• Suspensión. Rescisión Y Terminación De Un Contrato
    INTRODUCCIÓN Suspensión. Rescisión. Terminación de un Contrato Laboral La relación de trabajo entendida como la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario, cualquiera que sea el acto que le de origen, puede interrumpirse mediante las instituciones...
    7287 Palabras 30 Páginas
  • Contrato
    Terminación del contrato de trabajo Todo contrato de trabajo es susceptible de ser terminado, sea con justa causa o sin ella, y trátese de un contrato de trabajo a término fijo o a término indefinido. El artículo 61 del código sustantivo del trabajo establece las causas o situaciones que pueden desencadenar...
    8755 Palabras 36 Páginas
  • Derecho laboral
    Materia Derecho Laboral Profesor José Cervantes Herrera Tema: Suspensión, rescisión y terminación de las relaciones laborales Fecha: 18 de Noviembre del 2010 En el presente trabajo analizaré lo que son la suspensión y las formas de disolución del las relaciones de trabajo, así como...
    2317 Palabras 10 Páginas
  • Derecho Laboral
    INTRODUCCIÓN.................................................................................................................3 CAPÍTULO I. SUSPENSIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO.......................................4 1. Enfermedad contagiosa del trabajador.................................................
    8123 Palabras 33 Páginas
  • goku
    ya sea por parte del trabajador, o por parte del patrón. En éste trabajo, expondremos las tres causas de interrupción del trabajo: Suspensión, rescisión y Terminación de contratos. A sí mismo presentamos en cada uno de los casos, los posibles motivos de interrupción, por parte del patrón y por parte...
    2198 Palabras 9 Páginas
  • contratos
    la diferencia entre los conceptos de suspensión, recisión y terminación de la relación de trabajo para que podamos entender en qué casos habrá únicamente una interrupción temporal de las actividades, cuando habrá una recisión justificada y en qué casos la relación de trabajo podrá terminar sin responsabilidad...
    2888 Palabras 12 Páginas
  • Definicion de las instituciones juridicas laborales en méxico
    UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NUEVO LEON Facultad de Derecho y Criminología Análisis de la instituciones jurídicas: SUSPENSIÓN, RECISION Y TERMINCION De las Relaciones de Trabajo Marlen Fuentes García Mat. 1295649, aula 102 Derecho del Trabajo I L. D. Pablo Cruz Llamas San Nicolás de los...
    9722 Palabras 39 Páginas
  • Terminación de la relación laboral
    Resumen Unidad 5 Suspensión Es la interrupción temporal de la relación laboral. Afecta los derechos y obligaciones inherentes a la relación convenida pero no la cancela y ésta se sigue manteniendo vigente, y siguen teniendo validez algunas consecuencias secundarias. La suspensión se clasifica en absoluta...
    1136 Palabras 5 Páginas
  • Relacion Laboral
    INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR ZACATECAS OCCIDENTE Ing. Gestión Empresarial Legislación Laboral Practica 11 Unidad 3 Suspensión, Recisión y Terminación de la relación laboral Docente: Lic. Claudia Patricia Ibarra Rosales Integrantes: Jenifer Cuevas Rojas 11040110 Carol Yuridia...
    427 Palabras 2 Páginas
  • Suspension Y Rescision Laboral
    en cualquier momento sin que fuera necesaria alguna causa en particular. Esta sobreexplotación, llevó al paso del tiempo a legislar en materia laboral, siendo el primer escaño, la constitución de 1917 en donde se establece en el artículo 123, la jornada de trabajo de 8 horas, el derecho a una indemnización...
    4637 Palabras 19 Páginas
  • hola
    humanas; las operaciones relacionadas con la gestión de la producción, como la contabilidad y el trabajo de oficina; y los servicios, como los que producen los médicos o los profesores."  SEGUNDA CLAUSULA. Este nos va a indicar las partes que convienen en donde se va a dar la relación de trabajo en donde...
    7505 Palabras 31 Páginas
  • CartasManual
    Individual de Trabajo. El contrato individual de trabajo, es donde se encuentra establecido las condiciones de trabajo, salario, prestaciones, se relaciona la actividad por la cual fue contratado, en donde realizara el trabajo. En los artículos siguientes de la Ley Federal del Trabajo: Artículo...
    1138 Palabras 5 Páginas
  • Suspension Y Recision Labotal
    SUSPENSION Y RESCISIÓN DE LA RELACION LABORAL Heriberto Rentería Balcázar CONTENIDO: I. Introducción II. Suspensión de la Relación Laboral III. Rescisión de la Relación Laboral IV. Terminación de la Relación Laboral V. Procedimientos VI. Comentarios Finales VII. Legislación y Bibliografía ...
    1777 Palabras 8 Páginas
  • Terminacion de las relaciones laborales
    UNIDAD X TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO UNIDAD X: TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO INDICE Portada Índice Introducción La terminación de la relación de trabajo Causas de terminación de la relación de trabajo Mutuo consentimiento Muerte del trabajador Ruptura laboral Tipos de ruptura...
    9295 Palabras 38 Páginas
  • Terminación de la relación laboral
    Universidad Nacional Autónoma De México Facultad de Contaduría y Admón. Derecho laboral Grupo 2278 Profesora Pichardo Raquel Osorno Mondragón Eduardo Rivera Martínez Alexis García fuentes Jorge Saucillo cervantes juan Carlos Macedo nava Erwin Antecedentes Históricos En noviembre...
    4137 Palabras 17 Páginas
  • varios
    ASIGNATURA: DERECHO LABORAL TEMA: LA SUSPENSIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SUS CONSECUENCIAS JURÍDICAS Y ECONÓMICAS CUATRIMESTRE: 5º PERÍODO ESCOLAR: JULIO – AGOSTO 2013 FECHA DE ENTREGA: 31 DE AGOSTO DE 2013 ÍNDICE 1. LA SUSPENSIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SUS CONSECUENCIAS...
    4005 Palabras 17 Páginas
  • COnceptos Sueldos y Salarios
    Suspensión de la relación laboral. Cuando el trabajador por circunstancias específicamente permitidas en la ley, deja de prestar temporalmente sus servicios. Según el artículo 42 de le Ley Federal del Trabajo las casusas de suspensión temporal de las obligaciones de prestar el servicio y pagar el...
    6317 Palabras 26 Páginas
  • La Relación De Trabajo
    EXTINCIÓN Y SUSPENSIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. 1. NACIMIENTO DE LA RELACIÓN LABORAL. Para entender las causas por las cuales una relación de trabajo llega a su fin, es necesario conocer en primera instancia como se origina la misma, los sujetos que participan en ella, así como el tiempo por el...
    17184 Palabras 69 Páginas
  • Suspensión, Terminación Y Rescisión De La Relacion De Trabajo..
    Condiciones laborales en el derecho del trabajo Suspensión, terminación, rescisión. La suspensión puede ser una punición, una condena o una reprimenda como respuesta a un determinado comportamiento. Suele estar relacionada a algún sistema de disciplina o a un código de comportamiento. La terminación del...
    283 Palabras 2 Páginas
  • Relaciones Individulales de Trabajo
    Introducción: Se conocerá el significado de las relaciones laborales entre el patrón y un trabajador mismas que generan derechos y obligaciones señaladas por la Ley Federal del Trabajo. Se señala quienes son los sujetos de la relación laboral, siendo: el patrón, el trabajador, el intermediario...
    3748 Palabras 15 Páginas