• Burn out cansancio?
    psicología del trabajo ha demostrado ampliamente que el ambiente laboral influye en el rendimiento personal y en el nivel de satisfacción. En varios estudios se han definido gran número de posibles factores de estrés presentes en el medio laboral, entre ellos figuran el trabajo por turnos, la utilización...
    2113 Palabras 9 Páginas
  • Manual de test de motivación
    INTRODUCCIÓN El presente documento contiene la guía de aplicación del test psicológico de Motivación y Satisfacción Laboral, test que pretende evaluar la relación existente entre ambas variables dentro de un ambientede trabajo convencional, con los resultados obtenidos con esta herramienta, una empresa...
    2908 Palabras 12 Páginas
  • motivacion laboral
     PROYECTO DE INVESTIGACION: Motivación laboral de la empresa HANS S.A. PROFESORA: Balbín López Rocío INTEGRANTES: Velásquez Vásquez Nataly Rosmery Tumpay Cáceres Miguel Ángel CURSO: Metodología de la investigación CICLO: I MODULO: ...
    4184 Palabras 17 Páginas
  • encuesta
    FUNDAMENTO TEORICO Test de Motivación y Satisfacción Laboral aplicado MOTIVACIÓN Y SATISFACCIÓN LABORAL A continuación se presentan una serie de preguntas, elaboradas con el propósito de determinar la motivación y la satisfacción que el trabajo produce en las personas, así como los factores que intervienen...
    2605 Palabras 11 Páginas
  • Tipos De Test
      Test de Motivación y Satisfacción Laboral http://es.scribd.com/doc/38863167/Test-de-Motivacion-y-Satisfaccion-Laboral-aplicado Test de rapidez Tiene un gran número de preguntas fáciles con el fin de que el receptor de la prueba responda siempre de forma correcta. Tiene un límite de tiempo y más...
    626 Palabras 3 Páginas
  • Psicometria
    no sólo para cumplir con ese trabajo de forma efectiva, sino para poder permanecer en él. Además, facilita la inserción de las personas al mundo laboral, basándose, por una tomado de los Lineamientos Conceptuales que sustentan el Programa de Orientación Vocacional, con algunas modificaciones pertinentes...
    2581 Palabras 11 Páginas
  • psicologia
    Importancia De La Motivación La motivación es una fuerza real que hace que una persona o grupo de personas realicen esfuerzos extraordinarios para lograr un determinado objetivo en un momento dado. Esa fuerza anímica es usada por los líderes para lograr resultados especiales o para crear un ambiente...
    2730 Palabras 11 Páginas
  • Personal
    PSICOLOGIA LABORAL Y SUS FUNCIONES. Definiendo la psicología laboral o llamada también psicología del trabajo, es un área de la psicología que se enfoca al análisis, evaluación, selección, entrevistas y orientación del personal dentro de las organizaciones públicas y/o privadas, del sector productivo...
    2125 Palabras 9 Páginas
  • “EL MOBBING EN LA MOTIVACIÓN LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LAS MUNICIPALIDADES DISTRITALES DE CIUDAD NUEVA Y GREGORIO ALBARRACÍN DE TACNA”
     “EL MOBBING EN LA MOTIVACIÓN LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LAS MUNICIPALIDADES DISTRITALES DE CIUDAD NUEVA Y GREGORIO ALBARRACÍN DE TACNA” Autor: Ps. Tito Manuel Flores Tiznado Escuela académico profesional de Psicología Humana Facultad de Ciencias de la Salud Universidad Alas...
    6276 Palabras 26 Páginas
  • Entrevista De Orientación Vocacional
    TIPOS DE ENTREVISTA - Test CIPSA, de F. Seara (1983), que permite al usuario valorar, desde un punto de vista personal, social y económico, más de 160 profesiones de todos los campos. La información aportada por estas pruebas estandarizadas nos sirven sólo a título de orientación o aproximación a...
    931 Palabras 4 Páginas
  • Itinerario inserción laboral
    TRABAJO DE PRÁCTICAS: “ITINERARIO DE INSERCIÓN LABORAL” 1. PRESENTACIÓN DEL ITINERARIO DE INSERCIÓN LABORAL Técnico/a en integración laboral que realiza el trabajo: |Itinerario: | |Real | x |Ficticio | 2. MARCO INSTITUCIONAL DONDE SE DESARROLLÓ LA...
    5760 Palabras 24 Páginas
  • quimica
     CAPITULO I MARCO CONTEXTUAL TEMA Influencia de la motivación en el desempeño laboral de los empleados de la empresa textil Sheyla Industrias en la ciudad de Atuntaqui ANTECEDENTES La empresa Textil Sheyla Industrias es una empresa con más de 10 años de presencia en...
    15033 Palabras 61 Páginas
  • Motivación laboral
    ESCUELA DE POST GRADO MAESTRÍA EN GERENCIA YADMINISTRACIÒN DE LA EDUCACIÒN PROYECTO DE TESIS “El trabajo en equipo y su influencia en la motivación laboral de los docentes de las I.E. CIMA y Champagnat de Tacna, año 2010” Presentado por: Maestrante ...
    5638 Palabras 23 Páginas
  • Test De Motivación Laboral
    Motivación Es sabido que no habiendo motivación no hay liderazgo, por lo tanto un líder debe estar preparado para liderar sabiendo y entendiendo que ser líder es una cualidad que debe poseer. De acuerdo y con lo observado en esta pyme no existe un Departamento de Recursos Humanos sino jefatura...
    743 Palabras 3 Páginas
  • TRABAJO FINAL
    3 1. ¿QUÉ ES LA EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA? ............................. 4 1.1 ¿Qué son los test psicométricos? ....................................... 1.2 ¿Qué es la validación de los test psicométricos? ........................ 1.3 ¿Cómo seleccionar la herramienta de evaluación adecuada...
    12525 Palabras 51 Páginas
  • Psicologia Indrustrial
    de selección. Igualdad de oportunidad de empleo. Métodos de selección: información biográfica. Selección de personal 2: test psicológico. Qué es un test psicológico. Objetivos del test psicológico. Tipos de tests psicológicos. Evaluación del desempeño. Objetivos de la evaluación del desempeño. Evaluación...
    322 Palabras 2 Páginas
  • Plantillas y Selección
    metas cumplidas y en función a los resultados de la evaluación de desempeño puede obtener bono anual de producción. | |6.- CONDICIONES LABORALES: | | |Remuneración acorde...
    1783 Palabras 8 Páginas
  • Psicologia del trabajo
    organización desde una perspectiva individual, grupal y social, y el objetivo principal de esta área de la Psicología es mejorar la Calidad de Vida Laboral de los trabajadores, y a partir de esta mejora optimizar el ajuste a la organización y el rendimiento en el puesto de trabajo. [editar]Historia Inicialmente...
    2580 Palabras 11 Páginas
  • Psicologia Organizacional
    desarrollo y demás factores que permitan al lector adquirir un conocimiento más amplio de la Psicología Industrial.Las áreas en que se aplica la psicología laboral y en las cuales el psicólogo organizacional puede incursionar. Desarrollo La psicología en general es la ciencia de la conducta humana, por lo tanto...
    991 Palabras 4 Páginas
  • Orientación Laboral
    0. INTRODUCCION. La Orientación Laboral es un tema de actualidad que está cobrando cada vez mayor repercusión a nivel social. Determinados factores tales como la incorporación de la mujer al trabajo, el fenómeno de la inmigración en España, el aumento de empleos sin un contrato y/o con condiciones...
    6183 Palabras 25 Páginas