• Quien se ha llevaod mi queso
    RESEÑA ¿Quién se ha llevado mi queso? ENTREGADO POR: CRISTIAN JESUS VEGA MOSCOTE ENTREGADO A: CLAUDIA PATRICIA SERNA CURSO: 11-02 J.T CARLO FEDERICI BOGOTA D.C 2009-09-14 ¿Quién se ha llevado mi queso? En una fábula este libro nos hace plantearnos en qué situación est
    383 Palabras 2 Páginas
  • Quien se comio el queso
    ¿Quién se ha llevado mi queso? Cómo adaptarnos a un mundo en constante cambio Spencer Johnson, M.D. La historia La reunión El cuento El debate Una manera sorprendente de afrontar el cambio en el trabajo y en la vida privada. Dedicado a un amigo el doctor
    10883 Palabras 44 Páginas
  • ¿Quien se llevo mi queso?
    ¿QUIEN SE HA LLEVADO MI QUESO? PERSONAJES: Ratones: • Fisgón: como lo dice su nombre es muy fisgón una cualidad que le hace detectar rápidamente el cambio a su alrededor. • Escurridizo: el es un ratón muy activo y muy apresurado a la acción sin pensarlo. Personitas:
    881 Palabras 4 Páginas
  • Libro fish
    Libros de Gerencia Resumidos Historias Fish! Historias de la vida real que le ayudarán a transformar su negocio y su vida por Stephen C. Ludin, John Christensen, Harry Paul y Philip Strand RESUMEN EJECUTIVO Luego del éxito obtenido con su primer libro, Fish! -en donde se exaltaban las bon
    1947 Palabras 8 Páginas
  • Iso 9001
    Teoría organizacional “Desarrollo organizacional” Trabajo final Dic-2008 "Voy con las riendas tensas y refrenando el vuelo, porque lo importante no es llegar antes o primero... sino juntos y a tiempo". PRESENTACIÓN RESUMEN SUPUESTOS TEÓRICOS METODOLOGÍA I. Objetivo II.
    5972 Palabras 24 Páginas
  • Finanzas
    INSTITUTO TECNOLOGICO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE OCCIDENTE CEMEX José Ignacio Rosales Ochoa Expediente: 31048 ENTORNO ECONÓMICO ING. FRANCISCO NUÑEZ Tlaquepaque, Jalisco 22 de mayo del 2003 ÍNDICE 1. PROPÓSITO DELCASO………………………………………â€
    4894 Palabras 20 Páginas
  • Ensayo planeacion estrategica
    [pic] APORTE INDIVIDUAL A TRABAJO COLABORATIVO No 1 PLANEACION ESTRATEGICA 102002 ENSAYO UNIDADES 1 Y 2 PRESENTADO POR. SHIRLEY LOPEZ MORALES CODIGO 49739030 PRESENTADO A LA TUTORA CARMEN SOFIA GOMEZ SILVA ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CONTABLES Y DE NEGOCIOS ECAEN UNIVERSIDAD
    10198 Palabras 41 Páginas
  • Antologia
     I. HABILIDADES DE LIDERAZGO DE ALTO DESEMPEÑO 1.1 SISTEMA ANCESTRAL DE CONSCIENCIA 1.2 LA DIVERSIDAD 1.3 USO DEL PRONOMBRE PERSONAL YO 1.4 EL USO DEL AQUÍ Y AHORA 1.5EL LENGUAJE DE VICTIMA CREADOR vs. EL LENGUAJE AUTO- RESPONSABLE 1.6 TEORIA SOBRE LA AUTORIDAD EN LAS ORGA
    31489 Palabras 126 Páginas
  • Teoria general de sistemas
     Para una Sociedad Inteligente e Interconectada Álvaro González Joves Rector María Eugenia Velasco Espitia Decana Facultad de Estudios a Distancia TABLA DE CONTENIDO Presentación Introducción Horizontes UNIDAD No. 1 LA TEORÍA GENERAL DE SISTEMA
    43763 Palabras 176 Páginas
  • Articulo
    DOCUMENTOS APOYO DOCENTE N° 7 – Mayo 2006 EL ESTUDIO DEL COMPORTAMIENTO HUMANO EN LA ADMINISTRACIÓN: UN APORTE DE LAS CIENCIAS SOCIALES Aldo Meneses Carvajal Los Documentos de Apoyo Docente son una Publicación del Departamento de Gobierno y Gestión Pública del Instituto de Asuntos PÃ
    9395 Palabras 38 Páginas
  • Comportamiento organizacional
    No es lo que ignoramos lo que nos da problemas sino lo que sabemos que no es así. - W. Rogers PRIMERA PARTE INTRODUCCIÓN C onozcamos a Michael Bowser (al centro de la foto). Estudio geología e hizo un postgrado en química en la Universidad Estatal de Elizabeth City, en Carolina del
    16919 Palabras 68 Páginas
  • Introduccion a la estadistica
    ADMINISTRACIÓN AVANZADA Índice 1. Introducción 2. Administración 3. Administración origen y desarrollo 4. Proceso administrativo 5. Elementos de la administración 6. Habilidades administrativas 7. Roles administrativos Valores institucionales de la
    21832 Palabras 88 Páginas
  • Los estereotipos y el cambio, una fuente del éxito
    Universidad de Nariño Facultad de Ciencia s Económicas y administrativas Programa de Comercio internacional y Mercadeo Fundamentos de Administración Estudiante: Diana Sofia Zarama Jojoa Introducción Las lectoras que se realizaron son cuentos que describen situaciones de la vida diaria,
    1670 Palabras 7 Páginas
  • Auditoria como actividad empresarial
    LA AUDITORIA 1.1. Antecedentes La auditoria es una de las aplicaciones de los principios científicos de la contabilidad, basada en la verificación de los registros patrimoniales de las haciendas, para observar su exactitud; no obstante, este no es su único objetivo. Su importancia es recon
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  • Satisfaccion y motivacion.
    SATISFACCION Y MOTIVACION. Diferencia entre Motivación y Satisfacción Se puede definir a la motivación como el impulso y el esfuerzo para satisfacer un deseo o meta. En cambio, la satisfacción esta referida al gusto que se experimenta una vez cumplido el deseo, Podemos decir entonces que l
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  • Metodo inductivo
    Índice Portada…………………………………………………………………………....1 Índice……………………………………………………………………………...2 EL METODO INDUCTIVO ¿Qué es el método inductivo?……………………………
    1678 Palabras 7 Páginas
  • Planeacion estrategica
    UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA-UNAD ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONOMICAS Y DE NEGOCIOS MODULO CURSO ACADEMICO PLANEACIÓN ESTRATÉGICA - CNAD WILLIAM DEL TORO DIAZ BOGOTA – COLOMBIA 2006 COMITÉ DIRECTI VO JAIME ALBERTO LEAL AFAN ADOR Rector GLORI
    27894 Palabras 112 Páginas
  • Categoria institucional
    Filosofía Kaisen en la Administración Moderna Dentro de las empresas japonesas existe una filosofía que se ha difundido ampliamente y consiste en que, mejorar los procesos radica en cambiarlos para hacerlos más efectivos, eficientes y adaptables; por lo tanto qué cambiar y cómo cambiarlo depe
    10117 Palabras 41 Páginas
  • Linea del tiempo de la calidad
    Instituto Tecnológico de Querétaro Lic. En Administración = EVOLUCIÓN DE LA CALIDAD: Línea del Tiempo = Elaboraron: Sara Cristina Barrientos Alonzo Martínez Hurtado María del Rosario Mata Lara Jorge Rodriguez Bernardino Fatima Avilene INSPECCIÓN (Siglo XIX): Se caracteriz
    3335 Palabras 14 Páginas
  • Liderazgo
    Qúe es el liderazgo? Es la capacidad de comunicarse con un grupo de personas, influir en sus emociones para que se dejen dirigir, compartan las ideas del grupo, permanezcan en el mismo, y ejecuten las accciones o actividades necesarias para el cumplimiento de uno o varios objetivos. Un lider
    8359 Palabras 34 Páginas