Sistemas Administrativos Sistema Autoritario Coercitivo ensayos y trabajos de investigación

SISTEMA AUTORITARIO El régimen autoritario a lo largo de la historia, se ha caracterizado por utilizar métodos de represión para que quien este en poder ejerza su voluntad sobre la población civil, por ende, se caracteriza principalmente por su carácter autocrático y su tendencia a limitar las libertades personales. Generalmente, un régimen autoritario es gobernado por un grupo o elite que recurre a la represión del pueblo para mantenerse en el poder. El régimen autoritario tiende a ser conservador...

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SISTEMA 1. AUTORITARIO-COERCITIVO Sistema administrativo autocrático y fuerte, centralista, coercitivo y arbitrario que controla con rigidez todo lo que ocurre en la empresa. Es el sistema más férreo y cerrado. Sus características principales son: 1. Proceso decisorio. Centralizado en la cúpula de la organización. La cúpula debe conocer todos los asuntos imprevistos y no rutinarios para resolverlos; asimismo, decide todos los eventos. Por consiguiente, el nivel más elevado se congestiona...

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Sistemas de administración Toda empresa u organización posee un sistema de administración con diferentes características que no han sido bien definidas. A partir de varias investigaciones Resin Likert propone una teoría, definiendo dos grandes tipos de clima organizacional, cada una de ellos con dos subdivisiones, que se caracterizan en relación a cuatro variables. Luego de un análisis se planteará cual es el sistema de administración mejor evaluado para emplear. La administración es un...

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prácticas escolares en secundaria Entre el sistema administrativo y un sistema propio “Los maestros de secundaria están permanentemente presionados por el tiempo y las múltiples actividades que tienen que realizar entre ellas calificar” (Sandoval, 1999) Sandoval (1999) señaló que “Lo importante para el aprendizaje es la participación de los alumnos investigando, hablando y leyendo sobre los temas de su materia; calificar con base a ello se facilita” “El sistema construido por cada maestro para calificar...

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Sistema Participativo: Consiste en un ambiente de completa confianza en el que los subordinados se sienten libres para actuar en equipos, y en el que las actitudes son positivas y las ideas constructivas; hay participación y vinculación grupal, de manera que las personas sientan responsabilidad en todos los niveles de la organización. * Nivel Organizacional * Grupos Involucrados * Relaciones Interpersonales * Proceso Decisorios * Existen Recursos * Centralización Sistema...

565  Palabras | 3  Páginas

SISTEMAS ORGANIZACIONALES INTRODUCCIÓN Los Sistemas Administrativos son herramientas básicas para cualquier organización que ayudan a que las actividades administrativas fluyan con normalidad; la utilización de estos sistemas administrativos parece ser la metodología mas adecuada para el logro de los objetivos centrales de cualquier organización; no se puede decir que la habilidad para gerenciar, logro de nuevos negocios y el buen rendimiento se debe a la casualidad se debe al diseño y a...

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Sistema: Es conjunto de partes conexas e interdependientes y que interactúan para formar una unidad compleja, las mismas están ordenadas de acuerdo a algún esquema o plan, con miras a alcanzar un propósito. Administración: Es la técnica de la coordinación de todos los recursos de una empresa u organización. Es la técnica que busca resultados de máxima eficiencia en la coordinación de las cosas y las personas que integran una empresa. Sintetizado estos dos conceptos podemos decir que un Sistema...

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Enfoque Sistémico de la Administración La Empresa • Dependen de las condiciones externas • Forman parte de sistemas más grandes como: - Industria a la que pertenecen - Sistema económico - Sistema Social SISTEMAS DE GESTION (IE2) Prof.: Claudia Fernández C. 1 ____________________________________________________________ _______________________________ ____________________________________________________________ _______________________________ ____________________________________________________________ ...

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determinados. B. Información: Es el conjunto de datos ordenados y analizados, lo cual confiere significado y utilidad para tomar decisiones y resolver problemas. C. Sistema de información: Recopila, organiza y distribuye datos, de modo que estos adquieren significado como información. Definición Según Murdick , un S.I.A es: "El sistema que examina y recupera los datos provenientes del ambiente que captura los datos a partir de las transacciones y operaciones efectuadas dentro de la empresa que filtra...

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SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Definimos a los sistemas administrativos como la red de procedimientos relacionados de acuerdo a un esquema integrado tendientes al logro de los fines de una organización. Esto quiere decir que un conjunto de procedimientos relacionados y dentro de determinadas condiciones, constituyen un sistema. Así, el sistema de control de producción, por ejemplo, consiste en un conjunto de procedimientos de pedidos de materiales, procedimientos de despacho o ruteo, procedimientos de...

566  Palabras | 3  Páginas

Administrador de sistemas Funciones Realizar copias de seguridad. Actualizar el sistema operativo, y configurar los cambios. Instalar y configurar el nuevo hardware y software. Agregar, borrar y modificar información de las cuentas de usuarios, restablecer contraseñas, etc. Responder consultas técnicas. Responsable de la seguridad. Responsable de documentar la configuración del sistema. Resolución de problemas. Configuración óptima del sistema. Implantación de Planes de Recuperación ante...

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SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Definimos a los sistemas administrativos como la red de procedimientos relacionados de acuerdo a un esquema integrado tendientes al logro de los fines de una organización. Esto quiere decir que un conjunto de procedimientos relacionados y dentro de determinadas condiciones, constituyen un sistema. Así, el sistema de control de producción, por ejemplo, consiste en un conjunto de procedimientos de pedidos de materiales, procedimientos de despacho o rute, procedimientos...

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ALUMNO SECCION: TURNO: NOCTURNO INTRODUCCION Un Sistema de Información es un conjunto de elementos que interactúan entre sí con el fin de apoyar las actividades de una empresa o negocio. Estos elementos son de naturalezas diversas y normalmente incluyen: El equipo computacional, (Hardware) El recurso humano que interactúa con el sistema de información. Los datos, o información fuente, que son introducidos al sistema. Los programas que son procesados y producen diferentes tipos...

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INTRODUCCIÓN Este informe de campo que se muestra a continuación, enfoca los aspectos mas importantes de un sistema administrativo, en este caso el que resulto electo por nosotros es denominado, Clear Light, cuyo creador y distribuidor principal se encuentre en Porlamar, Margarita, pero sin embargo, encontramos este sistema mediante una pagina de internet, y nos pusimos en contacto con el proveedor principal, al cual le explicamos que estábamos realizando un trabajo para nuestra universidad y...

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5. Sistema Administrativo Para poder hablar del sistema administrativo es necesario conocer primero el termino sistema para posteriormente adentrarnos al tema. El vocablo sistema ha sido utilizado desde tiempos lejanos y en si abarca un conjunto de diversos elementos humanos y mecanicos integrados para lograr un objetivo común mediante el manejo y control de materiales energía información y hombres. Por consiguiente: El sistema administrativo consiste en una red de procedimientos relacionados...

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de los Sistemas Administrativos en las organizaciones 1.1 Aspectos generales Debido a los grandes cambios tanto económicos como culturales, sociales y políticos generados por la INDUSTRIALIZACIÓN y el proceso de GLOBALIZACIÓN, las organizaciones han cambiado enormemente ya sea adaptándose ó adecuándose. Un buen ejemplo son aquellas organizaciones que crecieron en desmedida y por lo tanto sus operaciones internas se volvieron más complejas. He aquí el motivo de estudio de los SISTEMAS ADMINISTRATIVOS...

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Asignatura: Software contable y administrativo Sección I _Semestre III ENSAYO PROFESORA: INTEGRANTES: MARIA RODRIGUEZ HERRERA ANGEL ROMERO YORDAN EL CALLAO, OCTUBRE 2012 DESARROLLO Un sistema es "un conjunto de partes...

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SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVO NIVEL GERENCIAL S.I. ADMINISTRATIVO (MIS, Management Information System) Conjunto organizado de personas, procedimientos, software, bases de datos y dispositivos para suministrar información rutinaria a administradores y tomadores de decisiones. El propósito principal de un SIA es ayudar a que la organización logre sus objetivos al proporcionar a los gerentes conocimientos de las operaciones habituales con el fin de que puedan controlar, organizar y planear...

671  Palabras | 3  Páginas

Introducción En el siguiente trabajo profundizaremos y analizaremos los sistemas de información donde encontraremos y a la vez resolveremos incógnitas de este tema. Sabremos que un sistema de información nos permite organizar, administrar y distribuir, la información de una organización o entidad. Siendo un Sistema de información en definitiva un conjunto de elementos orientados al tratamiento y administración de datos e información, organizados y listos para su posterior uso, generados para cubrir...

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LOS CUATRO SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DE LIKERT Likert otro importante exponente de la teoría del comportamiento, considera la administración como un proceso relativo, donde no existen normas ni principios válidos para todas las circunstancias y ocasiones. La administración según Likert nunca es igual en todas las organizaciones, esta depende de las condiciones internas y externas de la empresa. Likert propone una clasificación de sistemas de administración, define cuatro diferentes perfiles...

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Los sistemas administrativos Los sistemas administrativos Juan Alberto Castro Administración General Instituto IACC 25 de junio de 2012 Importancia de la administración científica establecidas por F. Taylor La importancia de administración científica establecidas por Taylor como el fundador del movimiento que establece una organización científico del trabajo. El pensamiento que lo guía es la eliminación de las pérdidas de tiempo, de dinero, etc., mediante un método científico...

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Sistemas Administrativos 1.- Definición: Relaciona a la organización con su medio y establece los objetivos, desarrolla planes de integración, estrategia y operación, mediante el diseño de la estructura y el establecimiento de los procesos de control. Sistema de Información Gerencial 1.- Definición: Estos sistemas son el resultado de interacción colaborativa entre personas, tecnologías y procedimientos -colectivamente llamados sistemas de información- orientados a solucionar problemas empresariales...

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SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS MARÍA DE LA LUZ RODRÍGUEZ 09/09/2011 1.- INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DE LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS. 1.1.- El enfoque de sistemas administrativos en las organizaciones. Podemos afirmar que en el momento actual el análisis de sistemas ha logrado ubicarse junto a las grandes disciplinas de aplicación práctica. Se trata de una actividad que ha adquirido características que le permiten catalogarse como disciplina con modalidades propias. Las grandes organizaciones...

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UNIVERSIDAD DE FALCÓN FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES LICENCIATURA EN PROCESOS GERENCIALES INFORMATICA II Software Administrativo (SA) para formación de criterios en cuanto a Automatización de oficinas y Procesos Gerenciales REALIZADO POR: CARRILLO NESTOR CI: 20.254.458 LUGO CARMELYS CI: 20.253.854 Punto Fijo, Junio 2015 -Definición de Software Administrativo Es un sistema que ayuda a las empresas a contar con herramientas que se ajusten a sus necesidades para aumentar sus ventas, controlar...

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vez  se refiere también al puesto que ocupa la persona encargada de representar  la empresa y guiar el proceso administrativo de la misma. Es importante destacar que existen tres tipos de gerencia, como lo son: Gerencia Patrimonial: donde los puestos de mayor jerarquía los ocupan los propietarios de la empresa. Gerencia Política: en esta los puestos de mayor importancia, administrativos y decisivos se basan en afiliaciones y lealtades políticas. Gerencia por Objetivos: es aquella donde los esfuerzos...

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competitividad, las oportunidades y las amenazas son un eje fijado en su entorno. La tecnología, la creación de amplios mercados y un nuevo sistema de comunicación han hecho un desarrollo gerencial amplio donde la vocación por la acción efectiva y la aplicación de la fuerza o del poder para obrar de cada gerente, contribuyo a consolidar la noción de que el buen administrador debía concentrar su atención prioritaria en los resultados de las tareas de producción más que en los procesos de trabajo, debía enfatizar...

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las actividades de estudio, investigación y análisis necesarios para así incrementar las virtudes de esta compañía, ayudando a dar mejor funcionamiento en las áreas de la Gerencia Administrativa, específicamente en las tres unidades bajo su cargo. Unidad de trabajo: Departamento de Administración. Cargo: Administrador. Cargo: Asistente de Administración. Cargo: tesorero. Marketing: La orientación de la empresa al mercado es el punto crucial del marketing como actitud o filosofía. Todos los...

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el cual ha creado retos que, a su vez, dan lugar al desarrollo de sistemas, mismos que hacen frente a la complejidad y multiplicación de las operaciones en forma bastante efectiva. De manera que toda organización, para realizar sus actividades en forma adecuada, necesita sistemas de trabajo orientados a lograr una coordinación integral de todos sus elementos. Aún no existe un concepto preciso de lo que es o representa un sistema de trabajo, ya que los diferentes autores y estudiosos de la administración...

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Sistemas Administrativos y Contables Trabajo de Investigación Unidad Nº6: Áreas típicas de la organización – empresa 1) Áreas: a) Investigación y desarrollo: Es el área de creación de productos y servicios. También se perfeccionan los métodos con los que se produce y los modelos de negocio. En cuanto a la investigación, las subfunciones son las de procesos productivos y las de nuevos productos, mientras que se desarrollan nuevas técnicas, productos y técnicas productivas. b) Área de...

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Sistema administrativo Los sistemas administrativos son herramientas fundamentales en el proceso de toma de decisiones para planear y controlar el esfuerzo de la organización, ya que son el medio donde las decisiones de las políticas que son adoptadas por los niveles superiores se dividen en múltiples decisiones que resuelven los problemas individuales que presentan los diferentes departamentos y habitualmente van conformando las actividades de cada organización, con la finalidad de lograr...

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cuando el trabajador es capacitado antes de unirse a la organización. Sistemas de flujos de las organizaciones Flujo de autoridad formal: representa la corriente de poder formal bajando por la jerarquía. Se representa la división del trabajo. Red de flujos regulados: de trabajo de producción a través del núcleo operativo, de órdenes bajando por la jerarquía administrativa para controlar el núcleo operativo. Sistema de comunicación informal: existen centros de poder no oficiales en las organizaciones...

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Sistemas administrativos. Este constituido de elementos que interactúan mediante procesos para alcanzar un objetivo predeterminado, pero como todo sistema contiene y está contenido en otro. Se entiende que los administrativos pertenecen a otro mayor que se denomina empresa la cual también tiene una meta para alcanzar. Elemento de los sistemas administrativos. Estructura: Los sistemas administrativos residen o se ubican en los departamentos y cuando se hace referencia de su estructura se...

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SISTEMAS ADMINISTRATIVOS En la actualidad el desarrollo tecnológico es constante, y por estas variaciones dinámicas en el ambiente en el que se desarrollan las organizaciones modernas, se plantea la necesidad de adaptarse a transformaciones de manera inmediata.No obstante, la gran mayoría de las empresas están conscientes de que para obtener mejores resultados se necesita adaptarse constantemente a las nuevas condiciones del entorno, un entorno que ha dejado de ser estable para convertirse en...

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ESTUDIO DE LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS. UNIDAD II Etapas de la Metodología: Constituyen las diferentes actividades que se llevan a cabo de manera ordenada y secuencial con el propósito de estudiar, diagnosticar y diseñar los sistemas administrativos de una organización. ETAPA I: ESTUDIO Y DISEÑO (3 FASES) ETAPA II: IMPLEMENTACIÓN (2 fases) ETAPA III: EVALUACIÓN Y MANTENIMIENTO. Sinóptico de la Metodología: ETAPA 1: Estudio y Diseño del Sistema Fase 1: Compresión del sistema actual - A)...

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 SISTEMAS ADMINISTRARIVOS MATERIA; INFORMATICA 2 ALUMNO; Jesús Eduardo flores PROFE; NORA LIDIA TRABAJO FINAL SISTEMAS ADMINISTRATIVOS EN LA EMPRESA Sistemas Administrativos El Sistemas Administrativos en el conjunto ordenado de normas, criterios y metodologías, que a partir del marco jurídico administrativo del...

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Sistemas Administrativos ES INTEGRADOS PARA EL LOGRO DE FINES DE LA Elaborado por Kalini Alvarado CAPTAR+TRANSMITIR PROCESAR O CONSERVAR SOPORTES DONDE SE SUSTENTAN DATOS, DECISIONES RED DE CANALES Elaborado por Kalini Alvarado OFICINA 2 OFICINA 3 3 6 9 12 DE OPERACIONES DE SECTOR DE TRABAJO PARA UNIFORME DE TRANSACCIONES Elaborado por Kalini Alvarado ¿QUE? ¿QUIEN? ¿CUANDO? Elaborado por Kalini Alvarado ¿COMO? METODO ADMINISTRATIVO MEDIOS Elaborado por Kalini Alvarado 1-Posibilita...

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SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Expositor: Ing. Dante Angulo Talavera, Gerente de Administración y Finanzas  Criterios básicos que permiten fortalecer la Gestión Administrativa como soporte de la Función Jurisdiccional, resaltando que ésta requiere lo siguiente: Participación de todos los órganos y unidades que conforman el Poder Judicial, a fin de encontrar múltiples alternativas que permitan viabilizar racionalmente los escasos recursos asignados. La administración debe adaptarse al entorno, ser innovadora...

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIOS DEL PODER POPULAR PARA LA DFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL NÚCLEO FALCON –EXTENSION PUNTO FIJo INFORME DE SISTEMAS ADMINISTRATIVOS PUNTO FIJO, ABRIL DEL 2014 Escuela clásica *Administración Científica Se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas de la administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos...

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invitarles a precisar lo que quieren ser y hacer, enfocando el uso de sus recursos en base al análisis de su situación actual. SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Los Sistemas Administrativos tienen por finalidad regular la utilización de los recursos en las entidades de la administración pública, promoviendo la eficacia y eficiencia en su uso. Los sistemas administrativos tienen relación con las funciones de administración interna que se ejercen en apoyo al cumplimiento de las funciones sustantivas,...

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palabras: Sistema administrativo: Es aquello vinculado a la administración (el acto de administrar: organizar o gestionar recursos). Sistema de Información: un sistema de información es un conjunto de elementos interrelacionados con el propósito de prestar atención a las demandas de información de una organización, para elevar el nivel de conocimientos que permitan un mejor apoyo a la toma de decisiones y desarrollo de acciones. Sistema de Información computarizado:  Los sistemas de información...

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Los sistemas administrativos Pablo González Administración General Instituto IACC 24 de junio de 2013 Importancia de la administración científica establecidas por F. Taylor Según los contenidos de esta semana, el valor de administración científica instauradas por Taylor como el precursor del pensamiento que constituye una organización científico del trabajo. La ideología que nos presenta y lo que le da la categoría es que su trabajo debe estar dividido entre distintos expertos, lo que...

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SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Los sistemas administrativos son los conjuntos de principios, normas, procedimientos, técnicas e instrumentos que regulan la utilización de recursos en las entidades de la administración pública y que a la vez promueven la eficiencia en su uso. Entre los principales sistemas de la administración pública peruana figuran los de adquisiciones y contrataciones, personal, inversión pública, presupuesto, contabilidad, tesorería, entre otros. Dada la heterogeneidad de las entidades...

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Sistemas administrativos Elementos de un sistema Componentes: las diversas partes o actividades que el sistema necesita para alcanzar sus objetivos, ejemplo: local, personal. Recursos: Todo lo que de alguna forma puede controlar el sistema, ejemplo capital, maquinaria. Entorno: constituye todo lo exterior al sistema pero en interrelaciones permanentes. En ningún caso está controlado por el sistema, ejemplo: cliente, impuesto. Caracteristicas de los sistemas Sistema es un todo organizado...

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 Sistemas de Control Administrativo Maestra: Wendy Alejandra Hernández León 12/10/2013 Universidad Tecnológica de Tecámac Cortinas MG Arista García Marco Antonio Cervantes García Lizet Alejandra Martínez Odilón Johana Karina Reséndiz Moctezuma Hugo Romero Martínez Héctor Soler Orozco Luis Fernando Introducción La presente investigación se refiere al tema de la elaboración y comercialización de cortinas metálicas automatizadas es distribuidora de los productos para automatizaciones...

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Sistemas Administrativos Financieros Deber ¿Qué es una Base de Datos y cuáles son sus componentes? Una base de datos o banco de datos es un conjunto de datos pertenecientes a un mismo contexto y almacenados sistemáticamente para su posterior uso. En este sentido; una biblioteca puede considerarse una base de datos compuesta en su mayoría por documentos y textos impresos en papel e indexados para su consulta. Actualmente, y debido al desarrollo tecnológico de campos como la informática y la electrónica...

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el cual ha creado retos que, a su vez, dan lugar al desarrollo de sistemas, mismos que hacen frente a la complejidad y multiplicación de las operaciones en forma bastante efectiva. De manera que toda organización, para realizar sus actividades en forma adecuada, necesita sistemas de trabajo orientados a lograr una coordinación integral de todos sus elementos. Aún no existe un concepto preciso de lo que es o representa un sistema de trabajo, ya que los diferentes autores y estudiosos de la administración...

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tratan de explicarlos y de comprenderlos, integrádoles en un sistema teórico que sea inteligible, pero necesitan partir de la observación de los mismos.Los teóricos de la ciencia actuales consideran la simple abundancia de hechos incluso como un obtáculo para el avance científico. Para los teóricos actuales son más importantes los hechos prblemáticos, es decir, los hechos que no son explicados o se encuentran en contradicción con el sistema de creencias vigentes en cada momento. OBSERVACION EXPERIMENTAL...

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Zulia Teoría de Sistemas Integrantes: juan contreras Sección: 03-ISI-D07 Maracaibo, Noviembre de 2 Teoria de sistemas Son las teorías que describen la estructura y el comportamiento de sistemas. La teoría de sistemas cubre el aspecto completo de tipos específicos de sistemas, desde los sistemas técnicos (duros) hasta los sistemas conceptuales (suaves), aumentando su nivel de generalización y abstracción. La Teoría General de Sistemas (TGS) ha sido descrita...

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Universidad de la Cuenca del Plata - Facultad de Ciencias Económicas Instancia Continua de Evaluación N° 4 Carrera: Contador Publico Curso: 2° año Año lectivo: 1° cuatrimestre de 2013 Asignatura: Sistema Administrativo Profesor: Mereles, Gustavo Ariel Alumno: Molinas, Jesús Reynaldo Desarrollo 1 a) Diseño organizacional: Estudia la superestructura organizacional de la empresa y los procesos utilizados para que funcione, refleja la configuración estructural de...

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Trabajo Práctico: Primera entrega – Martes 17 de Septiembre ¨PUESTA A PUNTO¨ Sociedad De Hecho. Materia: Sistemas Administrativos Curso: 274 Profesor: Juan Cruz Arce Cátedra: Carlos Hernández Organización: Puesta A Punto APELLIDO Y NOMBRE REGISTRO MAIL Aguilar, Rafael 872669 raguilar_2@hotmail.com Giardili, Nicolás 872663 nicolasgiardili@hotmail.com Romero Benítez, Susan 873758 benitez_susan@hotmail.com Rossi, Paula Mayra 874349 maayra.rossi@gmail.com Scardulla...

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_______________________________________________________ SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Curso: A Distancia Profesor: Jorge Wasiak Tutoría: 75 Período: 02/2008 _______________________________________________________ Trabajo Práctico N° 1 Integrantes: EMPRESA ELEGIDA Razón Social: Bijou Castelli S.A. Nombre de Fantasía: TODO MODA C.U.I.T.: 30-66339102-6 CARACTERISTICAS DE LA EMPRESA - Actividad Principal: venta de accesorios de moda. - Tamaño: Definida dentro de la Gran...

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el juego por dinero Comercializa la cultura la religión y las artes Crea conflictos en la sociedad anfitriona ENFOQUES BÁSICOS DEL TURISMO: Enfoque Institucional Enfoque histórico Enfoque administrativo ENFOQUE ECONOMICO Enfoque sociológico Enfoque geográfico Enfoque interdisciplinarios Enfoque de sistemas CIENCIAS APLICABLES AL ESTUDIO DEL TURISMO: Geografía HistoriaI,diomas,Matemáticas,Ecología,PsicologíaAgroturismo,Administración,Economía,InventarioT,Investigación,Enología,Nutrición,Arquitectura...

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a) Sistema 1. Autoritarismo Coercivo ó Explotador Es un sistema administrativo autocrático y fuerte, coercitivo y notoriamente arbitrario que controla todo lo que ocurre dentro de la organización. Es el sistema más duro y cerrado. Sus principales características son:· proceso decisorio: totalmente centralizado en la cúpula de la organización. Todos los sucesos imprevistos y no rutinarios deben ser solucionados por la alta administración que, además, toma todas las decisiones. En este sentido...

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1. Elaborar los conceptos de sistema administrativo burocrático y sistema administrativo adhocrático. BUROCRACIA: La burocracia es una organización unida por normas y reglamentos establecidos por escrito, basada en una especie de legislación propia que define cómo deberá funcionar la organización burocrática. Estas normas y reglamentos son exhaustivos, buscan cubrir todas las áreas de la organización, prever todas las situaciones posibles y encuadrarlas dentro de un esquema definido, capaz...

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La computadora y la programación Sistemas de Información Conjunto de elementos orientados al tratamiento y administración de datos e información, organizados y listos para su uso posterior, generados para cubrir una necesidad u objetivo. Dichos elementos formarán parte de alguna de las siguientes categorías: Personas, Datos, Actividades o procesos y procedimientos, Recursos Materiales (TIC, LL, otros). Incluye procesos manuales y automáticos. 2 Conjunto formal de procesos que...

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bien. Cada función de un programa, cada rasgo que lo vuelva más cómodo, más inteligente, más accesible se traduce en una cantidad determinada de tiempo que a su vez acarrea los sueldos de todas las personas involucradas en el desarrollo de un sistema. Pero además del costo de producción necesario para realizar cada una de las partes de un programa la ingeniería de software debe decidir cuales de ellas tienen sentido, son coherentes con el resto y son necesarias para comunicar claramente la...

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Responda las siguientes preguntas: 1ra. Entrega: 1. De acuerdo al ENFOQUE DE SISTEMAS, caracterice a la organización de referencia como tal, indicando: ENTRADAS, PROCESOS, SALIDAS, RETROALIMENTACIÓN y AMBIENTE. (máximo 10 renglones). 2. ¿Cuál es la PARTE de la estructura que surge como clave? ¿Por qué? (máximo 4 renglones). 3. ¿Cuál es el MECANISMO DE COORDINACIÓN preponderante? ¿Por qué? (máximo 6 renglones). 2da. Entrega: 4. Señale la evolución de los parámetros de diseño de puestos...

527  Palabras | 3  Páginas

introducción de las máquinas, a los diferentes sistemas de producción existentes alrededor de 1770, en Europa, más exactamente en Inglaterra, donde se pudo haber presentado todo el proceso de la revolución industrial en todas sus fases, por tal motivo, y a causa de una inherente búsqueda de la producción por mejorar el sistema productivo, las causas y las consecuencias de dichos cambios, no se mantenían en el tiempo, debido a la adaptación creciente con nuevos sistemas de producción. El cambio era inminente...

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Ing. Sistemas 01-N San Cristóbal, abril de 2010 Tabla de contenido: Pág. |Teoría general de sistemas (TGS) |3-4 | |Sistemas |4-6 | |El sistema abierto ...

1646  Palabras | 7  Páginas

trabajo igual, desempeñado en puesto, jornada y condiciones de eficiencia también iguales, debe corresponder salario igual” El sistema para determinar el pago de los salarios debe tomar en cuenta factores que considera el puesto a desempeñar, la eficiencia, las necesidades e inquietudes del personal y las posibilidades de la Empresa. El manejo eficiente de un sistema de sueldos y salarios se reflejará en la actitud que tenga el personal hacia su trabajo, sus compañeros, sus jefes y hacia la ...

1738  Palabras | 7  Páginas