• Convivencia laboral
    COMITÉ DE CONVIVENCIA LABORAL RESOLUCION 1356 DE 2012 Para poder hablar sobres estas resoluciones y sus modificaciones tenemos que hablar del objetivo de este comité. El comité de convivencia laboral tiene como objetivo contribuir con mecanismos alternos a los establecidos en los estatutos de...
    425 Palabras 2 Páginas
  • Plan De Evacuacion
    Amplían plazo para conformar comités de convivencia en empresas públicas y privadas 18/7/2012 (Ministerio de Trabajo, Resolución 1356 ) Ministerio de Trabajo RESOLUCIÓN 1356 DE 2012 (Julio 18) “Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 652 de 2012”. El Ministro de Trabajo, en...
    642 Palabras 3 Páginas
  • comite convivencia 2012
    CIRCULAR No. 001 PARA: DE: ASUNTO: ELECCION COMITÉ DE CONVIVENCIA FECHA: TODO EL PERSONAL DE CONSICON CONVOCATORIA CONFORMACIÓN COPASO. Dando cumplimiento a lo ordenado de la resolución 1356 de 2012., Se invita a todo el personal que labora de la empresa a participar de la...
    620 Palabras 3 Páginas
  • Copaso - Comité Convivencia
    comité a Comité Paritario de Salud Ocupacional. | Resolución 1356 de 2012: Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 652, ampliando el plazo para la conformación de los comités en las empresas y describe su nueva estructuración. | Objeto | Se crea el COPASO como un organismo de promoción...
    1310 Palabras 6 Páginas
  • nnnnnn
    uso de sus facultades legales, en especial las conferidas el Artículo 61 de la Ley 489 de 1998, en la Ley 1010 de 2006, la Resolución 652 de 2012, modificado por la Resolución 1356 de 2012, la Resolución 2646 de 2008 y la Resolución 946 de 2012. CONSIDERANDO Que el numeral 1 del artículo 9° de...
    944 Palabras 4 Páginas
  • Marco Normativo De Pso
    | Incluir en el Programa de salud Ocupacional el Programa de Protección contra caídas | Resolución 652 de 2012 | conformación comités de convivencia laboral | Modificada por la Res. 1356 de 2012 | Resolución 1356 de 2012 | por la cual se modifica parcialmente la resolución 652 de 2012 | Amplía hasta el 31 de Diciembre de 2012, el plazopara conformar el Comité de Convivencia Laboral |...
    956 Palabras 4 Páginas
  • Resolucion 652
    serie de inconformidades y la Resolución 1356 de 2012 la Modifica, (Creación del Comité de Convivencia Laboral). Esta resolución modifica los artículos 3°, 4°, 9° y 14. Podemos resaltar entre los cambios más importantes los siguientes: * El número de personas que conformarán dichos comités, será...
    4079 Palabras 17 Páginas
  • Salud Ocupacional
    trabajadores • La resolución 1356 de 2012 modificó parcialmente la Resolución 652 de 2012, • que compuesto por dos (2) representantes del empleador y dos (2) de los trabajadores, con sus respectivos suplentes. Y en el caso de las empresas con menos de veinte (20) trabajadores, dicho Comité deberá...
    874 Palabras 4 Páginas
  • Convivencia Laboral
    Medellín, 1 de agosto de 2012. Señores EMPRESARIOS EMPLEADORES Ciudad. Asunto: Modificaciones para la constitución del Comité de Convivencia Laboral El Ministerio de la Protección Social, el pasado 18 de julio de 2012, a través de la Resolución 1356 de 2012, por la cual se modifica...
    1204 Palabras 5 Páginas
  • Acoso laboral
    ACOSO LABORAL Comité de Convivencia Laboral - Conformación - Funcionamiento ¿Cómo se conforma y funciona el comité de convivencia laboral? Respuesta: De acuerdo a la Resolución 652 y su modificación la Resolución 1356 de 2012, del Ministerio del Trabajo ACOSO LABORAL. “Toda conducta...
    786 Palabras 4 Páginas
  • acoco laboral laboral
    ACOSO LABORAL Comité de Convivencia Laboral - Conformación - Funcionamiento ¿Cómo se conforma y funciona el comité de convivencia laboral? Respuesta: De acuerdo a la Resolución 652 y su modificación la Resolución 1356 de 2012, del Ministerio del Trabajo ACOSO LABORAL. “Toda conducta...
    759 Palabras 4 Páginas
  • Administrador
    su modificación la Resolución 1356 de 2012, del Ministerio del Trabajo ACOSO LABORAL. “Toda conducta persistente y demostrable, ejercida sobre un empleado, trabajador por parte de un empleador, un jefe o superior jerárquico inmediato o mediato, un compañero de trabajo o un subalterno, encaminada a...
    947 Palabras 4 Páginas
  • acoso laboral
    LABORAL. Es una medida preventiva de acoso laboral. Resolución 2646 de 2008 del Ministerio de la Protección Social. Art. 14 numeral 9 1.7 Su conformación y funcionamiento está reglamentado en las Resoluciones 652  1356 de 2012, del Ministerio del Trabajo CONFORMACIÓN.  Está compuesto por...
    754 Palabras 4 Páginas
  • Contrato de Arrendamiento
    términos y condiciones siguientes: CLAUSULA PRIMERA: EL ARRENDADOR es propietario del inmueble sito en la Av. Alfonso Ugarte 1356 Distrito de Breña, Provincia y Departamento de Lima, con Partida Electrónica N° 07047213 Tomo 1021 – 185, en Av. Alfonso Ugarte 1356 Int. 201 Distrito de Breña...
    1353 Palabras 6 Páginas
  • ¡Enviá a tus amigos regalos gratuitos!
    RESOLUCION 1356 DEL 2012 RESUMEN Por el cual se modifica parcialmente la resolución 652 del 2012 El ministerio de trabajo mediante la resolución 652 del 2012, estableció la conformación y funcionamiento del comité de convivencia laboral en entidades públicas y empresas privadas, el...
    357 Palabras 2 Páginas
  • ley 1010
    LEY 1010 DE 2006: ACOSO LABORAL COMITÉS DE CONVIVENCIA RESOLUCION 652/12- 1356/12 Humberto Jairo Jaramillo V. Abogado OBJETO DE LA LEY • Definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo...
    1390 Palabras 6 Páginas
  • Sociológo
    /indexZona.php?id=0#mapa01 c.- MSP, Zona de Planificación Territorial Distrito Pasaje Referencia en: http://geosalud.msp.gob.ec/Gui/indexZona.php?id=0#mapa01 Bibliografía.- 1.- http://geosalud.msp.gob.ec 2.- Decreto Ejecutivo Nº 1356, Presidencia de la República del Ecuador 2012. Machala, Enero del 2013 ...
    669 Palabras 3 Páginas
  • Diagnostico De Si & So En La Empresa
    recursos para la salud para evitar la evacion y elusion de aportes a la salud, se redireccionan recursos al interior del sistema de salud y se dictan otras disposiciones. 2012 mediante resolucion 1356 de julio 18, el...
    306 Palabras 2 Páginas
  • comite de convivencia laboral
     por las partes y verificar su  cumplimiento.  • Presentar a la alta dirección las recomendaciones para el desarrollo efectivo de  las medidas preventivas y correctivas de acoso laboral.  COMITÉ DE CONVIVENCIALABORAL RESOLUCIÓN 1356 DE 2012 ARTÍCULO 1o. Modifíquese el artículo 3o de la...
    640 Palabras 3 Páginas
  • Reglamento Interno
    de abril 30 de 2012, y cuyo plazo para su conformación ha sido prorrogada como límite actual hasta el 31 de diciembre de 2012 según resolución 1356 de Julio 18 de 2012, en el artículo 4: dispuesto así: “Artículo 14, Ley 652. Período de transición. Las entidades públicas y las empresas privadas...
    580 Palabras 3 Páginas