• Gerencia Sistemica De Los Recursos Humanos
    Diplomado Gerencia sistémica de Recursos Humanos Tareas presentadas por : Betsaida Brito 1er modulo 1. Señale cuales son los elementos que conforman el perfil del gerente de recursos humanos y comente cuales de dichos elementos usted debe completar y desarrollar. Profesional con grado académico...
    3207 Palabras 13 Páginas
  • Sistema de gerencia de recursos humanos
    Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular Para la Educación Universidad “Alonso de Ojeda” Ciudad Ojeda Edo-Zulia Prof.: Gustavo Araujo (Ensayos de Lenguaje Vygotsky , Piaget y Ausubel ) Alumno: Carlos Marín C.I : 21.190.050 Ciudad Ojeda 30-07-2012 ...
    1198 Palabras 5 Páginas
  • Gerencia de recursos humanos: definiciones, importancia. componentes de sistema de recursos humanos (subsistemas):
    ESPECIALIZACION GERENCIA, MENCION: ORGANIZACIÓN FASE II CURSO: GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS / GESTION DE TALENTO HUMANO AUTOR: Abg. ZOIMA DUQUE PELUZZO LOS RETOS PRESENTES Y FUTUROS EN LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS 16 DE NOVIEMBRE DE 2009 Introducción El papel de la Gerencia de Recursos...
    7916 Palabras 32 Páginas
  • Sistema de Evaluación del Desempeño para el Subsistema de Recursos Humanos
    INTRODUCCIÓN 2. LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 3. SURGIMIENTO Y CONCEPTUALIZACIÓN DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 4. GENERALIDADES Y ESPECIFICACIONES DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 5. RESPONSABILIDAD Y ALGUNOS MÉTODOS PARA REALIZAR LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO...
    5331 Palabras 22 Páginas
  • Sistema de Gestión y Administracion para Recursos Humanos
    Agosto-Diciembre de 2013 en el Departamento de Recursos Humanos del Instituto Tecnológico de Pinotepa ubicado en Av. Tecnológico S/N Prolongación 10a Norte, Col. El Dispensario en Santiago Pinotepa Nacional, Oaxaca. El proyecto consiste en realizar un portal web como sistema de gestión y administración en el cual...
    11359 Palabras 46 Páginas
  • Sistema de control para el área de recurso humano
    Sistema de control para el área de recurso humano Introducción El trabajo propone un sistema de control de recurso humano que permita la efectividad de las actividades de la empresa. Propuesta La compañía Z y P ha implementado una serie de funciones con relación al área de recurso humano. A partir...
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  • Gerencia De Recursos Humanos
    UNIDAD 1 La Gerencia de Recursos Humanos. • Las políticas y las practicas que se requieren para cumplir con los aspectos relativos a los recursos humanos, que competen a un puesto de administración, incluyendo reclutar, seleccionar, desarrollar, compensar y evaluar. • El proceso de administración...
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  • Gerencia de recursos humanos
    Gerencia de recursos humanos, gerencia de recursos materiales y logisticos, gerencia de recursos financieros y presupuestos. Costos - Presentation Transcript 1. GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS Int. Karen Cruz Castillo 2. DEFINICION * Conjunto integrado de papeles, funciones, decisiones...
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  • Gerencia de Recursos Humanos
    EL CORREO Se forma un círculo con todas las sillas, una para cada participante; se saca una silla y el compañero que se queda de pie inicia el juego parado en medio del círculo. Este dice, por ejemplo: "traigo una carta para todos los compañeros que tienen bigote", todos los compañeros que...
    6937 Palabras 28 Páginas
  • Gerencia de recursos humanos
    la competencia mundial está forzando a la continua evaluación de cómo los Recursos Humanos (RR.HH.) pueden ayudar en el acelerado ritmo de ésta. La globalización ha puesto al alcance de cualquier empresa los mismos Recursos competitivos. Tal circunstancia sólo es salvada, en parte, mediante alguna...
    4914 Palabras 20 Páginas
  • Gerencia de recursos humanos
    Administración I Gerencia de Recursos Humanos Actividades: 1) Barrer y trapear 2) Ordenar estantes 3) Ordenar fruteros 4) Limpieza de cajas 5) Limpieza de estantes y luces 6) Marcación de precios a productos 7) Cobranza de productos en caja 8) Empacar productos en...
    1536 Palabras 7 Páginas
  • Gerencia De Recursos Humanos
    visión y una misión? Por favor proporcione ejemplo de cada una. ESTRATEGIA Consiste en la forma de organizar los recursos tanto técnicos, materiales, financieros, como humanos para lograr hacer realidad con la mayor eficacia los objetivos contenidos en la Misión de la Organización. Así se habla de...
    1335 Palabras 6 Páginas
  • La Informática En La Gerencia De Recursos Humanos
    La Informática en la Gerencia de Recursos Humanos. 1.- Sistemas de Información de Recursos Humanos: La función de los departamentos de los recursos humanos es generalmente administrativa y representaba un arduo trabajo manual para los trabajadores en los procesos de selección, evaluación y procesos...
    723 Palabras 3 Páginas
  • Gerencia recursos humanos
    flexibilidad tecnológica y ocupacional que exige la demanda del mercado mundial. Se ha pasado de modelos jerárquicos rígidos con base técnica fija a sistemas abiertos basados en competencias laborales, donde la especialización y los puestos de trabajo se transforman en una complexión de redes y equipos...
    9427 Palabras 38 Páginas
  • Gerencia de recursos humanos
    INTRODUCCION La gerencia de los recursos humanos ha evolucionado notoriamente, en la actualidad es un concepto que ha incorporado la gerencia de talentos “se transforma en un factor absolutamente crítico para ayudar a una organización a obtener logros de alto desempeño, apalancada por el capital humano como una...
    3595 Palabras 15 Páginas
  • gerencia de recursos humanos
    de operación, son todos los costos de recursos utilizados en el reclutamiento de personal como llamadas telefónicas, publicidad, consultorías, formularios, exámenes, etc. ; Costos adicionales, son costos de equipos, mobiliarios, software, instalaciones, etc. Para medir la eficacia se utiliza la siguiente...
    589 Palabras 3 Páginas
  • gerencia de recursos humanos
    Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Universidad Nacional Experimental “Rafael María Baralt” Sección: 05 Sabatino. Integrante: T.S.U. Mildred Mass. A C.I. 14.476.946 Barcelona, 19 de Octubre de 2013 LA GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS EN VENEZUELA Venezuela...
    989 Palabras 4 Páginas
  • GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
     INDICACIONES Los líderes necesitan desarrollar habilidades para el ejercicio de sus funciones, conocer técnicas de gestión y manejar una serie de herramientas necesarias para el adecuado funcionamiento de los equipos de trabajo como son la comunicación, la motivación, la gestión de equipos entre...
    614 Palabras 3 Páginas
  • La gerencia de recursos humanos
    Talento Humano Autores: Abel Vásquez.  C.I: 83020196 José Lara.       C.I:16005979 Caracas, 31 octubre  2008   INTRODUCCIÓN El presente trabajo tiene por objeto el estudio de la gestión de recursos humanos por competencias, un enfoque novedoso en la gestión de recursos humanos que se...
    3082 Palabras 13 Páginas
  • Gerencia De Recursos Humanos
    MASTER OF BUSINESS ADMINISTRATION (M.B.A.) GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS Juan Carlos Morales Peña. UM183620 Octubre del 2012 INTRODUCCION La finalidad principal del presente trabajo es identificar las diferentes teorías del RRHH, con la necesidad de establecer bases teóricas que luego utilizaremos...
    15909 Palabras 64 Páginas