• ORGANIZACION INFORMAL
    se trata de explicar la organización informal, las características y orígenes. Para poder ampliar nuestro conocimientos en el área de gestión empresarial. El compartimiento de las personas en el trabajo no podía ser comprendido si no se tenía en cuenta la organización informal desarrollada en la empresa...
    1056 Palabras 5 Páginas
  • Organizacion formal
    sistema de actividades coordinadas formado por dos o más personas; en el cual la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común. ...
    4443 Palabras 18 Páginas
  • Organización como empresa
    ORGANIZACIÓN COMO EMPRESA Los términos de organización en la administración se le pueden dar varios significados. Uno de ellos es la Organización como entidad social orientada hacia objetivos específicos y estructurada de manera deliberada. La organización es una entidad social porque está diseñada...
    1635 Palabras 7 Páginas
  • Orgazacion
    Definición de la Organización Social Ogburn y Nimkoff han definido la organización es una articulación de las diferentes partes que realizan diversas funciones, es un grupo de dispositivos activos para conseguir que se haga algo. Eliott y Merrill dice, la organización es un estado del ser, una condición...
    1972 Palabras 8 Páginas
  • Técnico Superior
    Organización Concepto de organización. La organización es el arreglo ordenado de los recursos y funciones que se estiman necesarias para cumplir nuestro objetivo, es decir es el establecimiento de la estructura necesaria para la sistematización racional de los recursos, mediante la determinación de...
    1557 Palabras 7 Páginas
  • Organización formal e informal
    TÍTULO : ORGANIZACIÓN FORMAL E INFORMAL I . Introducción Las organizaciones tanto formales como informales son estructuras en que interactúan seres humanos. Es de gran importancia la existencia de los grupos formales ya que son los que dirigen a la organización al éxito, pero en contraparte...
    1860 Palabras 8 Páginas
  • Planificaicon
    [pic] La Organización Empresarial.  Concepto. :  Es el conjunto de formas en las que un número elevado de personas, demasiadas para tener contacto directo unas con otras y comprometidas en una complejidad defunciones, se ponen en relación entre si para una consciente y sistemática fijación y realización...
    2244 Palabras 9 Páginas
  • La escuela como organizacion
     Que es una organización Es un sistema diseñado para alcanzar ciertas metas y objetivos. Estos sistemas pueden, a su vez, estar conformados por otros subsistemas relacionados que cumplen funciones específicas. En otras palabras, una organización es un grupo social formado por personas, tareas y...
    1510 Palabras 7 Páginas
  • Expresion oral
    social, como la interacción de las personas, la organización de grupos, el uso de niveles del lenguaje y sus significados delimitados por un contexto social o cultural, la función primordial de un comunicador consta en funciones mas específicas. Existen 5 tipos de funciones del comunicador: Función social:...
    10951 Palabras 44 Páginas
  • Organizacion
    1. Define que es una Organización Formal Es la organización basada en una división del trabajo racional, en la diferenciación e integración de los participantes de acuerdo con algún criterio establecido por aquellos que manejan el proceso decisorio. Es la organización planeada; la que está en el...
    799 Palabras 4 Páginas
  • Administracion
    fronteras, comenzando a operar dentro de los países de la órbita de influencia. Esta expansión de las organizaciones trae aparejados problemas de varios tipos. Surge una problemática que denominaremos de estrategia y obliga a estructurar toda una teoría de la decisión, incluyendo mecanismos de racionalidad...
    2716 Palabras 11 Páginas
  • comunicacion formal e informal dentro de una empresa
    Comunicación formal e informal dentro de una empresa. "La comunicación propicia la coordinación de actividades entre los individuos que participan en las mismas, y posibilita el alcance de metas fijas." La comunicación juega un papel importante en toda empresa, una buena comunicación...
    1021 Palabras 5 Páginas
  • administracion
    vivimos actualmente, hace necesario que toda Empresa lleve a cabo funciones de planeación, organización, ejecución y control para así cumplir exitosamente con los objetivos que la Empresa tiene trazados. Toda organización bien sea pública como privada tiene como objetivo fundamental obtener el mayor rendimiento...
    1977 Palabras 8 Páginas
  • residencia
    Asignatura: Tecnología N° de alumnos presentes: 15 alumnos Tiempo de clase: (40min reloj) 1 hora didáctica. Unidad didáctica: N° 2 SISTEMAS. Tema: Organización, tipos y clasificación Situación didáctica: Los alumnos dispuestos en hilera, dispersos, escuchan al profesor residente. La clase es de aprendizaje...
    1095 Palabras 5 Páginas
  • organizacion forma e informal
    ORGANIZACIONES Una organización es una entidad social conformada por personas que trabajan juntas y esta estructuradamente deliberadamente en divisiones de trabajo paras alcanzar un objetivo común. Una organización es una sociedad en miniatura en donde coexisten dos tipos de personas: los lideres...
    435 Palabras 2 Páginas
  • comunicacion
    que la lengua oral o    escrita puede ser comprendida por    un número mayor de personas que    otros tipos de códigos. - No lingüístico: los gestos, sonidos y    señales constituyen este tipo de    código, el cual es menos preciso que   el anterior. De acuerdo a la intención del emisor, los mensajes...
    2324 Palabras 10 Páginas
  • Planeacion
    basan en el tipo de vínculos que hemos mantenido en nuestro pasado, de las experiencias que hemos tenido, hasta el lugar de nacimiento en cierta forma nos define, sin darnos cuenta las pequeñas relaciones interpersonales son muy importantes en nuestra vida. Por ende aquí los distintos tipos de grupos...
    1876 Palabras 8 Páginas
  • La organizacion empresarial
    La organización empresarial Sabemos que las principales tareas de la administración empresarial son la planificación y la organización. Una vez realizada la primera tarea de planificación, comenzamos con la organización Concepto.- La organización es el diseño y mantenimiento de un sistema de funcionamiento...
    1796 Palabras 8 Páginas
  • Tipo De Organizaciones
    trabajo individual no alcanzaría realizar. Entonces, una organización se define como: un sistema de actividades conscientemente coordinadas formado por dos o más personas. La cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización, y ésta existe cuando: * Hay personas capaces de...
    2781 Palabras 12 Páginas
  • Bachiller
    Características de la cultura organizacional * Identidad de sus miembros: Es el grado en que los trabajadores se identifican con la organización como un todo y no sólo con su tipo de trabajo. * Énfasis en el grupo: las actividades de trabajo se organizan con relación a grupos y no a personas. * Enfoque...
    2416 Palabras 10 Páginas