerra, se hicieron estas pruebas para evaluar a los reclutas interesados en el servicio militar...

928  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas psicológicas

CONCEPTOS GENERALES DE LAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS DEFINICIÓN: Un prueba psicológica es un conjunto de reactivos seleccionados y organizados, destinados a medir una variable específica del comportamiento humano. Una prueba psicológica es un instrumento en forma cuantitativa o técnica proyectiva que arroja información sobre un comportamiento o procesamiento cognoscitivo. USO: La aplicación de un test psicométrico se basa en el análisis de una muestra del comportamiento del individuo examinado...

632  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

PRUEBAS PSICOLÓGICAS Dominó: Mide la inteligencia general abstracta. Raven: Mide Inteligencia general abstracta. Wonderlik: Mide la inteligencia práctica. Wais: Mide inteligencia general, abstracta, analítica y práctica. Terman: Mide inteligencia práctica. Gordon: Aporta el perfil de personalidad en cuanto a: Iniciativa, ascendencia, estabilidad emocional, relaciones, etc. 16 PF: Perfil de personalidad con énfasis en estabilidad emocional, sociabilidad y adaptabilidad. Tipo de Pensamiento: Mide...

717  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas Psicologicas

PRUEBAS PSICOLOGICAS Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos...

860  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

Pruebas psicològicas * Diferencia entre una prueba y una prueba psicològica Una prueba es un instrumento o tecnica de medicion utilizada para cuantificar el comportamiento o ayudar a entender y predecir la conducta. Consiste en ser un criterio de prueba y de valoracion autonoma de un componente preciamente determiado de la conducta humana. Una prueba mide unicamente una muestra del comportamiento y el error siempre esta asociado al proceso de muestreo. En cambio una prueba psicologica es una...

681  Palabras | 3  Páginas

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Barreras psicologicas de la comunicación

eso que en la comunicación influyen factores a los que llamamos barreras de la comunicación. Hay diversas barreras e la comunicación desde las Barreras semánticas.-el sentido significación no todos entienden el mismo significado de un signo. Barreras físicas.-Fallas, deficiencias, Barreras fisiológicas.-malformaciones, disfunciones y otras limitaciones Barreras Psicológicas.-la forma individual para percibir y comprender Barreras administrativas.-La estructura y el funcionamiento de la organización...

1711  Palabras | 7  Páginas

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Pruebas Psicologicas

semana 1 Las pruebas psicológicas, herramienta fundamental en el proceso de selección Qué es una prueba psicológica una situación estandarizada que sirve de estímulo a un comportamiento. Tal comportamiento se evalúa por una comparación estadística con el de otros individuos colocados en la misma situación Uso permite clasificar al sujeto examinado, ya sea cuantitativa, ya sea tipológicamente. variedad de las pruebas psicológicas En relación al tiempo de aplicación. Prueba de velocidad ...

1357  Palabras | 6  Páginas

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PRUEBAS PSICOLOGICAS

Test Psicológicos son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Es una de las herramientas más importantes al servicio de la práctica profesional y de la investigación de los Psicólogos. Por lo tanto el objetivo de este trabajo es presentar los antecedentes de cada Prueba Psicológica, principales funciones y detallar lo más importantes de cada una de las Pruebas que hay...

1525  Palabras | 7  Páginas

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Pruebas psicológicas y pruebas pedagógicas

INTRODUCCIÓN El siguiente trabajo se realizará con el fin de obtener amplios y mejores conocimientos sobre las pruebas Psicológicas y pedagógicas, valoración, tipos ventajas y limitaciones. Estas pruebas Psicológicas y pedagógicas son técnicas de recogida de información, en un primer momento se desarrolla con el objetivo de analizar el mundo inconsciente del sujeto pero cada vez se utilizan mas para valorar el mundo cognitivo del sujeto (como piensa), son utilizadas en diferentes modelos para...

1359  Palabras | 6  Páginas

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Prueba Psicologica

PRUEBA PSICOLOGICA   Ahora si: lee las siguientes preguntas e imagínate la escena descrita en tu mente, y lo mas importante: escríbelo en una hoja para que no se te olvide tu pregunta. LA PRIMERA RESPUESTA que se te venga a la cabeza anotala, No dejes pasar mucho tiempo para que pienses las respuestas!, cuanto mas espontaneas sean tus respuestas, mejores serán los resultados al final. PREGUNTAS: 1.Te encuentras caminando en el bosque, pero estas solo, ¿con quien te gustaria ir o estar en el...

626  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

[pic] Antecedentes históricos de las pruebas psicológicas El rápido crecimiento y la extensa aplicación de los test de inteligencia colectivos a partir de la primera guerra mundial ejerció notable influencia sobre el concepto popular de test psicológico. Además, también son llamados a menudo tests de CI. Tal designación refleja indudablemente la popular atracción hacia las normas de edad y el cociente de inteligencia como técnicas para informar sobre el estado intelectual del individuo. La...

1662  Palabras | 7  Páginas

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Pruebas psicológicas

PRUEBAS PSICOLÓGICAS LILIANA BASTIDAS UNIVERSIDAD ANTONIO NARIÑO PROGRAMA DE PSICOLOGÍA VILLAVICENCIO, NOVIEMBRE DE 2009 PRUEBAS PSICOLÓGICAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS Prueba de Apercepción Temática para niños. CAT (Children Aperception Test) Elaborado: Leopold Bellak. Es un método proyectivo de la personalidad. Primera versión: 1942 CAT (Children Aperception Test) • EL CAT, es un descendiente directo del TAT (Temátic Aperception Test), a aunque no compite con éste ni lo...

1611  Palabras | 7  Páginas

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Pruebas Psicológicas

realizar en la tercera prueba es un test de personalidad con preguntas abiertas con un tiempo limite. Se trata de preguntas sencillas, referentes a nuestra vida. Es muy importante contestar de forma sincera, pero tratando de evitar respuestas comprometidas ya que gran parte de la entrevista se desarrollara de acuerdo a nuestras preguntas en este test. Tenemos que responder de forma clara y concisa y tratando de escribir con buena letra para facilitar las cosas al psicólogo cuando lea nuestro test...

792  Palabras | 4  Páginas

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PRUEBAS PSICOLOGICAS

 Pruebas y evaluación psicológica A/ DEBEN REALIZAR UN REPORTE DE ESTE TEMA. Evaluación psicológica se define como la correlación e integración de datos relacionados con la psique individual con el propósito de hacer una evaluación psicológica, concretada mediante el uso de herramientas como pruebas, entrevistas, estudio de caso, observación conductual, así como equipos y procedimientos diseñados específicamente para la medición de esta. El evaluador puede reunirse con la persona que será evaluada...

785  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

Pruebas Psicológicas Pruebas Psicológicas En 1879, los primeros Psicólogos Experimentales del siglo XIX, formularon descripciones generalizadas de la conducta humana.  Francis Galton fue el principal promotor del movimiento a favor de los test En 1879, los primeros Psicólogos Experimentales del siglo XIX, formularon descripciones generalizadas de la conducta humana.  Francis Galton fue el principal promotor del movimiento a favor de los test Historia Historia 2200 a.C Los chinos lo usaban para...

515  Palabras | 3  Páginas

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pruebas psicologicas

pruebas psicologicas. El tema que vamos a desarrollar tiene como propósito analizar aquellas pruebas psicológicas pertinentes para cada escenario de evaluación según nuestro criterio. Inicialmente es conveniente aclarar, que se entiende por prueba y evaluación psicológica, en cuanto a la evaluación psicológica se considera un proceso generalizado en el cual se recopilan e integran datos relacionados con la psiquis, esto se logra con el uso de herramientas psicológicas tales como: prueba, entrevista...

1044  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas psicologicas

1. ¿Qué es una prueba Psicológica? Es una medida objetiva y estandarizada de una muestra de conducta. 2. ¿Qué se necesita para utilizar un test o prueba psicológica? Se necesita el instrumento y conocer la necesidad del individuo es decir, tener contacto a través de la entrevista psicológica con el sujeto el cual nos permite conocer indicadores, evaluar el comportamiento, las capacidades mentales y otras características personales con el fin de ayudar en los juicios, predicciones y decisiones...

541  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicológicas

Definición de “prueba psicológica”. Una prueba psicológica o educativa es entonces un conjunto de reactivos diseñados para medir características del comportamiento de la personas. Hay muchos tipos de conducta. La conducta manifiesta es la actividad observable de un individuo. Algunas pruebas psicológicas intentan medir el grado en el que una persona podría mostrar o emitir una conducta manifiesta particular. Otras pruebas miden el grado en el que se presentó en el pasado una conducta manifiesta...

725  Palabras | 3  Páginas

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pruebas psicologicas

Validez de una prueba. El significado de una prueba se demuestra mediante métodos específicos, para poder comprobar la validez de una prueba surge de demostrar la asociación entre la prueba y variables diversas. La validez supondría entonces la calificación de una prueba respecto a la evidencia de lo que se supone que mide. ¿Que es una prueba? Una prueba es un instrumento o técnica de medición que sirve para entender o predecir la conducta, cuantificando el comportamiento. La prueba en si mide...

597  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

ESCUELA DE PSICOLOGIA PROGRAMA Nombre de la asignatura Código de la asignatura Pre-Requisitos Ubicación en el Plan de Estudios Carácter Número de clases por semana Porcentaje dedicado a diversas actividades Aplicación de Pruebas Psicológicas 1615 1613 Tercer año Obligatoria Cátedra y ayudantía Clases teóricas 50%(Inf-Juv) Ejercicios 50%(Inf-Juv) 40% (Adulto) Laboratorio Trabajos grupales 10% (Adulto) Carga académica Descripción de asignatura 10 créditos la Corresponde a una asignatura...

1632  Palabras | 7  Páginas

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Pruebas psicologicas

com/2008/02/19/aplicacion-y-evaluacion-de-pruebaspsicologicas/ Aplicación y Evaluación de Pruebas Psicológicas Ana Cristina Evans de Burgess Posted by: psicologialaboral on: Febrero 19, 2008 El propósito de la selección de personal es elegir una persona que pueda desempeñar con eficiencia las tareas del puesto vacante, y para cumplir con este objetivo se utilizan pruebas psicológicas. En algunas ocasiones, el profesiograma establece las técnicas de exploración psicológica que se deben usar en la evaluación de candidatos que reúnen...

1258  Palabras | 6  Páginas

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Pruebas Psicologicas

Las pruebas psicológicas se clasifican de diferentes modos, según el criterio que se emplea para la clasificación: Según la forma de aplicación pueden ser orales (pregunta-respuesta directa en la conversación), escritas (se utilizan cuestionarios o formatos) o de ejecución (donde se pide que resuelvan o ejecuten alguna actividad). Según el conocimiento que explora, las pruebas pueden ser generales, cuando tienen que ver con nociones de cultura o conocimientos generales y especificas cuando indagan...

1316  Palabras | 6  Páginas

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Pruebas psicológicas

Consideraciones ético legales- en el uso de pruebas psicológicas Hoy en día es muy esencial que todo nuestro entorno como la universidad, las empresas y hasta las escuelas, estén guiado por una evaluación psicológica, la cual es un conjunto de procedimientos, que frecuentemente incluyen pruebas. Estas pruebas son las que de cierto modo pueden empezar, cambiar o ponerle fin a nuestros proyectos y nuestras decisiones, ya que estas constituyen la base primordial para nuestro presente y futuro,...

1027  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas psicologicas

Consideraciones históricas, culturales y ético/legales Una perspectiva histórica Existía en China formas de destreza primitiva hacia el año 2200 a. C. El emperador chino conducía un programa de pruebas que implicaba alguna forma de examen para los funcionarios públicos cada tercer año, estos comenzando en la dinastía Chan en 115 a. C. China atendió la valoración de las destrezas en áreas como música, arquería, equitación, escritura y aritmética. Se examinaba también la habilidad...

1189  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas Psicológicas

Pruebas Psicológicas: Existen diferentes tipos de pruebas psicológicas, ya sea de habilidades, valores, intereses, conocimientos, inteligencia, proyectivas, de aptitudes, de vocación, entre otras. La aplicación de estas pruebas o Test Psicométrico Laboral, se basa en el análisis de una muestra del comportamiento de un individuo examinando en condiciones estandarizadas, que indican sus rasgos característicos ya mencionados y así poder predecir en un futuro un probable comportamiento en determinado...

708  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas Psicologicas

Las pruebas psicológicas se dividen en cuatro tipos principales: Entrevista Clínica Evaluación de la capacidad intelectual (IQ) Evaluación de la Personalidad Evaluación de Conducta Además de estos tipos principales de evaluación psicológica, otros tipos de pruebas psicológicas están disponibles para áreas específicas, como la aptitud o los logros en la escuela, la carrera o la consejería de trabajo, capacidad de gestión y planificación de la carrera. 1. La Entrevista Clínica La entrevista clínica...

1468  Palabras | 6  Páginas

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Pruebas psicologicas

TESTS PSICOLÓGICOS La función básica de los tests psicológicos consiste en medir diferencias entre los individuos o entre las reacciones del mismo individuo en distintas ocasiones. ¿Qué es un “test” psicológico? Un test psicológico constituye esencialmente una medida objetiva y tipificada de una muestra de conducta. Las pruebas o tests psicológicos son como las pruebas en cualquier otra ciencia, en cuanto que las observaciones se realizan sobre una muestra pequeña, pero cuidadosamente escogida...

1053  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas psicológicas.

NATURALEZA Y USO DE LAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS Licda. Cecilia Letona DIRECTRICES  El objetivo fundamental de las directrices es mejorar el uso de los tests, describiendo la forma adecuada de utilizarlos.  Un usuario competente utilizará los tests de forma adecuada, profesional y ética, prestando la debida atención a las necesidades y derechos de las personas implicadas en el proceso de evaluación, y teniendo muy en cuenta las razones para utilizar los tests, así como el contexto...

625  Palabras | 3  Páginas

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PRUEBAS PSICOLOGICAS medicion psicologica

HUMANIDADES ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE PSICOLOGIA EXPERIENCIA CURRICULAR: PRUEBAS PSICOLÓGICAS I Medición   Psicológica         Escalas  de   medición     CAPACIDADES Discrimina Los conceptos básicos, ventajas y desventajas de la medición psicológica y de la estructura del informe psicológico INDICADORES DE LOGRO Diferencia los conceptos de medición psicológica y establece diferencias en las escalas de medición en un organizador gráfico ...

770  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

EVALUACIÓN DE PROCESOS 1-. PROCESOS PSICOLÓGICOS: ACTIVIDAD CONTINUA DEL SER HUMANO RELACIONADA CON LA MENTE (RAZONABLE) Y LO OBSERVABLE (CONDUCTA) OPERACIONES: REPRESENTAICONES MENTALES D EUNA ACCIÓN ACCIÓN: EJECUSIÓN DE ESA REPRESENTACIÓN O ACTIVIDAD. 2-. EVALUACIÓN: ASIGNAR UN VALOR RESPECTO A LA INFOMRACIÓN SUBJETIVA Y CUALITATIVA 3-. Medición: LO CUANTIFICABLE: OBJETIVO Y CUANTITATIVO 4-. ACTIVIDD REALIZAD APOR LA MENTE: ATENCIÓN PERCEPCIÓN, MEMORIA, ETC. 5-. Procesos afectivos:...

634  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

tiempo, que sean independientes del examinador y que los resultados obtenidos puedan ser contrastados por otros observadores.  • El primer autor que da un concepto claro de diagnostico psicológico • Binet tuvo un  interés por la evaluación de las funciones superiores, la consideración del examen psicológico como independiente y complementaria de la exploración medica y de la evaluación pedagógica y la constitución del primer test de medida de la inteligencia. De resto busque como en internet...

769  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

 UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS ∽ UAPA ∽ Escuela De Psicología Psicología Industrial Pruebas de Aptitudes e Intereses II Pruebas De Asesoría Psicológica Alexandra Aquino M.A. Raynés Santos 02-1670 25 de Mayo de 2013 Santiago Rep. Dom. 1. Pruebas De Asesoría Psicológica 1.1. Utilidad de la medición de los intereses profesionales. El utilizar la medición de los intereses profesionales ayuda en dos ámbitos muy importantes: Académico. Ayuda a los...

1257  Palabras | 6  Páginas

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Pruebas Pedagógicas Y Pruebas Psicologicas

PRUEBAS PEDAGÓGICAS Concepto: Es un instrumento que permite medir los conocimientos y habilidades de los alumnos. Está destinado a determinar el nivel de logros de los objetivos del proceso de aprendizaje. Breve descripción de la técnica: Las pruebas pedagógicas son instrumentos auxiliares del maestro, mediante su aplicación se comprueba el aprendizaje de los alumnos, además de ser un documento legal que justifica las calificaciones. Aplicación de la técnica en la Investigación: Durante el...

1054  Palabras | 5  Páginas

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pruebas psicologicas

DOMINOS INTERPRETACION Se le aplico la prueba dominós a Celeste de 22 años y los datos obtenidos son los siguientes. 26 puntos de 48, 26 PUNTOS EN, 20 A 30 AÑOS = P 30 OBTENIENDO UN PERCENTIL DE 30 CON UN RANGO MUY BAJO Pudiendo concluir que esta persona aun no adquiere la capacidad para solucionar los problemas cotidianos incluso plantear situaciones hipotéticas que les permitan anteponerse a situaciones difíciles o problemas inesperados, asi como analizar, sintetizar ya requiere desligarse...

565  Palabras | 3  Páginas

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LAS BARRERAS PSICOLOGICAS DE LA COMUNICACION

LAS BARRERAS PSICOLÓGICAS DE LA COMUNICACIÓN. Recordemos un poco, el concepto de barrera de la comunicación. Se entiende por barrera de la comunicación a todos aquellos factores que impiden la comunicación, deformando el mensaje u obstaculizando el proceso mediante el cual se llevan a cabo los procesos comunicativos. Las Barreras Psicológicas. ¿Cuáles son las barreras psicológicas? Concepto. Las barreras psicológicas son todas aquellas que representan la situación psicológica del emisor o receptor...

546  Palabras | 3  Páginas

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pruebas psicologicas

acuerdo a un programa permanente, aprobado y que pueda brindar aportes a la institución. 2. Entrenamiento: El entrenamiento es la educación profesional que busca adaptar al hombre a determinado cargo. Sus objetivos se sitúan a corto plazo, son limitados e inmediatos, buscando dar al individuo los elementos esenciales para el ejercicio de un cargo y preparándolo de manera adecuada. El entrenamiento implica la transición de conocimientos específicos relativos al trabajo, actitudes frente a aspectos...

860  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

titubear. Se encuentra perfectamente aliñado. Viste ropa cómoda y casual, sin embargo se nota interés por el aseo y presentación personal; usa jeans, camisa a cuadros, zapatos negros, cabello mediano peinado hacia atrás. III. Interpretación de la prueba: En el dibujo realizado por el candidato se muestran características idóneas para desempeñar el puesto vacante. En principio la figura muestra un tamaño regular, el sujeto inicio por la cabeza y los rasgos faciales, al igual que es proporcionada...

571  Palabras | 3  Páginas

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pruebas psicologicas

fenómenos colectivos a procesos intra e interpersonales (Billig, 1976). Que incidía a la necesidad de atender al contexto social en el que tiene lugar los procesos psicosociales, tomando conciencia de la urgencia de la articulación de las variables psicológicas y sociales, adaptando una meta teoría interaccionista que atendía claramente a los distintos niveles de explicación y evitaba el reduccionismo (Doise, 1982). La teoría de la identidad social La teoría de la identidad social (desde ahora TIS)...

821  Palabras | 4  Páginas

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pruebas psicologica

01 De Diciembre 2012 Motivo de Evaluación: interés de conocer sus aptitudes en área de estudio y laboral. 2. Conducta durante la aplicación de la prueba La conducta de la paciente fue muy positiva, ordenada y atenta en todas las instrucciones dadas. 3. Breve descripción de las pruebas (no más de 8 o 10 líneas) cada prueba. Las pruebas aplicadas fueron las TRD-A, PIP Y WONDERLIC cada una de ella buscan un mismo interés de conocer las aptitudes de cada persona evaluada. Aunque todas...

846  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas psicológicas

*PRUEBA 1 **Es la historia de una joven. En el funeral de su madre, vio a un hombre joven que no conocía. Es fantástico, el hombre de sus sueños. Es el amor a primera vista, cae irremediablemente enamorada, pero lo pierde de vista y no logra encontrarlo de nuevo. Unos días más tarde, la chica mata a su propia hermana. **Pregunta: * ¿Por qué razón ella mató a su hermana? No vaya muy rápido, más abajo está la respuesta completa. Piense en primer lugar a su respuesta de la pregunta....

890  Palabras | 4  Páginas

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Pruebas Psicologicas

PRUEBA 1 Haz la prueba siguiente, es realmente impresionante. Por favor, házla bien y hasta el final, no es largo. ¿Alguna vez te preguntaste si tu mente es normal o si es diferente? Bueno, ¡haz seriamente el ejercicio de reflexión que sigue y encontrarás la respuesta! Sólo tienes que seguir las instrucciones y responder a las preguntas una por una y lo más rápidamente posible, pero no avances antes de completar la anterior. No tienes que escribir tus respuestas. ¡Te sorprenderás con...

602  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

PRUEBAS O TEST EL TEST DE RAVEN Prueba de matrices progresivas 1938 -5 series de 12 problemas cada una -instrucciones: en la parte superior encontramos una fi gura la cual tienen un vacío que tenemos que resolver mediante una solución que se encuentra en la parte inferior, se pide al examinado que escoja la que crea mas conveniente, de la serie inferior, para completar la superior. -este test tienen varias ventajas: tener instrucciones muy sencillas, no importa ni cultura, ni idioma y poder...

1199  Palabras | 5  Páginas

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Prueba psicologica

PERSONA, FAMILIA Y RELACIONES HUMANAS PRUEBA MENSUAL TERCER BIMESTRE CONSTRUCCIÓN DE LA AUTONOMÍA Marca la respuesta correcta: 1. Capacidad para resolver problemas y elaborar productos que sean valiosos para una o más culturas. a) Experiencia Cristalizante b) Concentración c) Inteligencia d) Experiencia Paralizante 2. Estas experiencias evitan el desarrollo de las inteligencias, a menudo involucran sentimientos de vergüenza, culpa y temor a) Experiencia Cristalizante ...

537  Palabras | 3  Páginas

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Pruebas psicologicas

Prueba determinación de la personalidad en adolescentes Nombre: _____________________________________ edad:____________ fecha:_____________ Tiempo:__________________. Instrucciones: Complete las siguientes frases con lo primero que pienses al leerlo, en caso de no poder contestar alguna de estas deje el espacio en blanco. La familia 1. Cuando estoy con mi familia me siento__________________________________________ 2. Cuando necesito ayuda siempre cuento con______________________________________ ...

601  Palabras | 3  Páginas

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Limites de la ciencia psicologica

Nociones de metodoligia psicologica Hasta la aparicion de la psicologia experimental, el saber psicologico se construyo utilizando metodos especulativos y tomando alginos datos proporcionados por la observacion esporadica no sistematica. Con la experimentacion, la psicologia adopta metodos y procedimientos cientificos que le proporcionan datos con objetividad y certeza. Ademas del metodo cientifico, propiamente dicho, utiliza instrumentos propios como: tests, cuestionarios, encuestas. Idea general...

1172  Palabras | 5  Páginas

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Pruebas psicologicas

instrucciones(las cuales no fueron dadas debidamente). En los 2 meses y medio de laboral en la Autoridad Marítima he cumplido con las tareas que se me han asignado, lo cual no concuerda con la amonestación que señala el no cumplimiento de las mismas. PRUEBAS: • Copia simple de la nota OIRH-3146-ABSPYRL-2010 • Copia simple de la Amonestación verbal N° 099-2010 • Copia simple de los Artículo 149 del Capítulo I , Articulo 155,156 Capitulo II del Reglamento Interno de la Autoridad Marítima...

836  Palabras | 4  Páginas

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Caracteristicas de las pruebas psicologicas

Características de las pruebas psicológicas La objetividad Las pruebas industriales tienden a ser, en su mayoría, de naturaleza objetiva. Confiablidad Es la cualidad, la que hace que una misma prueba aplicada dos veces a la misma persona en circunstancias idénticas, proporcione similares resultados Validez Una prueba válida es aquella que mide lo que se quiera que mida, permitiéndonos así pronosticar lo que queremos pronosticar. Estandarización Es evidente que siempre que...

526  Palabras | 3  Páginas

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Teoría y Construcción de Pruebas Psicológicas

Teoría y Construcción de Pruebas Psicológicas Clasificación de los test Psicológicos ¿Qué es un test psicológico? Para Pierre Pichot: “un teste psicológico es una situación experimental estandarizada que sirve como estimulo para medir ciertos comportamientos, cuyos resultados sirven para clasificar al sujeto, ya sea a través de una comparación estadística de sus resultados con el de otros sujetos sometidos a la misma prueba” Nota: esta definición es posible de encontrar en el ya clásico...

651  Palabras | 3  Páginas

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La ética en las Pruebas Psicológicas

Las pruebas psicológicas son una influencia benéfica en la sociedad moderna cuando se les emplea de manera ética y responsable; el verdadero reto de la evaluación competente consiste en determinar las fronteras de la práctica ética y profesional. El empleo responsable de pruebas está definido por lineamientos escritos y publicados por asociaciones profesionales como la American Psychological Association entre otras. En la medida en que la sociedad utiliza los resultados de pruebas para tomar decisiones...

768  Palabras | 4  Páginas

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Proyecto pruebas psicologicas

PROYECTO APLICACIÓN DE PRUEBAS INTRODUCCIÓN Actualmente, en la sociedad existen diferentes necesidades en el área de la salud, en las cuales de igual forma se involucran aspectos psicológicos, es por eso que en el Delfinario Sonora nos preocupamos por dicha situación y hemos buscado el bienestar social, pero sobre todo el de las familias, subrayando el tema de las necesidades especiales. Debido a la pausa momentánea, de la Terapia Asistida con Delfines, y buscando el aprovechamiento de...

1441  Palabras | 6  Páginas

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construcción de pruebas psicologicas

Construcción de Pruebas Psicológicas: Generalidades El proceso de desarrollo de pruebas psicológicas utiliza tanto el razonamiento estadístico como el lógico y equilibra las consideraciones prácticas con las teóricas. Una prueba psicológica es una representación cuando sus reactivos son similares a las conductas que nos interesa medir y es predictor, cuando se enfoca en alguna conducta, no considerada en la prueba que deseemos predecir. Goodenough (1949) Hizo otra distinción dentro de la...

741  Palabras | 3  Páginas

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construcción de pruebas psicologicas

Conducción de pruebas psicológicas. Los procesos utilizados para las pruebas psicológicas tienen como fin asegurar que esta alcance su finalidad y metas deseadas. En la construcción de pruebas psicológicas se establece una secuencia en los pasos de construcción y la comprobación de reactivos, el ensamblaje de la forma final de la prueba, el análisis y estandarización de las clasificaciones de las pruebas. Es preciso recordar que este proceso es una ciencia y un arte, el cual se usa en razonamiento...

743  Palabras | 3  Páginas

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Funcionalismo COnductismo y pruebas psicologicas

Funcionalismo, conductismo y pruebas mentales LA PSICOLOGÍA FUNCIONAL La corriente de la psicología funcional, que estuvo ligada a la Universidad de Chicago y la Universidad de Columbia en las primeras décadas del siglo XX, En buena medida fue creación intelectual de Titchener líderes reconocidos del movimiento, insistían en que la psicología funcional no estaba comprometida con ninguna postura teórica o metodológica definidas. Angell afirmaba que la psicología funcional simplemente trataba...

929  Palabras | 4  Páginas

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Diagramas De Pruebas Psicologicas

FIGS Frases Incompletas con aplicación a la Industria. Esta prueba puede ser Individual Esta prueba puede ser Grupal Se le maneja información de la prueba al inicio e instrucciones si no Ofrece al examinado mayor libertad en sus respuestas Se dan al examinado a obtener respuestas sinceras no censuradas Se califica 4 áreas en 60 reactivos Manual de calificación Existen reactivos abiertos Si No Interrogativo 2. Respuestas...

667  Palabras | 3  Páginas

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Antecedentes de pruebas psicologicas

ANTECEDENTES PRUEBAS PSICOLÓGICAS En el siglo XIX hubo un creciente interés por el tratamiento de las personas insanas y las que sufrían retardo mental, el primer informe de esta distinción fue publicado en 1838 por el médico francés Esquirol, otras contribuciones fueron las del médico francés Seguin, quien rechazó la idea de que el retraso mental es incurable y fue el creador de muchas técnicas de entrenamiento muscular y sensorial, algunos de estos procedimientos fueron incorporados a los test...

940  Palabras | 4  Páginas

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