• Sistema Organizacional
    objetivos. Los componentes básicos del sistema organizacional son: 1) Estructura Organizacional. 2) Especialización del Trabajo. 3) Cadena de mando. 4) Tramo de control o tramo administrativo. 5) Departamentalización. 6) Centralización o Descentralización en la toma de decisiones. Estos...
    2724 Palabras 11 Páginas
  • Flujogramas
    ? “Subdivisión de una organización en unidades más pequeñas”[1]. Es un proceso de diferenciación organizacional en que la división del trabajo se hace a nivel horizontal, provocando la especialización en departamentos. A medida que las organizaciones dividen el trabajo entre diferentes unidades es...
    2200 Palabras 9 Páginas
  • Creacion De Una Empresa
    nuevos integrantes del grupo. 3 III. La nueva empresa 4 Organigrama 5 Especialización 5 Control 6 Coordinación 6 Centralización 6 Integración 7 IV. Procesos organizacionales 8 Procesos principales (estratégicos y operativos): 8 Procesos de apoyo: 9 CADENA DE VALOR: 11 Relaciones...
    5388 Palabras 22 Páginas
  • Administracion Empresarial
    división del trabajo, según las tareas a desarrollarse, y la Integración que es la coordinación necesaria, en dicha división del trabajo, para cumplir los objetivos de la organización. Diseñar: Implica desarrollar o modificar, la estructura de una organización, para realizar el diseño organizacional...
    4774 Palabras 20 Páginas
  • Adm-accion de organizar
    Comunicación inadecuada entre unidades Conflictos sobre las prioridades de productos Dificultades en la coordinación entre unidades Foco en lo departamental en lugar de en lo organizacional Formación de gerentes en campos reducidos Preparó: Ing. Fulvio H. ARIAS Diseño de Producto AG...
    3725 Palabras 15 Páginas
  • Tareas De Investigacion
    , pues define cómo funcionará la organización y cómo se aplicarán y distribuirán sus recursos. El diseño organizacional contribuye de cuatro maneras diferentes a la organización; es decir, procura atender cuatro requisitos fundamentales. Como estructura básica: a través de la división del trabajo...
    7258 Palabras 30 Páginas
  • Administración
    Conducta del Diseño micro Pública Organizacional consumidor organizacional Publicidad y Relaciones Ingeniería marketing Diseño macro laborales Industrial Organizacional Ingenierías Duras Responsabilidad social Antropología Sociología Teoría de sistemas Ciencia Política...
    12548 Palabras 51 Páginas
  • la organización como un sistema estratégico dentro de una empresa
    legalidad y Admon. Fisc 2.7 Relación entre diseño organizacional y el tamaño y giro de la empresa Diseño Organizacional: El diseño organizacional es el arte de organizar el trabajo y crear mecanismos de coordinación que faciliten la implementación de la estrategia, el flujo de procesos y la relación...
    5577 Palabras 23 Páginas
  • Teoria Contingencial
    especialización favorece que cada persona haga su trabajo específico -La estandarización proporciona un patrón para las actividades lo que provoca la rigidez del diseño La organización se torna pesada, lenta, complicada poca innovación Modelo orgánico ADECUADO PARA: Condiciones...
    2567 Palabras 11 Páginas
  • Organizacion
    objetivo. * Toda y cada una de las actividades establecidas en la organización deben relacionarse con los objetivos y propósitos de la empresa, la existencia de un puesto sólo es justificable si sirve para alcanzar realmente los objetivos. * Especialización. * El trabajo de una persona...
    4227 Palabras 17 Páginas
  • Oportunidad De Negocio
    recursos organizacionales no se comparten.     • Foco y limitación.     • Especialización en el producto.     • Objetivos específicos ENFOQUE APLICATIVO Conocimiento ayudado Un medio para ayudar a las personas a recordar cosas recordándoles eventos...
    2467 Palabras 10 Páginas
  • todos
    la especialización dio resultados maravillosos, la productividad hizo explosión. Además se aplicó al trabajo mental y no solo al material. Hasta el trabajo profesional y administrativo se especializó, y las empresas de negocios agruparon especialistas de habilidades similares en organizaciones...
    2037 Palabras 9 Páginas
  • todos
    la especialización dio resultados maravillosos, la productividad hizo explosión. Además se aplicó al trabajo mental y no solo al material. Hasta el trabajo profesional y administrativo se especializó, y las empresas de negocios agruparon especialistas de habilidades similares en organizaciones...
    2037 Palabras 9 Páginas
  • Organizacion
    Título abreviado: Estructura organizacional. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Introducción En este trabajo abordaremos los puntos necesarios para una buena organización y lograr gracias a...
    1379 Palabras 6 Páginas
  • El diseño organizacional
    las organizaciones Pag.377 DISENO ORGANIZACIONAL TIPOS DE ESTRUCTURA ESTRUCTURA SIMPLE • Formada por uno o pocos administradores y un grupo de operarios que realizan el trabajo básico. • La mas común: organización del pequeño empresario. • Se caracteriza por la ausencia de...
    4225 Palabras 17 Páginas
  • Dowsinzing
    consonancia con la propuesta formulada por Fisher y White (2000, p. 249) que "downsizing / pueda perjudicar gravemente a la capacidad de aprendizaje de las organizaciones. Diseño de la estructura organizacional. Prácticamente nos dice que el trabajo es una manera de dividir las actividades laborales...
    5914 Palabras 24 Páginas
  • DISEÑO ORGANIZACIONAL UNIDAD 2
    diseño organizacional es conjunto de medios que maneja la organización con el objeto de dividir el trabajo en diferentes tareas y lograr la coordinación efectiva de las mismas. De esta manera, puede realizarse el esfuerzo coordinado que lleve a la obtención de objetivos, definiendo las relaciones y...
    9234 Palabras 37 Páginas
  • Lic. En Psicología
    desarrollada en el marco de la Carrera de Especialización de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones en relación a algunas dificultades encontradas en la misma. Dicha Práctica se realizó en una Dirección dependiente del Misterio de Justicia de la Provincia de Córdoba. Esta Dirección presenta como...
    3136 Palabras 13 Páginas
  • Business Process Management
    instituciones financieras 9 Paradigma de procesos evolucionó a lo largo de las últimas décadas hasta llegar al BPM contemporáneo ERA INDUSTRIAL Especialización del trabajo Herramientas Tecnología Habilitadores Modelo de Negocios Foco 1750 1960’s • Especialización del...
    1687 Palabras 7 Páginas
  • criterios para departamentalizacion
    a su vez hace parte del proceso productivo, por ejemplo en una empresa productora de autos el proceso de transformación es tan grande y tan complejo que se hace necesario la división del trabajo en muchas áreas especializadas, como diseño, troqueles, soldadura, motores, chasis, frenos, electricidad...
    1676 Palabras 7 Páginas